岗位职责 1、负责公司汽车零部件机加工生产线中自动化设备的日常运维、程序优化及老旧产线的技术改造与升级； 2、依据生产产能与零部件加工工艺要求，进行PLC控制程序的编写、调整及故障诊断，持续优化设备控制逻辑； 3、承担工业机器人、视觉检测系统、物料输送线及加工中心等联动设备的调试、示教与参数调优，解决运行卡顿、误报、节拍不达标等现场技术问题； 4、实现PLC、工业机器人、视觉系统、数控机床与车间MES系统的通信集成，保障整条自动化产线协同高效运行； 5、识别生产过程中的瓶颈环节与设备稼动率短板，通过程序改进、参数调节与逻辑优化，提升生产效率、降低故障频率、减少不良品损耗； 6、协同机械、电气及工艺团队，推进自动化改善与产线技改项目落地，确保生产指标稳定达成； 7、落实自动化程序备份、技术资料归档及设备维护标准制定，构建自动化系统规范化管理体系。 任职要求 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、智能制造、自动化控制等相关专业背景； 2、3年以上汽车零部件或机加工制造领域自动化工作经验，具备机床上下料应用、整线调试及产线优化经历者优先； 3、熟练掌握西门子、三菱等主流PLC编程、现场调试与故障处理，熟悉HMI界面设计与优化； 4、精通ABB、发那科或库卡工业机器人编程、示教及系统联调；了解工业视觉检测原理、相机参数设置与常见问题处理； 5、掌握Profinet、EtherCAT、Modbus等常用工业通信协议，可独立完成多设备间通讯配置与联合调试； 6、熟悉SCADA、MES系统数据采集与交互机制，具备产线级系统思维，能独立应对复杂产线技术问题； 7、了解车削、铣削及精密加工等机加工艺流程，适应车间现场作业环境，工作踏实，具备良好沟通协作能力； 8、接受制造业单休工作安排，以长白班为主，遇设备突发异常需配合现场应急处理，服从管理调度，有汽车零部件工厂经验者优先。 福利待遇 1、综合薪资结构，能力突出者薪酬可面议； 2、福利：入职即缴五险一金，提供员工宿舍，享受工龄补贴及多项员工福利； 3、职业发展：专注技术成长路径，拥有明确晋升通道，企业经营稳健，发展空间广阔

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孝感汉川招建筑木工，广房28展开，包做包拆，不管架子，差2至3人，有耍起的兄弟伙联系

本人湖北省武汉有一层地下室，地面三层，需要木工包工班，及打内架及拆模班组，电话.

武汉市江夏区工厂预制集装箱空调机房现招管道安装/维修、工艺管道管工、电焊、铆工/钣金工，年龄55岁以下，能够适应白晚班，小班组优先考虑，每班组3-4人（必须有一名熟练管工和工头），接受小范围包工。团队必须服从管理，能够看懂图纸，能够根据图纸迅速完成短期任务，能够适应工作压力，打酱油者勿扰扰。本项目小范围包工者，自带工具（手把焊，二保焊，割刀，角磨机，电源线，自备工具箱等），本项目施工周期45天，白班9小时，晚班8小时，人走账清。

目前只招聘27届实习生，可盖三方协议，实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划，保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力，能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排，有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣，具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入：4500–7800 元 -年终奖金：2–4 倍月薪，多劳多得，上不封顶 2.五险一金，补充商业医疗保险，补充商业意外险，企业年金（额外补充个人养老金） 3.餐宿与通勤 住宿：免费入住 4–6 人间，空调、热水器、WIFI 齐全 补贴：年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元（住宿舍也可享受车补） 通勤：免费班车接送 4.工会福利：三节物资（1000 元）、生日蛋糕券（260 元）、生育慰问（200 元）、高温补贴（160 元）、女神专属补贴（580 元） 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金，入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备：两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等，全方位满足日常生活与休闲需求

宜昌市伍家岗区招外墙/滑板，管道安装/维修，打孔熟悉天然气的队伍，可包可点，，打孔师傅

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湖北省咸宁市咸安区咸宁大道158号同惠国际广场项目[A]栋[25]层[2505-2509]号房招弱电/安防，机房摄像头安装，需要带超六类网线20米左右（耐克森；德特威勒；COMMSCOPE康普；泛达；IBM品牌网线）现场接入POE交换机；相关工具辅材带齐。测试完成验收合格后现场付款。

