需具备商场/购物中心筹备期相关经验： 1. 设施设备管理 1.1 统筹大型机电系统（中央空调、变配电、给排水）的维护与保养工作； 1.2 编制年度设备检修计划，保障设备完好率达标； 1.3 监督节能降耗措施落地执行，达成年度能耗成本控制目标。 2. 工程设备运行及巡检维修管理 2.1 组织制定项目设施设备的《年度维保计划》与《运行管理方案》，并指导培训及实施落实； 2.2 全面负责项目工程设备设施的日常巡查及维保计划的按时推进，确保设备安全稳定运行； 2.3 负责项目工程设备设施档案、台账及物资消耗的规范化管理；工程资料与物耗记录须专人管理、动态更新、规范归档； 2.4 指导并监督项目日常巡检维护工作，重点区域每日覆盖检查，其他区域按周、月实现全面巡查，确保满足现场安全运营和服务品质要求； 2.5 负责项目改造施工、设备更新的技术勘查、方案论证及预算管理，对工程审批流程、施工过程监管及竣工验收全过程负责。 3. 费用管理 3.1 主导门店《年度费用预算》编制，将预算细化至月度并严格执行，确保预算依据充分、结构合理、条目清晰； 3.2 负责项目能耗数据的登记、审核与上报，确保门店能耗信息真实准确；发现异常及时分析原因并反馈处理； 3.3 推进门店《节能降耗管理》工作，制定具体实施方案和操作措施，持续优化能耗管理水平； 3.4 统筹部门各项预算支出，维修保养费用在预算范围内有序合理安排执行，能耗支出在预算内落实节能化管控。 4. 商户管理 4.1 配合营运部在经营阶段开展商户工程与安全培训、专项检查、隐患整改督促及维修服务支持等工作； 4.2 负责商户二次装修管理工作，审核商户进场条件及装修图纸，对施工人员资质与现场作业进行检查，并组织隐蔽工程验收及最终竣工验收。

新能源充电站运维经理 岗位职责： 1、调研目标区域内的充电需求及市场竞争状况，制定年度重点开发计划； 2、根据公司战略部署，在区域内筛选符合选址标准的场地资源； 3、主导客户沟通与商务洽谈，确保合同条款符合规范并完成签约流程； 4、负责充电站的整体规划与设计，选定适宜的设备配置方案，并协助完成项目备案； 5、协同公司开展到期资产处置工作，推进场地租赁续签事宜； 6、对接连锁平台接入及市场扩展任务，落实第三方设备直连相关操作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气、建造类相关专业背景，具备三年以上市场拓展经验，有互联网或新能源行业经历者优先； 2、对市场开拓工作具有热情，具备较强的市场洞察力和商务谈判技巧，沟通协调能力良好，工作态度积极主动； 3、能够适应长期驻地办公的工作安排。

职责说明: 1. 独立承担项目的落地执行与全过程管理工作； 2. 统筹项目实施流程，协调内外部资源，维护客户关系，确保项目按既定计划顺利通过验收，并持续优化实施质量，达成项目预期目标； 3. 主导项目各阶段的客户沟通，及时汇报关键里程碑进展与成果输出，组织用户培训、系统推广方案的制定与执行，主导项目验收及系统交付工作； 4. 负责项目团队的日常运作管理，包括任务分派、沟通协调、问题跟踪处理与监督，审核团队交付物，开展成员绩效评估与激励，并定期向上级汇报团队情况； 5. 主动、及时地向项目主管反馈项目进展及存在的问题，积极推动问题解决并保障项目按节奏推进； 6. 编制项目实施过程中的标准化文档模板，严格把控各阶段文档的规范性与输出质量； 7. 把控项目关键节点进度，协同推进各阶段回款工作的落实； 8. 完成公司及部门上级安排的其他相关工作任务。 基本要求: 1. 计算机类相关专业，本科及以上学历； 2. 具备5年以上软件项目实施及项目管理实战经验； 3. 必须具备的技术能力要素： 1) 具备良好的沟通表达能力，能够与客户及团队高效协作； 2) 具备售前技术支持能力与实践经验，乐于参与前沿技术探讨与解决方案交流； 3) 具备一定需求分析与系统设计能力，可快速理解客户需求并完成原型设计与详细方案设计； 4) 熟悉数据库脚本开发，掌握ETL相关理论与技术，熟练使用Kettle等工具； 5) 具备较强的项目管控能力，确保核心节点按时达成； 6) 具备成本控制意识，能有效监控项目支出，确保在预算范围内执行。 附加要求（满足以下条件者优先考虑）： 1. 具备千万级规模项目管理经验者优先； 2. 具有数据治理或数据中台建设实施经验者优先； 3. 具备教育行业相关业务背景者优先。

