【岗位职责】 1. 负责制定项目的管理计划。 2. 负责前期项目的对接，把控工程质量、安全、进度、文明施工、造价等管理工作。 3. 协调解决施工中出现的问题，督促项目按计划完成。 4. 组织项目的竣工验收及协调配合备案并网相关手续办理工作。 5. 负责项目的全方位工作，包括施工组织协调、团队资源管理、技术指导与问题解决、图纸预算管理、成本控制结算以及竣工资料验收，以实现项目目标。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，储能、光伏类相关专业优先考虑。 2. 拥有3-5年及以上的相关经验，至少3年担任项目经理或同等管理职位，具备完整项目管理经验和较强的施工现场管控能力。 3. 熟悉光伏、储能等新能源项目开发流程，熟悉相关政策、法律和法规，掌握光伏、储能等相关业务专业知识。 4. 工作态度严谨，善于沟通，有高度的责任心，能够独立解决和处理各类项目上的问题。 5. 熟练使用办公软件及CAD绘图软件。 6. 身体健康，能适应长期出差，具备C1驾驶执照且驾车熟练。 【福利待遇】 底薪8K+提成，具体面谈，五险等。

负责过市政项目、机电或新能源项目等施工及管理工作 联系方式：微信同号

岗位职责: 1. 全面负责人事行政工作的统筹与执行，保障各项人事事务高效运转； 2. 制定并落实契合公司发展战略的人力资源制度，持续优化内部流程； 3. 主导招聘全流程，运用多元渠道和方式满足企业人才配置需求； 4. 建设并传播企业文化，增强员工认同感与团队协作氛围； 5. 完善绩效管理机制，监督评估过程，确保结果公平、科学、有效。 任职要求： 1. 熟悉人力资源及行政管理各模块，能独立应对复杂人事事项； 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，善于促进跨层级交流； 3. 拥有良好的战略规划意识，能结合组织目标提供可行性方案； 4. 擅于挖掘员工潜能，具备高度的职业操守与信息保密观念； 5. 有跨行业背景或大型企业人力资源管理经验者优先考虑。

岗位职责 1. 全面统筹施工现场的组织管理与工程质量，制定项目整体管理方案； 2. 参与编制施工组织设计与质量控制计划，主导总体进度安排、各类施工技术方案及质量、安全管控措施的制定与落地执行； 3. 参与项目内部各分部分项工程或专业工程的分包管理，对分包工程的工期推进、质量达标、安全生产、成本控制及文明施工等进行监督、协调，并承担全面管理责任； 4. 负责设计概算、施工图预算以及工程量的核算工作； 任职要求 1. 大专及以上学历，电气或电力工程类相关专业； 2. 具备电力工程项目及安装类项目管理经验，有国家电网项目实施经验者优先考虑； 3. 熟悉高低压电力设备及相关电力安装流程； 加分项 具备机电工程领域相关从业经验

岗位职责: 1. 负责AI项目的整体规划与落地实施，保障项目目标顺利达成 2. 与团队成员高效协作，协同推动项目按计划进展 3. 持续改进项目执行流程，提高工作效率与成果品质 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能合理调配项目所需资源 2. 具备较强的团队融入能力，主动参与团队各项协作 3. 对人工智能技术有强烈兴趣，乐于在项目实践中持续学习与提升

岗位职责： 1、结合公司战略目标及成本控制、人效提升要求，分解并实施人力资源策略，协助部门负责人优化和搭建符合企业发展需求的人力资源管理体系； 2、在组织发展过程中提供专业支持，围绕薪酬结构、职级体系、绩效考核与激励机制等方面设计有效方案，并推动执行落地； 3、负责部门内日常事务、运营工作及相关常规性任务的组织实施与持续运作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备7年以上人力资源管理相关经验，拥有大型企业从业背景者优先； 2.熟悉人力资源全模块运作，精通薪酬管理、职级体系搭建及绩效激励等领域的实操与制度建设； 3.具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 4.具备战略视角和业务洞察力，能够适应高变化节奏的工作环境。

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湖北潜江招聘辅助工，负责打杂及体力工作，具体为做板库。 招聘人数：500人。 年龄要求：18-60岁。 薪资：190-220元/天。

