岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，关注学生心理健康与成长发展 2.组织开展主题班会、学风建设等育人活动 3.协调任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，及时处理突发事件 4.配合学校完成招生宣传等阶段性重点任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.熟悉大学生或中小学生身心发展特点及教育管理政策 4.具有学生管理工作经验者优先 5.普通话标准，具备基本信息化办公能力

【岗位职责】 1、结合班级实际情况，制定学员个性化学习方案； 2、参与学员课程直播环节，组织课前预习、课后巩固及知识点梳理，确保学员按时参课； ３、与家长保持有效沟通，主动了解需求，及时反馈课程进展，维护长期稳定的信任关系； 4、课程结束后，跟进本班学员的续报进度，推动后续课程报名转化。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历； 2、具备良好沟通能力，普通话标准，富有团队协作意识； 3、计算机或编程相关专业优先，持有教师资格证者优先考虑； 4、服务意识强，有责任心和耐心，热爱教育事业。

班主任/学管 1、全面负责学生学习全过程管理，发挥校区与学生、家长、教师之间沟通协调的核心纽带作用；统筹安排学员课时、授课教师及上课时间，确保教学有序开展。 2、规范维护学生档案信息，落实入学前学籍注册工作，监督教学执行进度，推动各科教师结合学生实际备课，并按时提交教学规划。 3、第一时间完成对家长的回访任务，提供专业客户服务，具备应对突发状况的能力，合理调整节假日期间课程安排，妥善安抚家长与学员情绪，受理并高效处理学生投诉。 4、保持与学生的常态化交流，及时将相关情况向职能部门传递反馈。 5、负责课时消耗、续费到账、退费管控等经营数据的统计分析，配合教务与财务部门完成教师课时核算及其他管理支持工作。 6、对学生进行全方位引导，积极疏导各类问题，关注学生与家长的心理动态，定期开展跟踪回访；落实保单维护与续费推进工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，责任心强，工作细致耐心，态度端正。 2、具备良好亲和力与逻辑思维能力，熟悉初高中阶段学生的心理发展特征，能准确把握不同阶段学生的思想变化规律。 3、语言表达流畅，擅长与家长及学生建立有效沟通，具有较强的抗压能力和敬业精神。 4、有教育学、心理学实践经验或从事过教育教学相关工作者优先考虑。 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金+其他； 2、公司为所有全职员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、工作满一年可享年休假； 4、平等、活泼、友爱、高协作的职场氛围； 5、公司提供职业成长与晋升通道（管理层岗位优先面向内部员工竞聘）。 统一面试地址：洪山区广埠屯长江传媒大厦1508室 （集团总公司）（地铁2号线广埠屯站A口，往华师方向走200米） 可以包住宿 在汉成立21年，一个健稳有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为公司的高效发展而努力！ 相信我，我们带给你的绝不仅仅是工作机会，还有惊喜与温暖，招贤纳士，欢迎志同道合的人前来咨询！ 实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

薪资福利 收入结构： 无责底薪 + 高额绩效 + 销售提成，优秀者月入过万，上不封顶 【入职3个月以上，多数月薪稳定在8k–15k】 五险一金 + 带薪年假 + 交通补贴 + 节日福利 + 定期团建 地点超方便： 近2号线佳园路C口，步行5–8分钟到公司，5A核心商圈写字楼 你能获得什么 入职即配“师傅”：一对一帮带，不用自己瞎摸索 清晰的晋升节奏： 专业线：顾问 → 资深顾问 管理线：组长 → 主管 → 经理 不是纯电销：面向学员，做学习规划和督促，续费是顺其自然的结果 适合想“用服务能力赚钱”的人：不拼资源，拼沟通和服务意识 你每天做什么 1、和已付费学员沟通，帮ta们制定学习计划 2、跟进学习进度，提醒上课、完成作业 3、发现学员卡点，帮ta解决问题，提高学习效果 4、在服务过程中，自然推动续费（不是硬推销） 我们对你的要求 大专及以上学历 目标感强、想赚钱、能扛一点压 愿意沟通、愿意学，服务意识比销售技巧更重要（不需要你有行业经验，我们会教你） 工作时间（适合不想早起的人） 上班：12:30—22:00（避开早高峰，睡到自然醒） 休息：周二固定休息，每月休4-6天 适合：夜猫子型、下午效率高、不想挤早晚高峰的你 如果你不想只做一个“打电话的销售”， 而是想成为懂教育、懂用户、有上升空间的顾问型人才， 这份工作很适合你。

