任职要求： 1、认同并支持公司管理体系及发展愿景； 2、年龄在20至40周岁之间； 3、机械、机电一体化或材料类相关专业，具备大专及以上学历； 4、具有5年以上同类行业售后服务经验，持有驾驶证者优先考虑； 5、具备较强的学习能力、抗压能力、适应能力，可接受出差安排，同时拥有良好的沟通协调、语言表达与文字组织能力； 6、熟练掌握常用办公软件操作。 岗位职责： 1、与客户保持有效对接，开展顺畅沟通，持续维护客户关系； 2、负责对部门人员进行技能及沟通话术的培训与考核； 3、协同品质部、生产部，收集并反馈产品售后质量数据，更新产品质量信息并统计问题项； 4、完成客户现场设备的调试任务，并对客户方操作人员进行系统性培训

岗位职责： 1、负责数控机床的安装、调试以及公司机型的售后支持工作； 2、协助客户解决设备使用过程中的技术问题，排除机床运行故障，确保达到验收标准； 3、承担机床现场就位、运行调试及故障诊断与处理； 任职要求： 1、具备良好的**精神和团队合作意识； 2、掌握PLC编程与调试技能，拥有三年以上设备维修相关工作经验； 3、了解立式加工中心、卧式加工中心及龙门加工设备； 加分项 具备以下领域经验者优先：电气机械/器材·通用设备·专用设备

岗位职责： 1、负责所辖客户群体的销售工作，根据既定计划开展客户开发及关系维护； 2、按时完成个人销售指标，协同团队成员推进产品销售，助力整体目标达成； 3、针对公司产品的推广宣传、功能定义、优化升级及创新方向提供可行性建议； 4、完成与销售业务相关的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有自动化设备销售背景，有半导体行业经验者优先考虑； 3、在所属区域市场拥有一定客户资源者优先； 4、具备较强的商务沟通能力，善于对外交往与应酬。

岗位职责： 1、依据办事处及业务团队的销售目标与策略，制定个人工作推进计划； 2、通过拜访设计院、施工企业、混凝土公司等渠道挖掘工程项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与工程信息，开展客户开发、实地拜访、商务洽谈及关系维护； 3、结合客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术难点与实际问题，促进项目合作落地并签署协议； 4、负责业务合同的签订、执行与日常管理，协同安排发货、按时对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售从业经历者优先，退伍军人亦可优先录用； 3、踏实肯干、积极进取，具备较强的自主工作推动力； 4、能良好应对工作压力与挑战，主动性强，善于沟通学习，具备团队协作意识。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖 2、基础福利：包住宿，包晚餐/餐补（30元/天），五险一金 3、带薪假期：年假、婚假、产假、护理假等，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年2次，一次2天，报销来回交通费 5、文化经费：每年800元/人的文化活动经费，用于旅游/团建活动 6、健康护航：每年员工免费体检+家属福利价体检 7、感恩礼遇：家属春节红包3000-5000元 8、其他：高低温补贴、贺仪（800元）、奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 只看业绩，绝不空降：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理 工作地址：全国分配（非本省）

岗位职责 1.现场设备支持：赴钢厂客户现场，承担公司设备的安装与调试任务，保障设备在复杂工业环境中稳定运行。 2.故障诊断与修复：及时响应客户设备故障报修，依托专业能力通过现场排查，准确识别软硬件问题，并实施有效修复与预防措施。 3.客户培训与指导：面向客户开展设备操作与维护培训，用简洁明了的方式传递技术知识，提升客户自主运维水平；指导日常巡检及基础故障处理，帮助客户熟练掌握运维要点，减少误操作风险。 4.售后问题反馈：汇总设备运行数据与故障记录，第一时间向研发和质量团队反馈，为产品改进提供真实可靠的现场依据。 5.备件管理与协调：负责项目现场备件库存管控，结合设备运行状态与故障规律，科学制定备件储备计划，确保应急维修需求。同时联动内部资源，保障备件高效供应。 任职要求 1.专业背景：自动化、电气、机械工程等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论基础，了解工业设备工作原理。 2.技术能力：具备设备维保技能，能熟练操作万用表等检测工具；掌握PLC编程与电气控制逻辑，可完成基础软件调试；熟悉机械构造，能应对常见机械类故障。 3.语言与沟通：英语流利，具备良好的口语表达与书面沟通能力，能够与客户顺畅交流；善于理解客户需求，清晰阐述技术方案，高效协调内部资源解决售后难题。 4.学习与适应能力：学习能力强，能快速掌握公司新产品与新技术；适应高频出差，在不同作业环境下稳定输出工作成果，妥善应对突发情况。 5.团队协作：具备良好协作意识，能与销售团队、国内研发生产部门密切配合，协同推进售后服务，持续提升客户满意度。 成长收益 1.行业前沿经验积累：深度参与冶金领域项目售后，积累国际先进的工业设备维护实践经验，如钢铁企业智能化产线运维，显著增强个人行业竞争力。 2.职业晋升通道：公司提供完善的职业发展路径，优秀者可晋升为区域售后主管，主导团队管理与项目执行；或成长为售后技术专家，参与核心技术标准制定，推动行业服务水平提升。 3.技能提升培训：定期开展内部技术培训，邀请资深专家授课，内容涵盖最新维修技术、核电安全规范、冶金工艺优化等；支持参与行业技术交流活动，拓展视野，与全球同行互动学习。 4.多元文化体验：在工作中提升跨文化沟通能力，开阔眼界，为综合能力提升及未来拓展国际业务打下坚实基础。 5.优厚薪资福利：提供具有市场竞争力的薪酬待遇与健全福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，全面保障工作与生活质量。

