
保险顾问
5000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限中专/中技
保险顾问(健康财富规划师)
工作轻松,时间自由,可兼职
岗位要求:
25—55岁 经验不限
上班时间:8:30-10:30,双休
可兼顾家庭与事业,空闲时间自主安排
岗位职责:(所有活动公司会负责组织对接)
1. 为客户提供专业化的健康与财富一体化规划方案,并提供持续的管理服务;
2.组织客户参访泰康旗下实体产业,包括养老社区、医学中心、京山农场等实景体验;
3.与时俱进 专业执业 持续学习金融、法律、税务、健康管理等相关领域内容;
4.承担客户关系维护职责,响应客户咨询需求;
5.积极开发新客户,扩大养老服务覆盖范围。
6.公司有专门的老师负责培训
康养项目运营主管
5000-8000元/月
保险销售经验不限大专有赚钱欲望的续保寿险医疗险理财保险电话销售会议/会展销售
招聘保险顾问,感兴趣随时和我联系~
保险康养顾问
1-1.3万元/月
保险销售保险五险6-10人3-5年本科区域销售较多外勤销售额提成TOCTOG保险公司国内院校优先健康险养老险人身险保险产品营销续保业务销售工作经验高净值客户开发经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
资料归档员
4000-8000元/月
保险理赔经验不限大专企业档案保险业务资料管理数据完整性与准确性合规意识
工作职责:
1. 负责保险业务相关文件的分类整理、信息录入、归档管理及存档维护,确保资料完整准确。
2. 配合完成客户投保、理赔等流程中的材料审核与归集,保障操作符合规范要求。
3. 定期开展资料核查与更新工作,协助团队完成数据汇总及报表制作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备金融或保险领域文档处理经验者优先考虑。
2. 熟悉Excel、Word等常用办公软件操作,具有基本的数据整理能力。
3. 性格细致认真,责任心强,具备较强的保密观念和合规执行意识。
补充说明
1. 薪资范围:5000元/月
泰康之家养老社区楚园(高级顾问)
1-1.1万元/月
保险销售保险20人以上经验不限本科面销/陌拜渠道销售较多外勤TOB保险公司互联网金融销售工作经验高净值客户开发经验保险/金融/财务相关学历
任职要求
1、年龄:25-45岁
2、学历:本科及以上(能力特别优秀可放宽至大专)
3、经验加分:有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、出国留学、高端服务等及相关行业经验者优先
4、其它素质要求:
(1)积极进取,目标感强,渴望高收入。
(2)具备优秀的沟通表达能力和服务意识。
(3)自律性强,有良好的学习能力和抗压能力。 (4)过往业务品质良好,无不良从业记录。 岗位职责
1、邀约分配的准客户参观体验泰康旗下高端实体,
如:连锁养老社区楚园,泰康同济(武汉)三甲医院,仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等。
2、全程陪同客户,与专业讲师协作,解答疑问, 深入了解客户需求。
3、基于客户真实需求,提供个性化的高端养老、 健康医疗或财富管理综合解决方案。
薪资构成:收入丰厚有保障
1、能力达标者,首年有责保底12万(完成基础指标)
2、有责底薪+高额津贴:有责底薪最高享9000元/ 月,岗位津贴20000-40000元/月(业绩优秀人才可申请16万津贴)。
3、佣金&奖金上不封顶:业绩提成+丰厚奖金,收
入
4、学习津贴:跨行业精英享6个月学习津贴(结业且有实践成果)。
5、优秀人才握手费:能力卓越者,入职可获25 万-100万人才引进激励。
晋升路径:职业发展稳定前景广
1、行业空间广:未来30-50年养老是黄金赛道, 现在入行,行业经验价值,不受年龄性别束缚,可长期深耕发展。
2、职业通道多:在销售产品过程中,可以做绩优,也可同步搭建团队,做专职讲师,多元化发展。
3、晋升通道快且透明:无需内卷,最快3个月晋升主管,半年晋升合伙人,特别是管理型以及资源型人才,后续还可以晋升企业家,共享泰康收益。
工作时间:非常灵活
1、弹性工作时间:上午9点-11点,下午陪同客户或维系客情(结果导向,不做强制要求及监督),杜绝强制加班,可兼顾家庭和副业,自由支配时间,请假相对方便。
2、稳定双休:入职6个月内一周双休,6个月后一周三休。
3、法定节假日:严格按国家规定放假。
强大的客户资源支持及完善的培训体系:
1、公司分配优质客户资源:转正即享,持续经营可转为个人资源与人脉。
2、全方位带教培训:新人提供带薪培训,新员工拓客展业时有专人教导陪同。
3、免费高端课程:提供BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等高价值课程。 4、支持考取国家职业资格证书,提供方案与补贴。
优厚福利体系:
月度团建、节日福利、零食下午茶。
我们欢迎:加入泰康,成就金领人生! ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展精英。 希望平衡工作与生活的奋斗者。
具备销售潜力或相关资源,寻求快速晋升通道的能人。
·考虑转行人士,完善的培训体系助您成功转型!
