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销售经理
4000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年高中渠道销售基本坐班销售额提成
岗位职责: 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4. 有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
客户经理包住社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补11-20人经验不限本科面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOCTOG银行服务意识沟通能力社群运营能力地推经验消费金融相关经验不良资产处置相关经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访
招聘岗位:客户经理 招聘单位:湖北大冶泰隆村镇银行有限责任公司 招聘人数:15 学历要求:本科及以上 ,不限专业 岗位职责:学习力强,沟通良好,有一定营销意识,愿意从基层成长。 薪资待遇:4000-7000元/月 联系电话:卢经理 企业地址:大冶市城北开发区观山路27号
客户经理
5000-10000元/月
客户经理6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成地产教育培训旅游互联网/科技房地产企业服务互联网金融
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户数据与市场动态,提供业务优化建议 5. 完成销售目标与回款任务,确保业绩达成 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识,责任心强,抗压能力佳 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限,欢迎优秀应届毕业生投递
负责接客户
1-1.5万元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限区域销售基本坐班按单提成
有良好的团结上进奋斗精神!
销售经理
3000-10000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成TOC国内院校优先建材电话销售经验
负责店里接待和销售工作
客户经理五险一金年终奖6-10人1-3年本科面销/陌拜较多外勤阶梯式提成互联网/O2O社群运营能力网络营销能力对企业/机构(To B)销售经验较强的渠道开拓能力客户签约渠道销售
1,主要职责:为客户定制签约方案,提供专业服务,维护客户关系,拓展市场。 2,岗位要求:本科及以上学历,30-45岁,销售行业绩优优先,沟通与学习能力强。 3,岗位特性:正式劳动合同,发展空间广阔,6000-10500无责底薪+佣金+津贴 4,福利保障:享五险二金,长期分红,年度本检等福利。配备专属PAD,专业培训+团队支持,工作氛围积极,平台资源充足,收入与成长同步提升。
客户经理保险年终奖3-5人经验不限大专银发经济养老大健康代理商销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB非银行金融机构医疗/大健康项目管理能力沟通能力对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访对接非银行金融机构
职位详情 泰康集团直属健康财富规划师的HWP项目部,正在建设全国性的高端连锁养老社区,三甲医院,人文纪念园,给客户做养老,医疗,殡葬实体服务。 销售岗位要求: 1.,大专及以上学历,过往年入12万及以上; 2.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士; 3.希望转型的睿智精英; 4.拥有良好的教育背景,金融、医学、教培等经验丰富的销售人才。 工作内容:带领客户参观泰康武汉养老社区,医院,人文纪念园等实体,了解泰康全国医养服务,金融、口腔、月子中心,根据客户个人状况定制养老,医疗,殡葬等服务。 工作地点:汉口中山公园恒隆广场办公楼30楼 汉口三阳路地铁站a口旁铂仕汇国际广场 客户资源:入职第二个月由泰康系统分配老客户名单200-500名,服务好老客户,做好。 工作时间:周一到周五上午9:00-11:00,周末双休法定节假日正常休不加班不出差。 1、薪资结构:基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖,(入司18个月享有“新人业绩奖金”); 2、额外待遇:季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖出勤津贴、方案奖励、学历奖励等等各种公司不定期福利。(养老入住,养老储蓄,医疗服务,殡葬服务费)对应不同档次有责底薪,管理佣金(根据团队业绩和职级发放); 3、额外福利:,定期免费带薪国内外五星级级别旅游。团体医疗,意外医疗,企业年金,身故抚恤金,每年体检,国内外旅游,月度奖金,年终奖,职级津贴,员工旅游; 4、地理位置优越,恒隆广场办公楼,或者地铁三阳路A口正地铁口,汉口最繁华的地段,紧邻武汉新天地,壹方,五A级写字楼江景楼,武汉三镇办公点都可以上班,只有你想不到,没有公司办不到; 5.充分享受生活的同时把钱赚了 参与各项公司组织的玩乐活动间成交。
