16-45周岁，男女不限！月薪6000+，15号发薪，可日结 无纹身，无案底 ，初中及以上 吃住在厂，不坐班车！可带手机，免费停车！花园厂区，管理轻松！宿舍6-8人间，空调、独立卫生间、洗衣机一应俱全！住宿免费，不收押金，水电均摊， 企业主要生产汽车电子线束

常年招收残疾人普工

岗位职责：组装岗，包装 质检 焊接，岗位轻松 任职要求：16~45周岁，男女不限普通工服工作时间：早上08:00--晚上8:00，中间休息2小时，每天时长10小时。 工资待遇：短/长期工：240-260/天(可周结)综合薪资6000-8000元/月(人走账清) 岗位福利：免费提供3餐，食堂菜品丰富。4-6人间宿舍环境好， 节假日有休息，夏冬两季发放福利品。

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1. 18-55周岁 男女不限 2. 包吃包住 3. 住宿四人间 4. 工作氛围好 5. 不限学历不限工作经验

岗位要求： 1、结合公司实际需求，从多类渠道获取并甄别有效简历资源； 2、开展招聘流程及电话初面，对候选人进行初步评估，并协调安排合适的面试人选； 3、主导候选人的薪资沟通、关系跟进及入职手续办理等相关事宜； 4、参与企业文化的传播与推广，组织策划相关文化活动； 5、负责公司微信公众号内容运营及短视频剪辑等新媒体工作； 6、具备一定的文字表达能力，能独立撰写基础文案； 7、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，需为全日制，具备1年以上相关工作经验； 2、具备良好的口头表达、沟通协调及团队合作能力； 3、积极进取，性格亲和，心态乐观，执行力强且能承受一定工作压力； 4、有招聘或电销岗位经验者优先考虑； 5、有互联网行业或软件企业从业经历者优先； 6、专业为计算机、心理学、管理学、人力资源等相关方向者优先。 具体福利待遇： 1.五险一金，解决你的后顾之忧； 2.法定节假日按国家标准一致放假，满足你的出行计划； 4.我们有森林氧吧式的办公环境和多方面的内部/外部培训体系，可以满足你多方面的职业发展晋升，公司各类资源丰富任你使用。

江夏长白班 长白班大量招聘+不体检+当天试岗分宿舍，独立岗位 【招聘岗位】剥纤、组装、研磨、端面、点胶、测试、包装、外观 【招聘要求】男女不限. 【上班时间】8:00-19:30/20:30中午休息一个小时，下午半小时 【薪资待遇】月工时260-300，综合薪资5000～6000 【食宿情况】吃住都在园区内，公寓式住宿，水电平摊，独立卫生间、空调冰箱洗衣机都有

【武汉汽配厂】 招聘：操作工20名22/小时 有汽配厂工作经验优先 50岁，民族不限 早7晚7两班倒，计薪11.5小时，260一天 免费工作餐，一顿正餐，一顿点心，上班可带手机 ，，水电费自理。 工作地址：武汉江夏区 联系人:

