岗位职责： 1. 负责新能源电池壳生产过程中的质量控制，监督关键工艺环节，及时发现并分析制程异常，主导完成8D报告撰写，推动问题有效解决，实现闭环管理，持续降低不良品率。 2. 编制并持续优化电池壳制程检验标准（SIP），健全品质管控体系文件，组织实施QC人员的岗位技能培训与绩效考核。 3. 参与新产品的试产评估，识别潜在制程质量风险，制定相应预防方案；跟踪工程变更实施情况，验证执行效果。 4. 组织开展制程质量数据的统计与分析，熟练运用SPC、FMEA等质量工具，推动制程稳定与质量提升，提高产品良率。 5. 协同应对客户反馈的质量问题，落实改善措施并追踪成效，保障客户对产品质量的信心。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、质量工程等相关专业背景，具备1-3年在新能源电池壳或精密制造行业从事PQE工作的经验。 2. 熟练掌握QC七大工具、SPC、FMEA等质量分析方法，能独立完成8D报告编写，熟练使用Minitab等数据分析软件。 3. 熟悉电池壳制造流程（如冲压、焊接等）及相关质量控制重点，了解IATF16949质量管理体系要求。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协作能力，工作认真负责，能够高效推进各项质量改进任务。

主要职责 1.学习与融入：系统掌握公司规章制度、标准作业流程（SOP）、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践：在主管带领下，深入生产或服务一线，熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础：学习日常管理要点，并协助开展基础管理工作。 4.团队协作：掌握与一线员工高效沟通的方法，协助解决现场常见问题，提升协同作业能力。 5.安全与5S：严格执行安全生产规定，参与维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 6.问题反馈：在实践中主动观察，识别运行中的不足，并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗：依据培养方案，在指定岗位间进行轮岗学习，拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽条件）。 2.基本素质： 责任心强：工作严谨踏实，具备较强的担当意识和归属感。 执行力强：能准确理解并落实各项指令与流程，保障工作质量与效率。 吃苦耐劳：适应现场工作环境，具备应对阶段性压力的能力。 学习能力：积极获取新知识、新技能，快速胜任岗位需要。 沟通协调：具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性：自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件（同等条件下优先录用）： 退伍军人：欢迎退役士兵加入！部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力，是我们高度重视的优势。 中共党员：欢迎优秀党员报名！我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。

工作职责： 从事电机研发与设计相关工作 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 电气工程、机械等相关专业，具备扎实的基础知识，学习成绩居于中等以上水平； 3. 熟悉 CAD、SolidWorks 等设计工具，掌握电机基本原理与相关知识； 4. 身体健康，具备良好的学习能力，善于沟通交流，具有较强的团队协作意识。

会钣金制图看图纸，负责激光切割折弯懂行师傅

【岗位职责】 1. 负责防冻液产品的配方研发与优化，包括基础液、添加剂体系的选型及配比调试。 2. 主导产品性能测试（如低温流动性、防锈性、沸点等），制定测试方案并分析数据，输出改进报告。 3. 跟踪行业技术趋势与竞品动态，结合市场需求迭代现有产品，提升产品竞争力。 4. 参与生产工艺的技术支持，解决量产过程中的配方适配问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，化学工程、应用化学、材料科学等相关专业。 2. 具备2年...

【岗位职责】 1. 辅助完成市场调研、产品需求分析、与客户技术对接。 2. 负责环境在线监测仪器的开发和集成。 3. 完成阶段测试及性能评估，为解决产品问题提供技术支持。 4. 负责产品的现场调试、验证等完善工作，改进产品性能，给出合理化的建议。 【岗位要求】 1. 专科以上学历，计算机、数控、电气设备、环境工程、电子信息工程等相关专业，无经验的应届毕业生亦可接受； 2. 具有良好的服务意识，优秀的团队协作、计划及组织和协调能力； 3. 具有责任心、务实、虚心好学上进等优良品质； 4. 具备较强的Excel、Word文档及数据处理能力； 5. 踏实稳重，吃苦耐劳，能适应短期出差。 6. 具备出色的分析和解决问题的能力，能够在压力下进行决策。 7. 有意愿在环保行业长期发展，服从公司安排。

