行政工作，简单财务，新媒体

职位描述 1、工作概要： 我们公司专注于为客户提供数据中心软硬件运行维护服务，致力于夯实算力基础设施，保障数字中国稳定高效运转。现诚邀广大IT从业者加入团队，携手并进，实现职业发展与收入增长。具备系统集成、产品销售或维保服务相关经验，尤其在运营商、金融保险、政企领域已有客户资源者优先，欢迎前来交流，共谋发展机会。 2、工作任务： （1）负责区域内目标客户的实地拜访，建立并维护良好客户关系，挖掘潜在合作项目，达成既定业绩指标； （2）深入了解客户业务需求与痛点，联合售前技术支持共同制定针对性解决方案； （3）主导项目投标流程，推进合同谈判、签订及后续服务跟进，确保回款顺利执行； （4）配合内部各职能部门，推动销售全流程的高效协作与落地。 3、任职资格: （1）教育部认证的统招大专及以上学历，具备基础IT技术理解能力； （2）拥有2~5年客户导向型销售经验，有IT行业背景者优先考虑； （3）品行端正、诚实守信，能适应较强工作压力，富有开拓意识，具备优秀的沟通协调能力与责任意识，认同团队协作价值 职位亮点： 1. 高薪激励：薪酬结构具市场竞争力，提成机制上不封顶，业绩驱动回报 2. 兑现高效：绩效核算透明，提成发放及时足额，收益清晰到账迅速 3. 灵活办公：无固定打卡要求，上下班时间自主安排，提升工作自主性 4. 平台靠谱：企业资质完备，成功案例广泛，客户认可度高，成单更容易 5. 实力背书：全国化交付网络，服务能力覆盖广泛，客户拓展不受地域约束 6. 福利完善：基础保障与专项补贴齐全，全方位覆盖员工权益，安心无忧

1、熟悉公司业务流程，主导3C数码、通讯及潮流品牌的引入、对接、商务谈判及客户关系维护； 2、统筹公司采购工作，推进框架协议的建立与落地执行； 3、负责产品信息管理，提炼产品卖点，搭建并维护产品价格体系； 4、联动销售前端，确保品牌产品信息准确传递，协同门店落实销售策略； 5、管理进销存环节，科学调控库存水平，监控货源动态，及时补充紧缺商品，合理备货防范滞销风险； 6、开展品类与市场分析，制定所辖产品的销售规划，并跟踪销售端执行效果； 7、制定合理的采购资金计划，明确所管产品线的资金使用安排，并按时向财务相关部门报备。

岗位职责： 1、对目标酒店的经营情况进行综合评估，推进客户预订协议的签署，完成与合作酒店的商务洽谈及合同签订； 2、开展市场价格对比分析，重点跟踪竞争对⼿定价策略，识别差异成因，并与酒店协商，力争获取具有竞争力的价格优势以吸引客户； 3、深入了解所在区域酒店市场动态，持续维护与酒店的稳定合作关系，优化产品结构，提升整体利润水平； 4、搜集并研判本地市场竞争信息，熟悉星级酒店合作模式，制定有效的合同谈判方案并执行落地。 5、具备旅行社、酒店销售背景或同行业B2B分销经验者优先考虑 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上高星级酒店销售、旅游代理或相关领域从业经历； 2、有互联网平台或旅游（携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等）渠道酒店业务经验者优先，具备酒店销售实操经验更优； 3、具备良好的分销拓展能力、数据处理能力、学习适应能力以及跨部门沟通协作能力

负责法拍房/资产尽调、风控评估、竞拍执行、过户清场全流程；对接法院、银行、律所与渠道，维护合作资源；带领团队完成业绩目标，制定竞拍与获客策略；把控合规与风险，输出专业尽调报告。