保险销售员
8000-13000元/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人经验不限大专基本坐班阶梯式提成保险公司
我们正在寻找一位热爱保险事业的伙伴,共同为客户提供贴心、可靠的保障服务!
无需自行开发客户,公司提供优质的存量客户资源;
无论是否有相关经验,公司都将提供系统化、专业化的从零起步培训;
额外投入高于行业2-3倍的培训成本,助力你快速成长。
作为保险顾问,你的主要工作包括:
1. 与客户交流,深入了解其需求并匹配合适的保险方案;
2. 提供全流程咨询支持及细致周到的售后服务;
3. 参与形式多样的保险产品宣传活动。
如果你具备以下特质:
1. 熟悉保险产品知识,或具备强烈的学习意愿;
2. 擅长人际沟通,具备优秀的客户服务能力;
3. 责任心强,能及时响应并解决客户疑问;
4. 认同团队协作,拥有良好的职业操守;
那么,欢迎加入我们的行列!期待与你携手,为客户带来更有温度的保障体验!
上班时间:
周一至周五 8:30-11:30,下午时间自由安排
周六上午早会 8:30-10:00
福利待遇:
1、多元收入结构:团队激励+首年佣金+连续五年续期佣金+长期服务奖金+人才培养奖励等多项收益。
2、丰富的产品线:涵盖人寿保险、财产保险、车险以及银行储蓄与金融理财产品;
银行保险渠道经理
1-1.2万元/月
保险销售保险年终奖6-10人1-3年高中保险同业优先渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB保险公司国内院校优先健康险养老险寿险保险产品营销投资理财规划销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
(双休+无责底薪)新华保险武汉中心支公司银行业务部,
不一样的保险销售!!!