一、项目立项管理 1. 牵头项目全生命周期的立项管理工作，包括需求收集、可行性分析、立项材料编制与审批跟进，确保项目符合公司战略与业务目标。 二、信息流转与协同管理 1. 搭建并维护项目信息流转机制，打通立项、计划、执行各环节的信息壁垒，确保跨部门信息传递及时、准确、可追溯。 2. 作为项目信息枢纽，同步项目进度、风险、需求变更等关键信息至相关方，实时更新维护项目台账/周报/月报/专项报告，支撑管理层决策。 三、资源计划与统筹管理 1. 基于项目目标拆解 WBS，制定整体项目计划、里程碑节点及关键路径，统筹人力、预算、物资、商品、跨部门支持等资源需求，编制年度/季度资源计划。 2. 监控项目计划执行，预警并反馈偏差问题，支撑大规模门店筹建项目按期交付。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上项目计划/资源统筹相关经验，连锁零售、门店扩张项目经验优先。 2. 熟悉项目立项流程，能独立编制项目与资源计划，具备多项目并行统筹能力。 3. 熟练使用 Excel、Project 等工具，具备优秀的跨部门沟通与问题解决能力。 4. 能适应高压快节奏工作，持有 PMP 等项目管理证书者优先。 03-培训赋能-新店内训专家 岗位核心定位：

【岗位职责】 1.依据部门年度规划，拆解制定月度目标，并推动目标顺利落地； 2.对月度目标完成情况进行复盘分析，输出改进方案并预判潜在达成风险； 3.开展资源清查，评估现有资源与目标之间的匹配程度，涵盖物料、人力及项目资源； 4.综合分析各小组/子公司运营现状，科学分配项目任务； 5.监控项目进度安排，识别交付与质量方面的风险点，协调资源及时应对问题； 6.针对出现质量问题的项目，牵头组织项目负责人或团队进行问题溯源，提出优化建议与纠正措施； 7.关注团队人员配置状况，评估其对目标实现的影响，及时与相关负责人及HRBP沟通并提供可行性建议； 8.督查部门日常作业规范，结合公司奖惩机制，促进团队职业化建设； 9.结合部门实际发展需求，持续完善项目考核与激励制度。 【基本要求】 1.本科及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验； 2.熟练掌握常用办公软件，具备较强的信息搜集、归纳与分析能力； 3.擅长人际交流，具备良好的协作意识和管理思维； 4.工作积极主动，目标导向明确，执行高效且具备优秀的统筹规划能力。 【福利保障】 1.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金； 2.休假福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等； 3.节日福利：月度生日会+多样下午茶+节日礼品+团队建设活动等； 4.其他福利：年终奖13薪、全勤奖、新年红包、每年1-2次调薪机会、优厚内部推荐奖励； 5.工作时间：早9:30-晚6:30，周末双休，节假日正常休假，享受带薪年假。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的产品交付与技术支持，保障交付过程公开、顺畅与高效。 2. 全面讲解产品特性、核心优势及可优化环节，增强客户体验与认可度。 3. 统筹安排客户交付时间，确保各环节按时推进并顺利执行。 4. 负责客户日常产品事务处理，涵盖产品检验、售后支持及文件归档等工作。 5. 持续跟进交付成效，确保产品品质达到企业规范要求。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与服务意识，能准确回应客户需求并妥善解决问题。 2. 熟悉产品交付与支持流程，掌握产品技术细节与价值亮点。 3. 熟练操作相关办公系统与工具，助力工作精准高效完成。 4. 具备协作意识，能够与团队成员协同推动交付任务落地。 5. 能结合实际工作情况提出优化建议，不断优化服务流程与执行标准。