求职必看！！！ （我司是成人教育后端服务型公司，给市面上众多学历招生公司做后端学员服务，由于服务到位，考生满意度高，所以逐渐扩大，没有耐心，无法坐班的请勿打扰！同行择优录取！） 岗位职责： 1、通过公司配置的电脑或者手机，将分配给自己的学员跟进，规划，指导学生学习，上课； 2、省教育考试院或者官方主考院校发布了最新的政策公告，要及时同步学员； 3、学生的各个流程环节所要上的课程以及学习计划，包括学生在过程当中遇到的疑难杂症，需要及时解决处理； 4、有厌学恐惧考试的学生要积极安抚，做心理辅导，多以成功学员的案例给这些学员做讲解，让学生坚持学习； 5、与学员保持高频互动，适当增进感情，以促进学员的和转介绍！ 任职要求： 1、大专学历及以上，如果是成人学历的员工，我们也非常欢迎！ 2、热爱教育行业，有耐心，有主动沟通的能力！ 3、办公能力优秀，会简单的Excel，有学习能力！ 4、积极主动，保持正能量，玻璃心和负能量的就不要来打扰了！ 岗位待遇： 1、公司实行大小周休息，上班时间早9：30晚19：00，中午12:30~2：00中休息时间； 2、该岗位试岗2天，试岗2天决定是否签订入职合同，考核期三个月，可提前转正，有转正标准，可面试详谈； 3、公司为员工购买五险 4、周周下午茶，月月有团建，不定期举行户外学习培训，增强员工职业水准！ 5、底薪4000，提成阶段通提，岗位实行半年度，达到标准的员工季度加薪500元左右，全年可累计增加2次。 6、目前员工平均薪酬在7k左右，不含管理层。

1.岗位需住校 2.协助照顾孩子生活起居 3.负责社交和三观引导 4.该岗位 5.最好文体能用一技之长，特别是美术、书法、音乐类 6.需要联系学员家长，做好日常信息互通和关系维护 7.偶尔需要设计协助招生老师

公办学校校内上班 咨询接待 有责任心 工资面议

【岗位职责】 1、负责二讲团队的组建与日常运营，持续优化团队工作流程； 2、提升二讲团队的专业水平，合理分解业绩目标，带领团队达成公司制定的各项任务指标； 3、主导二讲教师团队的人才选拔、培训体系搭建及梯队发展，增强团队整体实力与稳定性； 4、组织开展市场调研、竞品分析及行业信息收集与研判等相关工作； 【任职要求】 1、本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2、具备小初学段教育辅导经验，且有1年以上团队管理经历； 3、性格开朗、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通协调能力，富有亲和力和执行力； 4、具有强烈的责任心和客户服务意识； 5、能承受较强工作压力，具备积极分享的协作精神。

考研学管师 【岗位职责】 1、负责教学过程的监督及班级教学的辅助支持工作 2、与学员保持顺畅沟通，妥善处理学员问题，并有序推进学员转介绍相关事宜 3、对转班、退班学员进行回访服务，深入掌握学员实际需求，为课程优化提供有效反馈 4、落实班级日常事务的通知与传达工作 【任职要求】 具备考研带班经验！！！ 1、本科及以上学历，硕士优先考虑 2、有同类岗位工作经验者优先，具备考研经历者优先 3、服务意识突出，具备一定的组织与策划能力 4、踏实肯干，具备良好的沟通与表达能力 【薪酬福利】 1、入职即享受五险一金的基础保障 2、依据新东方司龄，在国家规定5天带薪年假基础上额外增加5-10天，让休息更从容 3、节日福利与礼金准时送达，带来温馨惊喜 4、提供旅游假及旅游补贴，助力畅游全球 5、员工本人及子女每年可享受一定额度的新东方课程学习权益 6、参与国际游学团，拓宽视野，体验多元文化 7、年度健康体检，守护个人身心健康 【朝九晚六】【双休】 4、须具备考研经历：大学英语四级通过，且考研英语一成绩达50分以上或英语二达55分以上

