工作时间自由，节假日休息，业务广阔，提成丰厚，欢迎对易货有兴趣的伙伴前来浅谈合作

开发客户，走访市场，维护客户，责任心强

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岗位内容： 1. 统筹销售团队的日常运作与管理，推动销售目标持续增长。 2. 策划并落实销售策略，开发新客户资源，维系现有客户关系，提升客户满意水平。 3. 传播企业理念与核心价值，强化团队协作意识，提升成员销售专业能力，助力企业文化落地。 4. 汇总整理销售数据与报表，研判市场动向与客户需求，拟定销售方案及预算规划。 任职要求： 1. 拥有3年以上销售管理背景，掌握销售流程与市场营销相关知识。 2. 具备出色的沟通与协调能力，能高效联动各职能部门协同推进工作。 3. 具备优秀的组织与领导才能，善于团队管理与激励，提升团队战斗力。 4. 学习能力强，适应性好，能胜任高强度及多变的工作节奏。

岗位内容： 1. 负责接待来自各地、不同需求层次的客户，积极拓展新客户资源并维护现有客户关系； 2. 负责旅行社渠道的销售工作，推动合作落地； 3. 制定系统化的销售方案，有效推进旅游订单签约； 4. 对公司旅游产品进行多渠道宣传与推广，提升市场认知度； 5. 负责收集、整理及分析市场动态信息，及时反馈以支持营销策略优化。 任职要求： 1. 具备宜昌市、襄阳市、神农架或十堰市景区销售相关工作经验1年及以上，熟悉湖北地接、组团业务，拥有一定本地旅行社资源； 2. 能独立开发并维护旅行社合作渠道，覆盖团队游、散客、研学等细分市场，具备良好的跨部门协作能力； 3. 具有明确的目标导向意识和较强的抗压能力，能根据整体业绩目标分解渠道任务，制定销售计划并达成考核指标；

岗位职责: 1.制定并落实家装领域的市场推广方案 2.开发与维护客户关系，扩大品牌影响力 3.跟踪行业趋势，为产品优化和服务升级提供策略建议 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立开展工作，执行力强 3.具有敏锐的市场感知能力和创造性思维

招聘私募基金销售经理： √ 不限行业经验，公司提供免费培训，考核通过即可正式入职 √ 自主开发市场，打造个人资源转化平台，业绩持续累积，长期受益 √ 非快消类短期产品，业绩可延续并实现自我裂变，收益终身有效 我们提供： √ 全面的产品支持 √ 免费工作餐 √ 双休及法定节假日 √ 试用期无责底薪2500元，开单后转正底薪5000元+业绩提成+奖金+晋升机制

◎岗位描述： 1、负责公司合作银行所辖网点的日常维护，确保业务顺利开展 2、负责公司合作银行所辖网点的业务培训与技能辅导 3、负责公司合作银行所辖网点的各种客户售后服务工作 ◎任职资格： 1、形象好、气质佳、亲和力好，具备较强语言表达能力 2、学习能力强、具备高度责任心，能承受较强工作压力 3、金融专业或市场营销专业者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责冬虫夏草产品的客户拓展、关系维护及销售任务完成； 2. 为客户提供专业的商品讲解与健康养生建议； 3. 跟踪行业市场变化，收集客户反馈，助力产品策略调整； 4. 定期向上级汇报工作进展，提交优化方案。 【任职要求】 1. 具备滋补品销售、国内电商运营等相关经验者优先考虑； 2. 具备自主学习能力，能快速适应新环境与新知识； 3. 拥有较强的市场洞察力、表达能力和商务谈判水平； 4. 具备优秀的团队合作意识和团队管理能力，可推动团队实现业绩目标； 5. 熟悉常用办公软件操作，具备基础数据处理能力。 【福利待遇】 1. 提供行业领先的薪酬结构，包含底薪 加提成； 2. 享受年终奖金、绩效奖励等多项激励； 3. 五险一金按时缴纳，享有法定假期及带薪年休假； 4. 提供系统化培训支持，助力员工专业成长； 5. 办公环境优越，定期开展团队建设活动。

白浪、招5名小工，捡树枝，一天两百，管吃住，有去的连陈总电话，直接连他

招聘：叉车工 2名 4000-6000 ，45岁内，有叉车证，3年以上叉车相关经验优先， 招聘：店内销售 2名 4000-6000 要求：40岁内，男女不限，3年以上相关经验优先。| 福利：白班，工作餐， 招聘市场业务员2名底薪+提成，男女不限50岁内 地址：十堰市昌升国际商贸城5-1伟业板材 电话：

招聘：电焊工（小件） 3名 5500-8000 要求：50岁内，计件工资。 福利：社保，工作餐，住宿，白班 电话：

伊利公司低温酸奶招聘临时促销员 ，年龄25-50岁 工作时间：3 月7日，8日，14日，15日，21日，22日，28日，29日 地址：十堰花园城好邻居 薪资待遇：100元/天 要求:形象气质佳，销售能力强，有促销经验优先。 联系电话:

北京中路王府井广场天天烧烤 联系电话： 招烧烤师傅一名7000-8000 招炒菜师傅一名7000+ 招服务员一名3200-3500

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率≥95%、客户满意度≥90% 2.制定并优化客服流程、话术标准及服务质量监控机制，持续提升服务专业度与问题解决效率 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务改进建议报告，协同产品、运营等部门推动体验优化 4.组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队培养体系，提升团队专业素养与稳定性 5.应对重大客诉及突发事件，牵头跨部门协作处理，有效防控服务风险 任职要求： 1.具备3-5年客户服务管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉主流客服系统（如Udesk、容联七陌等），掌握基础CRM操作逻辑 4.具备较强的服务意识与同理心，善于换位思考，能精准把握客户需求与情绪 5.普通话标准，表达清晰，具备基础办公软件使用及报告撰写能力