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、系统图等技术文档 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

项目主管（综合实业） 我司业务涵盖服装工厂、食品零售、餐饮酒楼三大板块，现招聘全能型项目主管，统筹公司各类日常项目落地。 岗位职责 1. 统筹公司全品类项目跟进：服装生产订单、食品零售运营、酒楼活动及落地项目。 2. 负责项目进度管控、流程对接、内外沟通，协调各部门解决问题。 3. 跟进项目执行、落地、复盘，保障项目按时、按质完成。 4. 协助公司业务优化、活动策划、落地执行，提升整体运营效率。 任职要求 1. 思维灵活，能适应工厂、零售、餐饮多业态项目管理。 2. 执行力强、沟通协调能力好，会控进度、抓落地。 3. 有实体行业、项目统筹、运营管理经验优先。 4. 责任心强，能抗压，服从公司整体安排。 薪资福利 薪资面议（能力强者高薪），待遇优厚，工作稳定，团队氛围轻松，发展空间大。

工作职责： 1. 负责项目全流程中各项任务的组织与协调，涵盖项目相关方及公司内部协作部门的对接工作； 2. 对项目实施期间产生的需求、设计方案、进度安排及汇报资料等内容进行统筹管理； 3. 全面负责项目的执行过程，包括需求把控、进度管理、质量监督以及重大事项的应对处理； 4. 协调解决项目团队内部各类问题，保障团队沟通顺畅高效； 5. 与监理单位保持对接，按要求提供相关材料并落实进度节点，确保项目按计划推进； 6. 与客户保持良好沟通，对客户提出的需求和疑问进行合理分类与响应，提升服务效率； 7. 与研发团队紧密配合，推动研发工作有序开展，保障开发进度按时完成。 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机或项目管理类相关专业，持有信息系统项目管理师/PMP证书者优先； 2. 具备5年以上项目管理实践经验，拥有出色的沟通协调能力与项目推动力，具备较强的文档撰写能力，能独立完成项目材料及汇报文件的编制； 3. 有ERP、CRM类系统项目经验，具备面向政府类大型系统的规划与方案设计经验者优先； 4. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识，以及较强的分析判断、计划组织和管理能力，能适应一定的工作强度和出差安排； 5. 拥有丰富的IT项目管理背景，能够有效应对不同类型IT项目的管理挑战； 6. 熟悉敏捷开发模式及相关工具，可根据实际需要灵活调整和优化流程； 7. 具备优秀的领导力与跨部门协调能力，能够有效带领并激励团队成员达成目标； 8. 具备良好的沟通技巧和问题解决能力，能在高压环境下迅速做出合理决策。 其他要求： 1. 公司实行项目经理责任制，入职后需签署项目经理责任书； 2. 需通过保密考试，并能提供无犯罪记录证明； 3. 工作地点在乌鲁木齐； 4. 该岗位为全国调配岗，需根据公司项目安排前往全国各地项目现场工作。

工作职责： 1、负责客户服务部团队建设及内外部关系协调，营造透明、健康、积极的工作氛围，提升团队整体工作效率； 2、建立并完善管理处组织运行的标准化流程与操作指引，监督项目服务质量，确保品质管理稳定运行，持续优化服务水平； 3、制定并落实有效举措，维护公司品牌形象，提升客户关系满意度； 4、统筹管理客户服务相关制度的修订与日常维护工作； 5、协助物业总经理开展对外联络事务，并完成其交办的其他临时性工作任务； 6、深入分析项目当前及未来服务需求，创新拓展客户服务内容，并推动落地实施； 7、统筹物业管理费催收工作，达成项目设定的收费目标，配合财务部门监管各类款项收支，确保账务管理符合公司规范要求。 职位福利：绩效奖金、五险一金、项目奖金、节日福利、定期体检 职位亮点：五险一金，节日福利等

