
大花岭租房顾问+月入过万可带娃可新手
8000-30000元/月
地产中介包住经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发新房二手房客户开发受理客户咨询商业地产租房优惠团队管理 房产销售 短视频带薪年假二者兼具楼盘驻场
租房管家双休+朝9晚6
工作轻松无压力,双休朝九晚六准点下班,无需背负业绩指标
公司提供海量资源支持零基础入职
只需通过手机与客户沟通日均轻松破万收入不限学历不限经验团队氛围超融洽
全武汉房源任你掌握客户主动咨询不愁客源
新人首月主管一对一辅导快速开单
入职即享全武汉租房源中介费全免全程资源支持全程资源扶持
【岗位职责】
1在小红书、抖音、58平台发布租赁房源图文及短视频内容
2解答客户常见咨询并回应基本需求
3按照客户要求精准推荐匹配的房源信息(客户主动联系)
4安排带看房流程公司配备电动车外出时间灵活自主
5月薪范围8000-30000元
6团队成员均为00后年轻有活力工作氛围佳
7周末双休工作自由简单易上手
房产顾问高额提成
1-2万元/月
地产中介经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售
海居特色管理模式,自由的工作氛围,业务模式清晰高效,我们不仅关注你的业绩成果,更重视你在 journey 中的成长与蜕变
如果你:
怀揣青春梦想
渴望一个公平公正的晋升机制
期待更自由更广阔的发展平台
希望凭借自身拼搏在二十多岁实现购车购房,带领团队突破百万年薪
期待拥有持续性收入,成就自己同时助力更多年轻人追梦
来吧,请静心了解海居租房
1,极具竞争力的收入体系。海居实行4500元以上全额提成机制,收入无上限,真正体现多劳多得。平台已培育出超千名90后年收入达10万以上,300多位店长年收入突破20万。
2,快速提升综合能力。海居注重文化建设与个人成长,是创业者理想的孵化平台。“海居学堂”为不同阶段的伙伴定制专属培训方案,边学边练,边练边战。在这里,不止有人关注你业绩如何,更有许多人关心你是否进步……
3,赋予创业级发展机会。加入海居,人人有机会成为部长,全国首创合伙人机制,对所有成员一视同仁,无关出身,不论早晚,晋升通道全面开放。我们坚持能者上前,致力于打造低门槛、低风险、有指导、可持续的创业生态,让每位奋斗者走得更稳更远。
4,幸福感持续提升,实现精神与物质双丰收。市场实战中的磨砺与突破,每一次高光时刻都将收获鲜花与掌声,赢得全体伙伴的认可与喝彩。海居倡导互帮互助的团队精神,在竞争与协作中结识良师益友。我们践行“家”文化,前行有伴,成长有爱,不抛弃不放弃,每一位伙伴都值得被珍惜。
过去十年,海居与你相遇相知;未来十年,海居愿与你相伴相守!
【薪酬机制】
1、行业领先提成比例:
月总业绩4500元以内按22%提成,超出4500元部分全部100%提成
收入由你自主决定
业绩13510 工资10000
业绩23510 工资20000
业绩53510 工资50000
新人首月平均收入5K-8K
熟练后月入1.5W-3W(上不封顶)
2、晋升路径:经纪人→智能店长→店长→区域经理→区域总监
3、阶梯式培训体系,销冠带教,快速掌握线上获客技能,轻松实现月业绩破万
【工作时间】
早九晚六,时间灵活,APP打卡
既然选择销售,不如选一个回报更高的赛道
选择有时比努力更重要
海居大家庭诚邀您的加入,欢迎咨询与投递!!!
