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人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专接受居家办公人力/财务/行政/法务五险一金及其他福利管理
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件,责任心强、细致耐心 4.有HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 5.遵守职业操守,具备保密意识和团队协作精神
人事专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专销售
招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司整体招聘事务,通过多元化渠道获取人才资源,保障用人需求的及时满足; 2.在各类招聘平台发布职位信息,进行简历筛选,并完成候选人邀约、面试安排及入职手续等全流程跟进; 3.熟练操作常用办公软件,具备WPS表格数据整理与统计能力; 4.负责员工日常考勤数据的汇总与管理; 薪资构成:底薪4000元加提成和奖金(综合收入平均7-8k) 待遇:五险一金早九晚六周末双休不定期组织团建、旅游及下午茶活动
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘及文件管理、活动组织等工作,需熟练使用电脑,掌握表格处理与PPT制作,工作细致耐心。具备良好沟通能力,擅长人际协调,熟悉人力资源六大模块。 周末单双休,每月至少休息6-7天,节假日正常放假。 工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘事务及文件整理工作,组织协调各类活动,需熟练操作电脑,掌握表格处理与PPT制作技能,工作认真细致、有耐心。 具备良好的沟通能力,擅长人际交往,了解人力资源六大模块相关内容。 周末实行单双休制度,每月至少休息6至7天,法定节假日正常放假。 工作时间为8:30-12:00,13:30-18:00
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以 【工作内容】 解答用户咨询 1.时间段24小时自己定 3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费 4.不需要去公司,在家,在宿舍都可以 5.不收取任何费用,小白也可以轻松上手
人事专员
3000-6000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求: 1.年龄18-28岁 2.不限学历 3.具备良好的沟通协调能力 4. 工作细致负责,具备较强的服务意识
人事专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限本科弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务销售招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
工作内容:招聘员工。 岗位福利:包吃包住。 工作时间:13:00--20:30。 任职要求:年龄不得低于16岁,开朗活泼。 接受无经验,1对1带你做,只要肯学肯干想赚钱,我们欢迎你。
双休人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
负责日常招聘事务及文件归档管理,组织公司各类活动,需熟练使用电脑,掌握表格处理与PPT制作,工作认真细致、有耐心。 具备良好的沟通能力,擅长人际协调,了解人力资源六大模块相关内容。 周末实行单双休,每月至少安排6-7天休息,法定节假日正常放假。 工作时段为8:30-12:00,13:30-18:00
人力资源专员/助理经验不限学历不限培训实施薪资核算人事档案管理招聘与配置
完成招聘任务,熟练使用办公软件,协助各部门日常事务。(无经验者请勿投递) 底薪4000元/月,周末双休 工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30 配合各部门日常工作开展 达成招聘指标,掌握常用办公软件操作,支持部门协作需求
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服培训实施
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 4. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.有HR实习或助理经验者优先
装配工二保焊工厂焊工
招聘:二保焊工 60人 8000-15000 要求:有焊工证,技术熟练,能独立完成平焊、立焊、横焊等。 招聘:装配工 20人5000-12000 要求:有机械装配、钢结构装配、钣金装配经验优先 能看懂简单装配图纸,会使用卷尺、角尺、水平仪等工具。 福利:社保,工作餐,住宿,节假日福利。 地址:十堰市六里坪工业园一专路1号 电话:
