岗位职责：（有一定的营销性质，不是纯文职岗位，能接受的再投递！！） 1、协助校长完成校区的教务安排工作； 2、协助校长负责校区的日常管理工作； 3、协助校长完成校区招生任务、教学任务等具体工作的执行落实、监督检查； 4、负责线上线下营销宣传，商圈活动的推广等； 5、做好线上线下的客户维护，和学员以及家长有良好的沟通； 6、定期向校长汇报工作情况，完成交办的其它行政工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，有少儿培训教育行业工作经验优先； 2、具有较强的团队协作意识与执行能力； 3、较好的沟通交际能力，善于自我管理； 4、吃苦耐劳，能接受较高强度的工作。

【公司介绍】 1、总部在北京，项目已跑通，同项目行业龙头，欢迎您的加入 2、公司氛围活跃，领导同事超级nice，新人不用愁 3、办公环境优雅，交通方便楼下地铁站 一、工作内容 1、主要是做AI短视频课程销售的，负责解答学员的课程学习问题和日常管理 2、了解用户需求，及时匹配用户需求课程，并解答用户问题 二、薪资以及福利待遇 1、无责底薪5000+提成5-18%+开单奖，月综合收入1.5w+， 2、上班时间13.30-22.30，做五休一，带薪培训，入职签合同 3、晋升空间透明，一年多次晋升调薪机会，享有超长带薪年假10-15天: 4、每周下午茶零食，每月丰富的团建活动 三、任职资格 1、有中老年社群经验者优先; 2、热爱销售，喜欢挑战，善于挖掘用户需求，具备强转化意识，top优先; 3、对销售有清晰的运营方法并有成功实践经验; 4、良好沟通能力，高效执行能力。

岗位职责： 1、按照校区安排，通过地面推广、微信沟通、电话联络等方式，落实招生工作计划，确保招生目标达成 2、开发并维护校区周边各类合作渠道，提升校区在本地市场的知名度与覆盖范围，增强品牌影响力 3、积极配合团队协作，保障各项工作高效推进 任职要求： 1、大专及以上学历，有志于在教育行业从事市场相关工作，（无论是否有经验均可，提供专业带教） 2、具备较强的责任心和服务意识，认同团队协作价值 3、性格外向，踏实肯干，能适应一定强度的工作 薪资待遇： 1、底薪＋提成+奖金+绩效，综合月收入4K-9K 2、试用期3个月，每周实行轮休制（单双休） 3、缴纳五险一金，享有节日福利、年终奖、年会参与机会及不定期团队建设活动 4、健全的培训体系与公平的晋升通道

【课程顾问销售岗位】 【岗位职责】 1. 利用公司提供的客户资源，结合客户需求，精准推荐匹配的培训课程方案，达成销售目标； 2. 负责客户关系的建立与维护，跟进业务进展，做好客户信息记录及后续服务工作； 3. 深入分析客户实际需求，为其量身定制专业的无人机培训学习计划； 4. 主要工作内容：针对公司分配的意向学员（考证类客户），通过电话、微信等方式沟通交流，推介合适课程，推动成交转化。 【任职资格】 1. 不限性别，大专及以上学历优先考虑，具备无人机、市场营销、心理学、工商管理、师范等相关专业背景者更佳； 2. 有1-2年销售工作经验者优先，也欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入； 3. 思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通说服力和逻辑分析能力，抗压性强，富有亲和力； 4. 具备一定的市场洞察与判断能力，服务意识强，注重客户体验； 5. 渴望高收入，踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作精神。 【我们的优势】 1、精准营销——面向已有意向客户开展电话及线上销售，转化率高； 2、无需拓客——客户资源由公司统一提供，无需外出开发，无需依赖人脉，减轻销售压力； 3、办公环境优越——高端写字楼办公，白领化工作氛围，同事关系融洽，团队氛围轻松愉快； 4、薪酬待遇优厚——高比例提成+多重奖金激励（4000-5000阶梯底薪+提成+200话补+团队/季度/年度奖金）； 5、资源支持强——公司提供优质线索，成单率高； 6、福利丰富多样——每周组织羽毛球、篮球活动，定期团建、零食下午茶等贴心福利； 7、系统化培训体系——涵盖入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升、岗位晋升及管理类培训； 8、晋升机制公平透明——初级销售—高级销售—销售组长—销售主管—销售经理—销售总监； （注：如您拥有院校、行业等大客户资源或相关经验，可直接应聘销售经理岗位。） 9、人性化作息安排——上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，大小周休息； 看这里——工作地点可就近分配！！！！！ 狮山总部：广东省佛山市南海区狮山大学城广工大研究院A2座5楼 桂城分部：广东省佛山市南海区桂城街道万达广场A2411（临近金融高新区地铁站）

