抖音发种草图文（用你自己的抖音号发）纯绿色，不会做的可以交简单，易上手，全程复制粘贴模式365天都有一直不断，宝妈，学生，都可以做

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1. 负责酒店抖音、小红书、视频号等短视频账号整体运营，包含账号搭建、内容策划、脚本撰写、拍摄剪辑、发布维护； 2. 产出酒店实景短视频、房型介绍、团购套餐、本地旅游种草内容，打造同城流量，提升酒店曝光与团购预订转化； 3. 运营团购后台，优化团购套餐，跟进视频数据，复盘播放、咨询、订单转化，迭代选题与内容； 4. 维护账号评论私信，做好客户咨询回复，配合酒店做节日、店庆活动的线上宣传； 5. 定期拍摄酒店实景素材：客房、公区、早餐、会议室等，建立素材库； 6. 配合门店完成线上口碑维护，对接本地达人探店合作。 任职要求 1. 熟悉抖音、小红书平台规则，会拍摄、剪辑（剪映熟练），能独立完成脚本+拍摄+剪辑全流程； 2. 有本地生活、酒店/民宿类新媒体经验优先；没有经验但愿意学习也可以； 3. 具备文案能力，会写短视频口播文案、标题、简介；懂同城流量逻辑； 4. 做事踏实，有责任心，能配合酒店工作时间，会简单的画面构图，善于捕捉酒店卖点； 5. 会做简单数据分析，根据数据调整内容方向。

岗位职责： 1.负责员工入职等全流程手续办理。 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与签约班追踪跟进

岗位职责： 1、负责门店员工的招聘相关工作； 2、负责公司总部各职位的招聘事宜； 岗位要求： 1、本科及以上学历，年龄在22至30周岁之间； 2、熟悉各类招聘平台操作，具备1年以上招聘工作经验，有连锁便利店基层岗位招聘经验者优先； 3、熟练掌握Excel、Word等常用办公软件； 4、具有良好的沟通表达能力、组织协调能力，逻辑思维清晰； 5、表现特别突出者，条件可适当放宽至应届毕业人员。

招聘岗位：人事 岗位职责：主要负责招聘，邀约面试。 工作时间:早九晚四 薪资待遇：底薪3000（2700+300满勤）+高提成+奖金。双休，法休，五险

人事助理和售后两个岗位 不用自己找客户，公司发客户 工作时间:周一到周五，上午8点到下午5点，正常法休，双休。 其余时间不用坐班，时间自由 任职要求: 1、年龄:21-45周岁(一定要满21周岁) 2、学历:高中及以上; 3、善于沟通，自律自信; 岗位职责:负责维护中国人寿售后工作，为客户办理手续，保单保全工作等 基本保障:定期寿险、意外伤害、意外医疗、住院医疗 电话微信

饭店招聘改刀一名，有工休工资5000有上升空间，具体面谈电话

养老院招做饭工人。要求干净利落，家常饭，会做面食，管吃住，月工资3500，60岁以内，联系电话

招聘焊工，薪资为每天300元。

招聘氩弧焊工，负责焊接蒸汽管道。要求焊接质量达到百分百拍片标准，必须保证拍片合格。

招聘捡木耳人员，明天工作，薪资为14元每小时。有车者优先，需多人。

1.小白也可以，无经验可以教，年龄不限 2.有相关抖音，小红书等平台运营经验优先； 3.小白号运营，负责图文、视频的后续维护；

岗位职责： 1.负责抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营模式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字功底 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备基础图片处理、视频剪辑或数据分析能力 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.有相关实习或工作经验者优先。

一、岗位职责 （一）新媒体运营工作 1. 负责公司短视频、品牌宣传内容全流程运营，独立完成选题、脚本撰写、实景拍摄、视频剪辑、账号发布及日常维护工作。 2. 可自主出镜拍摄，胜任产品口播、品牌介绍、工厂实拍、场景科普等出镜内容，镜头表现自然大方，表达流畅。 3. 结合公司产品特性与行业热点，策划原创短视频内容，提升品牌曝光度、产品知名度及线上宣传效果。 4. 做好账号数据复盘分析，根据播放、互动数据优化内容选题、拍摄风格与剪辑思路，持续提升内容质量。 5. 配合公司品牌宣传、活动推广需求，完成日常素材拍摄、活动记录、宣传短片制作等工作。 （二）行政文员工作 1. 负责日常行政事务、前台接待等工作。 2. 配合参与公司各类展会相关工作。 3. 负责办公环境维护、办公用品登记、简单会务对接等基础行政工作。 4. 配合完成公司交办的其他辅助性行政、内勤相关工作。 （一）新媒体运营工作 1. 负责公司短视频、品牌宣传内容全流程运营，独立完成选题、脚本撰写、实景拍摄、视频剪辑、账号发布及日常维护工作。 2. 可自主出镜拍摄，胜任产品口播、品牌介绍、工厂实拍、场景科普等出镜内容，镜头表现自然大方，表达流畅。 3. 结合公司产品特性与行业热点，策划原创短视频内容，提升品牌曝光度、产品知名度及线上宣传效果。 4. 做好账号数据复盘分析，根据播放、互动数据优化内容选题、拍摄风格与剪辑思路，持续提升内容质量。 5. 配合公司品牌宣传、活动推广需求，完成日常素材拍摄、活动记录、宣传短片制作等工作。 （二）行政文员工作 1. 负责日常行政事务，包含文件整理、资料归档、单据汇总、台账登记等工作。 2. 协助对接内部各岗位日常工作，做好信息传达、事务衔接，保障公司日常办公有序运转。 3. 负责办公环境维护、办公用品登记、简单会务对接等基础行政工作。 4. 配合完成公司交办的其他辅助性行政、内勤相关工作。 二、任职要求 1. 年龄20–35岁，形象气质良好，性格开朗，敢于镜头出镜，无怯场、无出镜恐惧，语言表达清晰自然。 2. 熟悉抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台，了解短视频创作逻辑与基础运营规则。 3. 会使用剪映等剪辑工具，具备基础脚本撰写、画面拍摄、视频剪辑能力，可独立完成成片输出。 4. 熟练使用Office办公软件，做事细心严谨、有条理，具备良好的资料整理、文书归档能力。 5. 网感好、审美佳、学习能力强，既能独立完成新媒体创作，也能稳妥落地行政内勤工作。 6. 工作认真负责、执行力强、服从工作安排，有无相关经验均可，有出镜、新媒体运营、行政文员经验者优先。 三、岗位福利 1. 薪资结构完善，底薪+绩效+内容奖励； 2. 团队年轻化，工作氛围轻松融洽，无复杂职场内耗； 3. 提供完善的学习成长平台，支持个人能力全方位提升，长期发展空间大； 4. 正常作息，享有节假日福利、定期团建、日常员工福利。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划 2. 独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布 3. 分析平台数据，优化运营策略，提升粉丝增长与互动转化率 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.监测行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备实操经验 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立产出优质内容 3.有数据分析意识，熟练使用基础分析工具（如抖查查、新榜、后台数据） 4.学习能力强，网感敏锐，对热点话题有快速反应与整合能力 5. 具备团队协作精神，责任心强，能适应灵活高效的工作节奏

