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十堰茅箭区招工长/工程师
工长
十堰市茅箭区招工长/工程师
十堰竹山县招工长/工程师
6000-10000元/月
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉风行。
十堰竹山县招工长/工程师
6000-10000元/月
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师
十堰竹山县招工长/工程师
6000-10000元/月
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责: 1、在技术部门参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践; 2、了解公司各职能部门运作流程及车间产品的生产工艺环节; 3、接受专项一对一技能指导与培养; 4、协助上级主管完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,敢于突破自我,追求卓越; 3、需长期驻扎生产基地工作; 4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴设施。
荆门掇刀区招工长/工程师
工长
荆门市掇刀区招工长/工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
其他生产营运人员5-10年本科设计研发结构设计
1. 机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业,本科及以上学历; 2. 具备5年以上数控机床或非标机床设计开发经历,曾主导至少2个完整机床开发项目; 3. 所参与的机床类型需涵盖车床与铣床,掌握两类设备的结构原理、工艺特性及设计标准; 4. 熟悉机床整机开发全过程并具备实际经验,包括: - 方案拟定与技术评审 - 三维建模及工程图纸输出 - 关键部件选型与供应商沟通协调 - 制造加工工艺实施 - 装配调试及现场技术问题处理 5. 掌握非标自动化设备常用材料、热处理方式及表面处理工艺; 6. 熟知气动、液压、润滑系统在机床中的具体应用; 7. 有金属切削加工背景者优先考虑,了解钢铁、铝合金、钛合金等材料的切削性能; 8. 具备较强的文档撰写能力,可独立编制技术方案、计算说明、验收报告等技术资料。 岗位职责 技术方面: 1、依据客户提供的样品、尺寸参数及表面处理需求(如清除氧化皮、表面平整度、粗糙度要求等),独立完成非标机床的整体方案与详细结构设计; 2、设备为“非数控”类型,专用于“块状金属表面处理”(如铣削、磨削、抛光等),不涉及数控系统开发工作; 3、负责整机机械结构设计,包含床身、主轴、进给机构、夹具系统、冷却排屑装置等部分; 4、开展关键零部件的选型计算(如电机功率、主轴转速、进给力等),并对整机刚性与运行稳定性进行评估分析; 5、输出全套技术图纸(装配图、零件图、电气原理图、气液原理图等)及物料清单(BOM); 6、全程参与设备加工制造、外协件质量监督、现场装配调试,及时解决各阶段出现的技术问题。
长白班操作工车间用品厂普工贴标签特斯拉包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员: 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
十堰茅箭区招木模、建筑木工
300-400元/天
木模建筑木工1-2人
十堰市茅箭区招木模、建筑木工
十堰 茅箭区
7月29日 22:39拨打电话
十堰张湾区招种植工/杂工、砍伐工
1-1.1万元/月
种植工砍伐工1-2人
十堰市张湾区招种植工/杂工、砍伐工
十堰 张湾区
7月29日 22:37拨打电话
克孜勒苏阿图什市柯尔克孜自治州招抹灰、冲筋打点、拉毛挂网
400-500元/天
拉毛挂网冲筋打点抹灰6-10人
加微信打电话不方便
十堰 郧阳区
7月29日 22:25拨打电话
洗碗工1-2人月结
招聘:本店招聘洗碗阿姨一名,包吃包住,只上半天下午休息工资3000—3200元店名巧滋味小笼包地址茅箭区许家棚村联系
十堰 茅箭区
7月29日 22:22拨打电话
工长装修承包
莆田市荔城区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
通风空调工长
8000-12000元/月
工长
1.本项目主要是空调风,空调水,通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理,施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任