薪资：8000-11000元以上，面议 薪资结构：底薪+岗位补贴+绩效+项目提成 岗位职责 1、负责小型弱电工程项目整体管理，统筹管理分包施工队伍，管控现场施工进度、安全、施工质量； 2、项目范围包含监控安防、门禁道闸、光纤熔接、LED大屏以及配套装修施工； 3、项目需要时可亲自下场施工调试，熟悉各类弱电系统原理，独立完成监控、门禁、LED大屏设备安装调试与配套软件操作； 4、对接甲方、监理，负责技术交底、现场协调、资料整理、项目验收等工作； 5、严格落实公司管理制度，管控分包施工质量，敢于管理，把控项目风险。 任职要求 1、3年及以上弱电项目现场管理经验； 2、精通监控安防、门禁、光纤、LED大屏等弱电系统原理，具备设备安装、调试及配套软件操作能力，必要时可动手施工； 3、有分包施工队管理经验，不招老好人，必须敢抓敢管，严格执行各项管理要求； 4、看得懂弱电施工图纸，熟悉弱电施工规范，可快速处理现场突发问题； 5、沟通协调能力强，责任心强，能适应项目现场工作。 待遇说明 正式岗位，项目稳定，薪资8000以上，具体面议 绩效+项目提成，多劳多得

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，经验要求：不限（优先5-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力

1、全面负责地面光伏电站施工现场整体管理，统筹施工进度、质量、安全、成本、人员班组管理； 2、对接甲方、监理、总包及地方协调工作，处理现场施工问题、技术问题、进度管控； 3、负责施工组织、现场统筹、工序安排、安全文明施工管理、隐患排查； 4、负责工程资料、验收对接、进度上报、竣工验收及后期维保对接工作； 5、严格执行公司管理制度，保质保量按期完成项目施工任务

主要负责土地报批，前期农转用，临时借地，道路开口等工作。需要有性格热情，有责任心，有抗压精神的。做五休二，五险。有此类工作经验的尽管联系我！

工作内容 1、负责管辖范围内各项目的设备设施维护、维修，组织部门人员定期检修，控制维修费用； 2、负责工程改造立项及实施，完成项目审计与决算工作； 3、负责辖区内能源管理及资产管理工作； 4、负责日常维修保障，组织维修人员按计划开展维修工作； 5、负责组织人员定期开展安全排查，消除安全隐患，保证安全运营。 要求：熟悉设备设施维护、维修流程 能动手、有电工证等证书优先

薪资待遇 底薪3000元/月 招到一个艺人：提成300-1000元/人 主播前半年流水提成：额外持续拿 多劳多得，收入上不封顶。 工作时间 朝九晚五，月休6天。准时下班，不加班。 工作内容 用boss直聘，微信、QQ、小红书、抖音、豆瓣等各大社群和社交媒体招艺人、招主播。 发帖、混群、聊天、邀约面试，核心就是靠网上冲浪把人招进来。 工作氛围 团队全是年轻人，没那么多规矩。 不画饼、不内卷、不搞形式主义。 沟通直接，相处轻松，上班像跟朋友搭伙干事，下班各回各家。 我们觉得开心才能干得好，所以氛围这块一直很松弛。 我们要找你 年轻，爱刷手机，熟悉各大社交平台。 想赚钱，有点冲劲，性格开朗。 有招聘经验更好，没经验愿意学也行，手把手带。 后期发展 干得好直接走管理路线，带团队，拿更高分成。 感兴趣直接聊，看到就回。

【岗位职责】 1. 负责项目现场的整体协调与管理工作，确保项目按计划推进； 2. 组织并监督各参建单位的现场实施工作，保障施工质量与安全； 3. 统筹项目进度、成本与资源调配，及时处理现场突发问题； 4. 对接业主及相关监管部门，推动现场验收与交付工作； 5. 编制项目报告及关键节点文档，确保信息传递准确高效。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效推动多方协作； 2. 拥有良好的沟通表达能力，能够清晰传达工作指令； 3. 具备较强的问题分析与解决能力，适应复杂现场环境； 4. 能够承受工作压力，接受长期驻场或出差安排； 5. 具备团队合作意识，责任心强，执行力突出。 【优先条件】 1. 熟悉管网、油田项目优先； 2. 具备现场施工管理经验优先； 3. 熟练掌握PLC、国产DCS优先； 加分项有以下行业经验：计算机/通信/其他电子设备·石油/石化·自动化设备