——均薪9k左右+最高20%提成+日/周/月度奖金1000-5000不等。入职两个月的新人月均收入8k+，业绩顶尖者月入5万以上，上不封顶！！ ——行业领先数据量，人均每日可获20+精准线索！！只担心你没时间跟进。有经验者底薪可面议，每月一次涨薪机会，每月一次晋升通道 【薪资待遇】 1、底薪最高6500+最高20%提成+日/周/月度奖金1000-5000元不等。入职两个月新人普遍月薪8k以上，优秀者月入5万+，收入无上限！！ 2、只要有成交即享提成，提成无门槛，即时核算发放！！ 3、每周四、周五参与开单抽奖，中奖即可领取88-500元现金红包，每月业绩前10名额外获得800-5000元红包奖励，节日期间更有专项抽奖活动，奖品不断！！ 4、工资按时发放，绝不拖欠，大平台背书，资金有保障~ 【工作内容】 1、公司提供高质量意向客户资源（学员主动留资），资源数量为同行平均水平的两倍，确保足够转化机会，通过微信、QQ等方式与学员沟通对接； 2、结合学员咨询内容及学习需求，匹配推荐合适的课程类型与班型，推动完成报名流程； 3、提供专业答疑服务，适度引导学习规划或职业发展方向，帮助学员解决顾虑，提升转化率。 【工作时间】：早十晚七，大小周休息，法定节假日正常休假，享有双休！ 【工作地点】：金融港A4栋六楼，地铁秀湖a出口（步行8分钟直达公司） 【快速晋升方向】 销售发展路径：课程顾问→战队长→主管→经理→总监！！ 每月开放晋升通道，最快晋升案例：一个月升战队长、半年升主管、一年内晋升经理 ——福利超贴心 1、入职即缴纳社保； 2、法定节假日照常休息，年假可达15天左右（平时努力工作，过年安心放松）； 3、转正即享专属礼品，每年额外享有5天带薪病假； 4、入职满一年，可免费学习公司全部课程（涵盖大专、本科、各类资格证书等）； 5、满一年员工享5天带薪年假、年度体检、周年纪念礼物等福利； 6、每逢传统节日（端午、中秋、春节）发放丰厚节日礼包； 7、日常丰富多彩：生日会、节日庆祝、茶话会、兴趣小组、部门团建、户外拓展、名企参访学习等活动持续不断； 8、生活关怀到位：办公区配备茶水间，提供微波炉、电冰箱、医药箱、自动售卖机等设施，全方位保障日常便利。

岗位职责: 1. 负责教育培训项目的整体规划与落地执行 2. 提供专业教育咨询服务，助力客户实现教学水平提升 3. 协同团队成员，保障培训项目高效有序推进 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及团队合作意识 2. 可独立开展工作，富有工作积极性与责任心 3. 拥有创新意识，持续改进和优化培训实施方案

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求，提供专业化的教育咨询服务。 2.根据客户实际情况设计定制化教育方案，并持续跟进服务进程。 3.按时参加专业能力培训，不断提升服务水平与业务素养。 4.做好客户关系维护，增强客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于与客户建立信任关系。 2.熟悉教育领域基本情况，能精准理解并回应客户诉求。 3.工作积极主动，有较强的责任心，可独立推进任务落实。 4.具备良好的团队协作能力，能与同事高效配合完成工作目标。

任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历，本科优先；条件特别优异者可放宽至高中学历。 2. 工作经验：具备2年以上电话销售及网络销售经验；优秀转行人员亦可酌情考虑。 3. 专业能力：具有较强的服务意识、学习能力和沟通表达能力； 4. 行业认同：热爱互联网+职业教育领域，认同行业发展潜力。 5. 销售背景：有互联网教育行业销售、课程续费、升班转化或客户深度开发经验者优先；曾获销售冠军或业绩位列团队前三者优先。 6. 个人素质：性格积极开朗，普通话流利，表达自信自然，富有亲和力，善于人际互动；具备良好的逻辑分析能力、情商水平和语言组织能力；工作踏实尽责，执行力突出，具备协作精神；有上进心，抗压性强，具备客户服务思维，可长期提供学习跟进服务。 任职要求： - 有一年以上电销岗位经历，历史业绩排名位于团队前30%； - 熟悉CRM系统、外呼工具及常用办公软件操作； - 对数据有一定敏感性，能借助数据分析发现并解决问题。 核心能力： 抗压能力强：能胜任高频率外呼任务，有效应对客户异议与拒绝； 沟通影响力：善于洞察客户真实需求，动态优化销售话术与策略； 团队意识：乐于经验共享，具备初步带教与指导新人的能力； 目标导向：对结果高度关注，自我激励能力强，主动达成业绩目标。