招聘安服主管1名。，年龄30至45岁，大专及以上学历。需具备5年以上安全工作经验及2年以上管理经验，持有中级消防员证和保安员证，无不良犯罪记录，退伍军考虑。薪资为4500至5500元每月，购买社保。报名时间为2026年8月25日至8月30日。面试地址位于市区南庄坪南岸晶都2栋一楼08号。工作地址在张家界市区。

招聘消防员1名，要求年满25至45周岁，懂电脑。薪资面议，试用期1个月，月休6天，享受节假日福利，包伙食。工作时间8小时制。面试地址位于武陵源区山水华庭，工作地址在武陵源区。

招聘保洁员1名，。薪资约为4000元/月，提供工作餐。工作时间为下午18:30至06:30。工作地址位于市区奥莱广场附近。

物业工程维修工岗位招聘数名。要求年龄30至45岁，高中及以上学历，持有高低压电工进网证、电焊等证书，具备三年以上商场、写字楼、小区物业等强电系统维修实操经验。需具备较高的维修电工专业知识、变配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范，了解本行业相关法律法规，具有良好的职业道德，敬业、刻苦并能承受工作压力。薪资为3500至4000元/月，购买社保。报名时间为2026年8月25日至8月30日。面试地址位于市区南庄坪南岸晶都2栋一楼08号。工作地址在张家界市区。

招聘旅游管家10名，，年龄20-35岁，身体健康，适应旅游接待工作。要求有工作经验，生手也可，需熟悉业务操作流程，服从管理，具备良好的合作意识和团队精神。薪资为底薪加提成，有诚意者面谈，试用期一个月，正式入职后保底5000元，包吃包住。工作地址位于市区全季酒店。

农配网项目负责人统筹项目安全、质量、进度、对外协调及竣工结算，需电力/机电二建配套B证，建议持有高压电工证并完成南网平台人员备案。月薪一万五，包吃包住。项目在百色市凌云县

【岗位职责】 1. 负责自建房项目的整体规划、施工组织及现场管理工作； 2. 协调设计、施工、监理等各方单位，确保项目按计划推进； 3. 监督工程质量、安全文明施工及进度控制，及时解决现场问题； 4. 参与项目前期选址、方案论证及成本控制相关工作； 5. 负责项目验收及相关手续办理，确保合规交付使用。 【岗位要求】 1. 具备工程项目管理相关经验，熟悉自建房建设全流程； 2. 掌握建筑施工、结构安全及相关工程规范基础知识； 3. 具备较强的现场协调能力和问题处理能力； 4. 能适应项目现场工作环境，责任心强，执行力高。

房建大项目，要求有过大项目施工经验，懂技术人品好，能吃苦耐劳。年纪35-45之间

项目经理，项目负责人

管理农村自建房，从人工材料安全预算全权负责，底薪加项目分成

岗位职责： 1. 组织编制项目施工计划及项目管理实施规划。 2. 负责项目产品的讲解及内部员工的产品培训工作。 3. 全面统筹施工项目的资料、方案、勘测、合同签署、施工过程及技术等各环节的管理与协调。 4. 积极开展市场调研，主动获取工程建设相关信息，参与项目跟踪、公关及区域市场拓展。 5. 推进本项目后续工程的持续开发与延伸建设。 6. 加强施工现场文明管理，及时发现并妥善处理突发情况。 7. 配合公司完成项目检查、验收及评优申报等相关工作。 8. 主持项目部整体运作，落实领导交办的其他任务。 9. 需具备敬业精神和开拓创业意识