1.工作时间及地点
周末双休!朝9晚5
上班地点在银行,可就近安排银行网点工作
2.工作内容
服务银行贵宾级客户,协助银行理财经理营销产品,紧密业务联系,针对银行客户经理进行日常培训及技能辅导,辅助银行理财经理提供售前准备,售中咨询,售后服务等支援保全服务
3.薪资构成
底薪+佣金提成+续期佣金++月度方案+季度奖励+年终绩效
4.公司福利
无责底薪+有责底薪
周末双休,法定节假日,带薪年假
员工本人免费享受意外伤害保障,重疾保障,门诊报销医疗保障
5.文化建设
团队成员年轻化,定期团建,吃喝玩乐
6.岗位要求
有上进心,积极正能量,不安于现状,想通过努力挣大钱的,同时要有一定的沟通能力,情商在线,高中及以上学历的销售熟手。
人保车险续保专员+武汉各区7500+五险
7000-15000元/月
保险销售五险11-20人经验不限中专/中技电话销售销售额提成
中国人民财产保险股份有限公司硚口支公司招聘
岗位:车险续费专员
一、工作内容
在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系
进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作
二、岗位要求
普通话标准、表达能力强;电脑会用,中专高中学历,18-40周岁
三、薪资待遇
试用期:底薪2500元(前三个月)+激励+绩效=综合薪资6000-10000左右;
转正后:底薪1800元-2500元+激励+绩效=综合薪资=8000-15000左右;
有五险;包吃早午餐
四、上班时间
8:30-12:00 14:00-17:30 大小休(周六9:00-12:00 14:00-17:00),法定节假日固定放假
五、工作地点
武汉市硚口区中山大道67号 硚口人保公司(附近有地铁6号线和1号线)
人寿保险公司营业部经理
1-2万元/月
保险顾问1-3年大专企业客户寿险业务目标制定高净值客户开发团队管理与培训
职位名称: 营业部经理(寿险代理人团队长)
【岗位职责】:
战略规划与目标拆解:主导营业部年度寿险业务目标设定与发展规划制定,合理将整体目标分解至团队及个人,建立过程追踪机制,保障各项业绩指标有效落地与达成。
团队建设与人力发展:全面统筹营业部人才引进与组织架构优化,负责人员招聘、新人留存、绩效辅导与激励方案执行,培育高效能、高积极性的寿险营销团队。
客户经营与深度开发:牵头维护客户关系并推动高净值客户拓展,指导团队成员实施个性化服务方案,提升客户续保率与推荐转化率,促进业务持续增长。
合规经营与品质管控:严格落实保险行业监管规定及公司合规要求,监督团队销售行为规范,强化风险防控,确保业务运作合法合规、稳健运行。
数据诊断与效能提升:定期分析业务运营数据,识别团队优势与短板,优化销售流程与管理策略,提高整体运作效率与市场竞争能力。
【任职要求】:
教育背景:具备大专及以上学历,保险、金融、市场营销等相关专业者优先考虑。
从业经验:拥有3年以上保险行业工作经验,其中至少2年团队管理经历,熟悉寿险产品结构及销售全流程操作。
管理能力:具备出色的团队管理与目标分解能力,曾带领团队实现或超越既定业绩目标,有成功实践案例。
合规意识:具备较强的风险防范意识,了解保险监管政策与销售行为规范,坚守合规底线。
综合素质:具备良好的沟通协调能力、客户服务意识以及应对复杂问题的能力,可妥善处理客户异议与特殊需求。
【我们提供】:
高弹性的收入空间:高额佣金 + 团队管理津贴 + 增员奖金 + 职务津贴 (综合收入与个人及团队业绩强挂钩,上不封顶)
完善的保障支持:补充商业保险(意外/医疗/身故等) + 长期服务奖 + 养老补贴(具体以公司基本法为准)
专业的培训体系:入职培训 + 晋升培训 + 主管特训 + 高端峰会,助力个人与团队持续成长
清晰的晋升通道:营业部经理 → 高级营业部经理 → 总监,晋升标准透明,能者上
灵活的展业支持:强大的后援平台 + 数字化展业工具 + 客户服务活动支持
湖北天门招聘收银员。薪资为综合3000–4000元/月,包吃包住。工作时间实行两班倒,班次
3000-4000元/月
收银员月结
招聘收银员。薪资为综合3000–4000元/月,包吃包住。工作时间实行两班倒,班次为9:30–13:30、16:30–20:30,或12:00–营业结束,月休3天,节假日多1天。工作地址位于市区天门中学斜对面。
湖北天门万达附近专机店要熟手包装多名,包裤子,短裤,半身裙,寸衣,可长期,有意者联系,内有
打包空调安装快递包装
万达附近专机店要熟手包装多名,包裤子,短裤,半身裙,寸衣,可长期,有意者联系,内有空调
配菜
湖北天门离光很近;蒋湖农场急招家常菜师傅大师一名,另带配菜一名,大师傅工价最低一万,配菜6千,包住,有意愿电话联系
湖北天门急需两班专业内外墙粉墙泥瓦匠的班组,专业干民房的,现钱,10块一平方,人走钱清
外墙泥瓦工
湖北天门急需两班专业内外墙粉墙泥瓦匠的班组,专业干民房的,现钱,10块一平方,人走钱清
找空调安装和维修师傅
280-350元/天
空调安装5-14天3-5人完工结算技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
找空调安装和维修师傅,自带工具,350一天。8个半小时。隐蔽
急聘!!!
