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保险客户经理
7000-12000元/月
客户经理保险生日福利年终奖1-2人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销销售额提成TOCTOB企业服务医疗/大健康项目管理能力数据分析能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验客户资料整理客户信息搜集客户数据分析客户拜访
岗位名称:政企服务专员|中国人保正式岗位 薪资待遇 综合薪资8k-15k+,上不封顶,底薪+绩效+提成+节日福利,带薪培训,晋升通道清晰,稳定平台 岗位职责 1. 对接政企单位客户,维护存量政企合作资源,完成保险服务对接、保单跟进、客户维护等工作 ​ 2. 跟进公司分配的政企意向客户,开展业务洽谈、方案讲解,完成业务指标 ​ 3. 做好客户需求对接,优化服务体验,长期维护政企客情关系 任职要求 1. 年龄23-32周岁,本科及以上学历,专业不限 ​ 2. 有电销、面销、商务拓展、客户对接相关工作经验优先,无经验可带薪系统培训 ​ 3. 沟通表达流畅,责任心强,抗压能力良好,具备服务意识和商务思维 ​ 4. 认可保险行业,做事踏实稳定,愿意长期发展 岗位亮点 人保平台,合规稳定,福利完善 公司全程提供政企优质客户资源,不用开拓陌生市场,不用找亲戚朋友出单 无需自己拓客,专注客户维护与业务转化,上手快 完善岗前培训,老带一对一带教,小白也能快速上手 法定节假日正常休息,节日福利、团建等标配福利
客户经理五险一金年终奖6-10人1-3年本科面销/陌拜较多外勤阶梯式提成互联网/O2O社群运营能力网络营销能力对企业/机构(To B)销售经验较强的渠道开拓能力客户签约渠道销售
1,主要职责:为客户定制签约方案,提供专业服务,维护客户关系,拓展市场。 2,岗位要求:本科及以上学历,30-45岁,销售行业绩优优先,沟通与学习能力强。 3,岗位特性:正式劳动合同,发展空间广阔,6000-10500无责底薪+佣金+津贴 4,福利保障:享五险二金,长期分红,年度本检等福利。配备专属PAD,专业培训+团队支持,工作氛围积极,平台资源充足,收入与成长同步提升。
客户经理岗
5000-10000元/月
客户经理3-5人1-3年本科
岗位职责: 1.达成公司规定的各项业务指标; 2.负责法人单位(企事业单位、金融机构、政府部门等)企(职)业年金业务市场营销与服务; 3.负责参加市场或行业交流,了解行业和客户动态或讯息,发掘市场机会; 4.按照公司要求落实客户经营,并对客户信息实施保密管理; 5.按照监管及公司规定,落实业务合规管理; 6.参加公司组织的各项培训和会议,执行公司差勤、会议、活动等基础管理要求,每周向上级汇报业务情况; 7.完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历学位,保险、金融、经济、投资或市场营销类专业。掌握金融市场基础知识,熟悉年金运作流程、投资策略;了解关于年金的法律法规和政策动态; 2.良好的对公(法人)金融业务、养老金、资产管理或团体保险等行业工作经验,良好的社会资源和法人()客户资源,具备一定的客户开发和维护能力,能够独立开拓市场,挖掘潜在年金客户; 3.勤勉敬业,务实开拓,善于整合资源,具备良好的沟通表达能力,建立良好的客户关系;掌握有效的销售技巧和策略,制定个性化的年金销售方案,具备较强的市场开拓能力。 4.中共党员优先。
客户经理
1-1.1万元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成
农村光伏推广
客户经理1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成企业服务服务意识沟通能力电话销售经验客户关系维护客户签约
关镇铨装饰现招客户经理一名:1.工作内容:邀约客户+接待客户!2.薪资待遇:底薪+提成+各项福利,6000元左右,多劳多得!收入过万不是梦!招年龄在40岁左右,做过销售者优先考虑!4.工作地址:绿地铂骊酒店旁关镇铨装饰(东来顺楼上)5.有意者请咨
网络客户管家
4000-9000元/月
客户经理社保五险20人以上经验不限高中网络客户管家代理商销售电话销售网络销售团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOB互联网/O2O电子商务服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理产品/服务定制客户数据分析客户拜访
