江汉路中心百货5L自助火锅招人：服务员1名4200-4500（底薪）+绩效奖厨工1名4500-5000+绩效奖要求：有餐饮基础即可年龄18-40包三餐住宿月休4天节假日补休一天（闹眼子勿扰）联系人：熊（）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及结账等全流程服务工作 2.及时清理桌面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1.年龄18-岁 28 岁，，工作细心，温柔，能很好的服务顾客。 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3 4.无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

伍家岗宝塔河一土菜馆聘暑期工一名，有餐饮工作经验，待遇面议

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责外卖餐品打包、订单核对、出餐及封口，确保准确高效 2.执行店内日常清洁、餐具整理及食材简单预处理工作 3.协助接单、核对小票与出餐信息，杜绝漏单、错单情况发生 4.礼貌接待到店取餐顾客，提供基础服务并及时响应需求 5.积极配合店长安排，完成临时交办的其他运营支持任务 任职要求： 1. 年龄18–45岁，男女不限，身体健康，能持有效健康证上岗 2.动手能力强，做事细致认真，具备较强责任心和执行力 3.服从管理，团队意识好，能适应餐饮行业快节奏工作环境 4.无经验者可带薪培训，有餐饮服务经验者优先考虑 5.希望长期稳定发展，认同门店服务理念

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

三、岗位职责 人事劳资工作 负责项目全体人员招聘入职、考勤统计、工资核算、农民工工资专户管理；办理社保、意外险、劳动合同签订；人员档案整理、工人实名制台账维护；员工异动、离职手续办理。 后勤行政保障 管理项目部宿舍、食堂、办公物资采购发放；公务车辆调度、来访接待、会议、公文收发；厂区环境卫生、安保、生活区设施维护管理。 综合协调事务 对接总包、监理、当地村委对外协调；完成项目部领导交办的各类综合事务，配合项目各施工工区做好人员配套保障。 四、任职要求 大专及以上学历，有建筑/水利/抽水蓄能工程项目人事后勤相关经验优先； 熟悉工地农民工实名制、劳资发放、工地食宿后勤全流程工作； 熟练使用Excel做台账、考勤、工资表，会基础公文写作； 能长期驻施工现场，吃苦耐劳，沟通协调能力强； 持有人力资源相关证书、有大型基建项目经验者优先录用。 五

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有工作经验者优先。 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏服务工作 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

【重点】免面试，招短期、长期日结兼职 「麦当劳」「肯德基」「费大厨」「外婆家」「点都德」「避风塘」等都招兼职，包括服务员、传菜员、洗碗工、厨师等 连锁餐饮店免面试兼职，线上审核通过后可以直接去工作！根据你的住址就近安排兼职门店，饭点包吃～ 工作内容： 1、服务员：迎送顾客、保障用餐体验、上菜服务；年龄18-35岁 2、洗碗工：清洗餐具、清洗食材、遵守卫生标准；年龄18-55岁 3、厨师：切配等；年龄18-50岁 工作要求： 1、无夸张纹身，无夸张染发，不可佩戴夸张首饰 2、需要穿黑上衣、黑裤子、黑鞋子上岗 注意：需要食品健康证才可以报名，无食品健康证无法报名！

有没人，我这么要两三个人市政工程，55岁以下，包吃包住，200一天9小时，，加班另算，吴

招门窗安装工，工作地址：天门

1.性别及品性：夫妻，能吃苦耐劳，品性端 正，身体健康，无不良嗜好 2.年龄：65岁以下，身体好的可适当放宽 3.工作时间：不受限制，自己支配

在师傅指导下学习焊接，钢材下料，圆管封口，圆钢抛光等技术。熟手后，每月工资可达6000-8000，后面工作效率特别高的，工资可达 9000。每月休息两天。

湖北天门需要小工一名，外墙湿水清垃圾260一天，。

岗位职责： 1．负责人力资源管理制度的制定与优化，推动体系化建设； 2．统筹开展招聘、培训、档案合同整理、归档、保管工作； 3．参与人才规划与组织发展，支持企业业务目标实现； 4．管理员工关系，处理劳动关系事务，防范用工风险； 5．完成领导交代的其他工作； 任职要求： 有相关工作经验可优先考虑 1．熟悉人力资源各模块的基本运作流程与管理方法； 2．具备较强的组织协调能力和独立解决问题的能力； 3．良好的沟通能力与团队协作意识，能够有效推进跨部门合作； 4．工作认真负责，具有合规意识和良好的职业素养；