认真干年入30万， 非常认真干年入百万！朝十晚四，周末双休，法定节假。福利多多，氛围轻松，不坐班，自主支配时间，赚钱带娃两不误 我们做什么：我们不卖房！不是中介！只要在公司客户就会来！（主要对接司法拍卖房有内部资源内部消化） 公司做什么： 1、解决了被执行人的债务问题 2、帮助银行进行资金回笼 3、协助委托人安全购置到5-7折法拍房 4、把我们自己法辅人的能力变现 5、化解社会债务 帮助经济复苏 接受小白：不会没关系，只要你肯学，会有人带 法拍房赛道的绝对优势 1、便宜（法拍房是市场价的5-7折） 2、从业人员少（5%的从业者服务100%的客群） 3.资源公司可提供（无需自己开发 快速上手） 一.工作职责： 1.负责法拍客户咨询，协助客户选房、拍房等拍辅顾问服务（公司法务部负责尽调）； 2.对接债权方，与签约客户对接，协助完成资产去化； 3.吸纳高层次人才，组建并培养、发展业务团队；（无上限空间大） 二.招聘要求： 男女不限，25岁~50岁 1.有销售经验（房产.保险.贷款.直销.微商.培训机构.自媒体.销售） 公司背景 1、全国规模最大的法辅公司之一 2、全国最早成立的法辅公司之一 3、唯一家挂牌法辅公司 证券代码813837 4、唯一家挂牌法辅商标 5、全国48家分公司超8000人的成熟团队 6、3700平超大办公场地 7、完整的服务变现链路 8、扁平制管理制度 9、全面的新人培训课程 10、积极正能量的工作氛围 11、没有上限的薪资报酬 12、拿到结果的人面对面赋能 13、大佬的公开讲座

岗位职责： 1、主导C端产品的需求收集、产品规划、项目落地及上线后效果分析，对产品核心业务指标负责； 2、深入挖掘用户使用场景，洞察用户痛点，研究行业趋势，制定合理的产品发展路径与策略； 3、撰写产品需求说明文档，完成原型图设计等相关材料，为研发团队提供清晰开发指引； 4、协同技术团队推进项目进程，及时协调处理开发中遇到的各类问题，保障项目按时交付； 5、监控产品发布后的运行数据与用户评价，持续迭代优化功能，提升整体使用体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、人工智能、信息管理等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上产品经理工作经验，能独立主导产品从0到1的设计与推动落地； 3、掌握完整的产品生命周期管理方法，擅长需求拆解、功能设计及项目统筹执行； 4、拥有良好的跨团队沟通能力，能高效对接多方协作成员并达成共识； 5、具备基础技术认知，可理解常见技术实现逻辑，并与技术人员顺畅交流方案细节； 6、学习能力强，能快速吸收新领域知识，适应不断变化的业务环境； 7、具备积极的团队合作意识，抗压能力强，对高质量成果有持续追求。

任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历，国际贸易或相关专业背景者优先考虑。 2. 工作经验 - 拥有3年海外业务拓展及项目管理实战经验，具备成功开发海外市场的真实案例。 - 熟悉水务环保类项目全周期运作流程者优先，涵盖前期市场调研、技术方案制定、商务接洽、项目落地执行及后期运维支持等环节。 - 具备充足的客户资源积累和稳固的客户关系网络，尤其在目标海外市场拥有广泛的业务渠道与合作基础。 3. 语言能力 - 具备扎实的商务英语能力，可熟练运用英语开展日常沟通、谈判交流及各类商务文件撰写。 4. 专业技能 - 精通国际贸易惯例、合同法等相关法律知识，具备优秀的商务谈判能力和合同全流程管理经验。 - 熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）及CRM管理系统，能高效完成业务资料整理与数据分析工作。 5. 个人素质 - 具备良好的跨文化沟通意识与团队协作能力，能适应多元文化工作环境，与海外客户、合作伙伴及内部团队保持顺畅协作。 - 责任心强，工作积极主动，能承受高强度工作压力，接受高频次海外出差安排。 - 市场敏感度高，思维活跃，善于识别潜在商机并制定切实可行的市场拓展方案。 - 具备出色的组织协调能力和应变处理能力，能够合理统筹资源，妥善应对项目推进中的各类突发情况。

岗位职责： 1. 根据整体目标对团队目标进行分解，承担各项KPI指标管理责任，按日跟踪指标完成进度，及时识别异常并采取干预措施，确保关键交付结果达成； 2. 统筹搭建指标管理机制与员工关怀体系，结合职场实际运营情况，制定可执行的绩效提升方案与人员关怀策略，并推进落地实施； 3. 负责团队人员的招聘、培训、绩效评估与发展培养，持续推动团队服务能力和专业水平的提升； 4. 协调内外部资源，开展跨部门协作，高效推进重点项目顺利执行。 岗位要求： 1. 具备一年以上电商领域呼叫中心管理经验或电商类外呼销售团队管理经历； 2. 曾管理团队规模达60人及以上（经理岗需具备120人以上管理幅宽）； 3. 具备目标拆解能力，能通过数据分析发现问题本质，并快速制定优化对策； 4. 逻辑思维清晰，抗压能力强，拥有出色的组织协调与沟通表达能力； 5. 有从零开始组建团队的经验，能够独立完成团队体系建设； 6. 熟悉常用办公软件操作，掌握Excel函数等数据处理技能； 7. 需统招大专或以上学历。