招聘合作制工长(餐饮居多)
工长月结
无押金、不抽成、纯合作。vx 加时备注。
大连金州区招工长/技术
工长月结全职
大连市招工长/技术
工长工程师打孔
工作地点:张家口赤城镇工作时间:每天9小时薪资待遇:日结,160每天,总工期25天左右管一餐补10元。招聘内容:招聘师傅4-6名,工程车底盘改造打孔及螺纹攻丝,年龄23-55岁,身体健康。只找赤城县,赤城镇人本地人。(预计下周进场)
张家口 赤城县
7月29日 21:54拨打电话
生产主管
4000-8000元/月
生产总监1-3年学历不限有生产管理经验汽车经验
岗位职责: 1.制定并执行生产计划,保障生产任务按时完成; 2.监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准; 3.统筹生产资源,持续优化工艺流程与作业方式; 4.协同各部门开展内部协作,提升整体运作效率; 5.及时处理生产现场异常,保障产线稳定运行。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与现场管理能力; 2.沟通顺畅,具备良好的团队协作意识及问题应对能力; 3.有汽车零部件或制造行业从业经历,熟悉生产运作流程。 福利待遇:社保,上六休一,节假日,工作餐。
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职
任职要求: 1.具备出色的组织和领导能力,能有效管理生产团队。 2.有在各类生产环境中工作的经验,能够处理生产中的各种挑战。 3.对生产流程和设备操作有深入理解,能够迅速定位并解决问题。 4.能够实施改进措施,提升生产效率和产品质量。 岗位职责: 1.主导生产部门的日常管理活动,确保生产流程的高效运行。 2.监控生产质量,确保所有产品符合公司和行业标准。 3.管理生产设备,确保其正常运行,并及时解决故障问题。 4.领导和激励生产团队,提高团队的生产效率和质量。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划管理现场管理质量管理班组团队管理生产数据分析优化机械加工流程熟悉
工作职责 1. 负责组织实施车间日常生产计划,科学安排人员、设备及物料资源,保障生产任务准时交付。 2. 监控生产环节工艺规范的执行情况,牵头开展质量问题追溯与改进措施,减少不合格产品产生。 3. 执行车间安全管理规定,定期组织安全教育与风险排查,预防各类安全事故的发生。 4. 负责班组日常管理,推动技能训练与绩效评估工作,增强团队协作水平与作业能力。 5. 收集并分析生产运行数据,提出合理化改进建议,持续优化生产流程与作业效率。 任职要求 1. 具备高中或以上学历,有2年以上制造型企业车间管理或一线生产岗位经验。 2. 了解机械加工或零部件制造流程,能熟练运用基本质量检测标准及相关工具。 3. 具备较强的现场应变与问题处理能力,可及时应对设备停机、工艺偏差等紧急情况。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,能够有效调动班组成员达成生产目标。 5. 严格执行安全生产制度,具有高度的责任感和执行力。
工厂文员1-2人月结经验不限全职不需要出差单休
2个工作岗位:①文员②印刷员。 ①文员:在一中校园里做打字、复印、排版、广告宣传、平面设计、资料印刷、装订等生意。 ②印刷员:在车间里开胶印机,印刷、分订试卷,送货等工作 相互协作,及时沟通,及时完成业务。 上班时间:8:00---12:00,14:00---18:00。 周一至周六正常上班,周日休息(如果有事请假)。 联系电话 地址:丹江口市-丹赵路9号一中文印室 到一中(均一中校区)大门时,请联系我,保安可能不让进。
办公室文员
4000-5000元/月
办公室文员包吃包住1-2人月结经验不限大专全职不需要出差
十堰贵人到板材厂家居厂招办公室文员一名,要求大专应届毕业生,,懂电脑,沟通能力强,工资待遇面议,联系电话:
车间主任
5000-7000元/月
车间主任1-2人月结1-3年大专有生产管理经验
因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间主管1名,欢迎有责任心、有管理经验的人士加入。 一、岗位职责 1. 全面负责车间日常生产管理,合理安排生产计划,确保订单按时、按质、按量完成。 2. 负责车间人员管理、班组建设、考勤管理、员工培训及现场纪律管控。 3. 严格把控产品质量,落实首件检验、过程巡检,及时处理生产异常与质量问题。 4. 抓好安全生产管理,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。 5. 推进现场6S管理、设备日常点检、物料管控及成本节约工作。 6. 协调生产、质量、物料、设备等部门,保障生产顺畅运行。 7. 完成上级交办的其他生产管理工作。 二、任职要求 1. 年龄25–45岁,身体健康,能吃苦耐劳。 2. 2年以上生产车间管理经验,有汽车座椅、汽车零部件、缝纫、组装行业经验优先。 3. 熟悉生产流程、质量管控、现场管理、安全管理基本要求。 4. 有较强的组织协调能力、执行力、抗压能力,责任心强。 5. 服从管理,作风正派,无不良嗜好,无违法违纪记录。 三、薪资待遇 1. 薪资:面议(底薪+绩效+全勤+岗位补贴),综合收入有竞争力。