职位描述： 1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作，主导进度计划编制，协调各方资源，落实安全管理，组织材料验收、项目竣工验收及问题整改，全过程监督各项任务执行，确保施工规范有序推进； 2. 负责空调与通风设备的运行状态监测及日常维护工作，合理调配施工团队，科学规划作业安排，保障设备持续高效、稳定运转； 3. 主导项目现场与业主单位的沟通对接，及时反馈项目进展，积极协调处理推进过程中各类问题，确保信息畅通，维护良好的合作关系； 4. 应对空调通风系统运行维护中的突发故障，准确判断故障根源，指导团队完成抢修任务，恢复系统正常运行，切实提升客户体验与满意度； 5. 落实上级交办的其他工作任务，全面把控项目进度、质量与安全，推动项目按期高质量交付。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景； 2. 具备3年以上施工项目管理经验，熟练使用Office、AutoCAD等办公及绘图软件； 3. 工作细致严谨，能适应高强度作业，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4. 具备较强的分析与应变能力，态度认真负责，抗压性强，具有一定的管理潜质，可有效统筹项目全流程工作； 5. 能够适应施工现场环境，接受长期驻外项目安排，服从公司工作调度。 福利待遇： 1. 社会保障：缴纳五险一金+意外险，全面保障员工基本权益； 2. 薪资补贴：基础薪资+高比例项目提成+出差补助，收入与绩效挂钩，多劳多得； 3. 假期福利：每月享有4天休息，假期可累计延续；当月未休天数按200元/天给予补贴，平衡工作与生活需求； 4. 生活福利：免费提供工作服装，节日关怀落实到位，传统节庆均享专属礼品，体现企业人文温度。

岗位职责： 1. 负责环保、水利、自然资源等领域软件类项目的交付实施，涵盖需求调研、系统架构设计、代码实现、项目文档编制及对外汇报沟通。 2. 统筹项目全周期管理，制定实施计划，组织团队协作，保障开发测试高效推进，确保各阶段按时保质交付。 3. 参与关键模块的技术评审与编码工作，攻克技术难点，保障系统稳定性与可维护性。 岗位要求： 1. 具备较强的责任意识，拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力。 2. 拥有3年以上软件项目管理背景，能够独立主导项目从启动到落地的全流程工作。 3. 熟悉Java后端开发技术，可与研发团队无缝协作，并有效处理核心技术问题。 4. 熟知测绘与GIS相关业务，掌握地理信息系统核心理论及主流平台应用，了解常见空间数据库的操作与优化。

1. 制定项目施工计划，安排项目人员工作，并对项目人员进行管理、指导、培训及评估； 2. 负责与甲方及其他施工单位的沟通联系工作，协调施工过程中各方意见，组织项目进度会议，与业主及相关单位建立良好的工作关系，确保服务质量； 3. 随时掌控施工进度，及时处理施工过程中出现的问题； 4. 负责项目施工安全，确保人员及物品的安全，杜绝安全事故的发生； 5. 严格按照国家质量管理体系及公司规定施工，确保工程质量； 6. 审核和管理项目的各项费用支出，控制项目预算； 7. 办理工程验收及竣工结算工作，负责工程实施过程中的工程回款工作； 8. 针对项目特征，向公司提出合理的建议，有效控制工程成本； 9. 完成上级交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 具有3年以上输变电项目施工工作经验，3年以上输变电项目经理工作经验； 3. 熟悉项目管理程序和政策，熟悉掌握项目管理方法及工具； 4. 良好的协调沟通能力及团队管理能力，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力； 5. 有一级建造师机电专业优先。 所需技能：电力工程、工程管理