客户管家 30名|武汉阳逻|只招销冠 【做什么】 1、把淘宝天猫、抖音、视频号、小红书来的客户加到微信,做效果图、建信任、促成交。 2、拉群长期经营客户,做复购和转介绍。 3、三人一组搭班子,定期轮换,互相补位。 【盯四个数】 加微数量、微信转化率、回访成交比、账号零封号。 【硬门槛】 只招过去拿过销冠的人。没做过销冠的,不用投,互相不耽误。 【怎么做人|企业文化】 1、真诚、真实、简单:不骗客户,不坑同事,不玩套路。 2、先成就客户,再成就自己:帮客户买对,不强卖、不逼单。 3、主动扛事,问题到我为止。 4、对事不对人,有话当面说,背后不搞小动作。 5、开放不藏私:打法互相学,班子轮流搭,彼此成就。 6、用结果说话:看增量、看数据,不看谁喊得苦。 7、做长期主义者:一个客户交一辈子,不做一锤子买卖。 【收入与晋升】 1、前三个月为扶持期,扶持金4000,公司带教、配资源。 2、客户资源公司统一分配,不用你自己找;你做得越好,分到的资源越多。 3、扶持期后靠增量定级:4000、5000、6000、7000、8000…….一级一级自己挣。1年还是2年到8000,全看你自己。 4、机制公平、公正、公开,所有数据透明,没有人情世故,不搞拉扯关系。 5、,直接淘汰,不养闲人。 【性格参考】 MBTI:INTJ、ISTJ、ISFJ、ESTJ、ESFJ、ENTJ; 星座:摩羯、处女、金牛、天蝎、射手 血型:A、O、AB优先。(参考项,销冠实力优先) 【其他】 早九晚六月休4天,地点武汉新洲阳逻。是销冠、认这七条,直接发消息。
现场咨询顾问
5000-15000元/月
客户经理1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOC医疗/大健康数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验客户关系维护客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集
岗位职责: 1.负责院内的客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.定期回访客户,高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户动态与美学设计,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先,学历不限 5.普通话标准,形象气质佳,适应短期出差
区域经理
8000-15000元/月
区域经理交通补助生日福利年终奖高温补贴1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制销售经验
拼多多旗下社区团购平台,多多买菜招聘区域运营经理 1、工作内容是负责区域内的团长运维,社群搭建,一般一个人负责400左右个团长,其次是开发新团长加入多多买菜 2、工作地址蔡甸全区,就近安排,纯外勤工作,早晚线上会议打卡 3、无责底薪3800,500补贴绩效3800(最高2.5倍绩效)月休四天, 综合收入8100-13000
客户经理社保20人以上经验不限学历不限
我们不是搞贷款的,不是搞金融的。 1【上班时间】: 1.8天休,双休(国家法定节假日放假) 2.工作时间弹性很大,没有硬性要求 3.9:30--18:30中午休息1.5小时,不要求加班 1.、全闭环集团公司(主要赛道:经养,抗衰,眼部,面部) 2、公司免费提供资源(全国皆可开发) 3、微信对接顾客,培训3天可独立操作(有专门话术模版,总监带),可以朋友转介绍资源,可以用自己的资源,可以通过第三方平台像抖音,小红书等找顾客也可以,如果擅长面销,地推,也可以下店开发武汉本地市场。 4、固定月尾团建(不记请假) 5、目前分公司(武汉,广东,苏州,天津,重庆,郑州,北京等22个城市) 【工作扶持政策】 1、可接受小白,公司会有统一培训 2、公司有统一的话术模版,很好开发。 3.、好上手,好复制,所有成交模板复制粘贴即可【福利待遇】 1.(底薪+提成+社保)具体上限薪资面谈,高提成 2.晋升机制完善,上升空间很大。 3、想带团队的,有团队管理奖和伯乐奖,被动收入高工作地址:武汉市 洪山区 光谷1号
客户经理包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB互联网/O2O医疗/大健康沟通能力客户关系维护客户开发客户签约
1【上班时间】: 1.8天休,双休(国家法定节假日放假) 2.工作时间弹性很大,没有硬性要求 3.9:30--18:30 中午休息1.5小时,不要求加班 【工作内容】 1. 目前美业最大的集团全闭环公司(主要赛道抗衰,眼部,面部,经养大师) 2、公司免费提供(全国皆可开发) 3、微信对接即可,培训需要3天可独立操作(有专门话术模版,老人带) 4. 固定月尾团建(不记请假) 5. 目前(广东,苏州,天津,重庆,郑州,北京,武汉,长沙等32个城市) 【岗位要求】 1、(接受小白)但是性格要开朗,有一定抗压能力 2、会聊天,情商高最佳 3. 花最少的时间好上手,好复制,所有成交模板复制粘贴即可 【福利待遇】 1.(底薪+提成+社保)具体上限薪资面谈 2. 等你来挑战 工作地址:武汉市 洪山区 光谷1号 501室
其他餐饮人员
2《招》潜江豆腐房招师傅,会做老三样或者会三连磨都可以,年龄不超过50,半调子勿扰,要马上出门上班的师傅,工资待遇电话:
潜江
9月10日 01:11拨打电话
湖北潜江招煮饭阿姨一名
煮饭工
招煮饭阿姨一名
潜江
9月10日 00:47拨打电话