负责北京整个地区的安保招聘，根据用人单位要求招募合适的人员到单位面试，讲清楚相关岗位职责 佣金：500-1000\人不等，，结算周期短，正常一个月随便做入职十几个人没什么问题 要求：有招聘经验成绩好的来，没经验的不要问，没时间培养，每天利用空余时间交付就好

负责利用boss在网上招聘连锁门店分拣打包员工，公司上班（无需外出） 薪资待遇： 阶梯式底薪+提成 提成入职100/个 综合薪资4000-8000（包吃） 上班时间： 9.00-12.00 13.30-18.00 每周日休息 招聘要求： 1、年龄20-38不限经验 2、对待工作认真自觉完成工作 3、需要能花心思愿意学习做业绩人员，混日子的不收

义乌路招聘晚班服务员4000+，和厨房阿姨3800+，案子师傅5000+，

负责前厅事务.

餐厅招聘1.后厨打荷(数名)工作简单轻松易上手岗位要求:年龄:25-48岁（男女不限）身体健康，手脚麻利，要求有餐厅厨房切配摆盘经验，能力强工资高（有经验的大姐优先）工资待遇:面议（能力强，工资高）+月休三天+生日福利+包吃包住。2.餐厅服务员(长期工数名)要求:年龄18-24岁(男女不限)做事勤快麻利，踏实稳定，工作优秀者晋升空间大。（长期工优先，兼职勿扰）工资待遇:综合3000+。月休三天，全勤奖，生日福利。工作地点：天门中学往邢家巷方向联系电话：（）

火锅店招聘，服务员5名，底薪3500+门店绩效，月休2天，联系人陈总，电话

门店送货司机（5000-6000）5000-6000元/月服务员3300-3500元/月化妆品导购4000-10000元/月普工3500-4500元/月空调安装/维修师傅15000-30000元/月保险助理文员3000-5000元/月侯口电子厂，普工月综合4500-5000，包吃住包三餐长白班，简单体检（XV）同号

餐厅招聘1.后厨打荷(数名)工作简单轻松易上手岗位要求:年龄:25-48岁（男女不限）身体健康，手脚麻利，要求有餐厅厨房切配摆盘经验，能力强工资高（有经验的大姐优先）工资待遇:面议（能力强，工资高）+月休三天+生日福利+包吃包住。2.餐厅服务员(长期工数名)要求:年龄18-24岁(男女不限)做事勤快麻利，踏实稳定，工作优秀者晋升空间大。（长期工优先，兼职勿扰）工资待遇:综合3000+。月休三天，全勤奖，生日福利。工作地点：天门中学往邢家巷方向联系电话：（）

应天门附近招聘一名汉服店吧台早8晚6可无经验

负责前厅运行

招聘后厨阿姨服务员，待遇从优，有意者联系：。

招聘后厨阿姨服务员，待遇从优，有意者联系：。

岗位职责： 1. 负责工厂普工的日常招聘工作，包括简历筛选、电话邀约、面试安排及入职跟进 2. 维护招聘渠道，及时更新岗位信息，确保招聘进度高效推进 3. 协助办理新员工入职手续，整理归档人事档案及相关资料 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和责任心 2. 有招聘或文职类工作经验者优先，应届毕业生亦可 3. 熟练使用办公软件（Word、Excel、钉钉/微信等） 薪资待遇： 1.早九晚六，单休 2.底薪4000＋绩效1000＋提成200一个人

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及档案管理 3. 维护员工基础信息，更新花名册，支持HR数据统计与报表制作 4. 协同组织员工活动、培训支持及日常行政事务协调 5. 配合完善人事制度流程，提升员工服务体验与办公效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 3. 有人力资源相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 具备较强的学习能力与团队协作精神，适应快节奏办公环境 5. 工作地点稳定，能接受双休制办公安排