揽尽天下英才,共赴锦绣前程
聚英汇贤,广纳能士
伯乐识才,虚位以待
立即投递
房产销售
[绩效奖金]:
业绩4500以上通提(100%),4500以内提成22%[工作内容]:
·房源信息的线上发布,与客户和房东协调沟通,促成租赁协议的签订;
·带领客户实地勘察房屋情况,了解/引导客户需求,解决客户租房需求;
·协助门店的管理,门店的业务提升及落实销售任务;
小红书运营岗视频拍摄豪宅管家
1-1.1万元/月
房产销售保险生日福利年终奖高温补贴20人以上经验不限大专及以上直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC豪宅海外地产商业地产新房实地看房房屋租赁
1.负责房源基础信息维护,包括整理房屋户型、租金、配套设施等资料,配合拍摄运营岗完成房源素材收集。
2.对接意向租房客户,解答租房咨询(如租金支付方式、物业费用、房源位置等常见问题)。
3.协助完成带看服务,根据客户需求匹配合适房源,协调看房时间并引导实地看房。
4.跟进客户签约流程,协助处理租房过程中的基础沟通对接工作。
租房顾问 月薪8K起 早九晚六 工作自由
6000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限
岗位职责:
1. 根据客户租房需求,提供专业化的咨询与配套服务;
2. 负责客户租赁关系的日常管理与持续维护,保障服务品质;
3. 及时响应并妥善处理客户在租赁期间出现的各类问题;
4. 严格保护客户隐私信息,落实数据安全管理要求;
5. 工作时间:早九晚六,无加班强制要求。
任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识;
2. 熟悉房屋租赁市场基本情况,具备相关从业经验者优先;
3. 能够准确理解客户需求,并高效协调解决实际问题;
4. 工作认真负责,具备独立开展工作的能力。
岗位福利:
教育背景:
行业经验:
岗位经验:
公寓管家/时间灵活/欢迎新手/免费房源
9000-14000元/月
地产中介生日福利经验不限中专及以上退伍军人租房优惠房屋租赁实地看房
橙心直聘!青年公寓管家招聘!名额有限,全市就近分配,住宿享优惠,58及安居客资源免费开放!
在租单量奖(300-2500)职级奖(500-3000)开单奖(58-388)月度排名奖(300-2000)
新人入职月薪6000-8000,次月基本可达8000以上
我们专注房屋出租!非中介模式!无任何中介费用!
无需地推,不穿正装,工作轻松易上手,零经验可做,支持短租
一、岗位职责:
1、将公司现有房源信息上传至各大网络平台
2、通过58、闲鱼、贝壳等线上渠道及其他途径获取客户资源(90%为客户主动咨询)
3、无需外出拓客(客户主动联系)
4、及时回复客户疑问,匹配合适房源
5、安排实地看房并协助完成租赁签约(公司采用模式,无中介费,成交率高)
二、任职要求:
1、具备良好的团队协作意识
2、大专及以上学历,性别不限
3、状态积极,沟通顺畅,表达清晰
4、目标感强,敢于突破自我,有强烈赚钱意愿!
5、年龄22-40岁
三、薪资福利:
有责底薪最高4200+提成50%
无责底薪4000+按单提成(最高260元/单)+额外补贴50元
在租单量奖300-2500,工龄奖500-3000
月度排名奖300-2000,开单红包388元
享有15天带薪年假,平均月收入7-10K
相关福利包括:
1、租房服务费全免,并可享受个人租房提成;
2、在租单量奖+职级奖+交通补贴+全勤奖励+节日福利+生日关怀;
3、优秀者晋升储备干部,高职级底薪最高达10700元;
4、定期下午茶+每月团建活动+员工运动会+高温津贴;
四、工作时间:
早9:30-晚19:30,午休1小时(6-7点为看房高峰时段)
弹性工作制,提供广阔发展空间
晋升通道:
出房管家→储备主管→出房主管→储备区总→区总
或:出房管家→合伙人→商圈经理→储备区总→区总
以业绩为导向,每季度公开竞聘,达标即可申请晋升考核,组建团队,实现收入与能力双增长!
