汉口常码头（某餐厅）招聘 领班一名： 5300 加 200 全勤 25 岁以上，有工作经验者优先 主管一名： 6300 加 200 全勤 28 岁以上，有工作经验者优先 （男女不限） 都有绩效奖金和充值酒水提成 月休四天，大型节假日补休，包吃包住，住宿环境好。 电话

岗位职责： 1. 负责人员接待，工作安排，确保高端服务体验 2. 记录并更新会员偏好档案，提供个性化、预见性服务 3. 巡检会所环境、设施及物资（酒水、雪茄、艺术品等），确保品质达标 4. 统筹协调餐饮、保洁等部门，保障运营顺畅 5. 严格遵守保密制度，保护会员隐私与安全 任职要求： 1. 25-45岁，形象气质佳，持健康证 2. 大专及以上学历，3年以上高端酒店、私人会所或别墅管家经验 3. 熟悉高端餐饮服务流程，具备酒水、雪茄等品鉴知识者优先 4. 普通话标准，具备当地话语日常会话能力 5. 服务意识强，注重细节，抗压能力好，严守保密纪律

餐前准备，餐中服务，员工管理，环境维护。

前厅经理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈，提升团队服务意识与执行力 4.核查物料使用与库存情况，配合完成成本控制与损耗管理 5.执行卫生安全规范，确保操作区域符合食品安全及消防管理要求 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉中餐服务流程，了解基本餐饮管理知识 4.责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 5.工作地点灵活，服从门店统一调配

有餐饮管理经营经验，员工

小妹酒楼，店面全面升级现诚聘以下岗位：主管：有餐饮管理经验，熟悉前厅运营，5000一5500领班：责任心强善于沟通，4500一5000收银员：细心踏实，会基础电脑操作4200一4500待遇优厚，福利齐全，工作氛围融洽。期待踏实肯干的伙伴加入我们，携手共进 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责餐饮前厅日常运营管理，统筹接待、排桌、服务、收银、收尾全流程，把控服务品质； 2. 负责前厅团队管理，排班、培训、服务督导、绩效考核，打造高效服务团队； 3. 处理现场客诉及突发情况，维护门店口碑，提升顾客体验与复购； 4. 每日核对营收单据、台账交接，管控前厅物料耗材，控制运营成本； 5. 联动后厨、后勤高效配合，保障门店高峰期顺畅运营。 任职要求： 1. 25-40岁，形象气质好，沟通顺畅，服务意识强； 2. 3年以上相关管理经验，会操作系统，有本地中高端餐饮经验优先； 3. 懂管理、会带人、临场应变强，熟悉前厅整套运营流程，抗压能力好。

任职要求： 持铲车证，负责现场转运木片，湿浆，煤炭，工作简单易上手，每月固定薪资，接受较炎热操作环境，平均每月5000--6000元/月。

荆州市石首市招装修木工

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名2

湖北省荆州市荆州区（沙市区）急招电梯安装中工（会地坎轨道门），大工（能独立带队完成一台电梯及调试验收）数名，要求能吃苦耐劳，有团队合作精神，身体健康，年龄26_55以内（有工作经验者优先），工资面议。 联系人：王姐 电话，

荆州市沙市区招电梯安装工数名

铁门关兰亭居酒店招聘酒店前台一名经理一名。经理要求有相关经验联系电话

招聘：酒店前厅经理薪资：4000-5000元/月岗位职责:1、负责酒店前厅部的全面运营与日常管理，确保服务流程高效顺畅:2、统筹宾客接待工作，监督入住、退房及行李服务等环节的服务质量:3、协调各部门资源，保障宾客需求得到及时响应与处理:4、指导并考核前厅团队，持续提升员工服务水平与客户满意度:任职要求:1、具备较强的组织协调能力与现场应变能力，能有效处理突发情况:2、具有良好的职业素养和客户服务意识，注重服务细节:3、熟悉酒店前厅业务流程及相关管理系统操作;4、具备团队管理经验，能够带领团队完成运营目标;

宏博水汇招聘：1、经理：员工，有良好的沟通能力，有三年以上年服务行业管理工作经验，工资：面议2、主管：员工，工作认真负责，有1年以上服务行业管理工作经验，工资：55004、服务员：员工，50岁以下工资：4000工作时间：上12休12（每个月2天假）（8:00~8:00.）电话：地址：怀宁宏博全季酒店

