1、负责电商平台店铺的整体视觉设计，包括商品上架，页面布局、产品展示及活动页面设计； 2、根据品牌调性，制作高质量的主图、详情页、推广图及专题页，提升用户体验； 3、与运营团队紧密合作，优化店铺视觉呈现，提高点击率和转化率； 4、定期更新和维护店铺视觉内容，确保与品牌形象和市场趋势保持一致； 5、具备一定的电商底层逻辑思维能力，相对了解平台运营模式，协助运营整理汇总相关数据报表

岗位职责: 1.负责韩梓曼跨境网店的视觉设计与页面美化工作 2.根据运营实际需要，进行创意构思及视觉呈现优化 3.与团队成员协同配合，确保设计成果契合品牌调性与市场发展方向 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进并落实工作任务 2.富有团队协作意识，适应跨部门联动的工作模式 3.具备主动学习意识，持续精进设计水平与执行效率 我们是一家集生产与销售于一体的服装企业，现有生产及运营人员一百余人，厂区面积达二千多平方米。主营业务为电商销售，成长空间广阔。 【工作地点】 武汉市黄陂区盘龙城经济开发区盘龙一路天猫养车院内五楼 工作时间：早8:30至晚5:30，每周实行大小周休息制度，法定节假日根据公司安排进行合理调整。 公司专注于服装类产品的研发与制造，主营工作服、医护服、洗手服等产品，面向国内外市场，产品远销欧洲、美洲、东南亚等多个国家和地区。随着外贸业务持续拓展，现诚邀有志于国际业务发展的优秀人才加入我们的团队，携手开拓全球市场！ 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网、电子商务、进出口贸易

岗位职责： 1.承担公司各类产品图片、商品详情页、海报及宣传物料的视觉设计，确保设计富有创意性； 2.对产品图片进行修图、抠图、排版处理，提升图片整体美观度； 3.负责公司线上店铺页面的整体视觉设计与装修，并根据平台活动需求及时更新相关页面内容； 4.保证品牌（产品）在推广过程中的视觉输出符合公司既定的形象标准与品质要求； 5.统筹管理推广类设计资源及物料供应商； 6.具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，工作主动积极。 任职要求： 1.具备独立完成设计任务的能力，有1年以上美工或平面设计相关工作经验； 2.拥有良好审美能力，具备微信小程序商城及京东店铺页面设计经验者优先考虑； 3.熟练使用Photoshop、Dreamweaver、AI等专业设计工具，掌握div+CSS等图像处理技术； 4.精通网页排版布局、图像合成、色彩搭配及产品精修（面试时请携带个人原创作品）； 5.可独立完成商品详情页设计及店铺后台页面装修工作； 6.设计思维活跃，执行效率高，配合性强，能按时交付工作成果； 7.工作作风认真踏实，责任心强，乐于参与团队合作，体现良好的职业素养。

