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行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系企业文化管理制度优化团队建设与培训问题解决与方案提供
岗位内容: 1. 建立并优化企业管理制度与业务流程,提升整体运营效率。 2. 统筹公司日常行政事务,涵盖企业文化推广、办公场所管理、员工食堂及住宿安排等。 3. 组织并执行公司各类行政接待及市场推广活动的后勤支持工作; 4. 识别并处理各类运营管理问题,提出有效改进方案,助力管理水平提升。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与管理能力,拥有良好的团队引领经验。 2. 能准确理解并贯彻公司战略方向,重视细节把控与服务品质。 3. 具备一定创新思维与市场敏感度,能够及时捕捉行业动态与发展趋势。 4. 本科及以上学历,具备8年以上行政管理或相关领域工作经验者优先。
行政
4000-6000元/月
行政经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公管理、会务接待、档案管理及后勤保障工作 2.组织协调跨部门行政事务,高效推进公司制度执行与流程落地 3.管理办公费用预算,监督采购、固定资产及供应商履约情况,确保成本合理可控 4. 主导企业文化活动策划与实施,提升员工归属感与组织凝聚力 5.处理突发事件及重要来访接待,维护公司对外专业形象 任职要求: 1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2. 具有优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与抗压能力 5. 具备团队管理经验者优先
销售总监
1-3万元/月
渠道经理20人以上经验不限学历不限
双休神仙岗位来了!职等你来 一.工作职责: 1.负责法拍客户咨询,协助客户选房,拍房等一系列辅拍服务 2.对接公司或个人债权方,与委托客户对接,协助完成交易,并安全交付(有专职律师协助) 3.发展销售团队,带领团队开拓市场,团队规模可以无上限拓展;渠道资源丰厚者也可专注个人业绩,两种方式的职业规划可供选择。 4.通过多种新媒体平台以及圈层进行推广销售,按照公司的系统化培训,一周能上手。 二.招聘要求: 男女不限.25岁~50岁 1.有销售经验(房产.保险.贷款.直销.微商.培训机构等工作经验者优先) 2.创业失败想寻求新赛道的 3.曾经有过销售经验的宝妈 4.有广泛人脉资源的 5.有强烈赚钱欲望的 月薪1.2W~5W左右,优秀者年薪破50W-100万 三.工作时间 周一至周五早十晚五,周末双休
行政经理/主管3-5年本科接待事务后勤管理
岗位职责: 1、公务车管理:制定并落实公务用车管理制度,规范车辆借用记录、资产登记及调度安排;统筹保险投保、定期保养、年检办理等日常运维事项,保障车辆合法合规运行。 2、合同与招标管理:负责行政后勤类合同从起草到归档的全流程管控;牵头组织招标实施;维护统一的合同台账系统,推动业务操作标准化与集中化管理。 3、广宣管理:汇总各部门宣传物料制作需求,建立申请台账并跟进执行进度;组织实施已完成宣传品辅料的出入库登记,与供应商核对明细清单;按季度启动费用支付审批流程,确保支出合规。 4、施印与文件管理:统一协调各类需盖章文件的流程发起,衔接基地总经办完成印章使用手续。 5、园区能源管理:承担园区水电费结算全流程工作;监测水电气使用数据,及时识别异常情况并处理跑冒滴漏问题。 6、会议与接待管理:拟定会议管理规范,统一调配会议室资源并提供会务支持;统筹来访接待的整体流程执行。 7、项目申报与政策对接:筛选各级政府发布的申报信息,组织材料编写与提交;每月准时完成政府要求的资料报送任务。 8、公共关系与政府事务:开展政策资源争取工作,承担政府来访接待及政务会议组织;协同对应总经办处理日常事务;应对突发事件中的政府沟通与协调事宜。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,行政管理、公共事务、工商管理、法律、经济等相关专业优先考虑。 2、工作经验:三年以上企业行政、后勤或政府事务岗位经验,具有合同管理、招标组织、政府对接、项目申报实际操作经历者优先。 3、核心能力:掌握行政后勤各环节运作流程,具备出色的跨部门协作与沟通技巧,能够高效联动商务、财务、法务及基地总经办等多方主体; 4、熟练操作Office办公软件(Excel数据处理、PPT汇报展示),具备扎实的文字撰写功底,可独立完成请示、报告、申报材料等公文起草; 5、抗压能力突出,能妥善应对突发公共事件及紧急接待任务;
销售总监3-5年大专KA大客户政府客户个人客户渠道销售区域销售网络销售