工作职责： 1.根据公司提供的客户资源（高意向有效客户包括端内、投放渠道等）分析潜在客户的需求； 2.有针对性的向客户介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，完成签约； 3.解答客户的疑问以及询问，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系； 4.根据公司发展规划，持续完成月销售指标； 5.通过电话、微信等方式进行精细化的沟通。 6.工作内容：社群服务+转化 7、该岗位产品人群主要面向上班族，ai相关产品，客单价3k-5k 岗位要求： 1.沟通能力强、执行力强、有职业精神、有很强的责任心和耐心； 2.积极阳光，有强烈的上进心，不惧困难和挑战； 3.具有高度的敬业精神和团队合作意识，工作细致、认真负责，能够承受较大的工作压力 4、30岁及以下过往业绩出众，有成人教育社群运营经验优先； 工作时间：做六休一，13：00-22：00 底薪+补贴+提成 底薪：大专3500，本科4000 餐补、

高收入（1-3万，上不封顶），低门槛（统一培训，小白也能轻松上手） 工作内容 1.发布闲置二手回收信息。 2.公司会免费培训如何做获客。 优势 1.0投入：无需任何启动资金，不用囤货、不用垫钱，全程由我们兜底，无资金压力。 2.接地气、无难度：不需要高学历和专业技能，简单培训后就能快速上手。 3.时间灵活：可根据自己的时间和情况，无需坐班，时间自由安排。 4.我们不同于废品回收，也不同于奢侈品回收，我们的回收价格带是量最大的100-1000价位的闲置物品，而这些闲置二手几乎家家必有。 宝妈、上班族、自由职业者等各类人群均可，时间灵活者优先。

湖北省宜昌市秭归县工程站招操作手一名，(博硕系统)，联系电话，，游站长。

岗位职责：按照生产要求，完成中工序组装任务； 招聘要求：18-49岁，身体健康，吃苦耐劳； 无案底，认识26英语字母

西陵区吾悅广场餐饮店招聘后厨阿姨一名，识字，月薪四千，月休两天。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并维护收银设备、票据、备用金及营业款，每日完成账目核对与报表提交 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，保障服务体验 5.保持前台区域整洁有序，配合门店完成日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 有餐饮/零售行业收银或前台经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉常用办公软件及收银系统操作，具备基础电脑使用能力 5.形象端正，亲和力佳，具备服务意识与团队协作精神

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、与新签约客户进行初次接洽，明确具体服务范围及内容； 3、按月度、季度、年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前团队推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，持有中级及以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，有项目实施与交付经验者更佳； 4、持有驾照并能熟练驾驶，接受短期出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在南京溧水区招聘2人。

1. 按照现行标准操作流程完成二代测序数据的分析、判读与解读，规范撰写并及时出具临床检测报告，保障报告交付的时效性； 2. 承担指定合作医院的报告解读及相关后续支持工作； 3. 根据客户实际需求，持续优化报告内容结构及呈现方式； 4. 跟踪异常结果的反馈情况，协同实验人员、生物信息分析人员以及医院分子平台相关技术人员进行沟通协调； 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 硕士学历，专业方向为医学、遗传学、分子生物学或生物信息学等相关领域； 2. 具备扎实的文献检索与阅读能力，善于独立思考并解决实际问题； 3. 工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识和良好的人际沟通与团队协作能力； 4. 有生物信息学分析实践经验者优先考虑； 5. 具备严谨细致的工作作风，富有责任感，拥有良好的职业素养和团队配合精神 上班时间依据医院工作安排执行

赛天赔偿法律服务团队致力于构建交通事故赔偿领域的专业法律服务体系。 目前在成都、兰州、乌鲁木齐已设立专业化服务团队。 未来计划在更多省会城市布局专业法律服务力量， 并以律师事务所及法律服务机构为核心形成协同联盟。 我们的信念：只为成功找方法，不为失败找理由——全情投入，力求卓越 单位文化： 专注交通事故赔偿为核心的高端法律服务领域，“只为受害人发声”是我们的使命，“打造中国领先的交通法律团队”是我们的目标，“只为成功想办法，不为挫折寻借口”是赛天人的共同信念。我们将通过公司化运营实现快速发展，诚邀优秀人才加入。 工作内容： 1，为尚未委托的客户提供免费咨询服务，协助其解决法律疑问，促成合作意向； 2，依据团队整体规划，完成个人市场拓展任务； 3，享有主管一对一指导，接受执业律师岗前系统培训； 4，专注于交通事故、工伤事故及人身损害类案件的业务开拓（非电话销售，无需固定坐班）。 任职要求： 1，具备销售、保险、中介或医护行业经验者优先考虑； 2，能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 3，语言表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷； 4，服务意识强，工作踏实敬业，具备良好的自我驱动能力。 工作时间：9:30-17:30，午休1.5小时，每周日固定休息，节假日按国家规定执行！ 薪资待遇：底薪+提成（10%-22%）+晋升机制，每月10日准时发薪！ 团队氛围：充满正能量，管理扁平高效，上级亲和可靠，团队稳定团结！！！ 行业前景：适合希望长期发展、深耕专业领域的人才，积累越久价值越高，坚持者终获丰厚回报！！！