面试地点就近安排,具体如下:
汉口-橙心租房(汉口店)-汉口火车站远洋心汉口御峰常超街2号
武昌-橙心租房(丁字桥店)-丁字桥路50-6号
光谷-橙心租房(阳光美墅店)
上班地址:
武昌:小东门民主二路金都华庭B座404
光谷一店:虎泉翡翠城1-1-1809(紧邻交院)
光谷二店:关山大道时代广场B座2503
汉口:菱角湖万达A3座1920
汉阳:人信汇soho公寓1107
徐东:福星惠誉国际城3期1栋303
房产销售顾问
5000-8000元/月
房产销售经验不限大专及以上房产信息维护更新新房客户开发租房优惠豪宅二者兼具房源开发保障月薪二手房房屋租赁实地看房购房优惠房屋买卖
工作内容
1、对接客户房产需求,提供专业化的看房支持与咨询
2、主动拓展客户资源,持续维护并深化客户关系
3、参与房源信息采集与开发,保障服务品质及客户满意
任职要求:
1、拥有良好的沟通技巧和积极的服务意识
2、能迅速把握客户需求,提出切实可行的解决建议
3、热爱本职工作,具备高度的责任感和团队协作态度
房产销售
8000-10000元/月
房产销售年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
1.人事文员:招聘,邀约面试,线下广告发布,筛选简历
2.抖音客服:负责发布抖音,视频号,回复消息,登记信息,维护客户
3.销售顾问:接受无经验,负责开发房源和客户沟通,维护,跟进,成交,工资8000-10000
4.店长,区域经理:负责管理员工,带团队
所有岗位均接受无经验,有专门人一对一带,宝妈福利,可提前下班接送孩子,也可以带孩子上班,工作轻松自由
上班时间早上8:00-12:00,13:00-17.30
年价10天带薪
房产销售学历不限
岗位职责:
1.全面负责武汉地区高端房地产租赁业务的市场开拓、团队管理及业绩达成
2. 为高净值客户提供全流程专业化租赁服务,包括需求分析、房源匹配、合同谈判与履约跟进,持续提升客户满意度与复购率
3. 主导重点客户关系维护,建立并深化与开发商、物业方、企业HR等核心渠道的合作关系
4.定期开展市场调研与竞品分析,优化租赁策略与服务标准,推动业务模式创新
5.协同运营、法务等部门,确保租赁流程合规高效,有效管控租务风险
任职要求:
1. 具备优秀的跨部门沟通协调能力及高度的服务意识,擅长处理复杂客户需求
2.有独立带团队或主导区域业务的经验,具备较强的自我驱动力与目标管理能力
3.适应弹性工作节奏,能承受一定业绩压力,具备良好的抗压性与应变力
4.学历不限,房地产、市场营销、工商管理等相关专业优先
防火涂料1-2人
咸宁市咸安区招防火涂料,工作地址:北京市丰台区新宫商业二街与新宫西路交叉口正东方向127米左右。招防火涂料大工1名,一天9小时400元熟练使用螺杆喷涂机二把刀混子无扰。有生活费完工结清
烧烤1-2人月结
招聘稳定炭烤师傅一名,要求能吃苦耐劳 动作敏捷 有敬业精神。年龄25---45岁 月薪7000 工作时间6点至凌晨4点 有意者请电.
项目主管(杭州)
1.5-2.2万元/月
资产评估5-10年本科及以上股权评估商誉评估矿产评估设备评估无形资产
岗位职责:
负责大中型项目评估及团队管理培训
岗位要求:
具备资产评估师资格(CPV)
5年以上资产评估相关工作经验
本科及以上学历
具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
资产评估专员(济南)
5000-8000元/月
资产评估经验不限本科及以上
岗位职责:
1、负责企业股权、单项资产等各类资产的价值评估工作
2、按照项目需求及主管的指导,完成相关评估资料的搜集与整理
3、根据项目进展及时与团队成员沟通,并向上级反馈工作进度
4、依据行业规范编制完整的评估工作底稿
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,金融、经济、会计等相关专业背景
2、熟悉资产评估业务流程,具备相关实习经验者优先考虑
3、具备较强的数据分析与处理能力,能够熟练使用Excel等办公软件
法拍顾问
7000-10000元/月
资产评估1-3年学历不限
1、免费专业培训,每月有1到2期商学院和事业说明会,
可帮助新人快速熟悉不良资产业务,成为行业精英。跨
行小白都不怕,师傅一对一手把手带。
2、朝10晚4,周末双休,时间自由不打卡,公司福利多
多,氛围轻松。