1、项目介绍 泰康之家高端养老社区已在36座核心城市布局44个园区,引进国际CCRC持续照护模式,发展为全国领先的高品质连锁养老品牌。居民可在全国多个社区间自由流转,体验“候鸟式”旅居养老生活。截至2025年5月,已服务入住居民超17000人,累计签约“幸福有约”客户达23万人,广受市场认可与信赖。 2、工作内容 带领团队为高净值客户提供专业服务,全面推介泰康之家养老社区——长沙湘园及全国其他社区,推动养老社区入住及相关大健康产业链产品的配置与落地。 3、任职要求 (1)学历:大专及以上 (2)年龄:25-45岁 (3)认同大健康、医疗康养产业发展前景 (4)具备医疗、保险、银行、证券、教育、投资等行业从业背景者优先 (5)具有销售管理、团队组建、人员带教或培训经验者优先 工作时间:朝九晚五,周末双休,法定节假日正常休息 4、收入构成 底薪8K-12K + 销售提成(15%-30%)+ 新人津贴 + 方案激励 + 季度及年度奖金等多项收益 5、岗位发展 世界500强企业,高端医养服务品牌,所处行业与企业发展势头强劲,连续五年保持20%以上复合增长率,在职员工平均年收入增幅达20%,拥有公开透明的晋升机制和广阔的职业成长空间
销售经理 销售总监
8000-13000元/月
渠道经理生日福利20人以上经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制企业服务房地产互联网/科技15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验海外销售经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
欢迎入职我的公司(长沙岳麓滨江金融中心) 欢迎入职我的公司(成都市武候区花样年香年广场T2写字楼) 本公司双创挂牌上市,全国51家分公司,就职本公司有以下优势: 1,时间自由,朝十晚五,不用早起,做4休3 2,公司环境氛围感超好,空调开的超足,地铁口通勤方便 3,成熟的培训体系:公司接受新手小白,手把手教,优先70,80,90,优先宝爸宝妈,上班不影响带娃,非常人性化 4,自媒体教会,小红书,抖音,视频号,头条,公众号…手把手带 5,一年收入20-30个,还能来一场说走就走的旅行 6,年龄25岁~55岁,有资源,会销售+团队管理强优先 7,收入不封顶,晋升空间大,永不䧏级 8,牛人老板思维,销售+团队管理,招商,合伙人 工作内容: 1. 新媒体运营,个人运营账号者优先,负责新媒体平台(例微信公众号、西瓜视频,抖音、小红书、视频号,快手…等等)的日常运营与内容策划,产品解说+招聘 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4. 市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与团队赋能.
行政经理/主管3-5年大专内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责: 1. 办公空间管理:统筹园区内办公区域的空间布局,执行6S检查,负责标识系统、环境美化、日常保养及翻新工作; 2. 行管类资产管理:办理行政类固定资产的采购申请、验收登记、日常事务处理、资产调配及报废处置; 3. 综合事务管理:负责各类行政费用的支出管控与审核; 4. 办公用品管理:统筹办公资源(设备、耗材、文具等)的采购与发放,控制使用成本并保障合理配置; 5. 后勤管理:协调食堂运营环境的整体规划与日常维护; 6. 行政制度:开展行政管理制度的整理优化,负责行政类文件的发布与管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上行政综合管理工作经验; 2. 熟悉行政及人事全环节操作流程; 3. 工作细致严谨,责任心强,具有良好的抗压能力
销售总监
1.5-2万元/月
渠道经理20人以上1年以下学历不限TOC混合办公
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2. 熟悉销售全流程管理,具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力,能适应高频次出差与业绩压力
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理接待事务
工作职责: 1. 负责公司行政部日常运营工作(包括企业行政内控、办公环境管理、固定资产统筹、文印资质维护、档案资料归集、采购事务执行等); 2. 组织制定、实施及优化行政管理制度,推动公司行政流程标准化与规范化; 3. 统筹公司层级会议的筹备与召开,编写会议纪要并跟进决议事项的落实与反馈; 4. 承担公司对内对外正式函件的起草与处理工作; 5. 策划并推动企业文化相关活动的落地与执行。 任职要求: 1. 形象良好,具备较强的沟通协调能力,擅长对外接待与活动组织; 2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先; 3. 具备5年以上行政管理岗位工作经验,有工程类行业背景者优先考虑; 4. 认同企业理念,工作态度严谨、踏实、责任心强,具备与公司共同发展的意愿。
衡阳衡阳县招聘烧烤师傅一名,白班,地址,要求做事踏实责任心强,联系方式:
烧烤1-2人
招聘烧烤师傅一名,白班,地址衡阳,要求做事踏实责任心强,联系方式:
衡阳 衡阳县
7月31日 20:07拨打电话
工厂焊工餐补社保包住五险一金夜班补贴20人以上日结
要5个焊工450一天,包吃住不要证,会焊就行 【出差。扬。州。二。保。焊】年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名,名额有限
