任职要求1. 大专及以上学历，品行端正，踏实稳重，具备良好的职业素养，能积极配合团队管理 2. 具备1至3年设计相关工作经验，熟练掌握PS及各类主流设计工具；有美工、平面或电商设计背景者优先考虑 3. 思维活跃，富有创意，理解力强，熟悉排版逻辑与视觉呈现的基本原则 4. 工作认真负责，能承受一定工作压力，具备良好的协作精神，沟通顺畅，能高效配合运营推进项目并确保任务按时高质量交付 岗位职责 1. 负责店铺内商品的页面设计、内容编辑及整体视觉美化 2. 独立完成首页布局、直通车图、钻展图制作，承担店铺整体装修及详情页优化工作 3. 主导大型促销活动期间的海报及其他宣传物料的设计输出 4. 承担独立站的网页界面设计与日常维护工作 5. 负责外贸社交媒体所需素材的整理与制作，包括图片拍摄、视频剪辑及相关后期处理

岗位职责: 1. 负责抖音平台的内容规划及日常运营维护 2. 跟踪数据表现，调整内容发布节奏与策略 3. 协同团队成员，增强账号曝光度与用户互动 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 可独立开展工作，具备高度的责任感 3. 长期关注新媒体动态，具有较强的学习适应能力

【岗位职责】 1、公司提供微信、QQ、媒体账号等资源支持。 2、负责抖音、小红书或其他自媒体平台的运营工作。（根据个人擅长选择平台） 3、将平台流量引导至专业咨询师完成转化，成功成单可享受提成奖励。 【岗位要求】 1、年龄不超过30岁，统招大专及以上学历，性别不限，党员优先考虑。 2、形象端正，语言表达流畅清晰。 3、具备文案撰写或新媒体平台运营经验者优先，熟悉主流内容平台操作。 【岗位工资】 底薪4600元+招生提成100元/人+奖金（含职称津贴、冠军奖金），综合月薪8k以上；经验丰富者底薪可面议！ 【工作时间】 1、9:00-12:00 13:30-18:00（固定周日、周一休息） 2、法定节假日正常休假，与国家安排同步执行 【单位优势】 公司成立于2008年，专注成人高升专、专升本、在职研究生及工程师职称代理申报服务，在教育领域积累良好声誉。旗下湖北中教教育科技集团—武汉文泉教育培训学校，是经洪山区教育局批准设立的民办培训机构，同时为湖北省教育部备案的高校校外教学点，具备成人学历教育招生、教学管理及毕业申报资质。（注：市面上95%机构仅为中介代理） 【团队优势】 1、内部教师均持有统招专科及以上学历（多数为本科），职业素养高，工作氛围正向积极。（无复杂人际关系，适合踏实做事、专注发展的求职者） 2、团队成员平均在职年限2-10年，公司重视人才培养，人员稳定性强。 3、团队协作意识浓厚，任何成员愿意投入工作，都将获得同事全力指导与支持！（新人无需担忧适应问题，人事与部门伙伴会主动协助融入） 4、自2008年起，老员工持续探索各类推广形式，包括QQ/微信/网站/视频/新媒体等，具备扎实的运营基础，入职后可系统学习成长！ 【福利待遇】 1、固定双休+朝九晚六，武汉地区稀缺的规律作息岗位！ 2、薪资体系透明公开，实行按劳分配，多劳多得，杜绝隐形规则！ 3、设有行业内领先的工龄奖励机制，入职满n年，每月额外补贴n百元。服务时间越长，收入越高，归属感更强！ 4、另设招生冠军奖、职称津贴奖、年终奖等多项激励，福利丰富，难以尽述！ 5、每周下午茶+员工生日发放红包及蛋糕+端午中秋节日礼品+定期组织团建活动。 6、依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育五项社会保险。 【工作地点】 武汉市洪山区珞喻路光谷国际广场B座11层 （交通指引：地铁2号线光谷广场站下车，R出口直达）