3、其他福利:奖金+员工旅游+定期聚餐+5A办公环境+家
人式企业文化
任职要求:
1、三观正,有正能量和积极乐观;
2、有强烈的赚钱欲望,有事业心和责任心;
3、具有较强的学习能力和沟通能力;
4、创过业、带过团队、有销售经验相关经验优先(退伍
军人,宝妈可放款条件);
5、积极主动,具有良好的团队合作精神及独立工作能
力。
工作内容:
1、为客户提供专业的置业咨询服务
2、根据客户需求推荐合适的法拍房产
3、协助客户完成置业过程,确保交易的顺利进行
资产评估见习生
80-100元/天
资产评估经验不限大专及以上企业价值无形资产股权评估地产评估设备评估土地使用权
1、具备资产评估相关专业背景
2、对资产评估工作有浓厚兴趣,愿意在本领域长期发展
3、能根据项目要求配合出差
4、听从工作安排,具备良好的学习能力和适应能力
5、性格稳重、诚实守信,生活作风端正
6、需保证至少一个月的实习期,表现优异者可延长实习并有机会转正
7、其他条件:优先考虑能在3月9日前到岗且能持续实习一个月以上者
8、薪资待遇:面议
9、工作地址:成都市武侯区聚龙路988号万智中心二单元11楼1114号
房地产评估师/不动产估价师
1-1.5万元/月
资产评估3-5年大专及以上土地估价师房地产估价师项目经济测算可行性研究房产评估报告城市更新测算评价项目汇报国资评估项目
一、主要职责:
1、负责推进咨询顾问类项目,包括可行性研究、城市更新项目、国资评估等相关工作;
2、负责与客户沟通协调,完成项目经济测算、报告编写、PPT制作及项目汇报材料准备;
3、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1、大专及以上学历,房地产或土地相关专业优先,具备良好的逻辑思维、语言表达及信息整合能力;
2、熟练操作Word、Excel等办公软件,能高效处理日常事务;
3、工作主动积极,责任心强,能承受一定工作压力,学习能力强,服从安排并按时完成任务;
4、具备可研报告编制、城市更新项目测算等相关工作经验者优先;
5、持有估价师证书者优先考虑
三、公司福利:
1、工作时间:实行五天工作制,周末双休
2、假期福利:享受国家法定节假日,工作满一年后享有5天带薪年假
3、培训晋升:定期组织内部培训与交流会议,提升综合能力,提供清晰的职业发展通道
4、节日福利:重大节日发放祝福及礼品,体现人文关怀
5、下午茶福利:定期安排下午茶点
6、员工活动:组织年度旅游、生日会、年会及其他团队建设活动
7、年度体检:提供年度健康体检福利
公司位于福田区侨香路裕和大厦901,交通便利,办公环境舒适,团队氛围融洽,管理人性化,欢迎您的加入!
保洁经理1-2人
招聘
中国科学技术大学高新区现招聘保洁主管一名。年龄 50岁左右,无犯罪证明,有工作经验优先,能吃苦耐劳、沟通能力。
资新面议,非城勿扰。
地址 高新区创新大道与习友路交口西200米
电话 郑经理
面就过+最后两个月别挑啦 混底薪5000
5000-8000元/月
催收员经验不限中专及以上
招聘我们是认真的,比谈恋爱还用心!!!
入职即享带薪培训,工作内容轻松上手,专人一对一指导,无需担心经验不足,只看你敢不敢来挑战!!!
中午休息1小时30分钟,老板超大方,下午茶自由安排~(我们的理念是效率为王!!!)法定节假日照常带薪休假!!!
薪资待遇:新人收入7k-8k,老员工可达1w-1.6w
上班时间:早九晚六,周末大小轮休,每月休息6天,法定节假日正常休息
每周三次下午茶+团队派对+节日福利+带薪年假
办公环境优越,团队氛围活跃,成员以90后、00后为主,颜值在线,活力满满!!!充满干劲的你还在犹豫什么?加入我们,让出色的你闪耀全场!!!
招两名头脑灵活者/面试通过即上岗/消费管理7-
7000-12000元/月
催收员月结经验不限学历不限银行/互联网金融每周三次下午茶氛围好电话客服经验可小白 不加班
没有套路,只有一颗真诚期待你加入的心
我相信,你能行;来我司,不孤单
你想闯,我就为你搭建舞台
上班时间:朝九晚六点半,月休6天,单双休,节假日正常休息
【公司优势】:集团背景支持,晋升路径多元,处于行业前沿;
【工作内容】:
1、以电话方式联系逾期客户,进行还款提醒与跟进,无需外出;
2、通过电话邀请客户办理信用卡账单分期业务。本岗位包含催收与分期两类方向。
【岗位要求】:熟练使用基础办公软件,具备良好沟通能力,积极学习,追求成长!催收方向需具备相关经验!
