岗位职责： 1. 做好售后服务，及时响应并处理客户问题； 2.整理客户资料，确保信息的准确性和完整性； 3. 工作时间：8:30-12:00，14:30-17:30，月休四天法定节假日休息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够熟练使用办公软件进行资料整理； 3. 有责任心，工作细致认真 薪资福利： 综合薪资4500-7000，具体薪资结构面试详谈

招聘售后客服，文员。无经验要求，公司有培训。 朝九晚五，周末双休，工作简单，环境舒适。试用 期5000 1、底薪+新人津贴+年终奖8000+ 2、职业发展：提供系统的职业培训与晋升机会，鼓 励员工成长与发展。 3、工作环境:舒适、开放的空调工作氛围，定期组 织团队建设活动。 4、培训机会：提供内部及外部专业培训，包括业务 知识、客户服务等多方面培训。 工作内容 公司提供客户资源、带薪培训，有老带新。 售后资料管理，旧保单信息检查，校对信息，客户 家庭保单检查。提醒红利领取。 公司新资讯及客户福利权益通知。过年过节过生日 送祝福，通知客户领取公司礼物。 任职要求 1.售后岗年龄25-45岁，有一定学习能力。有无经 验均可，公司有完善的培训体系。岗位福利: 1、节日发放节日礼品等。 2、带薪年假、婚假、丧假等 3、每个月度或季度会有团建旅游、聚餐、公司表 彰大会。 4、公平，公正，公开的职业晋升通道，不用靠关 系，达标自动晋升。 5、（中国人寿签约）入职第一个月，按照职级公司 免费配置对应商业保险(医疗，重疾，意外，住 院，身故，养老金)

工作容很容易上手，公司提供客户资源，带薪培训，有师傅主管带。 售后客服职责 1.对公司购买保险的老客户（寿险，车险，医疗保险，团体保险……)提醒保单续费，接受咨询。到访客户接待。 2.保单体检帮助老客户老保单信息检查，答疑解惑，变更资料，保险知识宣传，家庭保单检查，提醒红利领取，公司新资讯以及客户福利权益的通知， 3.过年过节生日代表公司给客户送祝福，送福利 弹性化工作时间，周末1.5休，法定节假日

岗位职责： 1.负责公司现有客户关系的日常维护与深度运营，提升客户满意度与忠诚度 2.挖掘老客户需求，开展二次开发与增值服务推荐，推动复购及增购转化 3.及时响应并高效解决客户在使用产品/服务过程中的各类疑问与问题，确保服务闭环 4. 定期梳理客户反馈与行业动态，为产品优化与销售策略提供一线信息支持 5.配合团队完成销售目标，规范执行客户档案管理与沟通记录 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售、客服或客户运营相关经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及主动服务精神 4.熟练使用办公软件，能独立完成客户跟进与数据整理 5.具备基础行业认知，学习能力强，注重长期客户价值经营

招聘：金服专员，售后服务，续收理赔，区域经理， 薪资：6000-12000元/月 岗位职责：态度端正，形象着装标准，敬岗爱业。一周确保5小时上班，对公司提出合理建议，改善的可以嘉奖 岗位要求：听话，照做，服从安排。爱学习，爱整洁，爱干净。礼貌待人 其他待遇：业绩奖励，过年物资，节假日物资，免费学习，旅游，各类团康活动

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2. 3.准确记录客户反馈并同步至相关部门，推动问题根本性改善 4.定期整理售后数据，协助优化产品与服务体验 5.配合完成客户满意度回访及售后政策宣导工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.学历不限，经验不限

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户退换货、维修、投诉等售后问题，推动闭环解决 3.协同仓储、物流、技术等部门高效处理异常订单及产品问题，提升客户满意度 4. 定期汇总分析售后数据，反馈产品与服务改进建议，助力质量优化 5.维护客户档案与售后台账，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有1-3年客服或售后服务经验者优先，熟悉电商/制造业/3C行业售后流程更佳 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5.具备基础客户服务意识，认同“客户至上、真诚响应”的服务理念

招募岗位： 售后服务经理 机遇 岗位描述： 1，提醒客户做好续期保单缴费 2，根据公司要求做好客户保单服务 你懂得把握，就是商机... 3，节日问候和礼品送达 I。人员条件： 1，年龄21-45岁， 2，高中以上学历(大专以上学历优 先录取) 3，工作积极主动，执行力强，做事踏实。 薪资待遇： 1，底薪+业务提成+其他奖金和津贴。 2，六天工作制，周末休一天半，享受国 家法定节假日，工作时间自由。 加入我们，成就人生 3，享受公司工伤，医疗，大病，意外，

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

湖南桂阳用一伙小组计件木工，价格高能来的打电话

湖南安能赣锋新材料有限公司焊工2名6500-85001、吃苦耐劳，服从管理，2、能适应两班倒工作；3、需持有焊工证，三年以上焊工工作经验；岗位要求：有相关操作证，高中及以上学历。公司福利：缴纳五险一金、交通补贴、节日福利、生日福利、过年福利、每年享受一次免费体检，年终奖等联系电话:邝女士（)