销售经理
1-2万元/月
销售经理1-2人3-5年高中区域销售门店销售较多外勤回款提成
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户转化与复购率 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业销售逻辑与流程 2. 优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强,具备较强的抗压能力与执行力 4. 熟练使用办公软件及CRM系统 5. 具备良好的职业素养与客户服务意识
客户经理社保生日福利经验不限学历不限高佣金月入过万带薪培训电话销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成互联网金融电话销售经验网络营销经验消费金融相关经验银行信用卡中心商务渠道
基础要求: 年龄20-38岁,形象好气质佳,沟通能力强,做过销售行业的优先,男女均可。 1.工资待遇 无责底薪4500+绩效奖2500+超高佣金15%-45%+开单奖+奖金(3000-30000) 奖金多多无上线!!!各种红包福利奖金。 还有不定时下午茶~~ 新员工月收入7000~15000,老员工稳定20000~30000,销冠60000-150000。 2.培训学习 带薪培训,专业有经验老员工,一对一培训, 辅助成单轻松开单。 3.缴纳社保,法定节假日正常休息。 4.每周下午茶,零食,饮料,水果,以及每个月的团建放松~~ 个人奖金,团队奖金,多劳多得不是梦!!! 5.岗位职责 公司有一手客户群体(100%投流精准意向客户) 6.切记: 不需要疯狂打无效电话,客户均为后台自愿申请 不求人,电话邀约客户即可,简单易上手 7.新手开单轻松,随便两单工资过万, 每月100%成单。 能力越大,收入越多,阶梯式提成,各种提成福利,拿到手软!!! 节假日美美享受当下,工作娱乐两不误。 只要你性格开朗,能说会道,公司提供精准客源,开单率高到爆表。
业务
5000-20000元/月
销售经理包住交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公医疗/大健康房地产教育培训其他行业招商/商户拓展类服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
小车司机保险高温补贴包住餐补3-5人日结C1照驾龄3-5年
1.年龄:21-60岁 2.驾照:C1或C2,3年驾龄以上 3.背景清白,无案底记录。 4.性格稳重不急躁,会使用导航。 薪酬:8000-13000,工资可周结,单休,时间自 由。 合同:直招,直接和T3官方签订合同,相关细节都会 在合同中体现,保障您的利益! 我们提供车辆,您只需专心驾驶。 立即加入,共创美好未来!
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结司机C1照驾龄3-5年
职位要求. 1、年龄21-65岁,取得C1及以上准驾车型机动车驾驶证 2、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒,无饮酒后驾驶记录,较近连续3个记分周期内没有记满12分记录 3、流水自主提现,多劳多得,时间自由不强制 4、模式多选,灵活自由,人性化 5、工作时间自由,24小时均可接单,车辆无需交班,由司机保管,可私用。 6、公司配车,新能源车,不限行,不限号,不限公里。 福利待遇:过年有1200-1500补贴 平台自招司机,平台优先派单,订单充足,一天400-600,收入有保证,收入可周结,可日结,另15-30天免租、充电补贴、停车补贴均可享有、专业培训跑车技能技巧,可以了解一下呀
裁判员
6000-10000元/月
临时工免费培训1-2人月结全职
20-28岁,形象气质佳,性格活泼开朗,6000-10000保底(面谈)免费培训,工资月结
工艺安装技术员
7000-8000元/月
工艺管道管工长期1-2人月结
有一定工艺管道安装的施工经验,能够吃苦耐劳,诚实守信,扛得住压力有责任心。