车间统计员
3000-4000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休文员经验机械加工制造经验
要求:,有汽车零部件经验优先,熟悉产品和办公软件,负责产品出入库。工资3000-4000左右。
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理安全管理ISO16949ISO9000
岗位职责: 1. 负责生产团队的日常组织、人员调配及管理工作 2. 编制并落实生产计划,确保各阶段任务按期交付 3. 推动现场生产管理优化,提高作业效率与产品品质 4. 统筹生产资源分配,保障设备稳定运行与定期维护 5. 监控生产过程中的各项数据与流程,持续完善生产体系 任职要求: 1. 优先考虑具备焊装行业生产管理经验者,具有出色的组织协调能力 2. 具备较强的分析判断与问题处理能力,能有效支撑生产目标实现 3. 责任意识强,执行有力,能够适应高强度工作节奏
产品工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专尺寸设计结构设计乘用车商用车新能源汽车底盘系统汽车内饰汽车电子产品
岗位内容: 1. 负责汽车零部件的设计与开发工作,涵盖结构设计、三维建模及工程制图等环节; 2. 参与新产品开发流程的优化研究,持续提升产品品质与研发效率; 3. 解决制造环节中的技术难题,并对既有设计方案进行改进升级。 任职要求: 1. 具备汽车零部件设计或相关专业大专及以上学历; 2. 拥有至少3年从事汽车零部件设计的实际工作经验; 3. 熟练使用CATIA、SolidWorks等主流设计软件; 4. 具备良好的创新意识和问题解决能力; 5. 具备出色的沟通协调能力及团队协作精神。
车间生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 大专及以上学历,具备8年以上制造业生产管理经验,有汽车零部件或相关制造领域背景者优先。 2. 精通生产运营各环节流程,熟练掌握精益生产模式及安全生产管理规范。 3. 具备出色的生产统筹规划、问题分析与解决、成本管控及团队领导能力,能够有效提升班组长及一线管理人员水平,持续优化产线布局与效率。 4. 以结果为导向,抗压性强,拥有良好的沟通协调能力,擅长跨部门协作与项目推进,确保生产高效稳定运行。 5. 熟悉行业常用设备、生产工艺及质量标准要求,具备自动化或智能工厂运营管理经验者更佳。
其他生产营运人员月结经验不限大专控制器
一、岗位职责负责汽车车身控制器(BCM)的全流程开发,涵盖需求分析、系统设计、软件实现、测试验证及量产阶段技术支持,协同整车电气相关功能模块,保障BCM产品在电气性能、安全标准、可靠性及成本控制方面符合整车要求,具体工作内容如下: 需求分析与规划: 与整车电气、车身工程、总布置等相关部门对接,梳理车身控制器涉及的功能需求(如灯光管理、车窗控制、雨刮操作、门锁逻辑、防盗策略等),编写需求规格文件(SOR/FRS),明确功能定义、性能指标、安全规范及法规适配要求,并制定合理的开发优先级。 系统与软件设计: 主导BCM系统架构搭建,完成核心元器件选型(包括MCU、电源管理芯片、通信与接口芯片等),推进软件分层架构设计(基于AUTOSAR或自研框架),实施控制逻辑建模、底层驱动开发及应用层代码编写,持续优化软件运行效率与系统稳定性。 测试验证与标定: 制定BCM测试计划,执行MIL/SIL/HIL仿真测试、台架功能验证及实车标定工作,定位并解决软件缺陷与功能异常问题,分析测试结果数据,提出改进措施并推动闭环处理,确保各项功能性能达到设计目标。 技术文档输出: 编制BCM相关技术文件,包括系统设计规范、软件架构文档、测试报告、标定记录、DFMEA分析报告及诊断协议(UDS)文档,保证文档完整性、标准化和可追溯性,满足整车开发流程及行业规范要求。 任职要求: 1. 专科及以上学历,车辆工程、电气工程、电气自动化、电子信息工程、软件工程等相关专业背景,具备汽车车身控制器(BCM)开发经历者优先考虑。 2. 能独立编写控制器测试用例,并配合现场开展测试验证,具备较强的故障排查与问题分析能力。
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