岗位职责:会熟练使用电脑，处理售后问题，申诉，回复消息快，电脑打字快。工作时间两班倒必须接受倒班

工作内容： 主要是接听10010来电，受理用户咨询，业务办理和投诉，可根据用户需要作业务营销； 任职要求 年龄条件:18-40周岁，接受实习生应聘； 学历要求:大专及以上学历(专业不限)，有类似工作经验接受中专高中； 能力要求:具备良好沟通能力，普通话标准，表达逻辑清晰； 职业素养:服务意识强，工作耐心细致，具备同理心，能妥善安抚处理客户情绪； 岗位适应:抗压能力强，能适应轮班工作制度； 薪酬福利待遇 (一)薪资结构 1、培训期：培训期25-30天（做五休一），培训补助合计2000元，签合同前需参加入职体检 ）。 2、试用期：试用期三个月，正常出勤，完成接话指标，交完社保后实发工资是3200元，。 3、转正后：岗位工资+绩效工资，绩效工资与员工的接听量、质检评价、用户满意度、首解率等指标相关。综合月平均收入可达4000-5000+(含各类补贴及激励措施) 目前班务类型如下，班务的顺序会变： 13：00-22：00（晚休一小时） 8：00-17：00（午休一小时） 9：00-13：0017：00-21：00 8：00-12：0018：00-23：00 预计每月轮流1-2次大夜值班22：00-8：00，夜班补贴100元 每月24日至次月10日为账期，账期上五休一，日常上四休二，会根据业务忙闲程度在在月中抽休，工时超过176小时算加班费

1.负责组织团队协同开展公司售出车辆的售后服务保障工作 2.策划并落实每月三大售后模块的工作目标及客户引流方案 3.执行上级交办的其他工作任务

本科及以上学历，环境科学、能源、电力、化工、自动化、计算机等相关专业背景。 ·3年以上相关工作经验，具备以下背景之一者优先： ·有碳咨询、碳核查、ESG咨询、节能环保项目售前或开发经验。 ·有能源管理系统（EMS）、碳管理软件、SaaS平台售前经验。 ·在大型控排企业、发电集团、新能源企业负责过碳资产管理或节能管理工作。 ·熟悉国内外碳市场（如全国碳市场、试点碳市场、CCER）运行规则、减排机制（如VCS,GS）者尤佳。 ·具备优秀的PPT制作、方案编写和公开演讲能力。 关键素质（软实力）： ·快速学习能力：碳市场政策与技术迭代迅速，需能持续学习并消化新知识。 ·客户沟通能力：能够与客户可持续发展部门、能环部、高管等不同层级人员进行有效沟通。 ·逻辑分析与解决问题能力：能敏锐洞察客户核心痛点，并将复杂问题结构化，提出清晰的解决路径。 ·团队协作精神：与销售、产品、技术团队紧密合作，共同促成项目落地。

全面负责店铺运营 处理店内日常事务的沟通与协调 落实积分体系的规范管理

掌握客户的服务需求，实施有效跟进，提供售前及售后的专业指导与服务支持

负责维护公司提供的客户资源，做好服务，耐心答疑

1、熟悉商用车底盘结构及相关上装设备的操作流程 2、制定售后服务策略，协同销售团队服务客户，组织实施售后方案，开展售后目标与计划管理，依据公司总体目标及厂家商务政策，编制体系内的月度服务计划 3、优化流程与制度建设：构建并完善售后服务管理体系，梳理和改进各项管理流程与操作程序，持续优化维修业务流程，落实售后服务人员的工作规范与绩效考核机制 4、负责华神品牌商用车底盘车辆的出入库管理，确保车辆完好率，并执行日常维护工作 5、处理产品在市场中出现的质量问题，协调客户关系并与服务站对接，快速响应并解决客户反馈 6、负责库内车辆零部件损坏后的修复工作，组织备件采购，落实日常电瓶的维护与充电管理 7、推进徐工上装部分的内部维修业务实施，并按月整理和完善维修工单上报工作 8、统筹商用车、华神、徐工三大系统的月度日常服务维修协调工作，完成相关报表的汇总与上报 9、负责售后团队的日常管理，以及现场车辆的维护、验收和入库作业 10、组织开展客户售后满意度调查，并跟进问题整改与服务提升 11、响应销售端提出的车辆部件更换需求，负责市场应急备件的采购与维修处理 12、完成部门及上级交办的临时性工作任务 要求：具备良好的沟通能力，善于维护客户关系及推动跨部门协作；动手能力强，抗压性好，工作认真踏实，责任心强，具有较强的团队合作意识