职位描述： 1、开展用户调研工作，收集并整理用户需求，完成需求分析相关任务； 2、负责各功能模块的架构规划，撰写需求流程文档，进行产品功能策划、原型设计及交互方案制定； 3、编写与管理需求文档、业务流程图、产品需求说明书等材料，组织并完成产品上线前的可用性验证测试； 4、与UI设计人员保持紧密协作，跟进设计进展，确保页面设计满足既定标准； 5、对接开发团队，跟踪开发执行进度，确保实现效果符合产品要求； 6、定期向上级反馈项目推进情况，并提出可行性优化建议。 任职要求： 1、具备良好的产品基本功：能独立绘制交互原型图，思维清晰，表达准确，擅长撰写专业文档； 2、对产品逻辑和用户体验有敏锐的判断力； 3、热爱互联网领域及产品创造，具备强烈自我驱动力，对待工作积极主动，有责任感； 4、乐于沟通交流，注重条理，坚持理性思考与逻辑推导； 5、熟练操作Office办公套件（PPT、Excel）以及Axure、Visio、墨刀等设计工具； 6、能够依据实际业务场景编写IT软件需求规格说明，持续优化产品原型设计，具备较强的需求拆解与产品规划能力； 7、掌握产品交互设计全流程，涵盖功能梳理、用户角色建模、原型制作、界面落地、易用性评估等环节； 8、拥有出色的逻辑推理与问题分析能力，可有效规划产品功能结构、操作路径与交互体验； 9、具备良好的跨部门沟通、协调与推动执行能力； 10、熟悉并能高效使用ClaudeCode、cursor者优先考虑。 加分项 具备互联网行业从业经验者优先

常德市三闾宵夜店招配菜一个，做事踏实听安排，下午三点后打电话

临澧县AU极氪空间电竞馆招聘接待人员多名。岗位职责包括：负责接待上机客户并全程引导上机；核销卡券、介绍配置、推销充值网费；解决客户上机中遇到的问题，配送餐食饮品；维护客户关系，进行线上门店宣传；灵活处理发生的应急问题。岗位要求：形象气质佳，具备亲和力；热情开朗，善于沟通，性格活泼，有服务意识；熟悉主流电竞游戏者优先；无经验可接受系统培训；35岁以下。工作地址为临澧县。

临澧安明货运有限公司招聘驾驶员2名。要求持有A2及以上机动车驾驶证，并具备道路货物运输从业资格证，证件真实有效且在有效期内。驾驶技术娴熟，熟悉重型货运车辆构造及日常维护基本知识。无重大交通事故记录，身体健康，能适应货运行业工作特性。具备吃苦耐劳、责任心强、品德端正的职业素养。综合月薪7000-15000元。工作地址为临澧县新安镇明远大酒店609行政部。联系人为尹先生。

临澧县展业钢化玻璃有限公司招聘门窗学徒2名。要求初中及以上学历，能吃苦，肯学习，做事认真，有责任心，长期稳定者优先。公司包教包会。综合月薪3000-4000元。工作地点在青山电站附近。联系人罗女士。

湖南凯元纺织有限公司招聘搬运工1名。要求初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，月休4天。薪资为4000元以上。联系电话为祁女士。工作地址位于常德市临澧县工业园。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系搭建与日常运营，统筹土建及安装工程项目中的行政支持工作 2.管理办公环境、固定资产、车辆调度及后勤保障，确保工程现场与总部行政高效协同 3.组织会议、公文处理、档案管理及对外接待，维护企业形象与合规性 4.编制行政预算并控制成本，优化采购、供应商管理及低值易耗品使用流程 5.协同人力资源部门开展员工关系、制度宣贯及企业文化落地工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理或工程类相关专业优先 2. 3-5年建筑施工类企业行政管理工作经验，熟悉工程行业运作特点 3. 具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础财务及合同管理知识 5.责任心强，原则性强，能适应阶段性项目驻场或加班需求

岗位职责： 1. 协助董事长起草、审核本公司综合性的经营管理报告、总结、计划、决议等文件。 2. 负责公司行政、人事、后勤日常事务处理及相关外联活动。 3. 组织实施绩效考核，制定激励政策，充分调动员工工作积极性。 4. 协助各部门主管的工作管理，建立部门管理制度 5.公司例会及有关会议，负责记录、会议的通知、会议场地的安排等。 6.负责公司办公用品购置、登记、发放、管理等工作。 7.制定考勤制度，完善考勤体系。 任职要求： 1. 具备行政管理相关工作经验，工商管理专业，熟悉企业行政运作全流程， 2. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与团队管理潜质 5. 有中大型企业行政团队管理经验者优先