7000-12000元/月
保险理赔经验不限大专
一、薪资福利及待遇
1.薪资构成:稳健底薪 + 行业顶格佣金提成(23%-50%)。
2. 新人专属津贴(潜力新人奖+推荐奖+培育津贴)。
3.新人享有30万商业医疗保障‘灵活养老保险及百万意外保险。
4. 双休+法定节假日,告别加班文化,你的生活值得被温柔以待。
5. 终身免费进阶培训:从理赔专家到财富规划师,公司提供贯穿职业生涯的赋能体系,让你持续增值。
二、岗位职责
1.通过公司下发客户名单,与客户取得联系,根据政策相关要求,为客户进行售后理赔服务
2.为高净值客户提供资金保全财富传承,婚姻资产隔离等服务
3.为普通客户提供医疗,重疾,养老,教育,年金,车险,银行理财等综合金融服务。
4.惠民保理赔
三、工作时间
1.早上8:30-下午5:30午休两小时11:30-1:30
2.双休、法休
3.不加班
西湖益联保专员
4000-6000元/月
保险理赔1-3年中专/中技
岗位职责:
1配合公司完成客户信息录入工作,为客户宣传、解读西湖益联保权益。
2积极与社区对接工作,为客户提供面对面的专业讲解与服务,完成理赔工作。
3协助公司完成客户活动,引领、协助客户到场签到登记。
4定时跟踪体检中心给客户做的检测结果,纸质保单递送。
5定期电话回访,负责其他售后问题的解决。任职要求:
1年龄25周岁~45周岁,大专及以上学历,专业不限。
2愿意学习新知识,踏实落地。3亲和力强,服务意识强。
4具备良好的沟通能力和团队协作意识。福利待遇:
1工作时间8:30~16:50,午休一个半小时,周末双休,不加班,享受国家法定节假日。2底薪3500-4500+招聘提成+奖金补贴。3公司提供客户资源,只需做好梳理维护。
保险理赔专员
5000-7000元/月
保险理赔3-5年大专25周岁以上
岗位职责
1、负责公司存量客户保单续期提醒、维护跟进,协助办理信息变更、生存金、红利金领取等各类保单售后业务;
2、协助客户理赔报案、资料整理及理赔进度跟进,专业解答客户保单条款、权益等各类咨询问题;
3、为客户做家庭保单梳理整理,跟进新保单合同送达及回执服务;
4、维护客户关系,开展节日关怀、VIP客户生日慰问等增值服务;
5、根据客户家庭现有保障缺口,合理规划,完善客户及家人整体保险保障配置。
任职要求
1、大专及以上学历,条件优秀者学历可适当放宽;
2、待人真诚、沟通表达良好,有服务意识、责任心强;
3、愿意学习金融保险知识,想长期稳定发展,有无经验均可。
岗位优势
1、正规平台,公司直接提供优质存量客户资源,不用自己盲目拓客;
2、免费系统化岗前+在岗专业培训,从零教学,小白也能快速上手;
3、完善清晰的晋升发展通道,团队一对一带教,主管全程帮扶带;
4、半售后服务+轻业务规划模式,工作体面稳定,压力适中。
工作时间
早上9:00—17:30,中午午休2小时,周末双休、法定节假日正常放假,不加班,兼顾生活与工作。
薪资福利
综合月薪7000元起,上手稳定后月均收入可达10000+,多劳多得,收入上不封顶;
正规平台福利完善,培训、带教、资源全部配齐,适合想稳定长期发展、想提升收入的小伙伴。
直招~国寿优才~四点半下班,宝妈也可以做
1-1.5万元/月
保险理赔经验不限大专福利待遇好抗压能力强销售
中国人寿武清支公司人力资源部诚聘:
售后工作人员5名
年龄25-45岁之间,大专及以上学历
工作时间:上午8:30~11:30,下午13:30~17:00 六日双休法定节假日休息
我们属于售后收展部,主要负责公司老客户的续期交费提醒,理赔协助,保单讲解,公司各类活动通知,以及二次拓展(有一定销售性质)。薪资待遇优厚。
查勘员
3000-8000元/月
保险理赔经验不限学历不限保险公司工程施工财产险车险理赔审核重大事故处置/现场调查财产险理赔车险理赔
岗位职责:
1. 负责保险事故现场查勘,准确记录损失情况并拍摄取证
2. 主动与客户沟通,清晰解释理赔流程、条款及所需材料,提升服务体验
3. 初步核定事故责任与损失范围,协助完成定损报告及理赔资料整理
4. 协调维修单位、第三方机构等资源,推动案件高效结案
5. 遵守合规要求,确保查勘与沟通全过程真实、规范、可追溯
任职要求:
1. 学历不限,保险、金融、法律或相关专业优先
2. 无经验要求,具备良好沟通能力与服务意识者均可应聘
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用移动查勘工具
4. 责任心强,抗压能力好,适应短期外勤工作
5. 诚实守信,认同保险行业服务价值