1. 策划并组织实施线下展会活动，结合市场动态提升品牌影响力及产品曝光度； 2. 承担公司宣传手册的内容策划、文案撰写与发布工作； 3. 在抖音、爱采购、头条、知乎等新媒体平台发布产品相关的图文内容与宣传视频； 4. 负责宣传物料的文字创作及视觉设计工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备三年以上工业类产品市场推广工作经验； 3. 具有优秀的广告创意、文案写作及数据分析能力，熟练操作平面设计与视频编辑软件； 4. 拥有实际的美工设计与视频制作经历； 5. 熟悉互联网传播规律，掌握各类网络平台的运营及推广方式； 6. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识，沟通表达流畅，富有创新思维和较强的学习力。 岗位福利：单人宿舍 带薪年假

岗位职责（接受无经验，不负责销售，无食宿） 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台机制，具备良好的网络敏感度，对主流内容平台有一定认知； 2、在运营团队的带领与指导下，参与各平台账号的初始化搭建，协助完成用户引流及获客任务； 3、配合运营开展账号日常管理，包括内容发布、数据维护、后台操作及客户消息回复等相关工作。 岗位要求 1、年龄20岁-32岁，欢迎应届毕业生，条件优秀者学历可适当放宽； 2、工作态度端正，积极进取，责任心强，注重细节执行； 3、具备良好沟通能力，富有协作意识，能高效完成既定工作任务。 福利待遇： 1、无责任底薪+奖励+提成+五险一金，综合月收入6-11K； 2、享受法定节假日、带薪年休假、下午茶等员工福利，不提供食宿。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责: 1. 负责在抖音、小红书、闲鱼等平台发布房源相关资讯，及时跟进咨询客户，协助客户筛选匹配的房屋资源，推动签约完成 2. 与团队成员协同配合，保障信息发布及时准确，流程顺畅 3. 持续优化内容发布方案，增强内容传播效果及用户参与度 薪资待遇: 底薪5000+业绩提成 提成: 业绩4500以内提22%，超过4500部分提100%，房东与租客各收取相当于月租金一半的服务费（例如4000元房租，总提成为4000元） 任职要求: 1. 新手可培养，店长全程指导，有经验者优先考虑 2. 年龄20-40岁； 工作时间: 早九晚六，每月8天休息可自行安排，不强制加班，办公时间灵活，支持偶尔远程办公 感兴趣欢迎投递！

一.岗位职责: 1. 协助进行小红书平台的内容运营与日常维护 2. 配合团队推进各项常规工作执行 3. 负责小红书账号内容转发，包括视频、图片素材，并跟进进线客户，协助客户匹配合适房源，推动签约达成 二.薪资待遇: 3000+业绩提成 提成：业绩4500以内提22%，超出4500部分提100%，房东与租客各收取月租金一半作为佣金（例如4000元房租，提成为4000元） 三.任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力 2. 能够高效完成指定任务 3. 有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境 4. 年龄18-30岁；接受无经验者，店长亲自指导，有经验者优先考虑 工作时间：朝九晚六，每月8天休假可自行安排，不强制加班，工作时间灵活，支持偶尔居家办公 感兴趣可投递简历！

岗位职责： 1.结合公司业务，及时发布视频作品，公司提供视频模板，素材，文案等，有专人指导教怎么发布（无销售性质）。 2.需要进行互动环节，包括点赞，留言，评论等。 3.喜爱刷抖音，并反馈遇到的业务问题。 任职要求： 1.不限男女，接受无经验者，大学生均可。 2.有学习的意愿与赚钱欲望。 3.具备非常强的执行力。

1、负责微信公众号内容的编辑、发布、日常维护及资料归档； 2、独立完成稿件的筛选与撰写，紧跟社会热点及用户关注话题，提升内容吸引力； 3、根据公司运营计划，策划并输出符合需求的微信图文内容，配置相应的自动回复信息； 4、管理微信后台消息与用户数据，通过外部推广渠道拓展公众号粉丝群体，统计粉丝数量及增长情况，积极与潜在用户互动，提升用户粘性； 5、主动对接市场部门，配合节日营销活动，落实微信端宣传推广，尤其支持市场活动的线上传播； 6、熟练操作微信公众平台各项功能及图文编辑工具，并持续提升对微信运营工具的应用能力； 7、及时跟进微信官方发布的功能更新，掌握新功能动态，结合运营需求快速学习并落地应用； 8、严格保管微信公众号账号与密码信息，确保账户安全，禁止泄露； 9、保证公众号发布内容的准确性，所有文章须经文案审核预览确认后方可推送； 10、按时更新微信图文广告内容，如需设计协作，应主动沟通设计师，确保在规定时间内完成素材获取； 11、留意微信认证有效期，提前准备续签事宜，确保认证状态持续有效。