1. 一线知名品牌连锁快装装修经验。 2. 比较强的项目管理能力。 3. 具备一定的沟通协调能力。 4. 具备一定的团队管理能力，有管理团队经验。 5. 各种问题的解决能力。 6. 负责管理全国各区域工程项目及培训。 7. 给公司制定各方面标准及监督执行：统一标准、统一打法、统一价值观、统一方向。 8. 品质、工期、服务的优化。 9. 负责公司降本增效。

【工作内容】 - 统筹公司海外项目的规划、实施与全过程管理，确保项目按既定节点高效推进； - 整合内外部资源，促进跨部门协同，保障项目交付质量与执行进度； - 实时监控项目动态，提前识别风险并采取应对措施，持续优化流程效率； - 编写项目进展报告，定期向管理层反馈项目状态及核心成果。 【任职要求】 - 本科及以上学历，理工类专业背景，具备海外学习或工作经历者优先考虑； - 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识； - 熟悉项目管理方法论，有国际项目运作经验者优先； - 英语熟练，可胜任日常书面及口头交流；拥有留学经历者优先； - 对海外市场具备高度热情，能适应出差及弹性工作安排。

带队实施配电网络改造现场施工（配电⽹升级 / ⽼旧线路改造 / 智能台区建设等），全过程把控安全、质量与进度，协调内外部协作。 工作内容 1. 组织施工前现场查勘及安全技术交底，核验材料与工器具的合规性； 现场主导安全管理（设置警示标识、监督绝缘作业、应急响应），严格执行质量标准（按规范验收接地、接线等环节）； 2. 合理分配班组任务，推进工程进度（紧盯停电计划窗口、应对突发延误情况）； 完工后组织复电试验与场地整理，并及时归档施工过程资料。 任职要求 1. 持有有效的高压电工证及特种作业操作证； 2. 具备3年以上电力网改项目现场施工或班组管理经验，熟悉《电力安全工作规程》； 3. 安全意识强，具备快速处置现场异常的能力（如设备故障、施工矛盾）； 4. 能够承受户外作业环境，接受夜间及节假日工作安排（配合停电作业时段）。

工作职责：（薪资详谈） 1. 全面统筹湘钢现场机电安装工程的整体实施与管理工作 2. 主导编制施工技术方案并组织技术交底，严控施工过程中的安全、质量与成本，执行环保设备安装相关标准 3. 对接甲方、监理及各施工班组，及时处理现场技术难题与进度偏差，确保项目按计划有序推进 任职要求 1. 需具备二级机电建造师资格证书及安全员B证，具备法定执业资质 2. 有工业领域机电安装项目管理经历，掌握钢铁厂等工业环境下的施工规程与安全管理要求 3. 具备良好的现场沟通协调能力与应急处置能力，能适应短周期、高节奏的施工工作强度 补充说明 1. 项目地点：湘钢 2. 项目周期：约20天

1、具备扎实的电气基础理论知识； 2、具有2年以上售后服务经验者优先考虑； 3、拥有项目管理相关经验者优先录用； 4、在校期间学习成绩位于前10%； 5、毕业院校位列全国高校前300名。

1、依据客户具体需求，独立完成活动策划方案的撰写与优化； 2、主导或带领团队完成项目执行计划的制定，全面负责项目前期筹备及现场落地实施； 3、高效统筹供应商资源，具备良好的合作协调能力与成本管控意识； 4、负责项目团队成员的指导、管理与培训，提升整体执行效率。 任职要求： 1、具备三年以上篮球赛事及相关活动执行经验，具有一年以上团队管理背景，服务过品牌客户，熟知线下营销活动或体育赛事全流程运作； 2、本科及以上学历； 3、拥有较强的领导能力、沟通技巧、理解能力、抗压能力以及团队协作精神； 4、品行端正、踏实肯干，具备强烈的责任意识和主动担当的工作态度； 5、能接受频繁出差及外勤工作安排。