招聘：绘图工程师 薪资：薪资面议 熟练操作CAD绘图软件，按时完成领导交待的工作，有机械设备厂工作经验优先

从事磷复合肥、精细化工、新能源材料的生产工艺及自动化相关管理工作。 岗位要求： 1. 具备全日制本科及以上学历，专业范围包括化学工程与工艺、化学工程、化学、应用化学、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程等相关领域；毕业院校须为985或211高校； 2. 具备较强的沟通表达能力，专业知识扎实，学习能力强，具有良好的团队合作意识； 3. 遵守法律法规，诚信可靠，品行良好，无任何不良行为记录。 职位福利：定期体检、节日福利、五险一金、提供住宿

岗位职责： 1、统筹协调工程部项目相关工作，带领团队完成公司设定的设变任务。负责技术文件的编制、审核、滚轮及检具设计支持，并制定相应进度计划； 2、主导试生产阶段产品状态监控及异常问题的闭环处理； 3、开展新项目试制工艺评估与成本核算，进行工艺布局规划及技术方案评审； 4、组织新项目生产线的设计评审、监造、预验收和终验收；负责前期技术需求对接、设变管理、进度管控、调试实施及验收执行； 5、搭建并持续优化开发设计、机加制造、装配调试、量产验证等环节的工作流程，并对夹具维修技术人员开展相关培训； 6、负责项目设变涉及产品的PFEMA编制、PPAP进度跟进及ECR/ECN等技术文件的会签确认； 7、根据项目关键节点制定项目计划与组织架构图，对模具、夹具、检具及设备进展情况进行全过程跟踪； 8、在项目设变确认后，协同质量部门完成样件判定；组织并监督样件提交过程； 9、总结开发过程中的问题项，提出切实可行的改善措施，并追踪责任单位整改落实情况； 10、推进项目成本目标落地，主导产品设计开发阶段的组织实施； 11、负责批产后项目的日常维护管理，落实内外部工程变更的执行跟踪，并提供必要的技术支持； 12、每日更新项目设变进展情况；每周完成周报填写及精益改善课题更新；每月按时提交月度报告。 任职要求： 1.教育背景：汽车或机械类专业大专及以上学历（或具备相同岗位三年以上实际工作经验） 2.培训经历：接受过制造或机械相关领域系统培训 3.工作经验：在汽车行业从业3年以上，熟悉APQP五大核心工具流程 4.技能技巧: 具备良好沟通协调能力，能依据项目计划动态跟踪各关键节点，保障项目顺利推进

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 4.吃苦耐劳，适应轮班制与节假日工作安排 5.遵守职业规范，注重仪容仪表与服务礼仪

【招聘职位】：送餐员、骑手、调度、站长 【工作职责】准时安全把餐送到客户手上，配送区域是方圆3公里,利用智能手机接单，在一定时间取餐送达 地点，工作内容简单有趣，简单易学，快速上手。 【任职要求】：年龄18-50周岁、吃苦耐劳、有无经验均可、无犯罪记录、会骑电动车、（我们看中能力，只要不怕辛苦不怕累、月薪上万不是梦） 1、公司提供电动车，新人有老骑手带 2、有良好的服务意识、综合素质（有快递行业经验者更加适合） 3、能吃苦耐劳、熟悉区域地形、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】： 薪资计算方式：直接派单，不需抢单，每天派单量35-45单以上，一单提成6-10块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：5000+元/月（日均25单）工资不封顶。 正常干：6000+元/月（日均30单）工资不封顶。 努力干：7000-8000+元/月（日单量40以上，优秀员工日均单量在50单左右）。 拼命干：10000+元/月（日单量50以上，优秀员工日均单量在60单左右）。 （注：每月15号-20号发工资，需工商、农业、邮政、中国、建设卡均可！） 【福利待遇】： 高温补贴、入职首月单量补贴、较高10元/单提成，每月不定时举行生日派对、节日发放红包、聚餐等各项福利，综合薪资在6000-8000元,更有甚者月入过万，公司提供带薪培训及广阔的发展、晋升空间。 【 工作时间】： 早上10：00点到晚上21：00，中间休息3-5个小时，月休息4天。（自己任意安排，也可以连休） (送餐主要在午、晚高峰期忙碌，其它时段可在站点内休息) 【工作地点】： 分配区域就近，根据骑手住所就近安排站点！ 公司全体员工祝大家找工作快乐，快乐找工作。