主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。 学历:大专及以上学历，应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业 大专以上学历，有经验者优先薪资:4000-6000元 福利:五险一金、带薪年假。 工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天 工作环境优四季恒温

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

1．计划与目标管理：制定区域或部门销售计划，分解目标并监督执行，确保市场占有率和销售任务完成。 2．团队建设与管理：负责销售人员的招聘、培训、绩效考核及激励，打造高效团队，提升业务技能。 3．客户与市场开发：挖掘潜在客户，维护重要客户关系，处理投诉，提升满意度与复购率。 4．业务运营管控：管理销售回款、费用控制及竞品信息分析，优化销售流程，确保货款顺利回笼。 公司主营业务： 现代设施农业设备：连栋钢架大棚、水肥一体化喷滴灌系统、果园高压喷雾系统、圈舍喷雾消毒系统、环境控制设备 智慧农业系统：四情监测系统（苗情，墒情，病虫情，灾情），智慧农业物联网信息平台

岗位职责： 1.负责保险业务档案的接收、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案管理制度，确保档案的真实性、完整性、安全性与可追溯性 3.配合内外部审计、合规检查及业务调阅需求，及时提供档案查询与调取服务 4.定期开展档案库房巡检与温湿度管理，落实防火、防潮、防盗等安全防护措施 5.参与档案管理流程优化及信息化系统应用支持，提升档案管理标准化与智能化水平 任职要求： 1. 学历不限，档案学、信息资源管理、文秘、行政管理等相关专业优先 2.具备档案管理、文秘或金融行业后台支持类岗位经验者优先 3. 熟悉《中华人民共和国档案法》及企业档案管理规范 4.细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识与职业操守 5. 熟练使用办公软件，有电子档案管理系统操作经验者优先

拜访客户开网点，铺货，货物料理！

岗位职责： 1、开展产品相关的市场、行业及竞争对手调研，协同销售团队沟通协作，掌握动态用户需求，制定多样化的销售策略方案。 2、深入分析并提炼产品的核心卖点，形成可落地的营销方案、推广策略及标准化销售话术。 3、负责采购计划的拟定，对接供应商完成商务沟通，统筹安排货款支付等相关事宜。 4、负责各类价格清单的汇总、编制与更新维护工作。 5、组织实施新产品上样工作，规划门店样品布局，优化商品品类结构划分。 6、面向公司内部各职能部门开展产品知识、营销方法、销售技巧及话术等内容的培训支持。 任职要求： 1、全日制本科学历，具有一本院校背景，年龄在30至40周岁之间，拥有理工科、仓储物流、供应链管理或采购管理等相关专业教育经历，性别不限；具备三年以上相关工作经验。 2、具有大型企业，特别是世界500强或中国500强企业从业经历者优先考虑。 工资待遇： 试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月 1、薪酬结构说明： ※ 拥有工作经验且取得一本及以上学历者，综合收入（税前）构成如下： （1）试用期按二星级职级发放津贴500元/月。 （2）试用期间绩效工资为1300元/月，转正后提升至1800元/月。 总收入明细： 试用期：固定工资2500元/月 + 职级工资500元 + 绩效工资1300元 = 4300元/月； 转正后：固定工资3000元/月 + 职级工资500元 + 绩效工资1800元 = 5300元/月。（以上为税前收入，含个人所得税及社保个人缴纳部分，试用期为4个月） 2、福利政策： （1）享受节日补贴与年终奖励 （2）公司依法缴纳社会保险，并提供工作日午餐

1. 产品开发与创新 (1) 负责功能性食品（如益生菌、代餐、运动营养、药食同源类产品等）从市场调研、概念构思、配方研发、试产验证到上市推进的全流程管理。 (2) 联动研发团队，依据科学数据（包括临床试验结果、活性成分研究）完成产品配方设计，保障产品的有效性、安全性和法规符合性。 (3) 持续关注全球功能性食品发展趋势、监管政策更新及竞争产品动态，推动具有差异化优势的创新产品落地。 2. 项目管理 (1) 制定并执行产品开发时间表，统筹研发、生产、品控、供应链等多部门协作，确保项目按节点高效推进。 (2) 主导产品相关法规事务，包括保健食品注册备案、新食品原料申报等工作。 3. 市场与销售支持 (1) 明确产品市场定位，提炼核心价值点，配合市场团队策划推广内容（如功效说明、科普文案）并提供专业支持。 (2) 结合销售表现和用户反馈数据，持续优化产品结构及后续升级方向。 4. 成本与供应链管理 (1) 跟踪原材料价格、生产工艺成本及包装方案，实现产品性能与成本控制的合理平衡。 (2) 参与供应商评估及原料品质管理环节。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，食品科学、营养学、生物工程、药学等相关专业优先考虑。 2. 经验要求 (1) 具备3年以上功能性食品、保健食品或健康食品领域的产品开发或项目管理经验，熟悉行业标准（如GB 16740、GB 24154等）。 加分项 具备以下行业背景者优先：食品/饮料/烟酒·保健/养生