岗位职责： 1、负责用友ERP-NC、BIP项目的落地实施； 2、能与客户各层级管理人员有效交流，协助客户理顺业务流程，提出优化建议及可行的业务解决策略； 3、独立开展项目实施任务，可编制项目需求分析报告、实施规划、系统上线计划等关键文档； 4、指导并培训客户完成系统上线及日常操作使用； 5、完成项目复盘、成果归纳，并向客户高层进行成果展示与汇报； 6、参与ERP系统二次开发的需求收集、资料整理及测试等相关支持工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务、企业管理、信息管理、计算机等相关专业优先； 2、至少熟悉用友NC6系列或BIP中任一模块：如财务供应链、成本管理、资金预算、人力资源、生产制造等； 3、具备较强的沟通表达能力，学习能力突出，态度积极主动，责任心强，能配合公司工作安排。

1. 依据客户需求开展现场实地考察，确保项目需求的准确性与可实施性。 2. 编制项目实施方案，统筹协调机械、电气、软件及算法等多领域人员协同工作。 3. 负责项目成本核算与预算控制，保障项目在既定预算范围内有序推进。 4. 制订项目进度计划，主导项目从立项、设计、测试至发货、安装及验收的全过程管理。 5. 保持与客户及公司内部团队的全程沟通，推动跨部门协作高效顺畅。 6. 参与售前技术沟通及组织公司内部相关技术培训。 要求： 1、学历要求：统招统考一本及以上学历，或具备硕士研究生学历。 2、经历要求：具备硬件产品项目计划管理经验，熟悉从立项、设计、测试到发货、安装及验收的完整流程管理。 3、持有PMP认证者为重要加分项。

数字化转型项目经理 岗位职责： 1、制定项目整体规划、预算控制策略及风险应对方案，细化任务分工，明确团队职责，统筹协调项目所需资源。 2、跟踪项目进度、成本与质量表现，及时发现并化解实施过程中的技术障碍、沟通壁垒与资源冲突，确保各关键节点顺利达成。 3、牵头组织项目例会与验收评审会议，定期向客户及公司管理层汇报项目执行情况，完成最终验收及项目总结复盘工作。 4、负责项目团队日常管理与绩效评估，推动跨部门协作效率提升，持续优化交付成果质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、项目管理、人工智能等相关专业背景，具备5年以上数字化转型类项目实战经验。 2、核心能力： 1. 具备扎实的业务洞察力，能快速理解企业运营模式与流程逻辑，准确识别业务瓶颈，开展深度需求调研，擅长将复杂业务场景转化为可落地的解决方案。 2. 熟悉AI相关技术体系，掌握人工智能基本原理、主流框架与典型算法应用场景，了解Python、Java等开发语言，能够阅读关键技术代码、把握系统设计逻辑，与研发团队顺畅沟通并传递技术需求。 3. 拥有良好的商务表达、方案呈现与谈判技巧，可对接客户中高层管理者，精准捕捉核心诉求，有效处理异议，服务意识强。 4. 擅长标准化文档编写，逻辑严密、文字功底扎实，能独立完成项目方案、技术文档及汇报材料撰写，熟悉招投标流程及相关文书规范。 3、项目管理能力： 1. 精通项目全生命周期管理，熟练运用瀑布模型与敏捷管理模式，具备出色的进度把控、资源调度、风险预警与问题处置能力。 2. 持有PMP、软考高级项目管理师、ACP等项目管理资质证书者优先考虑。 4、综合素养： 1. 责任心强，抗压能力突出，能适应大型项目高强度工作节奏，作风严谨，执行力高。 2. 具备优秀的团队协作意识、全局规划能力和问题解决能力，思维条理清晰，应变灵活。 3. 高度认同项目目标，坚持客户导向与结果导向的工作原则。 5、具有大型企业数字化转型项目实操经历，曾独立主导千万级信息化或数字化项目端到端交付，有三一重工、中联重科、株洲机车、中国航发331项目经验者优先。