岗位职责： 1.进行包裹初检签收，拆包后逐一核对机器外观、型号、序列号等，记录机器及配件完整性及损坏情况。 2.将每台机器的验机数据准确录入，根据检测结果进行分类. 3.检测中若发现批量故障、疑难问题等异常情况，第一时间上报上级； 4.配合团队完成验机数据统计，梳理常见故障类型，为售后流程优化提供参考； 5.调取开箱视频，确认视频无剪辑、无中断，能完整呈现包裹拆封全过程及机器取出后的初始状态，避免因视频残缺导致故障责任无法界定； 6.配合客服举证资料提供，故障机器待检测及用户反馈故障技术支撑； 7.对符合换新机器进行资料整理汇总送授权服务中心换机。 任职要求： 1.具有较强的学习能力和求知欲，能够快速掌握新知识和新技能，适应不断变化的工作环境和业务需求； 2.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神； 3.具备较强的问题解决能力和分析判断能力，能够迅速识别问题的本质，并提出合理的解决方案； 4.熟悉常用的办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够熟练运用； 5.能够承受较大的工作压力，具备良好的心理素质和情绪调节能力，在面对挑战和困难时能够保持积极乐观的态度；

工作内容是负责管理金融客户账单情况，通过电话、短信等方式提醒客户及时还款，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率，确保资产品质。

天门镇砍网包白菜，今天开始，天天不限量，空闲的联系 薪资范围:面议

天门市招消防水

天门市招外墙/滑板

需要200个工人白萝卜工人需要20—40人240一车水果萝卜工人需要50—150人分两种箱子货650包上车带子货450包上车韩国萝卜50一吨不需要装车

天门市招工地小工/杂工

1、及时响应并处理客户在产品使用过程中出现的各类问题； 2、通过电话回访、视频连线等方式协助客户完成软件后台配置，指导账号操作流程，并针对客户内部销售管理机制提出优化建议，提升账号活跃度与使用效率； 3、主动拨打电话，理清客户组织架构，挖掘实际需求并开展服务满意度调研； 4、整理客户在产品应用过程中的典型成功实践案例。 岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备客户服务相关经验，拥有良好的服务意识；3、欢迎优秀应届毕业生加入；4、表达清晰，性格开朗，能适应高强度、快节奏的工作模式；5、工作认真细致，专注投入且具备较强抗压能力；6、具备良好团队协作精神，善于学习他人经验并乐于共享成果

售后专员（需外出跑店-含新品推广任务） 岗位职责： 1.每日前往门店回访客户，推进老客户群体中的新产品推广工作，达成老客新产品销售目标； 2.客户信息的整理与分类归档； 3.协同销售人员处理客户投诉问题； 4.接听售后咨询电话，准确记录客户意见并及时转达至销售团队及相关职能部门； 5.通过电话跟踪产品物流进度，核实配送状态及实际到货情况； 6.配合销售开展客户关系维护，对有培训需求的客户制定计划并进店指导，完成系统操作测试； 7.提前规划拜访路线，与销售及门店负责人沟通确认所需产品及配套冲调设备； 8.负责公司展会的整体执行，包括布展、现场销售支持及撤展工作。 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假。 岗位要求： 具备销售或售后服务经验者优先考虑。

岗位职责： 1.接听客户电话，处理客户关于交易订单的咨询与反馈，开展业务查询跟进及后续服务回访等客服支持工作； 2.运用专业服务方法应对客户投诉，提升客户体验，同时承担服务质量监督相关职责； 3.负责交易订单相关信息的采集与归档，完成每月数据汇总整理任务； 任职要求： 1、具备中专或大专及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件； 3、具有信息辨识能力，擅长与外部人员沟通协作； 4、品行端正，态度积极，富有责任感和进取心；