招聘服务员，要求有相关经验者优先。工作时间为八点至凌晨三点。薪资为2400元至15000元每月，包含底薪、全勤和提成。福利包括晋升空间、节日福利和免费培训。

新庄兰隆清几个牛圈，要个带翻斗车的尕挖机，联系电话

咸宁市咸安区招电焊

金桂大道工厂: 招聘消控： 12小时/班次，月休四天，缴纳社保，到手5000元，包工作餐。 年龄45岁以下。

软件上体现的薪资为底薪范围，另外还有额外加班费和绩效工资 岗位职责：（单休） 1. 负责检测设备的软件开发与设计工作。 2. 参与检测设备整体方案的技术评估与分析。 3. 面向客户提供基于机器视觉技术的应用解决方案。 4. 承担机器视觉应用系统的技术支持、现场安装与调试任务。 5. 开展机器视觉系统的集成与开发工作。 6. 负责检测设备BOM的评估编制及相关文档制作。 7. 检测设备相关技术工作的配合与执行。

PLC调试工程师 1、40岁以内最佳； 2.调SENSOR位置，机构位置。 3.有配电配线基础。 4.有电气基础知识，熟悉电气元器件的应用。 5.可以点IO，调轴，校点，操作人机界面。 6.具备三菱PLC软件（R系列或者Q系列）、欧姆龙NJ/NX或者汇川H5U Easy522的基本应用、能够独立调机和简单修改程序，可根据异常问题分析出原因，并解决和排除异常问题。 7.包吃住。 8.工价40/小时，可接受出差

AGv，机器人调试。

【岗位职责】 有新能源，液冷项目工作经验，熟悉生产设备的现场安装，服从安排配合现场调试维护工作； 熟练操作各类自动化设备，独立处理设备运行中的突发异常与故障； 【任职要求】 有新能源、液冷项目工作经验，熟悉自动化设备操作； 动手能力强，能够独立处理设备异常； 身体健康； 吃苦耐劳，品行端正，较强的抗压能力； 适应驻厂服务和轮流值守夜班，服从安排，无不良记录及嗜好。 注：惠州制造基地带薪学习10天，学习期间有住宿提供，随后再跟着设备去佛山项目上安装、调试； 【薪资待遇】 计薪标准： 38元/小时（包含餐补） 住宿补贴： 300元/月（可协助租房） 综合月薪： 11000~12000元/月 【工作时间】 参照车间排班，白班为主，月休4天左右，工时饱满。

工作内容：根据项目现场实际情况而定，项目前期的现场主要负责自动化设备安装调试，让设备达到可正常生产的状态。项目中后期的现场主要负责自动化设备维护保养，及时处理设备出现的异常情况，保证正常生产，定期保养设备。 上下班时间：两班倒 早班08:00–20:00、晚班20:00–08:00，中途含就餐休息时间，每班工作时长合理，不倒频繁班。 招聘要求：18–30周岁，男女不限，学历不限、经验不限；身体健康、手脚麻利，服从工作安排，工作认真负责，可接受走动式站班，无大面积纹身、无案底。 薪资待遇：综合月薪5000-7000元，薪资真实不虚标，每月固定日期发薪，不压不扣，到手工资稳定。

岗位职责： 1. 负责车间日常运营管理工作，保障生产流程高效运行及产品质量符合标准； 2. 依据生产计划合理调配资源，确保订单准时交付，优化人力与物料配置； 3. 监控生产过程中的安全、卫生及品质管控，严格执行公司规范及相关法规要求； 4. 组织团队建设与员工培训，提升团队专业能力与整体作业效率； 5. 跟踪生产成本控制，落实节能降耗措施，提升资源使用效益； 6. 协同质量、研发等相关部门，推进工艺优化与新产品落地实施； 7. 应对生产过程中突发问题，制定应急方案，确保生产稳定持续； 8. 汇总并分析生产数据，推动流程优化，持续提升车间管理效能。 任职要求： 1. 熟悉乳品生产工艺流程及相关的质量管理体系要求； 2. 具备优秀的团队管理与领导力，能有效激励团队完成目标； 3. 拥有良好的沟通协调能力与现场问题处理能力； 4. 工作细致认真，具备高度的责任意识和执行能力； 5. 能适应快节奏工作环境，抗压能力强，可在紧急情况下做出准确判断与决策。