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源，推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态管控成本、进度与风险 4. 主导项目例会、评审及汇报，及时向上级及客户同步关键信息 5.带队培养项目骨干，提升团队协作效率与专业能力 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，熟悉PMBOK或敏捷项目管理方法 2. 具备优秀的沟通协调、问题解决及抗压能力 3. 能独立撰写项目文档，熟练使用Project、Jira等项目管理工具 4. 具备良好的职业道德和责任心，有团队管理经验者优先 5. 学历不限，持有PMP、软考高项等证书者优先

工作职责: 【岗位背景】电商ERP项目（进销存+业财一体化），负责KA客户项目交付，需覆盖华南区域并支持必要出差 岗位职责： 1、依据项目规划推进实施工作，协调各方资源并及时反馈执行进展； 2、熟悉电商、零售行业及供应链运作流程，梳理客户需求，应对并解决实施中的各类问题； 3、协助客户完成系统所需的基础数据整理与准备； 4、面向用户及系统管理员开展功能操作与管理培训； 5、按公司规范输出项目各阶段所需的实施文档资料； 任职资格: 1、计算机或财务相关专业背景优先考虑。 2、具备软件实施、测试或项目管理领域实际工作经验。 3、具备良好的沟通表达、自主学习及归纳总结能力。 4、能适应区域内出差安排。

工程部经理岗位职责及任职要求 一、岗位职责 （一）部门统筹管理 全面负责公司工程部日常运营与团队管理工作，制定部门年度、季度、月度施工工作计划与工作目标，统筹调配工程部施工人员、材料、设备等各类资源，保障公司家装、工装、展厅、商业空间等各类装修项目有序推进。建立完善工程部施工管理制度、作业流程及验收标准，规范施工现场全流程作业，提升部门整体工作效率与项目交付质量，对工程部整体工作成果全权负责。 （二）项目施工全流程管控 1. 前期对接筹备：配合设计部、市场部完成项目图纸会审、技术交底工作，核对施工方案、设计图纸、预算清单的可行性，提前排查图纸漏洞、施工难点、现场隐患，结合施工现场实际情况优化施工方案，明确各项目施工工艺、工期节点、施工标准。 2. 施工现场管理：全程监管所有在建装修项目，统筹水电、泥木、油漆、安装等各工种施工衔接，监督施工人员严格按照行业规范、公司标准、设计图纸施工。每日巡查各施工现场，管控施工工艺、施工进度、现场卫生、施工秩序，及时纠正不规范施工行为，杜绝偷工减料、违规作业等问题。 3. 工期与节点管控：根据项目合同要求制定详细施工进度表，精准把控项目开工、中期、竣工等关键节点，实时跟踪施工进度。针对工期滞后项目，及时分析人员、材料、天气、现场协调等滞后原因，制定整改追赶方案，协调解决施工过程中的各类问题，确保所有项目按期交付，严控延期风险。 （三）材料与成本管控 负责施工现场材料、辅材、设备的验收、核对与使用管理，严格核查进场材料的品牌、规格、型号、环保等级、质量是否符合合同及设计要求，杜绝不合格材料进场。合理管控材料领用、损耗、堆放及回收工作，严控施工材料浪费、私自调换材料等问题，配合财务部、采购部做好项目成本核算，有效控制项目施工成本，提升项目盈利空间。 （四）质量与安全管理 建立健全公司装修施工质量、安全生产管理体系，制定安全施工规范、质量验收标准并落地执行。