衡阳常宁市招水电、给排水
300-400元/天
水电工给排水工1-2人
衡阳市常宁市招水电、给排水
衡阳 常宁市
7月31日 19:57拨打电话
湖南衡阳云集要两个炒菜师傅、工资自己去谈和假
烧菜1-2人
云集要两个炒菜师傅、工资自己去谈和假
衡阳
7月31日 19:56拨打电话
衡阳衡阳县衡阳县制衣厂招搞卫生阿姨一名,每天3小时,要求身体健康,吃苦耐劳,年龄60以内电
保洁1-4天1-2人
衡阳县制衣厂招搞卫生阿姨一名,每天3小时,要求身体健康,吃苦耐劳,年龄60以内电话:
衡阳 衡阳县
7月31日 19:56拨打电话
行政经理/主管
8000-13000元/月
行政经理5-10年本科大中型企业从业
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作 3. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升行政服务效能 4.牵头企业文化建设、员工活动策划及跨部门协作支持工作 5.处理突发事件及重要事项督办,保障公司运营秩序与合规性 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备较强的组织协调与执行力 4. 具备良好的沟通表达能力、服务意识及多任务处理能力 5. 责任心强,细致严谨,能适应快节奏工作环境
行政经理/主管
1-1.5万元/月
行政经理5-10年本科管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会议组织及接待统筹工作 3. 协调各部门资源,推动跨部门协作,保障公司运营高效有序 4. 负责行政预算编制与执行,控制行政成本,提升资源使用效率 5.管理行政团队,指导并考核下属工作,持续提升团队专业能力 任职要求: 1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.优秀的沟通协调能力与多任务处理能力,责任心强、执行力高 3. 具备良好的公文写作与活动策划能力,熟练使用办公软件 4.具备团队管理经验者优先,有大型企业或多元化集团行政管理背景更佳 5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年高中
从事过建材行业,对建筑工程建材销售管理有丰富经验的
综合人事行政主管
9000-13000元/月
行政经理经验不限学历不限人事行政、行政主管、人事管理办公室内勤
岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作,负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档,工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理,做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作,严守保密制度,服从项目统一安排。 任职要求(精准贴合你的用人标准) 1、40-49周岁,,有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先,情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作,会整理资料、台账、表格,做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作,能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好,可配合项目背景核查,保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签,工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴,福利齐全,长期稳定任职优先。
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理5-10年大专综合办公室主任5年以上相关经验
岗位职责:(综合办公室主任) 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细,保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方,项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行,严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求: 1. 具备3-5年行政管理经验,有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历,熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好,气质佳。年龄要求 40 岁以下, 熟练使用办公软件。 4. 责任心强,具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范,熟知行业内招投标流程,认同环保事业价值观者优先。 工资待遇: 试用期 1-3 个月; 月薪:6000-8000 元;五险一金; *不满足条件者慎投简历