十堰
3月26日 05:58拨打电话
餐饮学徒包住包吃月结
炸串学徒 做事麻利眼里有活,有经验优先 薪资福利:3000~4000,包吃住,每月15号准时发工资 招工人数:多名
十堰
3月26日 05:46拨打电话
湖北十堰烤串学徒做事麻利眼里有活,有经验优先薪资福利:3000~4000,包吃住,每月15
烧烤
烤串学徒 做事麻利眼里有活,有经验优先 薪资福利:3000~4000,包吃住,每月15号准时发工资
十堰
3月26日 05:46拨打电话
中餐1-2人月结
家常菜师傅 薪资福利:7000 - 8000元 招工人数:1名 工作地址:十堰市茅箭区林荫大道玖晟云著
十堰 茅箭区
3月26日 05:46拨打电话
川菜厨师1-2人月结
江湖菜师傅 技术好,有责任心,有团队精神,能接受夜市优先。会做夜市特色菜,江湖菜 薪资福利:7500 - 8000元/月,一个月一天休息,每月20号准时发工资,从不拖欠 招工人数:1 可以试菜谈工资 工作地址:十堰大学王府井广场
十堰
3月26日 05:46拨打电话
招聘专员人事专员1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、调动等全流程手续 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3工作时间早9晚7 上6休1 法定节假日福利 公司会定期团建 生日福利等各种福利。 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先 或者有其他销售行业经验口齿伶俐 沟通能力较强也可 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识 6.有无经验均可 年龄20-35岁 没有经验有专人培训教学 性格开朗有上进心 均可。
业务员
4000-12000元/月
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
因公司业务扩展需求,现需求招聘员10名 18–35周岁 身体健康 善于沟通交流、 有一定的抗压能力、积极乐观进取、有自信 工作内容:招聘网站发帖,对口岗位推荐,员工进厂跟踪等,有工作经验的优先录用。 工作地点:佛山市顺德区伦教镇 薪资待遇:底薪2200+饭补500+住宿补贴500,全勤奖1000+业绩提成 综合工资5000-30000元上不封顶
人事招聘
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理人事数据,协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求: 1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力 4.有志于在人力资源领域长期发展,接受应届生或无经验者 5. 认同“领先技术共同发展,志同者道合”的团队理念
招聘助理
100-200元/天
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公互联网运营互联网从业经验销售人事/销售从业经验
负责为公司招聘人才: 年龄16岁-35岁有提成
销售助理磨工车间钻床工招聘专员
诚聘! 1.安装车间主任一名,5年以上本岗位管理工作经验,电机/水泵行业,薪资面议 2.行政人事专员1名,2年以上本岗位工作经验,5000-6000 3.销售内勤1名,2年以上本岗位工作经验 5000-6000 4.钻床工1名,熟练工,计件7000-9000 5.磨床➕加工中心,熟练手动磨床优先6000-7000 地址:三门县浦坝港镇沿海城 联系,台成机电
台州 三门县
3月25日 22:38拨打电话
行政主管
4000-8000元/月
行政总监本科
岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调,保障办公系统高效顺畅运行; 2、策划并执行公司各类会议及活动,确保流程规范与实施有序; 3、推动企业文化建设与品牌宣传,增强员工认同感与外部公众认知度; 4、撰写及审查公司各类文书材料,确保文件合规、准确、标准化; 5、负责办公设备及环境的日常管理与优化,营造安全舒适的办公氛围。 任职要求: 1、本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先; 2、具备3年以上行政管理工作经验,有食品行业从业经历者优先考虑; 3、具有较强的组织协调能力及团队协作意识; 4、具备良好的沟通表达能力和应变能力,能妥善应对突发情况; 5、了解国家相关政策法规,具备一定的政策分析与应用能力。
普工
5000-6000元/月
组装工3-5人月结服从安排 按时完成任务偷奸耍滑不要联系汽车制造
厂内直招 组电瓶框架,拿电动扳手打螺丝。熟悉后计件,工资5000~8000