岗位提前知： 1：本企业主营业务为临床试验（CRO），服务对象为医药企业； 2：本科及以上学历（硬性要求），性格外向，熟悉药物研发流程； 3：涉及B端业务，具备药企资源者优先，可接受出差安排； 4：欢迎CRA人员申请转岗。 岗位职责： 1.达成所辖区域年度商务指标的分解任务。 2.负责区域内新客户拓展及老客户关系维护（持续挖掘同类业务需求，推动集团其他业务联动）。 3.组织并参与投标工作（协助编制投标材料、统筹述标会议、跟踪评标结果）。 4.提供业务报价，主导合同谈判及执行进度管理，协同处理项目异常问题并反馈。 5.商机信息的搜集与推进（定期提交进展报告）。 6.配合开展商务推广活动（包含方案策划、活动组织与落地执行）。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.药学、市场营销或相关专业背景。 3.具备医药行业销售从业经历者优先考虑，能适应出差。 薪酬福利 薪酬激励：项目奖金、年终奖励、创新成果奖、申报奖励、股权激励计划； 荣誉激励：“表扬”“嘉奖”“小功”“大功”，按贡献评定，年度评优评先，表彰杰出员工； 基础福利：入职即缴五险一金、提供住宿支持、加班可申请调休； 假期福利：每日工作7.5小时、周末双休、法定节假日照常休息、享受带薪年休假； 人文关怀：传统节日礼品礼金、生日贺金、礼金、子女福利、女性员工专属福利、年度健康体检、部门团队建设活动； 人才发展 员工培训：提供入职培训、一对一导师指导、专业课程培训、岗位技能提升、管理与领导力课程，内部培训与外部学习相结合，全面促进个人成长； 晋升机制：设置专业序列与管理序列双通道发展路径，每半年开放晋级或竞聘机会，基层管理职位优先内部选拔； 人才培养：实施“雏鹰”“猎鹰”“雄鹰”“群鹰”人才梯队计划，配套公司专项补贴，支持人才持续发展；

我们是拥有4000多名员工的大型集团公司，主要从事工业照明灯具的销售工作，重点面向长期合作的客户单位开展渠道销售，维护并深化客户关系。同时需收集市场与行业动态，确保完成公司下达的销售目标。 1.负责渠道销售，在维护现有客户的基础上持续拓展新客户资源，促成订单达成。（公司为中标供应商，配备经理带教） 2.采用面访形式，定期对国有企业等客户进行上门拜访。 3.跟进客户订单的交付及后续服务，确保履约及时、客户满意。 4.工作区域覆盖怀化市及周边县市，享有市内交通补贴和出差补助；每两周在湖南办事处集中开会一至两次，其余时间在外开展客户拜访，通过钉钉打卡签到，自律性强的候选人优先考虑。 5.入职即缴纳社保、商业保险，并享受高温补贴等多项福利；无责任底薪4700元，另配150元话费补贴，提成处于行业领先水平！转正后每月额外享有800元加油补贴及工龄工资（逐年递增）。 6.严格执行国家规定，法定节假日全员休息，周末双休，无需加班。 面试通过后需参加为期两天的入职培训，地点位于湖南办事处。