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.协同设计、市场、销售等部门，推进跨部门项目落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备实操经验 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 3.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体后台工具 4.学习能力强，网感敏锐，关注行业动态与热点趋势 5. 沟通协作意识强，责任心强，能适应快节奏工作

J99HD0002 【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需4小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 55%-70%，平均月薪8000-20000，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 4小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：55%-70% - 平均月薪：8000-20000 - 结算方式：，不拖不欠

8000到一万元每天工作4到8小时

J118HK0001 【工作介绍】 1、不露脸语音主播，可兼职。 2、内容简单，例如与听众聊天八卦、日常分享、唱歌等节目建立良好的互动与沟通。 【任职要求】 1、每天4小时，时间段任选。 2、敢说话。 3、口音不重。 4、一部手机加耳机，较为安静的环境。 【薪资结算】 纯礼物提成50%-60%，日结，自提 【主播福利】 1、纯绿色平台，提点高，流量大。 2、公会大力培养新人，以个人曝光度为主，打造新星主播。

招工作搭子！周末不打扰！ 1、职位要求：年龄18至30周岁。 2、工作时间：早上9:00—下午6:00【午休1小时】，每周一至周六上班，周日及法定节假日正常休息。 3、薪资待遇：4000-5000元，另有提成奖励。 4、工作内容： 发布招聘岗位，筛选简历，与求职者沟通并介绍岗位信息，安排面试邀约。 工作氛围轻松，管理灵活人性化，需具备积极挣钱的上进心。 入职初期提供系统培训，由资深员工一对一指导带教。 公司配备台球桌、按摩椅，零食饮料供应充足，助力高效工作与舒适休息！

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

岗位:主播 需要露脸可美颜 绿色直播，有无验经‬均可 无责底保‬3000-7000元 时间可根据自己时间安排 专人一对一负责，免费‬培训 提供场地设备服装造型 提点最高，有效扶持

岗位职责： 1、负责在直播中推广每日隆门店商品，完成直播前的各项筹备工作。 2、协助进行抖音账号短视频的拍摄与内容制作。 3、参与视频脚本的撰写与优化。 任职要求： 40岁以下，性别不限，热爱直播行业，性格活泼，具备良好的互动能力和感染力。 薪资待遇：底薪+提成。试用期4500元，转正后5000元以上

岗位职责： 1.负责直播间产品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划并执行直播脚本，配合运营团队优化直播节奏与话术 3. 实时响应粉丝提问，维护直播间氛围，提升用户停留时长与互动率 4. 参与选品、测品及卖点提炼，协助完成直播复盘与数据反馈 5.遵守平台规则及品牌调性，确保内容合规、形象专业 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的镜头表现力与临场应变能力 2. 热爱直播行业，有带货热情，能适应弹性工作时间 3. 具备基础的短视频拍摄与剪辑能力者优先 4. 形象气质佳，亲和力强，无不良从业记录 5. 学历不限，有直播/销售经验者优先

不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

运营企业账号，提升互动频率，开展推广宣传并吸引客户

岗位职责： 1、能够独立管理主播，制定直播与视频规划，主导短视频内容的创意策划、拍摄执行、剪辑制作及上线发布，提升用户活跃度与播放表现； 2、监测并分析短视频平台运营数据，调整内容方向，增强账号曝光与影响力； 3、紧跟行业趋势，结合热点话题与用户兴趣，产出兼具创意性与传播力的优质视频内容； 4、协同团队推进项目落地，确保内容品质与品牌形象统一，助力内容高效转化； 5、定期复盘运营成果，输出优化建议，配合团队达成整体运营指标。 任职要求： 1、热爱短视频创作，具备出色的审美能力与创新思维； 2、掌握主流短视频平台的运作模式，理解用户观看习惯与互动偏好； 3、精通视频从策划到剪辑的完整流程，可独立完成内容制作任务； 4、具有较强的数据分析能力，能以数据为依据推动内容迭代与策略优化； 5、具备良好的沟通协作能力，适应高强度工作节奏，富有团队意识。