区域总监 【薪资福利】 1：月薪8000元起，另享提成＋奖金＋年终分红（具体薪资可面议）；综合收入范围：20-50k 2：享有团队整体业绩的高额提成； 3：公司正处于快速发展阶段，表现优异者有机会晋升为区域负责人； 【岗位要求】 1、具备同行业背景，至少2年以上相关工作经验，过往业绩优秀，年龄******，拥有一定行业资源储备； 2、经公司支持孵化成立新分部后，需独立组建销售团队，团队规模不少于10人； 3、公司将提供资金支持、品牌背书、系统培训及客户资源等全方位扶持； 4、欢迎有创业经历、心理素质良好、并看好新能源行业未来发展趋势的人才加入，在行业上升期实现协同共赢！ 能力突出者，部分条件可适当放宽 【岗位职责】 1：负责团队搭建与人才培养，主导业务人员的招聘与面试； 2：开展团队培训与日常管理，协助成员快速成单并解决销售过程中的各类问题； 3：准确传达并推动落实公司各项政策与制度； 4：制定团队销售策略与执行计划，确保完成既定业绩目标； 晋升通道：区域总监—总经理—公司股权合伙人 公司处于高速扩张阶段，人才需求旺盛，提供广阔晋升空间

工作内容 1、制定并实施销售策略，推进区域销售目标的实现 2、带领销售团队，保障团队成员的工作成效与目标完成 3、开发并维护客户关系，提高区域市场占有率 任职要求： 1、具有优秀的团队管理能力与领导力 2、具备较强的商务沟通及客户维护能力 3、能独立规划并落实销售方案，确保业绩指标达成

物流大客户销售代表 岗位职责： 1、维护现有客户关系，依托公司平台资源开发新客户； 2、达成公司设定的业绩任务及相关考核指标； 3、及时响应客户咨询，妥善处理运输过程中的突发情况； 4、协助财务部门完成月度回款工作，落实上级交办的各项事务； 5、支持加盟网点开展大客户拓展、商务沟通及招投标相关事宜； 任职要求： 1、年龄25-38岁，全日制大专及以上学历，表达清晰，普通话标准，语言沟通能力强； 2、具有一年以上物流领域销售经验，热爱销售工作，工作细致高效，执行力强； 3、性格开朗，反应迅速，具备较强的抗压能力与应变能力； 4、具有高度的责任感和进取精神，有快运行业销售经验者优先考虑。 工作时间：早8:30至晚17:30 薪酬结构：岗位工资+提成+工龄奖+补贴，收入上不封顶 福利待遇：包吃包住，外宿人员享受额外住宿补贴

岗位职责： 负责酒店销售工作，完成每月销售指标 岗位要求： 高中以上学历，1-3年销售工作经验， 薪资待遇： 5000-1W

新人两个月保护期，专人全程指导助你快速开单！！！ 【工作内容】 1、从事房产中介相关工作，涵盖房源信息整理发布、客户接待咨询及交易促成 2、深入了解客户租房意向，精准推荐匹配房源，邀请有意向客户实地看房并推动签约成交 3、持续跟进维护客户关系，保障服务流程顺畅，提升客户体验与满意度 【任职要求】 1、不限经验，零基础可入职，欢迎实习人员加入 2、性格阳光开朗，具备积极的工作态度 3、做事认真负责，懂得感恩，对客户服务类岗位有兴趣 【福利待遇】 1、月业绩4500元以内享22%提成，超4500元部分全额提成，整体收入高于行业均值 2、公司免费配备电动小单车供日常使用 3、由店长亲自带教，确保掌握全流程操作 4、享受员工专属租房优惠 5、额外享有管理奖金+月度利润分红等多项激励 储备干部或门店店长薪酬结构：底薪+管理津贴+团队利润分成+业绩提成 【工作时间】 上午9点至下午6点，中午休息2小时，不强制加班，调休灵活可连续休假！法定节假日正常休息！ 春节假期长达15-20天！！！ 【为什么选择我们】 1、提供清晰明确的晋升路径，成长通道完善 2、武汉高校密集，年轻群体租房需求旺盛，转介绍资源不断 3、办公地点位于汉口核心区域，周边环绕多所大学及商务楼宇，租赁市场活跃 4、团队以年轻人为主，沟通无障碍，服务对象多为同龄人，工作氛围轻松愉快 5、提成比例居行业前列，回报丰厚，约70%新人首月收入破万，远超同龄人平均水平 6、老带新机制健全，团队协作紧密，共同学习、共同创收 【客户来源】 主要来自58同城、安居客、抖音等线上平台引流 【房源支持】 接入海居自有内部房源系统，共享超5万套真实房源，依据客户需求高效匹配，协助完成带看、定金收取、合同签署及房屋交接全流程 【晋升路径】 经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理 配备系统化培训体系！！！无需经验！！！支持实习！！！ 每月组织团建活动，团队年轻有活力！！！