落实施工现场安全责任制，定期开展安全巡检，排查用电、用火、高空作业、现场防护等安全隐患，监督施工人员规范佩戴安全防护用具，杜绝工伤事故、安全事故发生。严格执行分项工程、隐蔽工程、竣工验收流程，每道工序完工后组织自检、复检，确保施工质量达标，减少售后返工问题。 （五）人员与团队管理 负责工程部施工队长、施工工人、监理人员的招聘、培训、调度、考核与管理工作。定期组织团队开展施工工艺、安全规范、服务礼仪、公司制度等专项培训，提升团队专业能力、安全意识与服务意识。统筹各施工班组人员调配，合理分配施工任务，协调解决团队内部工作矛盾，做好员工绩效考核与奖惩工作，打造高效、规范、专业的施工团队。 （六）客户对接与问题处理 全程对接业主、甲方及项目相关合作方，及时同步施工进度、施工方案调整等相关情况，耐心解答客户施工相关疑问。高效处理施工过程中的客户投诉、质量异议、整改需求，积极协调解决施工中的各类纠纷，主动做好客情维护，提升客户满意度与口碑，降低客诉率与差评率。 （七）售后与资料管理 统筹装修项目售后维修、质保服务工作，快速响应业主售后需求，安排人员及时排查问题、完成维修整改，保障客户合法权益。督促团队做好所有项目施工图纸、交底记录、验收单据、变更签证、进度报表等资料的收集、整理、归档工作，建立完整的项目施工档案，为后续复盘、售后、结算提供依据。 （八）合规与复盘优化 严格遵守建筑装饰行业法律法规、安全生产条例及公司各项规章制度，配合住建、消防等相关部门的检查工作。定期组织部门开展项目复盘工作，总结施工过程中的工艺问题、进度问题、成本问题、服务问题，持续优化施工流程、工艺标准、管理制度，推动部门工作标准化、精细化升级。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄28-45岁，大专及以上学历，建筑工程、装饰装修、土木工程等相关专业优先，持有建造师证、施工员证、安全员证等相关行业证书者优先。 2. 3年以上装修公司工程部管理经验，熟悉家装、工装、展厅空间装修全流程施工管理，有大中型装修项目统筹经验者优先。 （二）专业能力 1. 精通室内装修施工工艺、水电改造、泥木油漆、吊顶安装、墙面地面处理等全套施工流程，熟练掌握各类装修材料特性、施工验收标准及行业规范。 2. 能独立完成图纸会审、技术交底、施工方案优化，精准把控施工质量、工期、成本及安全风险，具备极强的现场问题应急处理能力。 3. 熟悉装修行业合同规范、造价核算、工程签证、竣工验收流程，熟练使用办公软件、CAD基础看图软件，可独立完成各类工程报表、总结编制。 （三）综合能力 1. 具备优秀的团队管理、人员调度、统筹规划能力，能够高效管理施工班组，合理分配工作任务，调动团队工作积极性。 2. 具备良好的沟通协调、商务谈判及客情处理能力，可高效对接客户、设计、采购、行政等各部门，妥善处理各类施工纠纷与客户问题。 3. 工作严谨细致、责任心极强，具备较强的抗压能力、执行力和问题复盘优化能力，能适应不定期施工现场巡检、出差等工作安排。 （四）职业素养 1. 认同公司企业文化，遵守公司各项管理制度，廉洁自律、作风正派，无违规从业记录。 2. 具备良好的职业操守，重视施工安全与工程质量，坚守行业底线，具备较强的服务意识、成本意识和品牌意识。 3. 善于学习创新，能够及时跟进新型装修工艺、材料及行业标准，持续优化团队施工水平与部门管理体系。