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成全英文页面的调查问卷填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、工作形式为远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划有序推进工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时段为20:00至06:00，期间00:00至02:00为休息时间，可选择不休，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与适应能力，熟悉基础计算机操作 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

*工作内容 新模式，新平台，新发展 公司下发精准老客户名单，线上坐席一起配合，做好客户的售后服务工作和二次开发，50%的服务+50%销售，工作轻松，灵活。工作高，福利好。 *工作时间 8:30-16:30 中午休息，绝不加班周末双休，法定假休，带薪年假 *任职要求 1，年龄25-45周岁 2，学信网可查大专学历及以上 3，保险工作2年，金融行业工作3年，销售行业10年以上优先录取。 员工福利 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 年终奖

一、 核心职责 1、市场洞察与产品规划： 系统分析特膳食品行业的市场动向、政策规范及竞争格局，聚焦特殊医学用途配方食品、运动营养食品、糖尿病人群专用食品、婴幼儿辅食等细分赛道。 洞察品牌客户与终端用户的核心需求，输出专业市场研究报告，为公司产品战略布局与创新路径提供有力支撑。 2、产品定义： 牵头新产品的立项工作，编制完整的产品需求文档，清晰界定产品定位、目标客群、核心优势、配方结构及技术参数。 3、技术营销与客户支持： 全面配合销售团队，为重要客户提供深度技术答疑与定制化产品方案，将专业技术内容转化为可感知的商业价值表达。 参与重点客户的技术对接，回应其在配方设计、功能宣称、法规合规等方面的专业咨询，增强客户信赖并促进合作达成。 负责开发产品技术资料、宣传素材及培训课件，并面向内外部团队开展产品知识传递与能力建设。 4、生命周期管理： 持续追踪已上市产品的市场表现与销售趋势，提出产品优化、升级或淘汰的专业建议。 紧跟法规更新动态，及时组织完成产品配方、标签信息及宣传用语的合规性调整。 二、 任职要求 1、学历与专业： 统招本科及以上学历，食品科学、营养学、生物工程、药学等相关专业优先考虑。 2、工作经验： 具备3年以上特膳食品、保健食品或婴幼儿配方食品领域的产品研发或产品管理工作经验，有知名品牌企业或代工生产单位从业背景者优先。 3、法规知识： 熟知《食品安全法》及相关国家标准化要求，掌握特膳食品注册或备案流程者更佳。 4、技术理解： 具备扎实的食品营养理论基础，能够理解配方设计逻辑、生产工艺环节及质量管控关键节点。 5、核心能力： (1)优秀的跨部门协作能力： 能高效联动研发、质量、生产、销售等多方团队，具备良好的项目统筹与执行推动力。 (2)敏锐的市场洞察能力： 能从市场需求中精准提炼产品方向，兼具成本控制意识与盈利导向思维。 (3)客户导向的服务意识： 拥有出色的沟通技巧，善于从客户视角出发，提供专业、可信的解决方案。 (4)问题解决能力： 面对产品开发与生产中的复杂挑战，能快速识别关键问题，推动有效应对措施落地实施。 三、 我们为您提供 1、有竞争力的薪酬体系： 提供具有行业吸引力的薪资待遇，包含项目奖励与年度绩效奖金。 2、完善的福利保障： 五险一金、带薪年假、定期健康体检、节日关怀、团队建设活动等一应俱全。 3、股权/期权激励： 对表现突出的核心人才，公司将酌情纳入股权或期权激励计划。 加分项 具备食品/饮料/烟酒行业相关经验者优先

1. 个人债务可享五折结清优惠 提供无本续贷支持，有效减轻财务负担，贷款延续更轻松 2. 企业融资服务：根据需求定制专属方案，全面助力企业成长 3. 债务托管服务：由专业团队全程管理，还款事宜无忧省心