咸宁市咸安区招泥瓦工、酒店地坪5000平方包工一起干带，工地在湖南

建筑承包5000-10000元/月包工作餐+晋升机制

工作内容 1.负责电气工程相关事务，涵盖电气系统的设计、开发与维护； 2.承担电气设备的安装、调试及故障处理工作； 3.参与电气工程项目的过程管理与内外部协调。 任职要求 1.具备扎实的电气工程实践经验，掌握电气系统基本原理及相关技术； 2.具有良好的沟通意识和团队协作能力； 3.具备较强的故障分析与解决能力，工作认真负责； 4.能够接受长期外派或出差安排； 5.年龄在25至40岁之间，本科及以上学历，电气类相关专业背景。

车间主任：工资7000-10000元/月 40岁以内，大专以上学历，3年以上食品厂车间管理经验，管理人数15人左右。 薪酬福利：工资+全勤+工龄补贴+绩效奖金+年终奖，多劳多得上不封顶。 入职缴纳社保，免费办理健康证，享受带薪年假、法定节假日福利。 提供员工食堂、宿舍、节日礼品。 新人带薪培训，完善的岗前+在岗培训体系，清晰的内部晋升通道，技术岗、管理岗双向发展。

咸宁市招电工照明灯具安装包工包料

【教育背景】： 1. 统招大专及以上学历，具备学位证书； 2. 机电一体化、电气工程、自动化等相关专业优先考虑 【岗位技能要求】： 1. 具备三年以上相关领域工作经验，熟练操作EPLAN等电气设计软件； 2. 掌握国家电气工程管理相关法律法规，精通电气施工标准、验收规范及实施流程； 3. 具备电气元器件、人机界面、传动系统、伺服控制等基础知识，了解电气文件标准化要求； 4. 精通西门子、三菱等品牌PLC编程技术，具有1200/1500系列PLC实际应用经验者优先； 5. 拥有机器人调试经历者优先录用 【岗位职责】： 1. 负责电气布线规划、控制柜结构设计及电气元件选型工作； 2. 完成电气控制回路的设计与配置，输出相应图纸和物料清单； 3. 配合生产部门，在产品制造过程中提供必要的技术支持； 4. 根据项目任务书和技术协议，参与电气方案的研讨与确定，完成电气图纸绘制，协助实现客户定制化产品需求； 5. 编写项目PLC程序，并确保最终产品的质量符合标准 【员工福利】： 五险+商业意外险；免费三餐（午餐含两荤一素一汤）；年度体检；生日福利；定期团建活动；节假日福利；交通补贴；话费补贴；外地员工提供住宿（配备空调、热水器）；年终奖金 职位福利：年底双薪、绩效奖金、五险、包吃、包住、交通补助、通讯补助、定期体检 职位亮点：公司核心岗位，发展空间大，待遇优厚

岗位要求： （1）学历、专业不限，接受零经验人员，退伍军人优先考虑，非退伍军人亦可报名；大专及本科按学历定薪，其他学历根据面试情况确定薪资； （3）应届生设有30个工作日实习期，期间薪资为3000元，具备1年及以上工作经验者免除实习期； （4）试用期月收入4400–4600元，转正后5500–6000元/月（依据面试评定）+岗位补贴300元/月+加班补贴，工作时长视任务完成情况而定； 岗位职责： 一、人员管理： （1）统筹安排本工段全体人员的岗位配置，确保各工序高效衔接并完成生产目标。 （2）监督生产员工在作业过程中是否严格执行规章制度与工艺规范。 （3）定期巡查工艺技工负责区域，借助技术骨干推动工段整体能力提升。 二、计划管理 （1）跟踪生产计划执行进度，遇异常状况及时协调解决。 （2）结合实际生产动态及计划调整，合理调配人力，保障计划按时达成。 三、质量管理 （1）针对质量人员反馈的质量问题迅速响应处理，维持稳定品质水平。 （2）开展日常巡检工作，提前识别并消除潜在质量风险。 四、安全管理 （1）落实各岗位安全生产要求，组织高危岗位专项安全培训，增强员工防范意识。 （2）实施常规安全检查，发现隐患立即安排整改。 五、资产管理 （1）掌握本工段资产数量与存放位置，确保账目与实物一致。 （2）监管工段相关费用支出，对异常开销及时核查处理。 六、福利待遇 （1）公司提供住宿（收取少量费用）、食堂、停车、超市等生活配套服务； （2）入职即安排岗前培训及后续成长培养计划； （3）依法缴纳五险一金，享有带薪年假、年终奖金。

咸宁市通山县招强电，有点桥架和电缆，和装几个电箱外包，大概2道3天的活

车间主任

襄阳市南漳县招地坪/自流平/固化，有个小面积水磨石包工包料，包上固化，有附近的老板可以报个价格，单包双包都可以。