1、工作内容： ①完成所辖区域内的销售目标； ②负责区域内业务团队的招聘及日常人员管理事务； ③开展区域市场的维护与规划，制定并落实产品推广、销售及促销方案； 2、任职要求： ①年龄20-38岁； ②高中及以上学历，能熟练操作智能手机，具备基础电脑使用能力； ③有1年以上快消品行业工作经验，具有厂家业务经历者优先； ④持有驾照并能熟练驾驶，热爱销售工作，具备通过努力实现个人价值的愿望； 3、福利待遇： ①底薪2500-3000元+绩效，综合月收入8000以上； ②公司统一缴纳五险，提供话费补贴、交通补贴； ③入职满一年可享受带薪年休假。

工作职责: 1、利用公司提供的客户资源开展沟通与实地拜访，积极拓展新客户； 2、通过多种方式与新老客户保持有效交流，深入理解客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 3、定期回访合作客户，持续发掘客户深层需求，维护长期稳定的合作关系； 4、负责公司产品的市场宣传、推广及销售工作的全面推进。 任职要求: 1、欢迎应届毕业生，要求表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、意志坚定，反应迅速，对销售岗位充满热情与积极性； 3、拥有较强的学习意识和出色的沟通技巧，具备积极进取的工作态度； 4、销售业绩突出者优先录用； 5、具备团队管理经历者优先考虑； 6、在房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业中（熟悉1-2个即可）有项目型销售经验者优先； 7、有智能化系统、安防领域相关工作经验者优先。 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+餐补+交通补贴+多项绩效奖金或年终奖励； 2、福利体系：五险一金+节日慰问+年度体检+团建活动； 3、调薪机制：每年享有多次晋升调薪机会； 4、培训支持：提供带薪入职培训+在岗进阶培训+管理层指导+公司统一组织的专业培训； 5、工作时间：8:30-17:30，单休制； 6、团队氛围年轻有活力，同事素质高，工作环境轻松融洽。

岗位职责： 1.负责悦享焕旧衣回收区域的日常运营管理和门店拓展招募工作。 2.确保衣物回收各环节高效有序运行，监督流程执行情况。 3.协同团队成员优化服务流程，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作。 2.适应团队协作环境，主动参与各项团队协作任务。 3.具备流程优化意识，持续提升工作效率与执行质量。 4.拥有创业心态，积极面对挑战并主动创造价值。 注：薪资与所辖门店经营业绩直接关联，实行多劳多得机制。 武汉各行政区均设区域负责人，目前江岸、武昌、洪山、江夏、汉阳、青山、江汉、硚口区域负责人已到位。

岗位职责： 1、负责在指定区域或行业领域（如造价协会、平台公司、造价咨询公司、房地产及施工企业成本部门）开展客户资源开拓，利用线上线索、行业展会、客户转介绍等渠道建立有效沟通； 2、分析客户内部组织结构与决策流程，制定精准销售方案，推进从需求沟通到合同落地的全流程工作； 3、结合客户实际业务难点，提供“软件+服务”一体化解决方案，配合技术支持团队完成产品演示、系统测试及案例分享，回应客户关于功能匹配、数据安全、项目周期等方面的疑问； 4、主导报价磋商环节，整合公司内部资源（如实施、售后服务）消除客户疑虑，促进合同签订；跟踪回款进展，保障销售流程完整闭环； 5、按期完成年度销售指标，确保回款目标达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业包括市场营销、工程管理、造价工程、土木工程、计算机（软件方向）等相关方向； 2.具备3-5年ToB软件或IT解决方案销售背景，熟悉顾问式销售模式，能够基于客户业务场景挖掘潜在需求，具备较强的逻辑分析能力与客户关系构建能力；具有造价咨询、工程设计、工程成本管控等领域销售经验者优先考虑； 3.具备出色的沟通表达能力及跨部门协同能力（需联动技术、实施、售后团队），能清晰传递产品核心价值。

工作内容： 1、负责区域内医疗设备的推广与销售工作； 2、开发并维护市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售目标； 3、签订销售合同，指导、协调及审核相关账务与服务记录，统筹运输等配套事宜； 4、及时处理客户在销售及服务过程中提出的各类问题。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验；有医疗器械行业背景者可适当放宽学历要求； 2、具备较强的独立作业能力及组织协调能力； 3、具备良好的问题分析与解决能力，能适应周期性省内出差安排。 福利：五险一金奖金和补贴