综合部长
6000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司日常运营工作的协调与推进,保障各项业务流程高效运转; 2. 策划并执行公司内部及对外管理相关活动,助力提升企业影响力与行业竞争优势; 3. 负责行政事务的监督与管理,涵盖员工关系维护及财务运行情况跟踪; 4. 参与人力资源战略的制定与持续优化,支持关键人才的引进与长期留任; 5. 协调处理公司内外部沟通事项,确保各类问题得到及时响应与妥善解决。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与团队引领能力,能有效推动团队达成工作目标; 2. 拥有良好的沟通表达能力,善于与不同层级人员进行协作交流; 3. 熟悉企业运营管理机制,能够积极参与并推动管理制度和流程改进; 4. 精通常用办公软件操作,可快速完成各类文书及数据处理任务; 5. 具备敏锐的问题洞察力和应急处理能力,能高效应对运营中的突发状况。
家政文员
文员
懂电脑为顾客办理会员。
行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限文字功底扎实具备人力经验接待/外联文书起草
岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的统筹与落实,保障办公秩序高效有序; 2、策划并安排公司内部会议及各类活动,确保沟通协作顺畅进行; 3、统筹管理固定资产与办公耗材,提升资源使用效率; 4、办理员工考勤、休假等人事相关事务,协助维护良好的员工关系。 任职要求: 1、具备优秀的组织协调能力,能同时推进多项工作任务; 2、服务意识强,能够积极回应并解决员工日常需求; 3、熟悉常用办公软件操作,掌握基础文档处理与资料归集技能; 4、责任心强,具备良好的团队协作能力,适应快节奏工作环境。
装配工工厂搬运工
东风华神最新招聘岗位 装配工10名,首月保底工资6000元 发料工1名,4000左右 搬运工1名,4000左右 以上岗位有食堂,有餐补,通勤车接送、有年终奖; 工作地点:龙门工业园 联系电话:()
十堰
3月25日 16:41拨打电话
工厂搬运工社保1-2人月结
招聘:普工 1名 3000-4000 ,45岁内,负责厂区卫生,帮忙拆卸搬运齿轮等零件 福利:社保,工作餐,长白班,单休 地址:张湾区方山路17号 电话:肖
十堰
3月17日 16:44拨打电话
人力资源主管
4000-5000元/月
人事经理1-3年本科弹性工作制
负责文件的制作和档案的整理,人员的招聘,合同签订和人员分配。物资采购和管理。每月对驻派员工的工作检查和考核。同时协助总经理处理公司主要事务。
挡车工品检工工厂搬运工
招聘:挡车工 40名 6000-8000元 ,40岁内,视力良好(可戴眼镜),能适应两班倒。 招聘:定型工/包装工/全检工 100名 2400-4500 要求:55岁内。 招聘:搬运工 2名 2500 福利:缴纳五险一金,包吃住,月度奖、季度奖、全勤奖、工龄奖、忠诚奖、夏季高温福利、子女升学福利、节假日福利、生日福利、带薪旅游等。 地址:十堰市郧阳区杨溪铺镇刘湾村 电话:()
十堰 郧阳区
3月17日 10:42拨打电话
培训顾问
8000-13000元/月
培训3-5年本科
品牌使命: 我们致力于重塑“鲜奶+”健康饮品的新标准,现诚邀一位具备将产品理念转化为标准化执行能力的培训专家加入,为全国门店持续输送高素质人才! 岗位核心价值: 你将全面负责: -构建“店员→店长→区域督导”三级人才培养体系 -打造行业领先的课程内容与认证规范 -建立支撑千店扩张的专业化人才储备机制 -推动形成兼具专业性与人文关怀的服务文化 岗位职责: ▌培训体系搭建 -设计门店SOP全流程培训课程(涵盖理论、实操与考核环节) -制定“星级咖啡师”认证标准及职业晋升路径 -搭建数字化学习平台与知识共享系统 ▌培训执行推进 -统筹新店员工入职集中培训与资格认证 -定期组织店长管理技能进阶训练营 -培育并赋能内部讲师团队(现有20余名种子讲师) ▌培训成效管理 -建立培训效果跟踪与多维反馈机制 -持续优化课程内容与教学方式 -输出月度培训质量评估报告 任职要求: ■具备3年以上培训相关经验,有餐饮或零售行业背景者优先 ■曾独立完成200课时以上的课程体系开发 ■熟悉情景模拟教学与现场带教实施方法 ■拥有TTT、咖啡师等专业认证者更佳 ■可接受全国范围内约30%的出差安排 我们提供: 月薪8-25K+年度超额激励 每年1次国际咖啡领域深造机会 明确的职业成长通道(培训专家→培训总监→人资副总) 专属参与新品研发与咖啡品鉴权益 应聘方式: 请发送以下材料至企业邮箱(邮件标题格式:培训专家+姓名+现薪资) 1.个人简历 2.原创《鲜奶咖啡师标准化培训大纲》(需包含3个核心课程设计方案) 特别说明: 首年重点完成50家门店培训体系落地 表现优异者可入选公司内部创业计划 设有行业内具竞争力的课程研发专项奖励
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