职位描述： 我们正在寻找一位兼具设计实力与团队领导力的电商美工主管。您将全面主导公司电商业务的视觉呈现，带领设计团队将品牌价值与市场策略融合为高效转化的视觉表达，直接助力品牌形象升级与销售增长。 核心职责： 1.团队管理与建设： ·统筹电商设计团队的日常工作安排、任务分配、进度跟踪及成果审核。 ·指导并提升团队成员的专业能力，推动整体设计效率提升，打造高效协作、富有创造力的工作氛围。 2.视觉体系规划与执行： ·主导构建品牌在天猫、京东、抖音、拼多多等多平台统一的视觉识别系统。 ·制定并落实电商设计标准化流程（如配色、字体、版式规范），确保各渠道品牌形象高度一致。 3.创意内容产出与落地： ·带领团队完成全部电商业务相关的视觉创作，涵盖店铺首页设计、商品详情页、活动专题页、主图素材、推广广告图（直通车/钻展等）、短视频视觉包装等内容。 ·结合平台特点与用户行为数据，持续迭代优化视觉方案，有效提升页面点击率与转化表现。 4.跨部门协同与策略支持： ·与运营、营销、产品团队深度配合，准确理解业务目标与活动规划，输出具有前瞻性和落地性的视觉策略。 ·参与产品选品及市场活动前期讨论，从视觉维度提供专业建议与创意支持。 5.资源管理与流程优化： ·协调内部设计资源与外部合作方（如摄影团队、模特机构），把控项目质量与成本投入。 ·梳理并优化设计工作流程，提高协作效率与交付标准。 --- 任职要求： 1.学历与经验： ·美术、设计类相关专业本科及以上学历。 ·5年以上电商设计工作经验，其中至少2年团队管理或高级设计师经历。 2.专业技能： ·熟练掌握Photoshop、Illustrator等主流设计工具；具备C4D、AfterEffects、Figma等软件使用经验者优先考虑。 ·具备扎实的美术基础和优秀审美素养，对色彩搭配、构图布局、动态视觉有敏锐感知。 ·熟悉各大电商平台的设计规则与用户偏好，拥有高转化设计案例者优先。 3.核心能力： ·管理能力：具备较强的团队组织、项目推进及跨部门沟通协调能力。 ·数据思维：能基于点击率、转化率等运营指标进行设计效果分析与优化调整。 ·商业敏感度：深刻理解设计服务于商业目标，擅长通过视觉手段突出产品卖点，促进成交转化。 ·抗压性：能适应电商行业高强度工作节奏，胜任多任务并行及大促期间的设计挑战。 4.附加条件： ·具备[请填写行业，如：母婴、美妆、服饰、宠物]类目设计背景者优先。 ·应聘时请附个人作品集或代表性项目链接。

我们是一家专注于为影楼及摄影工作室提供照片精修服务的公司，拥有完善的制作流程，业务量持续增长，目前订单充足，诚邀您加入团队！ 1.具备一定的审美能力，有修图经验者优先，工作细致耐心，乐于学习，技能不足可提供培训 2.主要负责婚纱照、写真类图片的色彩调整、精细修饰、液化塑形等后期处理工作 3.如果你正在寻找一份长期稳定的工作，希望掌握一门实用技术，欢迎前来面谈！

负责公司产品的拍摄、图片处理及设计工作，需熟练掌握PS、CDR或AI等设计软件，具备电商运营敏感度与良好的设计思维。

岗位职责： 1、负责公司电商平台店铺的视觉创意设计，涵盖首页布局、商品详情页及促销活动页面的制作与持续优化； 2、结合品牌定位与产品特性，进行符合调性的视觉表达，增强用户浏览体验并促进转化效果； 3、关注行业设计潮流，依据用户行为与反馈数据迭代视觉方案，助力品牌视觉形象升级。 任职要求： 1、美术、设计或广告类相关专业，拥有2年以上电商美工工作经验； 2、熟练掌握Photoshop等设计工具； 3、具备优秀的审美素养，对色彩搭配、构图逻辑与版式设计有深入理解，可独立完成设计产出； 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对市场变动，适应高强度工作节奏。

拍照，上传，图片，剪切

岗位职责： 1、负责公司旗下各童装品牌的产品视觉呈现优化，提升整体用户视觉感受，主导新品发布、促销活动等相关的平面设计工作； 2、依据产品风格定位，对商品主图、详情页面、店铺整体视觉布局进行创意设计与美化处理； 3、完成营销推广所需的视觉内容及产品详情页设计，有效提高页面点击率与销售转化效果。 任职要求： 1、年龄约30岁，本科及以上学历，平面设计、广告传播等相关专业背景； 2、具备2年以上服装类电商企业视觉设计工作经验，熟悉服饰品类基础知识，拥有扎实的美术功底（包括色彩搭配、光影处理），熟练掌握PS各项操作技巧，尤其擅长服装类图片的版型调整、色彩校正与精细修图；（必备技能） 3、熟练运用各类AI图像生成工具（如即梦、绘蛙等），具备良好的艺术审美，可独立完成虚拟模特成套图像及视频内容制作；（必备技能） 4、持续追求高质量视觉输出，具备出色的审美判断力、视觉统筹能力、指导能力及高效执行力； 5、具备用户视角与营销意识，能分析目标消费群体偏好，精准传递视觉信息，对设计有独立思考与创新理解，快速把握品牌风格特质； 6、具备良好的沟通协调能力，能够持续与运营、技术等团队保持顺畅对接，准确理解并落实设计需求； 【薪资待遇】 1.公司拥有多平台多店铺运营体系，重视人才培养，薪酬待遇开放协商，提供充足的晋升机会； 2.月收入=基础工资+绩效奖金+提成+不定期激励+五险，保底月薪6000元-10000元左右； 3.工作时间：大小周工作制，每日9:00-18:30，午休1.5小时； 4.假期安排：享有超长春节假期及法定节假日； 5.晋升机制透明，采用阶梯式发展路径，晋升依据工作能力与实际贡献，无裙带关系干扰； 6.入职即签订正式劳动合同，配备完善的培训支持体系，构建清晰的职业成长通道；