招聘B2照驾照9米6箱货司机9000/月，C1驾照照4米2箱货车司机8500/月，月面包车司机7500/月，要求，身体健康以前没有什么重大事故，能长期做，日常主要负责省内送货小长途，要求驾驶技术然练，无重大交通事故，1年以上经验，白班，月休四天包吃住，买五险一金。 工作时间:面议

潜江市招强电。四个朋友棋牌室，大概400平方。

潜江市招腻子/大白/墙漆

现诚招整件车位4名，常年做裤子，工价高；待遇好太丰垸四组联系

潜江招电焊

岗位名称：快递员（园山片区收寄、派送）；区域负责人；驾驶员。 岗位要求：1.负责片区内的收寄、派送及异常件处理，确保货物准时、安全送达客户手中。2.具备良好的服务意识和沟通能力，能适应快节奏工作环境。3.持有有效驾驶执照和实际驾驶经验，有货车驾驶经验者优先。 薪资待遇：本岗位隶属于跨越速运园山取派部，提供培训及晋升通道，表现优异者薪资及福利待遇优厚，具体面议。

工作职责: 1、负责所在区域的项目开拓，开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目； 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、负责市场拓展和销售工作，保持与大客户的良好合作关系。 任职资格: 1、25-35岁，统招本科及以上学历，3年以上大客户项目销售操作经验。 2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业（任一个行业）的项目销售经验，有智能化、安防行业工作经验优先考虑。 3、具有良好的沟通与商务谈判能力，拥有一定的团队统筹与协调能力，品行端正。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安网格区域经理、区域主管】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（3000-8200） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 ️联系人:宋经理（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

主要管理绍兴项目，主做保洁服务，需要有经验，懂项目上保洁知识的。常驻绍兴的，需要能力出众

因公司业务拓展，几十家政高端门店陆续开业，急需家政门店合伙人和店长多名，欢迎各界对家政行业感兴趣的精英，有梦想做过销售的优先，月入3W--10W不是梦 16800成为家政高端社区店合伙人，自己‬做老板 赠送‬价值20多万的‬家政门店给‬你经营，可做‬十几大版块‬以上家政服‬务项目，亏了‬公司承担，赚了‬对半分。 1，不需要你花钱装修 2，不需‬要你出房租 3，不需‬要你出水电‬物业费 4，不需‬要你花钱请工人 5，可全职，也可‬以兼职 6，教你学会‬打造家政‬抖音ⅠP+家政销售+任选‬三科家政科目‬学习并发‬高级证书），欢迎各位兄弟姐妹们的加入。 公司培训岗位有： 养老护理、育婴师、催乳师、月嫂、家庭保姆、早教师、小儿推拿、康复理疗、收纳师、培训讲师、职业规划师、合伙人、加盟商； 1、欢迎有销售经验的精英； 2、欢迎有创业梦想的大咖； 3、欢迎想开家政公司做老板的人； 4、欢迎18-70岁年龄的创业人群。

【岗位亮点】 1.无经验可冲：0基础/跨行业均可，（考核不过全额退），30天掌握门店全流程运营； 2.高薪天花板：年薪15-24万； 3.资源加持：背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局，对接高端圈层与生态资源； 4.稳定发展：全国10万+门店扩张，晋升通道透明，优先成为区域合伙人。 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行； 2.把控门店服务品质，打造“文化+健康+品位”的高端体验场景，提升客户满意度； 3.对接总部资源，落实品牌战略与培训计划，带领团队完成业绩指标； 4.挖掘门店周边市场需求，拓展合作渠道，提升门店影响力与盈利能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，25-40岁，有3年+门店管理/团队管理经验者优先（无经验可通过实训达标）； 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力，目标感强； 3.认同大良造“五维丰盈”理念，愿意投身生态经济与文化生活服务领域； 4.能接受全国调配，适应规模化扩张中的门店运营挑战。

岗位描述： 【岗位亮点】 1.无经验可冲：0基础/跨行业均可，培训上岗，30天掌握门店全流程运营； 2.高薪天花板：年薪15-24万； 3.资源加持：背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局，对接高端圈层与生态资源； 4.稳定发展：全国10万+门店扩张，晋升通道透明，优先成为区域合伙人。 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行； 2.把控门店服务品质，打造“文化+健康+品位”的高端体验场景，提升客户满意度； 3.对接总部资源，落实品牌战略与培训计划，带领团队完成业绩指标； 4.挖掘门店周边市场需求，拓展合作渠道，提升门店影响力与盈利能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，25-40岁，有3年+门店管理/团队管理经验者优先（无经验可通过实训达标）； 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力，目标感强； 3.认同大良造“五维丰盈”理念，愿意投身生态经济与文化生活服务领域； 4.能接受全国调配，适应规模化扩张中的门店运营挑战。