发布抖音
30-40元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音、小红书发种草图文(用你自己的抖音号发),纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程粘贴复制模式,365天都有,一直不断,宝妈,学生都可以做
湖北潜江招水电、给排水
100-200元/天
水电工给排水工长期1-2人日结点工
潜江市招水电、给排水
铝型材产品质检员
4000-6000元/月
质检员品检工保险社保包住五险3-5人月结全职有工业铝型材加工相关工作经验优先接受无质检经验两班倒其他不需要出差
岗位需求:高中及以上学历,张金镇本地居住优先; 金属材料质量检验、产品质量工程、质量管理工程、工业与质量检验等相关专业,高中以上学历; 从业经验:有工业铝型材加工相关工作经验优先,接受相关专业应届毕业生,优秀者培养为管理岗位; 岗位职责: 1、负责车间各工种在生产过程中质量检验,及时了解生产过程中所出现的技术问题和计量问题; 2、负责调查与追踪生产过程中的质量事故,并分析事故原因和提出整改意见;  3、负责对中间产品或最终成品进行检验,对已检成品做好正确标识;  4、及时填写记录,明确判定标准。 福利待遇: 1、签订劳动合同后办理五险; 2、设有员工食堂,员工公寓带空调热水器WIFI; 3、定期组织健康体检; 4、传统节假日发放慰问物资。
酒店经理
李先生年龄:男女不限职责:负责整个酒店的运维管理、协调沟通电脑技术处理、保证酒店入住率薪资:5000-6000,有住宿作息:9:00-18:00(周休一天)要求:有责任心、团队意识好、形象较好、沟通表达能力较好,有酒店经验者优先工作地址:宁波汉雅凯利酒店(天一广场店)【招长期临时工】招长期临时工若干名,年龄25—45吃住需自理,17元/小时,餐补,吃饭不扣时间上班时间8-21:00,工作轻松,空调车间,环境好!要求会打螺丝地址:横街远洋路7号宏基水表厂3楼电话:
宁波
9月10日 01:19拨打电话
酒店前厅主管
4000-7000元/月
酒店经理月结全职
熟悉酒店行业,性格开朗,沟通能力强
甘肃定西【新城酒店招聘】1收银员:2名2主管:3名3服务员:5名4洗碗:3名5荷台:3名6
服务员配菜
【新城酒店招聘】收银员:2名主管:3名服务员:5名洗碗:3名荷台:3名配菜:3名联系:
定西
9月10日 00:02拨打电话
面点火锅炒料
天水清真酒店急招:前厅经理1名工资10000民族菜师傅1名9000-11000.,.面点老大1名工资7000-9000.要求会简单的开酥临夏,临夏手抓一名工资7000-8000火锅师傅一名工资面议.工资准时每月20号打卡,没有上班的兄弟姐妹抓紧联系李先生
天水
9月10日 00:01拨打电话
酒店经理1-2人月结
企业名称:长春市欣怡连锁宾馆有限公司;招聘岗位:经营管理招聘人数:1人岗位要求:线上线下承揽旅客,办理入住,监管另一公司出纳一部分事物岗位职责:坚守岗位,独立自治,责任心要强,完成经营计划指标。薪资待遇:3000+运营利润提成。工作时间:弹性工作工作地址:不限地点,但该到现场时必须到联系人:白俊海联系方式:
长春
9月9日 23:44拨打电话
销售专员
300-400元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成无经验要求
公司提供精准名单,你负责联系客户,一单90元,日均10-20单 时间自由!不打卡!不坐班!提成日结! 线上培训!线下展业!无需到公司! 日结:800-1000+ 该提成绝无水分,有销售经验优先有车优先, 需要有代步车,两轮电动车或小车都行,小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里,约好时间过去即可和客户沟通。
网络销售20人以上经验不限学历不限
1、做的主要是电商,网店。 2、时间自由,每天2-3h。 3、现成方法可快速上手见效果。 4、不接受坐班摸鱼,没有执行力,没有干事的心态。 5、场地自由,干好每天的事情就行。 6、对电商这个领域感兴趣的,想干一番事业的。 7、你的地盘你做主,完善的平台和运营方法,扩展人脉圈。 8、有一定的门槛,公司提供成熟的运营与长久的服务方法,助力效果拉满。 9、有创业经验或创业想法的精英人士优先。
网络销售6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOB电子商务教育培训房地产企业服务互联网金融
薪资范围:16000-30000元/月 提成方式:按单提成;多劳多得 岗位职责: 1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进 2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术 3.维护客户关系,获取长期续费分润收益 4.配合公司赋能体系,落地执行线上拓客全流程 任职要求: 1.具备销售经验,能够主动开拓客户,不依赖坐等客户资源 2.执行力强,做事不拖延、不摸鱼,确保任务按时落地 3.有强烈赚钱意愿,接受高提成+长期分润的合作模式 4.有创业、开店、副业或招商经验者优先 5.愿意学习新方法,遵守标准化流程,做到“听话照做” 我们提供:成熟可复制的线上获客系统,涵盖引流到成交的全链路方法