岗位职责： 1、负责与用户进行现场技术方面的交流、答疑； 2、负责应用支持、仪器安装等相关技术交流； 3、配合售中人员做好项目设计工作； 4、能接受出差。 任职要求： 1、本科以上学历，学习、动手能力强，2年以上仪器仪表售前工作或售后经验，药品、食品分析、分析化学类专业背景优先。 2、熟悉液相色谱仪器（赛默飞、安捷伦、岛津、沃特世等主流液相熟悉两种以上）与相应系统软件的使用与调试相关专业知识，有相关行业从业经验亦可。 3、具备熟练掌握仪器的实际操作、故障判断和维修的能力。 4、熟悉办公自动化，熟练使用OFFICE等相关软件。

诚聘2名助理工程师/技术支持（可接受出差安排，有Linux及银河麒麟系统经验优先）： 年龄28岁以下，，学历：本科（可接受应届毕业生）；专业：应用电子技术、电子信息工程、计算机相关专业 外语要求：基本文档翻译，具备英语四级及以上证书（优先）；能使用英语进行日常口语交流；熟练运用英文撰写邮件。 岗位经验：1、有固态硬盘、机械硬盘及存储工作经验者优先； 2、熟悉国产平台(飞腾、龙芯等)； 3、熟练使用银河麒麟系统； 4、在校优秀学生、优秀学生干部优先。 岗位职责： 1、SSD新产品验证; 2、产品替代料验证; 3、Flash验证; 4、Firmware、测试软件验证:; 5、测试程式验证; 6、新产品不良分析及维修; 7、TestReport汇总; 8、固态硬盘售前/售后现场、电话技术支持; 9、固态硬盘故障分析，定位，解决，结果确认; 10、固态硬盘数据手册撰写; 11、固态硬盘返修记录、分析; 12、固态硬盘故障分析报告、归零报告撰写; 13、终端客户固态硬盘使用培训。 任职要求： 1、熟悉0ffice; 2、了解电子元器件; 3、对硬盘存储有一定了解。 其它要求: 1、需要吃苦耐劳精神；2、积极上进，勇于创新；3、能接受出差 薪资及福利待遇： 入职即免费提供宿舍，享受法定节假日及传统节假日。周末双休，具体薪资面议。

岗位职责： 1.负责蒸汽发生器设备的现场安装、调试、日常维护及售后技术支持工作； 2.按计划开展客户设备巡检，提供故障排查、维修处理和定期保养服务； 3.响应客户技术疑问，协调解决投诉问题，并持续优化服务执行流程； 4.配合客户开展设备操作规范与基础维护知识的培训指导； 5.整理并记录售后服务信息，及时提交产品使用反馈与改进意见。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、电气、热能动力或相近专业优先考虑； 2.具备2年以上工业类设备售后服务或维修工作经验（有蒸汽设备背景者更佳）； 3.掌握机械结构原理及电气控制基础知识，能独立完成设备操作与检修； 4.工作认真负责，具备较强的沟通技巧和服务意识； 5.具备良好的团队合作态度； 6.持有建造师资格证或电工上岗证者优先录用。 注：具有相关行业从业经历者优先录取，无经验但学习能力强的人员可适当放宽条件。

娄底市娄星区招工地小工/杂工

沙井要俩个司机顶班俩天，工资170一天，有加班费18块钱一个小时，就明天电话

上腰带班来一个普通腰 工价1毛3 ，平均每天3千条左右，带到放假 电话:

找师傅代班三四天，新化火车站。马上要

食堂厨师 男性，50岁以下，初中及以上文化；从事过厨师行业，有责任心，时间观念好；有厨师证者优先录用。 薪资福利:工资面议，提供三餐及住宿，。 招工人数:1名 工作地址:新化县东方南北职业学校（狮子山公园东侧）

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

"工作职责： 1、负责制订所辖领域范围内客户的市场营销计划； 2、负责所辖领域范围内产品的渠道建设、宣传推广工作，并及时反馈实施成效； 3、巩固现有客户，定期回访，提升客户满意度； 4、自主开发及拓展新渠道和新客户，持续跟进，促进项目落地生产，建立长期稳固的合作关系，完成营销目标； 5、完成公司下达的各项营销目标，对负责的客户销售目标的达成情况负责； 6、根据客户需求，制定市场和商务方案、洽谈合同、为客户提供一站式服务，及时处理客户的反馈等有关事宜； 8、参与市场调研、营销策划等，收集、整理、分析市场及竞品信息、发展动态，及时反馈并提供建设性意见； 任职要求： 1、统招本科及以上学历；3年以上市场营销相关工作经验，具有大客户经理工作经验或智能家居家电资源更佳； 2、有良好的职业道德；适应出差和当地频客户繁拜访； 3、具有高度的工作热情和责任感，积极主动、责任心强，计划与执行力强； 4、理工科背景，有集成电路行业工作或FAE经验优先；"