【薪资福利优势】:
1、薪酬结构:无责任底薪+提成+激励奖金(200-2000+上不封顶),综合收入6K以上;
2、提供带薪培训:入职前专业指导,工作中持续辅导,助力突破职业瓶颈;
3、享有带薪病假、产假、丧假等假期,兼顾工作与生活平衡;
4、下午茶点、团队建设、聚餐、旅游等活动丰富多样,公司全程安排,只为让你满意~喜欢美食、热爱轻松氛围的你,别再犹豫~
【环境优势】:办公环境温馨舒适(悄悄说,座椅真的很贴心),周边商圈齐全,美食环绕;
相信我,下班后你还有心情去逛一逛。
【岗位优势】:压力适中,易于上手,同时激发你的进取心
欢迎那个正在心动的你,我们愿成为你成功的助力,助你快速启程,加速成长。
催收管理岗
1-1.5万元/月
催收员1-3年大专及以上长账龄资产包贷后处置银行消金有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队
岗位职责:
1、主导公司调解中心的体系建设,涵盖团队搭建、渠道拓展等方面,对整体业绩目标达成负责;
2、承接银行、消费金融、互联网金融及各类金融机构委托的逾期账款调解任务,独立开展法务催收处置工作,包括涉诉风险研判、与司法机关对接沟通等,制定有效处置方案,推动客户按时履行还款义务;
3、掌握司法调解、诉前财产保全及诉讼全流程相关政策法规,持续完善调解与诉前保全的操作流程和管理规范,并推进落地执行;
4、监督并提升部门运作效率,跟踪员工改进情况,确保团队稳定运行与能力持续提升;
5、在日常工作中主动反馈问题并提出可行性建议,推动流程优化与机制完善;
任职要求:
1、大专及以上学历,具备两年以上大型调解机构从业经历,具有扎实的调解团队管理实践经验;
2、熟知银行、保险、小额贷款、助贷平台等机构案件的法律诉讼模式与调解策略,拥有调解中心、律师事务所、仲裁机构或司法系统相关资源者优先考虑;
3、熟悉民商事纠纷诉前调解、财产保全等司法程序;
4、具备优秀的沟通协调能力和独立处理问题的能力,能够带领团队高效达成调解考核目标。
加分项
具备以下领域工作经验:互联网金融
明面试 后上岗/可带同伴 账户管理8K+
8000-13000元/月
催收员经验不限学历不限银行/互联网金融每周三次下午茶氛围好带薪培训可小白不加班 到点走电话客服经验各种节日福利普通话流利
上班时间:朝九晚六点半,月休6天,单双休,节假日正常休息
职位描述
室内办公轻松岗,无需外出,无业务压力,避免风吹日晒
1·日常在办公室轻松工作,环境舒适
2公司团队年轻化,成员以90后、00后为主,氛围融洽,同事之间协作互助,相处愉快
3享有带薪年假及法定节假日休假权益
4.日常工作基于公司提供的完整客户资料开展法催相关事务,流程清晰易掌握,无需外勤,操作简便上手快,工作间隙可适度放松,无强制性高压要求
5提供零食茶饮、下午茶点,定期组织团建聚餐,节日红包、绩效奖金等福利丰富,惊喜不断,关怀到位
6无经验亦可,入职即享带薪培训,后续由主管一对一指导,成长路径明确,晋升机制完善
只等优秀的你加入!
催收专员
8000-13000元/月
催收员经验不限学历不限银行不良资产清收经验退伍军人失联查找电话客服经验沟通/谈判能力电话催收普通话流利
不办卡!不办卡!不办卡!!!公司配备齐全办公设备,不涉及个人隐私信息!
现因新业务拓展,团队扩容,欢迎带朋友一同参与面试交流~
接受零经验入职,提供带薪岗前培训!无通话量与次数硬性要求,无绩效考核压力!