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线上运营岗位核心：全权负责校区线上公域获客-私域沉淀-用户转化-口碑裂变全流程运营，达成线上招生业绩目标 二、岗位职责 （一）公域获客运营：精准引流，高效获客 1. 搭建校区线上全渠道获客体系，负责抖音、视频号、小红书、社群、本地生活平台等公域账号矩阵搭建、内容策划、日常运营与流量投放，制定平台运营策略，提升账号曝光、涨粉与线索转化效率。 2. 策划线上引流活动、短视频/直播招生方案，把控内容创作方向（少儿

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营等工作； 2、产出符合公司定位和要求的内容，并辅助完成小组内其他品宣工作，不限于脚本创作、内容二次加工等； 3、有账号孵化经验的优先，熟悉招聘行业。 任职要求 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等”； 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责； 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度； 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

1 负责根据公司提供主题撰写电商平台抖音、小红书文案、以及活动推广内容 ，确保符合公司调性及相关规定 2 协助完成线上宣传素材的策划与输出 3配合团队优化内容的呈现的方式，及时更新和调整内容策略 【职位要求】 · 无经验也可，需熟练使用抖音，小红书，微信等平台 · 有互联网/电商基础者优先，学生党欢迎 · 工作时间灵活，可自由安排 【工作时间】 · 可全职可兼职，随时可上岗 · 每周工作天数不限 【薪资待遇】 · · 多劳多得，时间自由，

AI产品新媒体线上运营（可线上办公） 可全程线上办公，无地域限制，工作时间灵活，平衡工作与生活； 岗位职责 - 独立负责AI产品相关新媒体账号（公众号、小红书、抖音等）的整体运营，制定运营策略，完成账号涨粉、转化、用户留存等核心目标； - 负责内容策划与产出，结合AI产品特点、行业热点，撰写优质文案、制作短视频脚本，打造有吸引力的内容； - 负责账号日常维护，包括内容发布、评论互动、粉丝运营，提升账号活跃度和用户粘性； - 定期分析运营数据，优化内容方向和运营策略，跟踪行业竞品动态，提出差异化运营方案； - 配合团队完成AI产品的线上推广、品牌曝光，协助开展用户增长活动，提升产品知名度和转化率； - 独立完成运营复盘，输出复盘报告，持续优化运营效果。 任职要求 - 本科及以上学历，1-2年新媒体运营经验，有AI、科技类账号运营经验者优先，可接受优秀应届生； - 深入了解AI行业，对AI产品有清晰认知，能精准捕捉产品亮点和用户需求，产出贴合AI赛道的优质内容； - 具备优秀的文案撰写、内容策划能力，能独立完成账号内容产出（文案、短视频脚本等），会使用图片、视频编辑工具者加分； - 熟悉主流新媒体平台的运营逻辑、算法规则，有成功的账号涨粉、转化案例者优先； - 具备良好的自律性和独立工作能力，可全程线上办公，能高效完成运营目标，有较强的责任心和执行力； - 具备良好的数据分析能力和逻辑思维，能根据数据优化运营策略，有较强的学习能力和应变能力。

明天招烫工一名

主要工作内容包括： 1. 物资过磅与数据记录：操作衡器对进出物资称重，记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息，核对后打印磅单，确保数据准确并妥善保管记录。 ​ 2. 设备维护与管理：每日检查衡器（如汽车衡），定期校对维护，排除一般故障，保持磅房及设备清洁，确保正常运行。 ​ 3. 合规操作与安全：遵守计量规程，监督过磅车辆规范操作（如熄火、驾驶员离磅），防止设备损坏，保守生产数据机密。 ​ 4. 系统协作与交接：对接仓储、物流系统录入数据，严格执行交接班制度，协助货物验收等工作。

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