新厂高薪焊工日薪450/天包吃住，不限文化不要证，会一点就可以，可收无经验小白学徒18-48岁 点击右下角（免费聊）联系我报名

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南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：满足166.64小时以后的算加班，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

生管助理

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

岗位职责： 1、负责浆料设备的图纸设计、现场安装及试运行过程中的技术指导； 2、牵头编制相关工艺文档、操作规程等指导性文件； 3、主导编写浆料设备的操作使用说明书； 4、编制设备技术协议、技术参数说明、产品介绍等相关资料； 5、结合客户反馈与设备运行数据，组织实施浆料设备的技术优化、升级调整，推动工艺流程持续改进，实现降本增效； 任职要求： 1、机械类相关专业，大专及以上学历； 2、具有3年以上匀浆制浆设备或搅拌类设备设计经验，能独立承担项目开发与设计工作； 3、熟练掌握计算机辅助设计工具，精通CAD、Solidworks或其他三维设计软件； 4、具备扎实的机械制图能力，熟悉机械结构设计、标准件选型、密封技术，掌握工程力学与材料力学计算； 5、工作态度认真严谨，具备较强的创新意识和团队协作能力

【岗位职责】 1. 负责机械设备的设计、开发及优化工作； 2. 参与机械系统安装调试和技术支持； 3. 编制相关技术文档，包括设计说明、使用规范等文件； 4. 根据项目需求进行技术方案制定与改进； 5. 结合实际应用反馈，推动产品性能提升与持续优化。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备良好的项目协调能力； 2. 拥有扎实的机械专业知识基础，熟悉常用设计工具； 3. 具备较强的学习能力和问题解决能力； 4. 工作认真负责，具有团队合作精神和创新意识。

熟练运用AutoCAD绘图软件及SolidWorks三维建模工具，具备大专或以上学历，专业为机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关方向；应届生须具备扎实的理论知识，学习成绩优异者优先考虑。

负责机械零件及设备图纸绘制、图纸修改、BOM清单制作、图纸资料归档，配合生产与设计完成技术对接，保证图纸准确、规范、可生产落地。

拉丝工，黑白两班倒，一天12小时

铸造厂设备液压维修经验丰富

•信息同步：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，确保客户咨询得到快速响应，提升服务体验。 •投诉应对：妥善处理客户针对订单的各类异议与问题，收集并记录反馈意见，联动内部部门推进解决，全程跟进结果并及时向客户回复。 具备生产跟单相关经验，思维敏捷，问题处理迅速，工作踏实肯干，学习能力强。

熟悉数控机床编程、工装夹具及刀具选型等机械加工技术，掌握CAD平面绘图及工艺卡编制。具体薪资可面谈。

工作职责: 1、负责通用零部件、外购件及模块化等标准化数据库的搭建、日常管理与持续维护，保障数据的准确与高效应用； 2、牵头推动研发团队开展产品、零部件及功能模组的标准化、系列化和通用化设计实施； 3、主导公司设计图纸的规范统一，推进产品/模块/零部件命名规则及BOM结构的标准化建设； 4、协助处理研发过程中涉及的标准化技术问题，提供解决方案并提炼形成标准文件； 5、组织开展标准化制度的培训宣导与落地执行，参与项目评审并提出标准化优化建议。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计类相关专业，应届生或无经验者亦可培养 2、熟练使用Solidworks、CAD等常用设计制图软件

岗位职责 1、配合机械工程师根据客户需求开展设备的开发、设计及优化升级； 2、协助机械工程师推进项目过程中加工图纸与装配图的绘制与整理； 3、跟进零部件的加工进度与质量把控； 4、协同电气设计人员完成整机系统的联合设计与调试工作。 任职资格 1、机械制造、自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识； 3、熟练使用计算机辅助设计工具；熟悉CAD、Solidworks或其他三维设计软件； 4、工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力及团队协作意识；

【岗位职责】 1. 根据客户订单出方案图，打样，技术改进以及批量生产出图纸。 2. 负责方案工艺对接跟进。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历。 2. 熟悉SolidWorks、CAD等设计软件，应届生、三维画图使用不熟练者勿扰。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通。 4. 具有较强的拆图能力，能够独立完成任务。 5. 本公司属于台车包装行业，需要有车间加工经验，懂得剪板、折弯、激光、焊接等工艺。 【工作时间】 8:00-17:30 同行业熟手薪资面议