公司致力于老旧小区加装电梯一条龙服务，工作内容：1、通过实地走访，自媒体等方式开拓老小区有意向加装电梯单元。完成加梯项目的营销，政策讲解，诉求沟通等，注，不用打电销。2、负责合同谈判，以及合同签订，跟进项目订单各阶段收款进度。前期有业务主管协助。 职位要求:1.勤奋好学，沟通能力强，有团队协助精神，最好有过面销经历。 2.热爱销售行业，不甘于坐班固定月薪。 薪资范围:8000～20000 职位底薪：无责底薪3000元/月 提成方式：无责底薪+按单提成，每单10000-15000 上班时间下午2.00-9.00 发薪每月15日 ps:老旧小区加装电梯项目是国家为改善老小区居民生活条件而推出的一项惠民工程，全国各地地方财政均补贴扶持。成都地区08年之前老小区均提供每台20万元财政补贴。 如果对此项事业感兴趣，欢迎投递。

营销经理 男女不限 4000500 无责底薪

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一、工作职责 1、负责法拍客户咨询，协助客户选房 2、协助完成交易，安全交付 3、发展销售团队，规模可以无上限拓展 二、招聘要求： 28岁~50岁/满足以下任意条件即可 1、有销售经验 2、创业失败的可直接来 3、有过销售经验的宝妈 4、人脉广，有资源的 5、有强烈赚钱欲望的 [房产，保险，直销，微商...有经验者优先] 三、福利待遇： 1、高提成+绩效+奖励 2、行业精英培训机会 3、年终奖励 [月薪1.5W~4W左右，优秀者年薪破百万] 四、工作时间： 周一至周五/早10晚5/双休公司有持续的专业培训

咨询服务： 有一定的社会背景资源， 有三年以上良好的销售经验或医学临床经验， 具备良好的客户服务意识与保密意识。 计划从事健康产业并考虑长期发展！

招聘岗位 天鼎云律市场营销团队 1. 招募法律服务领域从业者，接受兼职或全职，有创业经历者优先，具备销售行业背景者优先录用 2. 岗位要求：具备销售经验，执行力强，学习能力突出，目标感明确，人脉资源丰富，微信社交圈层广，渴望自我提升，勇于突破现状，愿意投入与付出者优先。不限经验，全程有人指导，快速入门，学历不限 3. 工作时间：周一至周五，下午时段灵活安排，周六、周日可自由规划，年龄要求25岁以上 4. 薪资待遇：根据个人能力面议，实行多劳多得机制，收入上不封顶，定期组织团建与培训，成长空间广阔，拥有公平透明的晋升通道 有意者请添加微信咨询 5. 公司地址：湖北省十堰市茅箭区北京南路东方坐标城39号

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用产生，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房产权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式：实行一对一结对帮扶，助力从业者从零基础成长为专业人才 3、深度赋能支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支撑 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时反馈与解答 5、专业法律后盾支持：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻向上的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道添加客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责: 1. 开展区域市场调研与分析，制定切实可行的市场发展策略。 2. 搭建并维护客户关系网络，深入挖掘客户需求，提供专业化的咨询支持与服务方案。 3. 整合内部资源，推动区域销售工作高效运行，助力业绩持续增长。 4. 协同制定销售目标及推广计划，跟踪执行过程，确保各项指标达成。 5. 汇总行业动态与市场信息，定期向上级反馈，并为产品优化和服务升级提供建议。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能有效推进客户关系管理。 2. 工作积极主动，有高度的责任感和进取精神，适应压力与挑战。 3. 拥有较强的市场洞察力和判断能力，能及时捕捉市场变化趋势。 4. 具备良好的统筹规划能力，能科学安排工作内容与时间进度。 5. 有销售、市场拓展等相关领域从业经历者优先考虑。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收与诉讼风险、终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低超出法律保护范围的利息与罚息负担 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制陪跑模式：一对一专属辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、专业客服响应机制：操作无忧，快速解答客户各类疑问 5、权威法务后盾支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新研发能力：不断拓展新兴项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗压能力强，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约 2、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期团队建设活动 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

要求做过销售！年纪25-60

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、法律事务保障：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

招聘:区域服务经理（有管理、销售经验者优先），年龄28-45岁；男女不限。

私募基金VP 岗位职责： 1、搭建并管理投资顾问团队，达成既定业绩指标 2、指导团队成员，强化整体专业服务水平 3、开拓及维护高净值客户资源 √ 成就职业理想、实现资源整合的发展平台，业绩持续累积，长期收益共享 我们提供： √ 团队管理激励（个人提成+团队分红） √ 全面的产品支持（5年连续正收益，最大回撤仅3%） √ 免费工作餐+业务接待费用支持 √ 双休+法定假期+清晰晋升机制

岗位职责： 1、客户销售：基于景区门票业务合作，深入挖掘客户潜在需求，推动与客户在门票分销、整合营销、会员体系运营等方面的多元化合作，确保按时达成公司设定的销售任务目标； 2、商务谈判：整合内外部资源，为客户定制匹配需求的合作方案，推进项目沟通并实现最终签约落地； 任职要求： 1、具备十堰市范围内酒店或旅游景区销售岗位1年及以上工作经验，拥有一定规模的大客户资源基础； 2、能够持续开发、维护并拓展客户关系网络，积极开拓业务渠道，制定合理的客户拜访计划，并完善客户信息档案管理； 3、具备良好的跨部门协作能力，协同相关部门保障客户服务质量； 4、具有强烈的目标意识和抗压能力，能根据整体业绩目标进行渠道分解，制定有效销售策略并推动指标达成；