岗位职责： 个人债务、法务催收解除领域： 提供一站式解债综合服务，助力债务人实现重新履约的可能！市场潜力巨大，处于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组、法催接触合伙人 过往从事过负债相关事务，如POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收工作、保险金融、旅游行业、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的人员，具备快速转化能力！ 当前公司主营业务： 1：法催解除类一站式解债综合服务：包括担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）、撤诉服务（诉前保全解除、仲裁案件撤诉）、解冻服务（工资卡解冻、企业对公账户解冻、公安机关冻结银行卡解冻）、法拍房权益救济服务 2：各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收干扰、避免进入诉讼流程、停止罚息及违约金等费用产生，最长可分60期分期偿还 3：互联网金融/网贷平台逾期问题：有效规避催收困扰，降低高额利息与罚息，减免超出司法保护利率上限的部分利息支出 公司支持体系： 1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手实现创业落地； 2.一对一帮扶机制：为合作人提供专属扶持，规划从入门到精通的成长路径； 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全方位提供赋能支持； 4.售后客服支持：操作无忧，实时响应并给予专业指导； 5.联合多家律师事务所作为后端支撑，以专业、诚信的态度高效解决客户实际问题； 6.持续推进新项目的研发与上线，确保业务持续更新迭代。 岗位要求： 1.具备自身独特资源渠道； 2.深刻理解公司经营逻辑与服务理念，并能在实践中有效执行； 3.热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标意识强，具备主动思考与解决问题的能力； 5.勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抗干扰能力强，情绪稳定，经得起挑战，始终保持前行信念——若你资源突出或能力出众，愿意拼搏，敢于担当，我们的合作即可开启

岗位职责： 1、通过电话沟通筛选意向客户，添加微信联系，讲解招商政策，邀请并安排客户到访，推进洽谈及签约流程 2、引导企业实地考察产业园区，负责接待来访客户，协助企业完成在园区的投资建厂相关事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，定期进行客户回访维护 4、完成上级安排的其他相关工作 任职资格: 1、具备吃苦耐劳品质，富有团队意识和进取心，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届毕业生加入，公司提供带教培训，包含话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅沟通配合 5、工作认真细致，抗压能力强，能持续保持积极的工作状态 上班时间： 早上08：30-17:30

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

个人债务、信用管理领域： 一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：企业一站式综合服务： （2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除； （2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）； （3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）； （4）企业债务清算合理免责/融资重组； （5）法律相关业务咨询。 2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职） 个人债务领域： 专注提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约！市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人招募中，欢迎曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴加入，快速实现变现！ 公司主营业务： 1.银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，有效规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2.互联网金融/网贷平台逾期管理：减少催收干扰，降低高息负担，减免超出法律保护范围的利息支出 公司扶持政策： 1.完善培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与运营管理，全程指导新手顺利起步创业 2.专属一对一辅导：合伙人专享对接支持，清晰规划从入门到精通的成长路径 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4.售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与解答 5.联合多家专业律师事务所作为后盾，以严谨、可靠的服务态度解决客户实际难题 6.持续研发新项目，紧跟市场变化，保障业务持续更新与发展 岗位要求： 1.具备自身独特资源； 2.认同公司经营与服务理念，并能在工作中切实执行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备为达成目标主动思考的能力； 5.踏实肯干，抗压能力强，能承受挑战与压力，经得起挫折，守得住信念——只要你资源扎实或能力出众，吃苦耐劳，扛得住考验，我们的合作即可开启

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资9000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，合理处理高息与罚息，减免超出司法保护利率上限的部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、律所法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能切实落实于日常工作中 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择班次（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1、通过电话沟通筛选意向客户，添加微信并介绍招商政策，邀请客户到访，推进洽谈及签约流程 2、引导企业实地考察产业园区，负责接待来访客户，协助企业完成入园投资及建厂相关事宜 3、处理客户来电来访，整理客户信息档案，定期进行客户回访维护 4、完成上级安排的其他相关工作内容 任职资格： 1、具备较强的抗压能力，有团队意识和进取心，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届生加入，公司提供带教机制，包含话术指导及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流 5、工作认真细致，有耐心，能在高强度工作中保持稳定状态 上班时间：早上08：30-17:30