主要职责 1.学习与融入：系统掌握公司规章制度、标准作业流程（SOP）、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践：在主管带领下，深入生产或服务一线，熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础：学习日常管理要点，并协助开展基础管理工作。 4.团队协作：掌握与一线员工高效沟通的方法，协助解决现场常见问题，提升协同作业能力。 5.安全与5S：严格执行安全生产规定，参与维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 6.问题反馈：在实践中主动观察，识别运行中的不足，并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗：依据培养方案，在指定岗位间进行轮岗学习，拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽条件）。 2.基本素质： 责任心强：工作严谨踏实，具备较强的担当意识和归属感。 执行力强：能准确理解并落实各项指令与流程，保障工作质量与效率。 吃苦耐劳：适应现场工作环境，具备应对阶段性压力的能力。 学习能力：积极获取新知识、新技能，快速胜任岗位需要。 沟通协调：具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性：自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件（同等条件下优先录用）： 退伍军人：欢迎退役士兵加入！部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力，是我们高度重视的优势。 中共党员：欢迎优秀党员报名！我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。

塘湖后天开始请师傅开中号机可以做到年底联系电话甘老板

我公司是咸安售前售中售后物流一体的海尔服务商，520平海尔专卖店位于中心花坛旁边，现招专卖店直销员！工资待遇面谈！

黄石市大冶市招油漆工

咸宁市咸安区招砌砖/石

农历 12 月 20 厦铺需要师傅一位

有美工修图经历。

职责1：主要负责各主流平台视频的剪辑与发布，需具备PS及视频剪辑相关技能。 职责2：主要负责标书文件的图文排版与视觉优化设计。 岗位福利：早九晚六，周末双休+法定节假日正常休息+超长春节假期+节日福利

招修图师

岗位职责： 1.负责样前套版工作，确保产品设计贴合市场流行趋势； 2.设计具有创意的版面融合图，增强产品的视觉表现力； 3.承担调色任务，保证产品色彩呈现满足客户具体需求。 要求： 1.年龄******之间 2.掌握基础修图类软件操作 3.具备同行业人像样前套版或修图经历者优先考虑 4.熟悉N8软件者优先录用

PS修图

设计师助理，具备责任心，为人踏实，工作勤奋，积极进取

岗位职责: 1.全面负责生产部门的运作管理，保障生产任务按时保质完成； 2.监督生产各环节流程，确保产品品质达到规定标准； 3.持续优化生产工艺，提高生产效能与产品品质； 4.带领团队开展工作，增强团队协作效率与整体凝聚力； 5.定期向上级反馈生产情况，并提出切实可行的改进建议。 任职要求： 1.具备生产管理相关工作经验，了解所属行业基本运作模式； 2.拥有较强的组织协调能力，能够及时应对并解决生产中出现的问题； 3.工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力； 4.热爱生产管理工作，乐于迎接挑战，并在实际工作中持续提升自我。

工作内容 1.负责生产厂日常运营的组织与协调； 2.对产品生产、组装及检测环节进行全程监督； 3.及时识别并上报生产流程中存在的问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.作风踏实，具备较强的责任意识； 3.具有良好的组织与管理能力。

职位详情 负责公司的站内外广告，图片，动画，海报，菜单，logo及网页的设计制作;认真做好公司各类图片信息和主题资料的收集，整理，归档工作;协助运营做好小程序的美化工作;完成公司，部门领导交办的其他事务。