哪位师傅有看面9毫米卡玻璃的皮条。

十堰市张湾区招无人机吊装/飞手、工地小工/杂工

十堰市张湾区招工地小工/杂工

小工，主要工作负责工地水泵抽水

十堰市丹江口市招智能仓储货架安装工，要求有责任心，能吃苦，能登高，要有高处作业登高证，年龄要求18～45之间工资每月15号发放，长期有活，不脱欠工资，电话

山西现场招聘纯钢塔高空辅助4人、力矩4人、做饭1人。

保定市定兴县招风电安装

益阳市安化县招风电场监控安装

武威市民勤县招风电安装力矩三人 地面三人

承德招聘力矩岗位，涉及钢塔。

岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度搭建； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、续签及变更等日常管理； 3、落实人力资源各项操作流程与规章制度，确保执行到位，并协同其他部门完成相关支持工作； 4、及时跟进并整理国家及地方有关劳动用工方面的政策法规； 5、按照招聘流程开展人员招募工作，统筹协调员工入职、离职、调动、晋升等手续办理； 6、配合组织新员工入职培训及业务能力提升培训，推进培训计划实施，对接外部培训资源并做好效果评估与反馈； 7、负责薪资核算及年度工资总额申报工作，办理员工社会保险等相关事项； 8、参与员工关系维护，促进员工与管理层之间的沟通，策划并开展各类员工活动。 任职资格： 1、具备两年以上人力资源相关工作经验； 2、持有C1驾驶证，能熟练驾驶； 3、居住在白浪周边者优先考虑。 工作时间： 每周工作六天，休息一天，中午提供免费工作餐

岗位职责： 1. 负责轮胎生产原料及成品的搬运、装卸、码放工作，确保物料流转及时准确 2. 配合切胶工序完成胶料搬运与上料，保障生产线连续运行 3. 操作叉车（持证人员）进行托盘货物的堆垛、转运及库位管理 4. 协助维修钳工、电工开展设备辅件搬运及现场整理 5. 严格遵守安全操作规程，做好个人防护与现场5S管理 任职要求： 1. 年龄55周岁以内（叉车工需持有效叉车操作证） 2. 学历要求：初中及以上学历 3. 身体健康，能适应常白班工作节奏，吃苦耐劳 4. 无犯罪记录，入职须提供无犯罪记录证明 5. 入职即签订劳动合同并缴纳社会保险

负责日常招聘事务及文件归档管理，组织公司各类活动，需熟练使用电脑，掌握表格处理与PPT制作，工作认真细致、有耐心。 具备良好的沟通能力，擅长人际协调，了解人力资源六大模块相关内容。 周末实行单双休，每月至少安排6-7天休息，法定节假日正常放假。 工作时段为8:30-12:00，13:30-18:00

配合客服完成任务 工资日结，100到300 工作时长，六个小时

不加班！不加班！不加班！不考核！不考核！不考核！ 任职要求: 1、年满25周岁以上，大专及以上学历服从工作安排有高度责任感和目标感 2、有责任心，诚实，做事用心踏实细致。 3、良好的团队合作能力，工作积极主动。 4、具有良好的沟通与协调能力 5、有人事招募经验者优先。 工作内容： 1、负责会议记录，会场布置 2、负责公司资料整理，打印 3、员工考勤，入职以及离职手续办理 4、负责网络端口，及时进行招募沟通 5、完成主管安排的行政事务 工作时间： 8：45—17:00中午休息2个小时，周末双休 福利待遇: 1、底薪3000—6000 2、不加班，朝九晚五工作时间 3、享受企业福利体系 4、免费定期培训 5、公开透明的晋升机制(一个季度就可晋升) 6、工作氛围轻松愉快，适合年轻人 7、舒适的办公环境(独立工位，茶水间，零食区，休息室) 8、公司组织免费体检，不定期旅游，节假日福利，不定期下午茶，团建 工作地点: 武汉市洪山区骏业·财富中心B座21楼 2116

根据公司人力资源规划，协助上級做好招聘、培训、绩效、激勋、员工关系处理等工作，对员工职业生涯发展规划提供幾考意见，以促进公司和员工的共同健康发展

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力资源相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等各项人事手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护； 4. 参与薪酬福利的核算与发放工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策

完成招聘任务，熟练使用办公软件，协助各部门日常事务。（无经验者请勿投递） 底薪4000/月 周末双休 上班时间：上午9:00-12:00 下午13:30-18:30，协同处理部门间日常工作。 达成招聘指标，掌握常用办公软件操作，支持各部门协作需求。

根据公司要求进行招聘

招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 二、职位要求 1.专科以上学历； 2.小白有人带，有人事招聘或猎头工作经验者优先； 3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 三、薪资待遇 综合薪资:4.5~8k 薪资结构:责底薪+绩效+提成 福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 9:00-18:00，中午休息2h，单双休法定节假日正常休；