电机销售工程师 岗位要求： 1、要求必须有电厂、化工厂、钢铁厂等工业类节能改造工作经验。 2、维护管理与客户的关系，拓展潜在销售机会； 3、搜集客户和市场信息，参与招投标工作，确保销售机会转化为销售合同； 4、配合工程部门协调客户，确保签单合同高质量的交付，提升客户满意度； 5、现有客户关系维护，确保按时回款。 6、本岗位需要长期出差，不能接受出差勿扰。可根据应聘者居住位置，就近安排负责的区域。 任职要求： 1、大学本科学历，1-3年工作经验； 2、具有较好的客户向导、沟通交流和关系建立能力； 3、具有较强的销售能力，勇于接受挑战，具有坚韧不拔的精神； 4、具有一定文字综合能力和问题解决能力，具有团队合作精神，有良好的职业道德及风险识别能力，诚实守信。 5、年龄不高于38周岁，理工科优先，条件教好者可适当放款要求。 待遇： 1、年薪12W-25w不等，另加年终奖，利润奖1-20W不等（看个人绩效能力年底评比）； 2、入职即缴纳六险一金，双休，法定节假日均正常休息； 3、入职每人发放一台笔记本办公使用； 4、出差补助每日100（不包含在基础薪资内），出差费用均为实报实销； 5、享受过节费、生日津贴等各类福利。 培训： 每年拓展培训，团建，篝火晚会等，均有礼品奖励 晋升： 每年调薪一次，公司有明确的晋升机制，给与广大优秀者无限的晋升空间 上班时间： 早八点半-晚五点半，双休

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

负责娄底区域内智能家居产品，家庭影院，KTV，网络覆盖，监控等产品的销售业务。不懂的可以学习。智能家居是奔赴智能生活新蓝海，诚邀追梦人共赴热爱——智能家居&家庭影院KTV业务专项招聘 当科技与生活温柔相拥，智能家居正重塑人居体验；当影音与欢歌撞个满怀，家庭影院KTV正解锁居家娱乐新方式。我们深耕智能生活赛道，聚焦智能家居产品落地与家庭影院KTV场景打造，以专业实力为万千家庭搭建品质生活场景，现因业务高速扩张，特广纳英才，与我们一同掘金千亿级市场，共赴智能娱乐新时代！ 一、我们是谁？ 我们是一家专注于智能家居系统集成与家庭影音娱乐解决方案的创新型企业，深耕行业多年，凭借优质的产品供应链、专业的技术服务能力与完善的售后体系，已成为区域内智能家居与家庭影院KTV领域的标杆品牌。我们聚焦用户核心需求，从产品选型、方案设计、安装调试到售后维护，提供一站式全流程服务，助力家庭实现“一键掌控智能生活，沉浸式享受影音狂欢”的美好愿景。目前，公司业务版图持续扩大，亟需一批有热情、有能力、有远见的伙伴加入，携手开拓市场，共赢未来。 二、热招岗位（多岗位同步扩招，总有一款适配你） （一）智能家居产品销售顾问 岗位职责： 1. 负责智能家居产品（智能灯光、家电控制、安防监控等）的市场推广与销售，挖掘潜在客户，完成销售目标； 2. 为客户提供专业的产品咨询与方案设计，根据客户需求定制个性化智能家居解决方案； 3. 维护客户关系，跟进订单履约全流程，提升客户满意度与复购率； 4. 收集市场动态与竞品信息，为公司产品优化与营销策略调整提供参考。 任职要求： 1. 1-3年销售相关经验，有智能家居、家电、建材等行业销售经验者优先； 2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，抗压能力强，目标感明确； 3. 对智能家居行业有浓厚兴趣，愿意学习新产品、新技能； 4. 具备客户资源者可优先录用，薪资待遇可面议。 （二）家庭影院KTV方案设计师 岗位职责： 1. 负责家庭影院KTV的方案设计，包括空间布局、音响设备选型、影音系统调试、灯光氛围搭配等； 2. 根据客户户型、预算与需求，出具专业的设计方案与效果图，配合销售团队完成谈单； 3. 对接施工团队，提供技术指导，确保方案落地效果与设计初衷一致； 4. 持续学习行业新技术、新设备，优化设计方案，提升客户体验。 任职要求： 1. 2年以上家庭影音或相关行业设计经验，能独立完成方案设计与效果呈现； 2. 熟悉主流影音设备品牌与性能，具备一定的声学知识与空间设计能力； 3. 熟练使用CAD、3DMAX等设计软件，具备良好的审美与创意能力； 4. 沟通能力强，能精准把握客户需求，责任心强。 （三）安装调试工程师 岗位职责： 1. 负责智能家居设备、家庭影院KTV系统的现场安装、调试与验收工作； 2. 为客户提供设备使用培训，解答客户使用过程中的疑问； 3. 负责售后维修与维护工作，及时处理客户反馈的问题，保障设备正常运行； 4. 整理安装调试报告，记录设备运行情况与客户反馈。 任职要求： 1. 1年以上相关设备安装调试经验，有电工证、弱电相关资质者优先； 2. 熟悉智能家居系统、影音设备的安装流程与调试技巧，动手能力强； 3. 具备良好的服务意识与沟通能力，能适应短期出差； 4. 吃苦耐劳，责任心强，有团队协作精神。 （四）市场推广专员 岗位职责： 1. 负责公司智能家居与家庭影院KTV业务的市场推广活动策划与执行，包括线下展会、小区推广、门店活动等