汽车维修师傅,中工,学徒
6000-10000元/月
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)进行精准故障排查与数据读取4. 如实填写维修工单,向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5. 配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作
任职要求:1. 汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械与电路基础知识2. 有汽车维修实操经验者优先,无经验者可接受系统带教培养3. 持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神5. 能适应快节奏工作环境,愿意在汽车后市场持续学习与成长
汽车保养,维修
6000-10000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职稳定来,不稳定勿扰
岗位职责:
1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全规范
3. 使用专业检测设备进行故障排查,准确判断问题原因并制定合理维修方案
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备(如解码仪、示波器等)进行精准故障排查与数据读取4. 规范填写维修工单、配件使用记录及客户交接说明,保障服务可追溯性5. 配合技术主管参与疑难故障会诊,持续提升维修技能与服务响应效率
任职要求:1. 汽车维修相关专业背景,学历不限,具备扎实的汽车构造与原理基础知识2. 具备汽车维修实操经验者优先,无经验者可接受系统化岗前带教培训3. 持有汽车维修工职业资格证书(初级及以上)或机动车驾驶证者更佳4. 工作认真负责,具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神5. 能适应车间工作环境,服从工作安排,学习能力强,愿意长期稳定发展
保险销售
2000-13000元/月
保险销售保险20人以上经验不限高中电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
售后服务带动的销售理赔,保全,续保,活动通知(公司提供客户资源)咸惠保,车险,学平险,商业保险咨询服务及理赔服务
1。做老客户售后服务2。完善客户家庭保障3。整理老客户资料
任职要求:******大专及以上学历能接受销售性质,接受无经验公司提供1对1培训
工作时间:周末双休节假日休 工作氛围轻松愉快,周一到周五8:00-11:00
薪资福利:薪资具体面议
人保车险续保专员+武汉各区7500+五险+公司提供资源
7000-18000元/月
保险销售五险11-20人经验不限中专/中技电话销售基本坐班阶梯式提成
中国人民财产保险股份有限公司江汉支公司招聘
岗位:车险续费专员
一、工作内容
在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系
进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作
二、岗位要求
普通话标准、表达能力强;电脑会用,中专高中学历,22-38周岁
三、薪资待遇
2500+提成+五险+包吃=月平均工资8000+
提供节日福利、生日祝福、带薪年假、员工慰问等多项福利。
四、上班时间
8:30-11:30 ,14:00-17:30 月休6天以上,法定节假日固定放假,如遇营销活动可调休
五、工作地点
1.武汉市江岸区香港路177号
2.武汉市江岸区球场路30号
3.武汉市江岸区黄浦大街260号丝宝国际大厦
4.武汉市江汉区青年路277号教育出版社
5.武汉市汉阳区五里墩万科未来中心
6.武汉市汉阳区百灵路2号铁桥广场B座F18层
7.武汉市硚口区中山大道67号硚口人保公司
8.武汉市江夏区纸坊大街520号
9.武汉市青山区和平大道1540号钰龙时代中心
10.武汉市武昌区和平大道白云边大厦人保
双休-资料整理员(6.5小时工作制长期稳定)
5000-9000元/月
保险销售3-5人经验不限中专/中技
工作时间: 8:30 -11:30 14:30-17:30,
一天只工作六个小时,不加班。
双休 每周六下午周日休息,每个月另外有两天带薪事假!