C照配送C2C1包吃高温补贴1-2人月结全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
岗位职责: 1. 负责C照准驾车型的货物运输,确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养,及时报告并处理车辆异常情况 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录,保障物流信息准确可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5. 配合仓库及客户完成装卸货作业,保持货物完好与现场整洁 任职要求: 1. 持有有效C1或C2驾驶证,驾龄满1年以上,无重大交通责任事故记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活排班 3. 具备基本车辆故障识别能力,熟悉本地及周边主要道路路况者优先 4. 责任心强,服务意识好,具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限,需提供真实有效的身份及驾驶资质证明 原标题:《招聘司机,小工》
信用卡推广专员
7000-15000元/月
信用卡销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
信用卡专员(驻点盒马)职位描述 一、岗位基本信息 1. 岗位名称:信用卡专员(驻点盒马) 2. 工作地点:指定盒马鲜生门店 3. 工作性质:全职 二、岗位职责 1. 信用卡推广与办理 ◦ 常驻盒马鲜生门店指定点位,依托门店客流及银行专属优惠活动,主动向到店顾客、门店会员推广银行信用卡产品,清晰讲解信用卡权益、办卡福利、还款规则及盒马专属消费优惠,精准挖掘潜在办卡客户。 ◦ 协助意向客户完成信用卡线上申请、资料填写、信息核验等全流程操作,确保申请资料真实、完整、规范,提升办卡审批通过率。 2. 客户服务与关系维护 ◦ 热情接待到店咨询信用卡业务的客户,耐心解答办卡、用卡、权益兑换、账单查询等各类问题,提供专业、贴心的现场服务,提升客户体验与满意度。 ◦ 维护已办卡客户关系,做好后续用卡指导,及时响应客户诉求,协助解决用卡过程中遇到的问题,挖掘客户二次业务需求,提高客户粘性。 4. 业务配合与数据反馈 ◦ 配合盒马门店及银行团队工作要求,规范开展驻点营销活动,遵守门店现场管理规定,维护良好的服务形象。 5. 风险把控 ◦ 严格按照银行信用卡业务规范开展工作,核实客户身份信息,防范虚假办卡、信息冒用等风险,保障银行与客户的资金及信息安全。 三、任职要求 1. 学历与年龄:大专及以上学历,年龄18-35周岁。 2. 工作经验:有信用卡推广、销售、客户服务或商超驻点工作经验者优先,无经验者可提供专业培训。 3. 能力素质 ◦ 形象气质良好,沟通表达能力强,具备亲和力,善于主动与陌生人交流,有较强的销售意识与客户挖掘能力。 ◦ 工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神,能高效完成既定业务指标。 ◦ 熟悉基础电脑操作,做事细心严谨,逻辑清晰,能规范完成资料整理与数据统计工作。 4. 其他要求:个人征信良好,无不良信用记录及违法犯罪记录,遵守银行及盒马门店各项规章制度。 四、工作时间 根据盒马门店营业时间排班,弹性工作,月休4天,具体作息以门店及团队安排为准。 五、薪酬福利 1. 薪资构成:无责任底薪+绩效奖金+办卡提成+收件提成+全勤奖+节日补贴,多劳多得,综合薪资可观。 2. 基础福利:缴纳五险一金,享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。 3. 职业发展:完善的培训体系与晋升通道,表现优秀者可晋升为团队主管、区域负责人,获得更广阔的职业发展空间。 六、岗位亮点 1. 依托盒马门店稳定客流,客户资源优质,获客轻松,无需外出盲目拓客。 2. 银行+知名商超双平台背书,业务推广认可度高,工作环境舒适。 3. 提成上不封顶,收入潜力大,适合想挑战高薪、提升销售能力的人群。
信用卡销售包住社保交通补助五险一金餐补20人以上经验不限高中浦发银行接受小白带薪培训无责底薪法定节假日全休电话销售基本坐班按单提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人,根据其消费情况邀请升级白金,告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资 团队共计70人,我们团队倒数第一的人工资每月8000元,均值工资9000元,最高工资30K 以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资 工作时间 早上九点,晚上7点,月休5天,国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