维护，合作渠道，客情关系

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​

良好的沟通能力

系统培训上手快+购买五险一金+包工作餐+带薪年假+节日福利 岗位职责： 1、全面负责事故组日常事务，协助事故主管及前台主管完成日常工作，与各相关部门（尤其是保险公司）保持良好沟通与协调 2、负责保险事故车辆的接车、估价及报价工作 3、统筹安排车辆在车间的维修进度、配件调配及质量检验流程 4、跟进并反馈理赔各项工作的推进情况与处理时效 岗位要求： 1、年龄25至40岁，形象气质佳，声音清晰悦耳 2、可接受弹性工作时间安排，具备较强的抗压能力 3、工作态度端正，积极主动，责任心强，具有良好的团队协作精神 4、熟练掌握常用办公软件操作，持有有效驾驶证

公司主营物业费诉讼案件 工作内容： 1.负责市场拓展、客户接洽及物业费催收法务服务协议的签署工作 2.对接财务对账事宜，维护与当地物业公司的合作关系 具备物业公司资源者优先考虑，如曾任职于物业服务行业或与其相关领域，或拥有物业及相关行业的社会人脉资源 工作时间：9：00-12：00/13：30-17：30（双休）

娄底市娄星区招水电装修业务员数名，吃苦耐劳多劳多得全职兼职都可以

公司简介： 我们是一家大型财务咨询公司，总部位于省会长沙，在湖南、江西两省共设有38家直营分公司，覆盖郴州、邵阳、湘潭、株洲、衡阳、永州、常德、岳阳等地级市。现有员工超2000人，服务客户数量位居湖南省前列。主营业务包括代理记账、工商注册、社保公积金代办等，致力于为客户提供专业、全面的一站式企业服务，业务网络遍布全省。 薪资、待遇和上班时间： 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每月休息6-8天，享有国家法定节假日 2、试用期1-2个月，业绩达标可提前转正 3、公司统一配备电话资源、工作手机及电话卡 4、入职即购买五险 5、提供系统化岗前培训，零经验亦可快速上手 福利： 1、冰箱常备各类冰淇淋、冷饮、牛奶，每日供应高品质新鲜水果 2、下午茶包含时令水果、零食、奶茶、酸奶等 3、每月举办生日会，定期开展甜品节、零食节、水果节等活动 4、组织不定期旅游、团建及聚餐活动 5、享受法定节假日福利及节日礼包 任职要求： 1、具备积极进取的精神和良好的团队协作意识，善于学习与沟通 2、拥有出色的电话沟通、语言表达及面谈能力，普通话标准流畅 3、具有责任心和拼搏精神，敢于面对挑战，目标感强 4、具备良好职业操守，认同团队合作价值 工作内容： 1、积极达成个人每日、每周、每月的销售任务指标 2、深入学习产品知识，持续提升销售技巧与实战能力 3、依托公司提供的客户资源，精准分析客户需求，挖掘潜在客户，协助销售经理完成团队整体目标 4、高效执行公司安排的其他相关工作任务

教育背景： 大专及以上学历，电气、自动化类相关专业。 岗位职责： 1.熟悉PLC产品结构、配置及编程技术。 2.工作踏实认真，具备良好的沟通协调能力。 3.能够接受频繁出差，工作细致严谨，责任心强，态度谦虚，具有较强的团队协作与交流能力。 岗位福利： 上六休一，缴纳社保，定期组织团建活动，享受节假日福利，提供食宿。 岗位经验： 2年以上相关领域工作经验

负责收集单身男女的职业信息 线上线下都可以，查找符合要求，需要脱单的客户，收集好资料，上报到公司。公司有业务培训，试用期为三个月。有晋升空间，。底薪6000元月，加业务提成，1万到15,000