团队经理
3000-10000元/月
团队经理经验不限大专
工作内容】 1. 带领客服、商务小组完成月度业绩指标; 2. 培训新人沟通、谈单技巧,疏导组员工作问题; 3. 复盘团队业务数据,优化获客、转化流程,协助组员处理高难度客户谈判。 【任职要求】 4. 有销售/客服团队管理经验; 5. 擅长人员管理、目标拆解,谈判能力优秀; 6. 有责任心,愿意带领团队共同拿收益。 【薪酬待遇】 底薪3000元+团队业绩提成+个人谈判提成,综合薪资远高于普通岗位
销售经理社保五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成
招聘 招聘职位 客服专员:3名销售主管:3名 助理: 1名 年龄:25岁-55岁,男女不限 工资待遇 每天工作两小时(可兼职)底薪+绩效+奖励 1500 上不封顶 上不封顶 大专以上学历底薪3000 培训期间100元一天 地址:衡南县云集云峰路 加好友了解更多详情 电话:(盛经理)
衡阳衡阳县急需:土建施工员学徒地点:衡阳市厂房项目工资:面议工作经验:1年以上电话号码:
土建施工员
急需:土建施工员学徒地点:衡阳市厂房项目工资:面议工作经验:1年以上电话号码:
衡阳 衡阳县
7月9日 22:28拨打电话
销售经理
7000-10000元/月
销售经理包住社保包吃五险1-2人3-5年大专混凝土、砂石骨料、机制砂区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成弹性工作制建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升团队作战能力 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门,推动重点项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解机制 2. 具备较强的市场洞察力、谈判能力与客户决策链把控能力 3. 逻辑清晰,结果导向,能承受压力并高效推进多线程任务 4. 具备良好的跨部门协作意识与沟通表达能力 5. 行业背景匹配者优先,有成功从0到1组建销售团队经验者加分
前台
3000-4000元/月
前台经验不限初中及以下弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃住有空调普通话流利店员/服务员经验
前台可扫
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃住节假日福利有空调全勤奖加班费月休四天商务/会务接待经验店员/服务员经验
接待客人 岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.配合完成会议安排、会议室预订及简单文书整理工作 5.及时响应内部需求,做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力,打字熟练,责任心强 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先,无经验可带教培养 4. 学历不限,中专及以上学历优先考虑 5.工作细致耐心,具备较强的应变能力与团队协作精神
业务经理
8000-10000元/月
业务经理年终奖餐补1-2人5-10年大专
【关于我们】 我们一家专业从事消防设施维保、检测、评估及改造工程的综合性服务商,服务覆盖商业综合体、写字楼、住宅、工厂、医院等场景。现因业务扩张,诚聘业务经理一名。 【你将负责】 客户开发与维护 对接物业、业主方、总包单位等,洽谈消防维保、维修、整改合同,完成业绩指标; 定期拜访老客户,处理客户投诉与需求,提高续签率和转介绍率。 团队管理与协调 带领维保技术小组(3-8人),合理排班派工,监督维保计划执行及报告出具; 协调技术员、资料员、预算员等内部资源,确保项目顺利交付; 处理现场突发问题(如火警误报、设备故障、甲方突击检查等)。 商务应酬与关系维护 对接甲方后勤/工程负责人、物业经理、消防大队等关键人,组织商务宴请、节日拜访; 陪同客户考察、参与招标答标、验收应酬等社交活动。 合规与安全 确保维保工作符合《消防法》及地方消防管理规定,配合消防检查,规避风险。 【我们希望你】 沟通能力强:能轻松与甲方工程部、保安队长、甚至公司老板打交道,搞定异议; 团队管理/协调能力强:有带过技术或服务团队的经验,能调动下属积极性,处理好加班、抢修等矛盾; 交际应酬能力佳:不排斥饭局酒局,懂得商务礼仪,能适度饮酒并维护良好客情; 熟悉消防系统(火灾自动报警、水系统、防排烟等)基本知识,或有消防/工程/物业行业销售或管理经验优先; 大专及以上学历,持有消防设施操作员证(中级及以上)或安全员证者优先,无证但经验丰富也可。 【薪资与福利】 无责底薪+绩效:8,000-10,000元/月 项目提成:维保合同续签提成 + 维修/整改工程利润分成(综合月入可达10k-20k) 年终奖:根据年度回款及团队绩效发放 五险、节日福利、油补/交通补贴、餐补等 定期团建(含行业交流、技术培训、商务礼仪培训) 【晋升路径】 业务经理 → 区域业务总监 → 分公司总经理 【面试提醒】 我们会重点考察: 过往客户应酬及关系维护的真实案例 管理过什么类型/规模的团队,如何处理下属矛盾 对消防维保行业的认知及客群理解 请携带简历