城市经理1-2人经验不限大专基本坐班TOC互联网/科技
岗位职责: 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核区域团队,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队 5.监控运营数据与市场动态,及时优化策略并向上级汇报关键进展 任职要求: 1. 具备城市经理或同等岗位管理经验,有从0到1建团队经历者优先 2. 熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与决策能力 3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力 4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力 5.学历不限,有相关行业背景及成功案例者优先
渠道销售1-2人1-3年中专/中技门店销售较多外勤按单提成TOB消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发
岗位职责: 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户成功 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心,目标导向强,能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成销售数据分析与汇报 5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
销售专员8000-15000
8000-15000元/月
销售专员包吃经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公
月休4天,上班时间8:30-18:00 中午休息2个小时, 试用期底薪3500,按点提成 节假日礼品、包吃、每月团建 岗位职责 1. 负责开发新客户,拓展家装销售业务 2. 向客户介绍家装产品,促成交易 3. 跟进客户需求,提供优质售后服务 任职要求 1. 有家装或者房地产销售以及销售渠道这些经验 2. 具备良好沟通能力,抗压能力强 3. 有家装销售经验者优先
小吃销售
100-120元/天
销售专员20人以上
男女不限-年龄20-50岁工作时间9点-5点有工作经验能做10天以上的优先工资电话详谈
客户经理
1.5-2.4万元/月
客户经理社保五险一金年终奖1-2人1-3年大专数据库区域销售直销较多外勤销售额提成TOGTOB互联网/科技项目管理能力数据分析能力沟通能力电话销售经验对企业/机构(To B)销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户拜访渠道销售
1.通过专业的顾问式销售,准确了解客户需求,呈现产品和服务的价值,达成销售,最终完成给定月度季度和年度销售指标; 2.深刻理解销售过程中的数字逻辑,能够保持较高数量的客户拜访和销售的紧凑节奏; 3.能够全方位考虑客户组织架构,工作需求以及个人喜好,发现销售不同环节的突破口,进行有效推进; 4.及时收集客户的反馈,竞争对手的市场动态,协助公司制定对应市场策略; 5.能够持续学习行业知识和专业知识,有潜力在2-3年内成为某个领域的资深资讯顾问: 任职资格。 1.正规院校本科及以上学历: 2.2年以上销售经验,有SaaS软件、知识产权行业相关销售经验者优先考虑; 3.具备良好销售技巧,沟通能力和谈判技巧等; 4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5.有责任心,具备良好的团队合作精神,能承受较大的工作压力。
客户经理社保年终奖11-20人经验不限高中
人保财险十堰市茅箭支公司 招聘[太阳]1、客户经理:20名薪资待遇:底薪2500/月起+业绩绩效+五险+团建+年终奖,一般干3000-5000/月,努力干5000-8000/月,坚持干无上限[加油]要求:男女不限,积极向上、具有良好的团队协作能力;具备较强的学习能力和沟通能力。8小时工作制,双休,法定节假日休息!缴纳社保!具体面议!福利待遇:定期培训学习+公司食堂+定期体检工作方式/职责:公司提供资源,无需外出陌拜访,为客户提供一站式保险服务。工作地点:茅箭区人民南路富康小区内联系电话:
酒店经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职熟悉OTA,急聘酒店店长
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
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