一、岗位职责: 1、负责公司分配客户的售后维护工作，包括客户基本信息更新、缴费到期提醒、生存金及红利领取协助等 2、定期为客户进行保单梳理与检视，发放公司相关福利礼品等服务事项 3、及时通知并组织客户参与公司举办的各类客户答谢活动 二、应聘要求: 1、性别不限，年龄在25至50周岁之间 2、身体健康，性格开朗，具备良好的人际沟通能力 3、积极学习，自我驱动力强，具有较强的服务意识和团队协作精神 三、福利待遇: 1、周一至周六，上午8点20分到11点30分，下午14点30分至16点整 2、周六下午及周日休息，国家法定节假日按规定休假 3、薪资结构为底薪+绩效+奖金，月薪5k起，收入上不封顶 4、公司定期组织旅游、团队聚餐、观影活动、生日会等丰富团建项目

此岗位为电商售后仓库岗上班时间早九晚六 工作内容： 负责电商平台退件的接收与检验，完成包裹重新封装， 录制收件过程视频，配合客服进行信息反馈， 需具备基础电脑操作能力，熟练使用表格及文档类办公软件

岗位职责：熟练操作电脑，处理售后相关事宜，包括申诉处理及快速回复消息，具备较快的电脑打字速度。工作时间实行两班倒，需服从倒班安排

电话客服，详情可以面谈

招电话客服

需要打字速度快，能适应白晚班，白班8-4.30晚班4.20-11.50在电商产业园315.工资4000加提成平均工资6000-7000左右

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，根据上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店率； 2、负责收集潜在客户信息并主动沟通，积极拓展新客户资源； 3、通过电话渠道与客户有效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 4、维护现有客户关系，深度挖掘客户后续合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2、对销售工作充满热情，具备积极进取的精神； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的事业心、责任感和积极的工作态度，有电话销售从业经验者优先考虑。

岗位内容： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，无需自行开发客户 2、通过微信私域进行沟通，全程线上交流，无需电话联系，客户主动咨询，成单率高 3、免费配备电脑、手机及微信号，入职即享带薪培训 福利待遇： 1、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假及带薪旅游，重点来了！！！不加班，到点准时下班！！！ 2、薪酬构成：底薪3200+高比例提成（5-13）%+多项奖金=前期综合收入8K-1.5W，上不封顶，老员工月均2W+，行业前景好，收入稳定，销售冠军月薪可达10W+ 3、入职即享免费带薪培训，安排专人一对一指导 4、下午茶点、团队建设活动一应俱全 5、节日关怀福利：每逢妇女节、儿童节、母亲节等均准备温馨礼品；每季度举办生日会；中秋、端午等传统节日发放精美礼盒 关于地点：公司总部位于武汉，规模庞大，拥有30家分支机构，天门为分公司办公地点

岗位内容： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，无需自行开发客户 2、通过微信私域进行沟通，全程线上交流，无需电话联系，客户主动咨询，转化率高 3、免费配备电脑、手机及微信号，入职即享带薪培训 福利待遇： 1、工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假及带薪旅游，重点来了！！！不加班，到点准时下班！！！ 2、薪酬组成：底薪3200+高比例提成（5-13）%+多项奖金=前期综合收入8K-1.5W，上不封顶，老员工月均稳定在2W以上，行业前景好，收入有保障，销售冠军月薪可达10W+ 3、入职即享免费带薪培训，安排专人一对一指导 4、下午茶点、团队建设活动一应俱全 5、节日关怀福利：每逢妇女节、儿童节、母亲节等贴心礼物相送；每季度举办员工生日会；中秋、端午等传统节日均有精美礼品发放 关于地点：公司在武汉布局广泛，拥有30家分子公司，天门为其中一家分公司办公地

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，根据上级安排开展电话联络及客户回访，提升客户到店意愿； 2、主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 4、持续维护现有客户关系，激发客户的合作潜力； 5、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，具备积极进取的精神； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力和抗压素质； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的事业心、责任感和主动工作的态度，有电话销售从业经历者优先考虑。

岗位职责：熟练操作电脑，处理售后相关事宜，包括申诉处理及快速回复消息，具备较快的电脑打字速度。工作时间实行两班制，需接受倒班安排

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