职责描述： 1）负责公司与电科院联合开展的科研及信息化项目的全过程管理，涵盖实施推进、交付协调及后续回款跟进等工作； 2）根据部门任务要求，编制投标文件、技术方案等相关文档； 3）按客户委托完成各类材料撰写、软性成果整理及其他交办事项； 4）协助客户推进电科院电能质量领域的技术监督相关工作； 任职要求： 1）品行端正，工作踏实，具备强烈的责任意识和吃苦耐劳精神，抗压能力强，能够接受项目现场出差安排； 2）电气、自动化、计算机等相关专业背景，硕士及以上学历； 3）具有较强的逻辑思维与语言表达能力，擅长沟通协调与归纳总结，具备良好的团队合作素养； 4）有配电、电气或计算机类信息化系统项目管理经验者优先； 5）具备一定的文档编写能力，熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作； 6）熟悉SQL、PostgreSQL等数据库技术及Linux操作系统应用者优先。

【岗位职责】 1. 主要负责展览展示工程的现场施工管理，全面把控施工现场，确保工程质量、安全、成本及工期目标的顺利达成。 2. 全程主导项目的计划制定、进度推进、范围界定、质量与成本控制、风险识别应对以及资源协调和沟通管理，对项目整体进度、成本、质量及最终交付验收负首要责任。 3. 结合客户需求、招标文件要求、工程技术规范及现场勘察结果，编制具备可行性的投标技术方案。 4. 配合销售经理与客户对接，梳理并提炼客户前期需求，设计合理的应用系统方案、解决方案及施工实施路径。 5. 统筹管理各分包单位、设计方及外部供应商，监督现场施工节奏，及时处理项目执行中的各类问题，保障工程按既定节点推进。 6. 负责建设单位、监理单位与总承包单位之间的信息互通、资料传递及相关事务处理，确保沟通高效顺畅。 7. 组织审查施工组织设计方案，办理工程开工所需报批手续，审核设计变更与现场洽商内容，主持竣工技术文档编制，并牵头组织竣工验收工作。 8. 扎实做好项目基础管理工作，确保各类文件、资料、数据等信息准确、及时地流转与反馈，按时完成工程结算与清算，如实记录施工日志。 【任职要求】 1. 设计、建筑、工程类相关专业背景，具备大专及以上学历。 2. 有3年以上展览展示领域（如博物馆、数字展厅）现场施工管理经验，熟悉工装装饰工艺流程及项目全流程管理。 3. 具备优秀的沟通协调能力，富有团队协作意识和高度责任感。 4. 熟练操作Office、CAD、Visio等常用办公及设计软件。 5. 工作积极主动，抗压能力强，能够接受长期外派或出差安排。 【薪酬福利】 「六险一金全覆盖」+「带新年假」+「节假日福利」+「项目分红」 +「年度员工体检」+「管理/技术双晋升通道」+「季度团队建设」 我们提供： 具有竞争力的薪酬福利待遇； 广阔的职业成长平台； 和谐融洽的工作氛围与团队协作机制； 参与高水平技术项目实践的机会。 加分项 具备以下行业背景者优先：通信/网络设备·计算机硬件·计算机软件

岗位职责: 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键里程碑目标，协调对接客户端的验收与沟通工作； 2、作为项目从启动至量产SOP+3阶段的主要对接窗口，确保交付周期、产品质量及服务水准满足客户要求； 3、及时准确导入客户需求及相关承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息； 4、主导新项目APQP开发进度的规划与执行，持续推进至批量生产，对最终成果承担责任。 任职要求： 1、具备至少3年汽车零部件行业开发工作经验，大专或以上学历； 2、掌握IATF16949、VDA6.3体系流程，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的组织策划能力及沟通协调能力； 4、精通项目管理工具应用，具备数据分析与产品分析能力； 5、工作积极主动，抗压性强，具有较强的客户服务意识； 6、有冲压、焊接工艺经验或熟悉长安客户开发流程者优先考虑。

【岗位职责】 1. 驻场项目进行客户需求分析、编写软件开发设计； 2. 为客户提供相关咨询建议和系统设计； 3. 基于成熟的实验室管理系统定制开发工作，以实现客户需求； 4. 系统集成、客户培训、辅助上线、系统上线后的技术支持； 5. 完成项目全周期的管控，能够把控项目开发进度。 【岗位要求】 1. 全日制大学本科学历，计算机等相关专业，有五年及以上开发经验或者负责2个以上大型项目； 2. 了解.net开发平台和C#开发语言，有过相应语言开发经验者优先； 3. 有一定的数据库基础，熟悉Oracle、SQL Server数据库开发； 4. 有良好的沟通能力及撰写能力； 5. 吃苦耐劳，可适应出差； 6. 有熟练的英文写作和听说能力者优先。

1）本岗位为施工单位现场技术或生产管理岗。 2）专业要求：市政、公路、土建、机电、桥隧等相关工程类专业。 3）需具备五年以上施工现场技术或生产管理经验，其中至少三年担任房建或市政项目总工同等岗位。 4）须持有一级或二级建造师执业资格证书。 该岗位需接受驻场安排，工作地点含省外区域。

【岗位职责】 1. 负责公司业务洽谈及重点客户的维护工作； 2. 能及时处理客户的异议问题，提高客户满意度； 3. 负责项目的款项收回及广告售后服务； 4. 项目验收需要制作验收表； 5. 注重团队配合，能积极完成上级下达的工作。