岗位职责:通过电话、邮件等形式与客户进行有效沟通,协助客户按时履行还款义务。
岗位要求:
1、高中及以上学历,应届毕业生亦可,具备催收或销售相关经验者条件可适当放宽;
2、性格积极乐观,普通话标准流畅,具备良好的团队协作意识;
3、具备较强的沟通表达能力、灵活应变能力、抗压能力及快速学习能力。
薪资待遇:
1、入职即缴纳社会保险,底薪3000元+提成(提成比例7%-14%);
2、晋升通道公开透明:客服专员—储备主管—业务主管—储备经理—业务经理;
3、福利丰富:配备冰箱、空调、微波炉等设施,定期举办生日会,组织团建活动、聚餐、下午茶,发放节日礼品及奖金(500-1000元不等),并安排不定期户外旅行等。
上班时间:9:00—18:30(午休时段11:55—13:30)
办公环境优越,工作内容清晰,易于掌握上手~
房地产与装修顾问销售
3000-6000元/月
置业顾问经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新销售经验弹性工作时间,上班可带娃新房房地产行业经验客户开发租房优惠客户开发/市场拓展经验房源开发保障月薪房屋买卖和租赁二手房带薪培训商业地产带
岗位职责:
1. 从事房产销售与装修咨询相关服务工作
2. 与客户保持顺畅交流,准确把握需求并给予专业指导
3. 持续跟进客户关系,保障服务流程的高效与满意度
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识
2. 可独立推进销售环节,拥有基础的商务谈判技巧
3. 熟悉房地产行业动态,具备较强的市场应变能力
人事兼房产经纪人
3000-6000元/月
地产中介经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新新房客户开发受理客户咨询
巅峰置业崇阳分公司招聘房产经纪人
岗位要求:
95至85年出生,性格积极乐观,善于交流表达
遵守团队协作规范,有房产行业经验者优先考虑
薪资福利:
底薪3000元,能力突出者可面议底薪
每周单休,每日工作8小时
时间灵活便于兼顾家庭,成长通道广阔
工作地点:巅峰玖品空间设计有限公司(新一中南大门斜对面)
湖北咸宁湖北卓亚医疗器械有限公司,保洁,负责厂区/车间清洁卫生,细心负责,能保持环境整洁,
保洁开荒保洁
湖北卓亚医疗器械有限公司,保洁,负责厂区/车间清洁卫生,细心负责,能保持环境整洁,服从管理,,
家居顾问
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限
工作内容
1、为客户提供专业的家庭装修咨询支持
2、结合客户实际需求,推荐适宜的家装产品与解决方案
3、持续跟进客户关系,保障服务品质达到客户预期
任职要求:
1、具有良好的沟通能力及客户服务意识
2、能迅速把握客户需求,给予专业指导建议
3、适应高效、快节奏的工作氛围
4.有销售相关经验者优先考虑
高薪招聘二手商铺销售
1-1.5万元/月
地产中介社保经验不限大专及以上二手商铺客户开发带薪培训中介商业地产二者兼具销售天花板实地看房
致卓越的你:
如果你擅长沟通,却受限于传统中介的日常琐碎;
如果你渴望蜕变,却缺少突破机遇的同行伙伴;
欢迎加入武汉商铺领域的领军品牌——美立方!
深耕本地十五年,专注商业地产口碑之选,
带你切入商铺蓝海赛道,实现能力与收益的双重跃迁!
岗位职责:
拓展优质房源,维护客户关系,全程对接商业地产交易服务,涵盖商铺、写字楼等资产的买卖、租赁、代办及收购等全流程操作
任职资格:
1、性别不限,年龄20-45岁,学历无硬性要求,应届毕业生或寻求再就业的宝妈亦可申请;
2、具备良好表达能力,拥有积极销售意识,对收入增长有明确追求;
3、采用钉钉考勤,以外出作业为主,工作灵活自主,投入决定回报,薪资设保底,上不封顶!
资源沉淀后收入呈倍数增长!(员工平均年薪10-30W);
4、有房产经纪、分销代理、商业地产业务、电话/面销经验,或熟悉短视频运营者优先考虑;
5、百万级经纪人亲自指导,共享核心资源,助力新人快速成长,打通职业发展通道!
薪资待遇:
1、保障性无责任底薪+租赁佣金70%即时结算+空铺招商奖励+买卖佣金35%-40%+社保配套,每月10日前准时发放上月薪资与提成,绝不延迟!!!
(员工平均年薪10-30W,TOP前30均为百万收入经纪人);
2、达成百万业绩即可参与总部利润分红+获得店长竞聘资格,晋升后享总店+门店+个人三重提成;
3、表现优异团队享年度境外旅游+业绩激励奖金+季度表彰大会+生日关怀+节日礼遇+带薪年假+法定节假日休息+定期团建活动+月度团队聚餐等多项福利;
4、工作时段为9:00-18:30,午休1.5小时,钉钉打卡管理,时间弹性,任务自主安排。
工作地点:
1处写字楼签约中心,10家直营门店统一调配,就近分配(覆盖汉正街、江汉路、协和、南湖、司门口、后湖等区域)
公司介绍:
武汉市美立方房产经纪有限公司成立于2011年7月,注册资金500万元,现有员工逾130人。专注武汉商业地产领域十余年,积累大量独家真实铺源,交易透明高效,是连接商铺投资供需的核心平台。无论是核心商圈的热门旺铺,还是新兴地段的价值资产,皆可实现精准对接。依托强大的资源网络与专业服务体系,成就员工高收入、高成长的职业发展格局!
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