电销经理
8000-13000元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限电话销售基本坐班销售额提成房地产招商/商户拓展类服务电话销售经验
1. 团队管理与搭建 制定团队人员发展规划,优化团队架构,打造高执行力、高业绩的电销销售队伍;定期开展团队业务培训、技能提升培训,涵盖销售技巧、产品知识、沟通话术、客户心理等内容,提升团队整体专业能力。 2. 业绩目标制定与达成 根据公司整体销售战略,制定电销团队月度销售目标、业绩指标及工作计划,将目标分解至每位电销人员,实时跟进目标完成进度,针对业绩缺口制定针对性的提升方案,确保团队业绩达标并超额完成;主导电销业务的业绩复盘,分析业绩数据、客户转化数据,总结问题并优化销售策略。 3. 销售流程与话术优化 梳理并完善电销全流程工作规范,包括客户线索筛选、外呼沟通、需求挖掘、异议处理、逼单成交、客户跟进及售后衔接等环节,制定标准化作业流程;结合市场需求、客户反馈及产品迭代,持续优化电销沟通话术、销售脚本,提升客户接通率、沟通效率及成交转化率。 4. 客户资源管理 统筹管理公司分配及团队自主开发的客户线索资源,合理分配客户资源,监督电销人员的客户跟进记录,确保客户信息完整、跟进及时:维护重点客户关系,协助团队处理高价值客户、疑难客户的沟通及成交问题 5. 数据统计与分析汇报 每日、每周、每月统计团队及个人的销售数据,包括外呼量、接通率、有效沟通时长、意向客户数、成交率、客单价、业绩总额等核心数据,形成数据报表;定期向上级领导汇报团队业绩情况、工作进展、存在问题及后续工作计划,为公司销售决策提供数据支撑 有房产经验,懂电销机器人的优先
销售经理
6000-11000元/月
销售经理1-2人3-5年高中业务精英优先门店销售较多外勤按单提成弹性工作制
本店位于衡阳县西渡镇,新店全新开业,主营实木神台、佛龛、宗祠配套、家装建材等高端定制业务,乡镇客源稳定、利润可观、单值高! 现急招本地精英销售2名(门店接待+乡镇跑单一体岗),优先本地人、熟行业、有人脉! 岗位内容 1、门店日常接待、客户咨询、产品讲解、订单跟进; 2、维护装修工长、木工、乡镇自建房客户资源; 3、下乡拓客、开发新客户、跟进宗祠/家装大单; 4、维护老客户,做转介绍与复购,轻松稳定出单。 任职要求 1、西渡/衡阳县,长期稳定发展; 2、25–42岁,懂人情世故,口才好、情商高; 3、有建材、家具、家装、佛具销售经验优先; 4、能接受下乡跑业务、不怕吃苦、主动上进; 5、有人脉、有工长资源、会维护客户者优先录用。 薪资待遇(真实透明、不画饼) 无责底薪 + 高额阶梯提成(行业高毛利,提成比普通建材高) 下乡油补 + 月度销冠奖 + 季度奖励 新店单量充足、客源稳定、老客转单多 当月提成结清、不压工资、老板实在好相处 熟手精英月入6000–12000+,上不封顶 岗位优势 新店起航、晋升空间大; 客户多为乡镇自建房、宗祠定制,大单多、利润稳; 自己开发的客户终身归自己,持续拿复购提成! 适合想在西渡长期稳定、想靠能力赚高薪的精英!
实习施工员
5000-10000元/月
施工员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1. 协助项目经理进行施工现场管理,落实技术交底与施工计划 2. 负责测量放线、工序验收、质量检查及安全巡查工作 3. 整理施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等过程资料 4. 协调各工种作业衔接,及时反馈并协助解决现场问题 5. 配合完成竣工资料编制及项目移交相关工作 任职要求: 1. 学历大专及以上,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 熟悉建筑施工流程及常用规范,了解CAD等基础绘图工具 3. 责任心强,吃苦耐劳,能适应工地现场工作环境 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 持有施工员岗位培训合格证者优先 待遇: 月薪5000-10000,包吃住,五险一金,补贴
渠道经理3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售较多出差按单提成
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及渠道拓展计划 2.统筹管理销售团队与渠道合作伙伴,优化销售流程与激励机制 3.深度挖掘客户需求,主导重点客户谈判与大客户关系维护 4. 结合摄影摄像及自媒体运营能力,策划并落地线上线下整合营销活动 5. 定期分析市场动态与销售数据,向管理层提供决策支持报告 任职要求: 1. 年龄25-55岁,退伍军人优先 2. 具备销售总监或渠道经理岗位5年以上实战经验 3.熟悉自媒体内容策划、短视频拍摄及平台运营者优先 4. 具备优秀的团队领导力、跨部门协同能力和抗压能力 5. 学历不限,具备强烈责任心与结果导向意识
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