信用卡驻点专员
7000-18000元/月
信用卡销售社保五险一金3-5人经验不限高中门店销售基本坐班阶梯式提成TOC银行拥有销售经验信用卡推广及办理
高薪驻点员|三方直签 银行信用卡专员 工作地点:商场,超市,汉服类馆,加油站等 岗位职责:协助客户参与活动,现场推广信用卡,合规办卡、讲解出行权益 应聘条件:18-35周岁,高中及以上,谈吐大方,有无经验均可,带薪岗前培训 薪资福利 无责底薪+高额开卡提成+激活奖金+餐补话补,月薪7000–18000,多劳多得上不封顶 入职缴五险一金、室内办公不用风吹日晒 用工说明:和正规人力资源三方公司签劳动合同,派驻场景驻点,岗位稳定靠谱 报名热线:名额有限、招满截止
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日,每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金,入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ :吕亮
信用卡销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限中专/中技互联网金融/消费金融银行
坐班办公,无需外拓,无需地推 工作时间:八小时工作制,长白班(早九晚六,早十晚七) 休息时间:月休4-6天,节假日正常休 工作内容银行后台信用卡业务讲解及办理 薪资情况:首月保底3200,综合5000+,次月保底3600,综合8000+, 福利待遇:五险一金,节假日三薪,本科补贴,节日福利,带薪休假(婚/产),提供食宿,餐补,培训补贴,夜补,加班费,全勤奖励,业务奖励,租房补贴,薪资固定发放,绝不欠薪,定期团建活动,员工生日福利,公司年会生日会,
台球管家
6000-8000元/月
客户经理20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,推动合作落地 2.制定并执行客户管理计划,提升客户满意度与复购率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求,解决合作过程中的问题 4. 定期分析客户数据与市场动态,为业务策略提供支持 5.参与合同谈判、签约及后续服务跟进,保障项目顺利交付 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4.具备团队协作精神,能适应灵活工作节奏 5.行业经验不限,有销售、服务类岗位经验者优先
销售经理社保交通补助高温补贴初中及以下高中电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB
如果您渴望一份收入与努力直接挂钩、拥有广阔成长空间的工作,而不是固定死工资,请继续往下看! 我们是一家在潜江扎根经营了十二年的本地装饰公司。公司拥有300多平米自有办公展厅,老板是资深设计师,项目经理是老师傅,施工质量有口皆碑。现在,我们需要充满干劲的“先锋兵”,和我们一起开拓市场! 您的主要工作: 开发客户:通过跑楼盘、渠道合作、电话邀约、网络推广、熟人介绍等多种方式,主动寻找有装修需求的潜在客户。 邀约到店:运用公司提供的案例、优势和话术,吸引客户到公司或工地现场参观咨询。 协助转化:配合设计师,完成客户接待、需求分析、方案讲解和商务洽谈,最终促成签单。 维护关系:做好已签客户的服务跟进,并维护好渠道、合作方关系,挖掘转介绍资源。 我们为您提供: 极具竞争力的薪酬: 无责任底薪:保障您的基本生活。 高额提成:提成点清晰透明(签单即提),月入过万不是梦,能力越强,收入无上限。 多重奖金:月度/季度销冠奖、超额完成奖、年终红包等。 坚实的平台支持: 优质产品:公司设计专业、施工靠谱,您无需为质量担忧,谈客户更有底气。 客户资源:公司会提供部分意向客户线索,并投入进行品牌宣传,为您引流。 专业培训:产品知识、谈单技巧、市场分析等全方位培训,助您快速成长。 晋升通道:清晰透明的晋升路径(业务代表→高级经理→团队主管→项目合伙人),业绩突出者有机会参与公司分红。 简单融洽的团队:老板务实,同事简单,没有复杂的人际关系,业绩就是王道。 我们期待这样的您: 年龄20-35岁,性格外向,沟通表达能力强,有强烈的赚钱欲望。 有1年以上销售工作经验(建材、家居、房地产、保险、汽车销售等行业优先),也欢迎自信、有冲劲的销售新人(我们有培训)。 为人正直,有责任心,有良好的客户服务意识。 能吃苦,执行力强,有抗压能力,渴望通过勤奋努力改变收入。 熟悉潜江本地情况,有自备交通工具者更佳。 如果您不满足于现状,相信自己的能力和拼搏精神,请立刻加入我们! 在这里,每一份付出都会被看见,每一份业绩都会得到回报! 公司地址:光彩建材城28栋205相宜装坊装饰 (面试请携带个人简历,期待与敢拼敢赢的您见面!)