和乐门业集团专注于门类产品研发与制造，秉承智能制造、品质为先的发展理念。历经十余年技术积累与创新突破，已发展成为行业领先企业，具备完善的自主技术研发体系和现代化规模生产管理能力。 公司推行“快速成长、快速任用”的人才培养机制，新员工入职后由制造部经理亲自指导，全程带教培养，助力新人在一年内成长为生产段管理骨干，同步实现薪资待遇与职业发展的双重提升。我们始终坚信：“平凡的人，只要肯拼搏，也能创造不凡。”诚邀有志之士加入，共同书写属于奋斗者的精彩篇章！ 工作内容： 计划管理：梳理并执行生产排程，统筹人员安排与设备调度，保障生产任务高效达成。 人员管理：组织员工培训，落实岗位调配，维护劳动纪律，主持班前班后会议，协调处理团队关系。 质量管理：严格执行质量标准与工艺流程，开展日常巡检，及时发现并解决质量问题，确保产品达标。 现场管理：监督现场作业规范，检查设备运行、人员操作及防护用品佩戴情况，排查隐患并推动整改。 物料及账务管理：负责辅料与劳保用品申领，管理生产段资产，核对产量与薪酬数据，完成相关账务处理，确保账实一致。 薪酬福利： 试用期2-6个月，期间薪资为转正标准的80% 转正后月收入构成：底薪5250-7650元（依面试评估确定）+岗位补贴300元/月+单休补贴880元/月+年终奖（结合年度团队绩效与个人表现综合评定） 其他说明：该岗位收入稳定，春节假期较长（山东齐河基地约20天，其他基地15-20天） 年度总收入：10—12万元，综合月均收入8K-10K 晋升发展路径： 生管岗（试用）——生管岗（转正）（年度薪酬10~12万）——段长（年度薪酬12~15万）——制造部二副经理（年度薪酬16~20万）——制造部二正经理（年度薪酬25~30万）——核心高管 能力素质要求： 吃苦耐劳：适应一线作息节奏，月均工作时长约240~270小时；能在噪音较高的生产环境中持续作业；及时应对现场复杂事务；接受白夜轮班安排（部分生产段或旺季阶段需倒班） 持之以恒：具备持续学习积累的耐心，能稳步推进团队融合与管理成效产出 遵规守纪、执行力强：严格遵守公司制度与作业标准，准时准确提交报表，坚决落实管理要求，响应迅速到位 主动学习、善于钻研：积极掌握材料特性、工艺要求、产品知识、设备原理、账务处理及管理流程 年龄*****，大专及以上学历，具有3年及以上生产管理相关工作经验

一、工作内容： 1、线路保养：负责成型机械的日常维护与检修，开展生产设备的故障处理及预防性维护，执行巡检任务，确保设备运转平稳可靠。 2、安装调试：承担设备的机械装配、搬迁改造及调试作业，确保各项任务按期完成。 3、需具备大型机械设备维修实际经验的技术人员。 二、薪酬福利： 1、年度薪酬：7—9万元，综合月均收入6K-8K。 2、公司缴纳五险一金，享有带薪年假，提供住宿、食堂、停车、超市等配套生活设施。 三、晋升发展： 机修岗（试用）——机械岗（转正）（年度薪酬8~10万）—副科级管理岗（年度薪酬9~11万）—科级管理岗（科级专才）（年度薪酬10~12万），薪资随个人贡献动态调整。 四、能力素质要求： 1、能吃苦耐劳：适应生产一线作息安排，及时响应并处理突发故障； 2、纪律性强、执行力高：严格执行公司规章制度与操作规范，按时准确提交报表，落实制度坚决，工作反馈迅速； 3、知识要求：掌握机械基础知识及工作原理，能够识读机械系统图纸，了解常用金属材料特性； 4、技能要求：具备基础性复杂故障判断能力，拥有动手加工与维修（维修钳工）实操技能； 5、优先条件（满足以下任一条件即可）： 具有一年及以上机修岗位工作经验。 特别提示： 公司注重人才成长，自员工入职起即投入培养资源，致力于长期培养事业心强、稳定性高的技术骨干，要求员工服从工作安排，具备吃苦耐劳精神。 为节省您的时间和精力，请务必认真阅读以上信息。