薪资福利:(有师傅带)
底薪+绩效=综合收入5-9千
工作内容:
1、配合公司要求做好客户资源清分工作。
2、通知客户保单续费,红利领取,续保等。
3、根据客户需求,定制各种保险保障方案。
员工福利:
公司提供意外,医疗,商业养老等各方面保险保障。
定期团建,公司群体比较年轻,相处融洽,无压力。
公司比较人性化,适合宝妈和有家庭的或者不喜欢加班的人,能够有时间精力去兼顾到孩子和家庭!
车险专员
5000-8000元/月
保险销售保险1-2人经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售直销较多外勤阶梯式提成保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
岗位职责:
1.负责车险业务的咨询、受理、出单及后续服务,
2.协助客户完成车辆保险信息录入与核对
3.通过电话、短信等方式提醒客户续保,解答保险条款、理赔流程等咨询
4.对车辆保险业务进行数据分析和跟进
5.索取报价单和协调理赔
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与人际交往能力
2. 25—55岁
3.上班时间:8:30—10:30,双休
可兼顾家庭与事业,空闲时间自主安排
员工
5000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中电话销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险人身险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务
招募保险销售专员/助理
工作轻松,时间自由,可兼职
上班时间:8:30-10:30,双休
可兼顾家庭与事业,空闲时间自主安排
有金融行业工作经验者 待遇从优
岗位要求:
1.年龄28~50岁
2.有一定的抗压能力
3.有一定的沟通能力
岗位职责:(所有活动公司会负责组织对接)
1. 为客户提供专业化的健康与财富一体化规划方案,并提供持续的管理服务;
2.组织客户参访泰康旗下实体产业,包括养老社区、医学中心、京山农场等实景体验;
3.与时俱进 专业执业 持续学习金融、法律、税务、健康管理等相关领域内容;
4.承担客户关系维护职责,响应客户咨询需求;
5.积极开发新客户,扩大养老服务覆盖范围。
电话保险销售
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融互联网/科技保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析
岗位职责:
2.准确记录客户意向与需求,完成有效线索跟进与转化
3. 解答客户关于保险条款、投保流程、理赔服务等专业咨询
4.定期参与业务培训与话术优化,持续提升销售技巧与合规意识
5. 严格遵守金融行业监管要求及公司信息安全规范,保障客户隐私
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有电话销售、保险、金融行业经验者优先
3.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向型工作节奏
4.普通话标准,声音亲和,具备基本
保险理赔经验不限本科
岗位职责:
1. 负责车险及非车险人伤案件的现场查勘、资料采集与医疗费用审核等工作;
2. 与客户、医疗机构及相关单位对接,协调处理人伤理赔相关事务;
3. 完成理赔理算、系统信息录入及案件材料的整理归档;
4. 识别理赔过程中的潜在风险,严格控制赔付支出,确保案件合规办理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,医学、法律、保险类专业背景或具备同行业工作经验者优先;
2. 具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,能适应一定强度的工作压力。
栏目概述
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