前台经理前台：年底好；客房保洁/公区保洁薪资福利:前台经理：4500-6000（交社保）；前台：有底薪+提成+社保；客房保洁：4500-5500（交社保）招工人数:前台1名；客房保洁4500-5500（交社保）；公区保洁一名工作地址:锦天家园附近，卫校对面

招聘：酒店前厅经理薪资：维也纳国际酒店招聘酒店前厅经理工作内容：负责酒店前厅部的整体运营管理要求：熟悉酒店前厅工作流程，有相关管理经验优先工资面议待遇：单休，早8晚6,有保险,包中餐,氛围简单地址：华联时代广场联系：维也纳国际酒店招聘酒店前厅经理工作内容：负责酒店前厅部的整体运营管理要求：熟悉酒店前厅工作流程，有相关管理经验优先工资面议待遇：单休，早8晚6,有保险,包中餐,氛围简单地址：华联时代广场联系：

办理入住以及退房，工作内容简单，轻松。 坐岗。十二小时制，班次是白白夜夜休休。上班时间08:30-20:00 夜班20:00- 08:30，夜班两点后可以铺床睡觉。做过酒店前台收银工作的优先

建设酒店急招聘岗位：前台收银(两班倒，上四休二，月休10天)要求：20-42岁，（包餐，+年底奖金，+工年工资），会基本的电脑操作，能适应倒班工作（有相关工作经验优先）工作内容：负责给客人办理开房、退房等手续地址：湖北省洪湖市沿河西路51号《建设酒店》早班：8点到下午7点。晚班是7点到8点。两天白天，两天夜班。休息两天。一个月上20天，休息10天上班包餐。不招短期工。电话

招聘：酒店客房服务员薪资：底薪+全勤+奖金工作内容：客房退房打扫、铺床、卫生清洁、换洗布草薪资：底薪+全勤+奖金上班时间：八点到下午四点，7小时班，休息一小时节假日正常补贴要求：做事勤快，爱干净，有经验的，年纪55岁以内均可工作地点长线街云香酒店电话

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答，提供热情专业的前台服务 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时处理客人需求与突发情况 4.管理预订系统，核对订单信息，确保预订准确率与入住体验 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店形象与服务标准 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 熟悉办公软件，能快速学习酒店管理系统操作 5.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作

荆城烟火【餐厅招聘】诚聘：前厅领班/主管：1名，有餐饮前厅管理经验，会安排工作、待客沟通好，能带团队配菜：1名，刀工熟练，做事麻利洗碗工：1名，爱干净，踏实肯干要求：吃苦耐劳，家住附近、距离近优先（只招长期，短期勿扰）待遇：包工作餐，工资按时发放，月休2天，具体薪资面议地址：荆州区人民北路20号电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

建设酒店急招聘岗位：前台收银(两班倒，上四休二，月休10天)要求：20-42岁，（包餐，+年底奖金，+工年工资），会基本的电脑操作，能适应倒班工作（有相关工作经验优先）工作内容：负责给客人办理开房、退房等手续地址：湖北省洪湖市沿河西路51号《建设酒店》早班：8点到下午7点。晚班是7点到8点。两天白天，两天夜班。休息两天。一个月上20天，休息10天上班包餐。不招短期工。电话

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订管理及突发客诉，保障服务品质 4.与客房、餐饮、安保等部门高效协作，确保运营顺畅 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本的英语会话能力，能应对日常接待需求 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强 4. 工作细致耐心，具备较强应变能力与责任心 5.有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.准确录入系统信息，管理房态及预订数据，确保信息实时更新 3.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日营收报表及交接班记录，确保工作无缝衔接 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与责任心，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责公司客户用餐服务

1. 负责前台接待工作，热情迎接来访客户、面试者及员工，做好登记引导，维护良好的接待秩序； ​ 2. 处理日常行政事务，包括快递收发、文件打印复印、办公用品采购与管理，确保行政后勤工作顺畅； ​ 3. 负责公司电话、邮件的转接与初步处理，及时传达重要信息，做好沟通衔接； ​ 4. 协助组织公司各类会议、活动，负责会场布置、物资准备及会后整理工作； ​ 5. 维护前台及公共区域的环境卫生，营造整洁、舒适的办公氛围； ​ 6. 完成领导交办的其他行政辅助工作。