六险一金！薪资优厚，年度晋升机会！周末双休 要求： 1、硕士或以上学历，具备教育领域工作经验或担任过班主任岗位者优先考虑； 2、需参与集训营项目，并配合住校安排 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4、执行能力突出，能高效完成任务； 5、服务意识佳，性格温和，富有亲和力 6、心理素质好，能承受工作压力，稳定性高。 7、性格开朗，积极主动，责任心强。

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需要1名小工帮忙打下手，抬板子做加工，室内的，200元一天八个小时，搞完现结，需要3天左右，不接受干一天就跑了的

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、持续跟进学生学习进展，做好回访记录，积极与家长沟通交流（涵盖学生心理疏导及家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐引荐相关工作； 4、负责学生出勤登记与课时使用情况的日常管理。 任职要求 1、具备本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长进行沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作态度认真细致，有耐心，拥有良好的语言表达与沟通能力； 4、具备基础的数据整理与分析能力； 5、具备一定的抗压能力，有教育行业或相近岗位工作经验者优先。

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统登记）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、跟进并记录学生学习进展，开展电话回访，积极与家长沟通交流（包含学生与家长的心理疏导及家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐介绍相关工作； 4、管理学生出勤情况，统筹课时使用登记与核对。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长进行沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作态度严谨，有耐心，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 4、具备基础的数据整理与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相似岗位工作经验者优先。

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩整理及系统登记）以及合同管理，确保学生课时安排有效执行； 2、持续跟进学生学习进展，做好电话沟通记录，与家长保持密切联系（包括学生与家长的心理疏导及家庭教育指导），提升教学服务体验，降低投诉与退费情况； 3、推动学生新课程签约、续费报名及推荐引流相关工作； 4、管理学生出勤情况及课时使用进度。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，拥有良好的语言表达与沟通能力； 4、具备基础的数据统计与分析能力； 5、具备一定的抗压能力，有教育行业或同类岗位工作经验者优先。

正编直招（非中介）！！一轮面试！！当天晚上7点出结果！！无试岗！！ 无责保底5500！！ 正常工作8-10k左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶 过年正常放假！！！带薪年假！！！ 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休；法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

一、教务班主任工作： 1、负责学员上课通知、课后服务跟进及回访工作； 2、了解授课教师的教学特点，监督课堂教学与学生学习进度； 3、课后完善学员学习档案，持续优化学习服务体验； 4、与学员保持高效沟通，建立稳定信任关系，促进口碑推荐； 5、每月完成1次学员电话沟通任务； 6、结合学员学科情况，制定个性化学习方案； 7、承担擅长学科方向的学员答疑支持工作。 二、自媒体运营工作： 1、负责小红书、抖音、公众号、微博、百家号、B站、视频号等平台的日常更新与维护； 2、开展知识内容输出及活动信息推广，推进社群营销执行； 3、提升自媒体平台与社群活跃度，积极互动回应咨询，策划话题内容，构建有效运营机制，增强用户参与感； 三、行政人事工作： 1、负责来访人员的登记、接待及引导安排； 2、协助开展行政与人事助理岗位的招聘事务； 任职资格： 1、本科及以上学历，英语或理工类专业优先考虑； 2、具备良好的语言表达与协调沟通能力，有一定文案撰写基础； 3、具有较强的团队协作意识，积极进取，富有热情与责任感； 4、具备优秀的学员沟通技巧和服务导向思维； 5、熟练使用Word、PPT、Excel等办公软件，掌握PS图像处理者优先； 6、热爱教育行业，工作踏实有责任心。 上班时间：周内调休，周末出勤。享受年假及法定节假日。

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