岗位职责： 1. 作为咨询项目主管，统筹项目全流程管理，为客户提供专业化的解决方案支持； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求输出可行性构想； 3. 组织并指导团队开展客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案设计、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目经验与成果，推动内部知识体系的积累与共享； 5. 持续关注国家相关法律法规更新，及时掌握客户所在行业的最新发展趋势，定期完成政策与行业动态的收集与分析； 6. 重视团队成员成长，积极推动人员能力提升与人才培养。 任职要求： 1. 具备3-5年及以上劳务咨询领域工作经验，或拥有多年企业人力资源管理背景（需具备在乙方咨询公司主导人事劳务类项目实施的经历）； 2. 精通人力资源管理中的薪酬绩效等模块，熟知劳动法及相关法律政策，有参与企业制度优化调整或组织人事变革项目者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创新意识，富有责任心和职业精神，能有效带领团队推进项目执行； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT呈现，具备良好的汇报演讲能力； 5. 日语听说读写能力达到商务交流标准；

职位描述 岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合市场活动安排客户预约到店咨询； 2、负责接待到访客户，提供面对面的咨询服务； 3、协助客户了解课程内容，推动签约达成，完成既定销售目标； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推进在读学员的续费工作； 5、激励在读学员引荐新客户，提升转介绍率； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，有明确的职业目标，能承受工作压力； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与沟通说服能力； 5、认同教育事业价值，服务意识强，能够适应弹性工作时间安排。

行业：教育培训机构 工作内容：对接家长、推广优质课程 薪资：底薪+高提成+奖金，上不封顶 要求：会沟通、有耐心、肯努力，有无经验均可 福利：有人带、氛围好、长期稳定 每天忙到很晚，但每一份付出都有结果。 想赚钱、想稳定的，直接+

    金口良品招聘30人，男女不限，18元包吃包住，男女不限，明天可以直接上班，可以去的私信我

办公室 中专以上学历，性别不限，25 - 40岁左右，熟悉办公软件，具备组织策划的能力，有一定语言表达和文字功底能力，有团结合作精神。在小说阅读器中沉浸阅读 薪资福利:工资3000+，单休，节假日福利 招工人数:1名 工作地址:鸣风镇步行街南门路一号（原林业站办公楼二楼）

【岗位职责】 公司提供精准客户资源，通过在线沟通方式与客户交流，建立并维护良好的信任关系。 跟进潜在客户，促进后续回访，推动成交达成。公司配备专用办公账号，成交率可达60%-80%。 重点说明：无需电话联系！！！ 每周双休，法定节假日全部休息，工作日提供免费工作餐。

202/24招聘岗位，有意向可以电话联系，

招下红胀一名 要求老手 初七上班 有意愿的联系 地点湖北宜昌

宜昌交运三峡游轮有限公司 21-23号三天需要兼职3人。 ⭕兼职时间： 白班两坝一峡200元/天 长江夜游120元/天 ⭕兼职人员： 年龄18-35岁 优先能上白加黑的，包中晚餐。 上班地点：伍家岗万达三峡游客中心 联系人：覃经理

招一名费品站邦工，包吃住，工资看做事能力，最底工资从4000开始，年龄55以下。

岗位职责： 1. 为意向学员提供专业马术课程咨询服务，全面讲解课程设置与训练安排； 2. 完成每月新学员招生指标，持续维护并开发客户资源； 3. 跟踪学员学习进展，给予个性化指导与支持，提高学员体验满意度； 4. 主动参与各类市场宣传活动，扩大俱乐部的知名度与行业影响。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与亲和力，善于与客户建立长期信任关系； 2. 热爱马术运动，熟悉马术基本知识者优先考虑； 3. 结果导向，拥有较强的自我激励能力，能在压力环境中保持积极心态； 4. 具备良好的服务意识，关注细节，可同时处理多项任务并高效执行。

1、负责课程内容的讲解、答疑及报名相关服务工作； 2、根据学员实际情况，规划匹配的学习路径，并制定科学的学习安排； 3、协助市场开展招生推广活动，参与入班宣讲，拓展潜在生源； 4、维护社群运营，定期发布招生动态与报考资讯，提升群内互动氛围； 5、按月达成指定业绩目标，工作全程无需外出拜访客户。