宜章春辉农业招蔬菜打包人员2800一个月上班时间早8-12下午2-7点左右做完可提前下班有餐吃月休2天半天班下午班2--7点左右60元做完可提前下班电话

多能手，多能手，多能手，看图施工，有协作能力，能接受外地工作，团结合作，善于沟通，

郴州市北湖区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后事务，确保客户满意度 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5.维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作与一定压力 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备客户服务意识，有售后客服、电商客服经验者优先 5. 学历不限，有相关经验者可放宽学历要求

薪资福利： 1. 底薪+绩效+新人津贴+月季度奖励3000-8000元 2. 福利体系： 完善保障：缴纳保险，部分机构提供补充医疗保险，企业年金。 假期与工时：周末双休（部分岗位或为单休），享受国家法定节假日。工作时间多为标准工时制，如早八晚五。 多元福利：节日福利，生日福利，员工培训，年度体检，团队旅游，交通补贴，年终奖等。 岗位职责： 1. 协助处理后勤及人事相关事务 2. 支持日常行政工作，确保流程顺畅 3. 按要求整理和归档相关文件资料 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 25周岁以上

负责老客户保单回访工作，专门为政府机构，事业单位，大型企业等高薪客户提供服务，办理退税和个养服务。协助团队开展客户维护与服务，负责团队日常管理与共同推进项目制度。负责客户售后问题咨询与处理。资料录入与管理等问题

1：年龄不限、学历不限。 2：会电脑基本操作、打字速度每分钟40字。 3：负责处理客户产品售后的问题解答。 4：服从领导安排。 5：积极乐观。 6：上五休二。

工作职责： 1：负责产品的问题记录 2：协助用户完成设备检查 3：问题收集及反馈 福利待遇： 1：提供五险一金 2：无责4020+绩效+奖金（综合5500-6500） 3：带薪培训 工作时间： 1：9.00-18.00（双休）

招聘维修学徒，薪资面议。岗位职责：协助技师完成车辆日常保养、维修及故障诊断，负责工具清洁与场地整理，通过实操学习维修技能，并严格执行安全操作规范。岗位要求：年龄20岁以下，热爱汽车维修，吃苦耐劳，踏实肯学，服从安排，无不良嗜好。其他待遇：半年后底薪加提成。

性格好，情商高，工作年龄要求30岁以内，。线上客服或者是线下客服，需要自备平板电脑，通过微信联系或者到店安排客户需求

年龄，22——50岁，大专以上学历。特别优秀可放宽限制。 薪酬待遇：2600——6000+绩效工资 工作内容：为老客户提供续期服务，售后服务及业务咨询等

工作职责： 1. 负责线上中学课程相关咨询，通过纯文字方式与客户沟通，解答其关于课程内容的各类问题，提供专业且及时的服务支持，无需电话联系。 2. 结合学生实际学习情况，给出科学合理的课程规划建议，帮助客户匹配适合的学习方案。 3. 完成日常咨询接待及后续客户跟进工作，确保服务流程顺畅，提升整体服务体验。 无责底薪3000+提成+奖金 优先考虑有相关经验者，表现突出的新人亦可胜任 具备客服或用户运营背景者优先，熟悉教育领域服务场景者更佳

岗位职责: 1. 完成日常文字录入任务，保证内容精准无误 2. 配合团队成员推进工作，落实分配的各项事务 任职要求: 1. 具备较快的打字速度和较高的输入准确率 2. 有良好的协作意识，能与团队共同推进项目进展 3. 工作态度端正，责任心强，能适应高效紧凑的工作节奏

岗位职责 1.与客户保持顺畅沟通，准确理解并反馈客户的实际需求； 2.负责客户投诉的处理，快速响应并妥善解决客户提出的问题； 3.跟进产品上线投入过程，监控生产环节中的质量情况，推动不良品问题的追踪与改善； 4.对接客户审核工作，协调沟通并落实审核中发现问题的整改措施； 5.汇总整理客户意见信息，为业务优化提供有效建议支持； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.能够适应长期外出差，接受跨区域工作调配； 2.性格外向、表达清晰，具备较强的沟通协调能力； 3.有偏光片或显示行业工作经验者优先考虑； 4.能接受穿戴无尘服及轮班工作安排。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案 2、纯文职类岗位，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，普通话表达清晰 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力 3、做事细致严谨、责任感强、品行端正 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日庆祝等 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工并发放奖金，组织集体旅游、聚餐等活动 4、人才是企业发展的核心动力，我们为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长 因业务扩展需要，现诚邀各方人才加入，欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3.正确使用美容设备、工具及各类护理产品，确保作业质量与安全 4. 维护保养美容设备及工作区域，保持工位整洁有序 5.配合店长完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1.对汽车美容有浓厚兴趣，学习能力强，能快速掌握工艺流程 2.工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 4.有汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.中专/技校及以上学历，不限专业背景

认真负责，能吃苦耐劳

车之家招聘洗车工。岗位要求：经验不限。薪资待遇：底薪1900元加提成，面议。工作时间：上午8点至下午6点半。休假安排：每月休息两天。福利待遇：包工作餐。工作地址：物资宾馆后院。联系电话：李。

岗位职责：为有保单客户提供售后服务，定期回访 任职要求：学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 待遇:3000-8000 周末双休 工作时间:上午8:30-11:30，下午2:30-5:30