岗位职责： 1.协助方案设计：协助设计师整理客户功能需求，进行现场量房，绘制CAD原始结构图及初步平面布置图，搜集并归档设计参考素材（如风格示意图、饰面材料样本等）。 2.物料与文件管理：归类整理设计相关文件，包括合同文本、预算清单、材料明细表，建立规范的电子及纸质资料库；跟进材料选样与采购进度，协调供应商提供样品及相关技术参数。 3.客户与工地支持：参与设计师与客户的方案沟通会议，记录客户反馈意见；配合施工现场交底工作，定期拍摄工程进展影像，及时汇报现场情况给主案设计师。 任职要求： •技能要求：熟悉CAD绘图基本操作，了解SketchUp、Photoshop等设计工具的基础应用；具备一定的家装材料与施工工艺常识，可辨识常用装饰建材。 •素质要求：工作认真细致，擅长资料归档与信息同步；具备良好沟通能力，能清晰传达客户需求与设计指令；有责任感，能够协同设计师完成项目各阶段跟进任务。 •经验/学历：室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历，或具有一年以内家装设计助理工作经验者优先考虑。

和乐门业集团专注门类产品研发与制造，秉持智能制造、品质为先的发展理念。历经十余年技术革新，已发展成为行业领先企业，具备完善的自主技术研发体系和规模化生产管理能力。公司实施人才快速培养与晋升机制，新员工入职后由制造部经理直接带教，全程指导业务开展。目标帮助新人在一年内成长为生产段负责人，同步提升薪资待遇与发展空间。致力于为“平凡出身却心怀梦想的奋斗者”搭建实现价值、改变人生的舞台。诚邀有志于事业突破、追求卓越的您加入！ 工作内容： 计划管理：梳理生产排程，统筹人员安排与设备调度，保障生产任务按时达成。 人员管理：组织员工培训，落实岗位调配，维护劳动纪律，主持班前班后会议，协调处理团队关系。 质量管理：执行质量标准与工艺要求，巡检并处置质量问题，确保产品合格稳定。 现场管理：监督作业规范执行，巡查生产环境、设备运行、操作行为及防护用品使用情况，及时发现并整改安全隐患。 物料及账务管理：负责辅料与劳保用品申领，管理生产段资产，核对产量与薪酬数据，完成相关账务处理，确保账实一致。 薪酬福利： 试用期2-6个月，期间薪资按转正标准的80%发放 转正后月薪5250-7650元（依面试评定）+岗位补贴300元/月+单休补贴880元/月+年终奖（结合年度团队绩效与个人表现综合核算） 其他：收入结构稳定，春节假期较长（山东齐河基地约20天，其余基地15-20天） 年度总收入：10—12万元，综合月均收入8K-10K 晋升发展： 生管岗（试用）——生管岗（转正）（年度薪酬10~12万）——段长（年度薪酬12~15万）——制造部二副经理（年度薪酬16~20万）——制造部二正经理（年度薪酬25~30万）——核心高管 能力素质要求： 能吃苦耐劳：适应一线作息节奏，月均工作时长约240~270小时；可在高噪音生产环境中办公；及时应对现场复杂事务；接受白夜班轮值（部分生产段或旺季阶段）。 有韧性：持续积累专业知识与实践经验，耐心磨合团队，坚持达成工作成果。 守规矩、执行力高：严格执行公司制度与作业标准，准时准确提交报表，坚决落实管理要求，响应迅速。 主动学习：积极掌握材料特性、工艺规范、产品知识、设备原理、账务处理及管理流程。 年龄*****，大专及以上学历，具备3年以上生产管理相关经验。

岗位职责： 1.客户关系维护 2.生产进度跟进 3.售后服务协调，合同签署及回款进度管理 任职要求： 1.大专及以上学历 2.性格积极，具备良好沟通能力 3.持有驾照并能熟练驾驶，具备高速行驶经验者优先 4.能够识读机械图纸者优先考虑

招CAD/3D绘图员 岗位职责：根据工地实际尺寸，按规范要求完成CAD/3D工程图纸的绘制及打印工作 任职要求：具备绘图工作经验，能熟练操作CAD/3D类绘图工具，掌握Excel等常用办公软件 岗位福利：提供食宿、缴纳社保、享有生日福利等 岗位经验：1—3年，仅限有绘图实操经验者，无经验者勿扰