保险销售经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成保险公司车险保险产品营销续保业务销售工作经验
招聘:车险续保专员5000-10000 薪资:5000-10000元/月 岗位职责 1. 负责车险客户续保沟通及服务跟进 2. 完成销售目标,提升客户满意度 3. 收集并反馈市场动态与客户需求 任职要求 1. 本科以上学历,保险或相关专业优先 2. 具备良好的沟通能力与客户服务意识 3. 熟悉车险产品知识,有销售经验者优先 工作时间 周一至周五8:50-12:00,13:50-18:00 **六天,法定节假日
湖北潜江光伏业务推广
1-1.5万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
潜江市招光伏市场推广
渠道销售1-2人1-3年中专/中技门店销售较多外勤按单提成TOB消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发
岗位职责: 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3. 组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户成功 任职要求: 1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心,目标导向强,能适应短期出差 4. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成销售数据分析与汇报 5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
城市经理1-2人经验不限大专基本坐班TOC互联网/科技
岗位职责: 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理 2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标 3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养及考核区域团队,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队 5.监控运营数据与市场动态,及时优化策略并向上级汇报关键进展 任职要求: 1. 具备城市经理或同等岗位管理经验,有从0到1建团队经历者优先 2. 熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与决策能力 3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力 4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力 5.学历不限,有相关行业背景及成功案例者优先
网络销售6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOB电子商务教育培训房地产企业服务互联网金融
薪资范围:16000-30000元/月 提成方式:按单提成;多劳多得 岗位职责: 1.负责客户开发、沟通对接及成交跟进 2.执行公司提供的线上获客方法与标准化话术 3.维护客户关系,获取长期续费分润收益 4.配合公司赋能体系,落地执行线上拓客全流程 任职要求: 1.具备销售经验,能够主动开拓客户,不依赖坐等客户资源 2.执行力强,做事不拖延、不摸鱼,确保任务按时落地 3.有强烈赚钱意愿,接受高提成+长期分润的合作模式 4.有创业、开店、副业或招商经验者优先 5.愿意学习新方法,遵守标准化流程,做到“听话照做” 我们提供:成熟可复制的线上获客系统,涵盖引流到成交的全链路方法
家电经理
3000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限团购销售渠道销售直销门店销售
岗位职责: 1. 开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
市场部经理
8000-13000元/月
销售经理3-5年本科弹性工作制
岗位职责:1.市场战略规划:根据公司年度经营目标,制定市场部整体营销策略、年度拓客计划、业绩指标,规划线上线下推广方向,制定可行的落地执行方案。 2.客户渠道开发:负责政企单位、文旅、产业园、企业工厂等客户资源开发,维护合作渠道,挖掘展厅、文化装修、展陈工程项目商机,拓展长期稳定合作客户。 3.部门统筹管理:统筹管理市场部团队(投标、抖音运营、市场专员),制定部门工作流程、绩效考核,提升团队整体工作效率。 4.品牌营销推广:把控公司品牌宣传工作,统筹抖音线上账号运营、线下行业展会、企业宣传资料。 5.商务洽谈对接:负责重要客户商务对接、业务洽谈、方案讲解,跟进项目前期沟通、报价谈判,把控合作风险,促成项目签约成交。 6.招投标业务管控:监督投标流程,把控标书质量、报名节点、开标进度,优化投标资料体系,提升项目中标率,定期复盘投标数据。 7.行业竞品分析:实时调研同行企业报价,设计方案、营销模式,分析市场行情、行业政策,优化公司产品定价,营销打法及竞争策略。 8.费用与数据管理:管控市场推广预算、获客成本,定期统计部门业绩、获客数据,转化数据,输出月度、年度市场总结报告,优化营销方案。 任职要求:1.大专及以上学历,市场营销、工商管理、商务管理等相关专业,3年以上市场管理经验,展厅、展馆、装饰工程行业经验优先。 2.熟悉政企项目拓展、招投标流程、具备成熟的商务谈判,客户洽谈能力,有政企客户资源者优先。 3.懂新媒体运营逻辑,了解抖音企业号、同城获客、短视频营销玩法,能够指导运营优化线上引流。 4.具备团队搭建与管理能力,擅长团队激励、人员统筹,能带团队完成年度业绩指标。 5.具备敏锐的市场洞察力,善于分析行业竞品、市场趋势,精准制定营销策略。 6.精通商务礼仪,谈吐得体,逻辑清晰,具备优秀的方案宣讲、沟通协调、抗压能力。 7.有较强的成本管控意识,风险把控能力,做事严谨,目标感强,执行力高。 8.熟练使用办公软件,能够独立制作营销方案、数据分析报表、商务汇报资料。
销售经理社保交通补助餐补1-2人1-3年中专/中技代理商销售面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公批发/零售其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:宜昌,恩施。薪资范围:面议,行业信息:不限
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