中建科工五钻星级酒店招聘:1、客房服务员，做客房卫生打扫，工资3500+超房提成2、客房主管：4000-60003、前台接待：3200-3500+会员提成4、宾客服务主管：4000-50005、宾客服务经理：5000-6000月休四天，购买五险一金，包三餐，包住宿，高温补贴、节日补贴等联系方式：吴女士（）（致电时务必表明就业中心推荐）工作地点：荆州海洋世界附近

前厅经理 手脚麻利、反应快、抗压；能处理简单投诉与突发情况；服务意识强、热情耐心、责任心、团队协作；能吃苦耐劳，服从管理，有团队意识；品德端，活泼开朗，三观正。形象气质佳，普通话标准流利。有工作经验者优先。1、统筹前厅全员工作，制定排班、考勤，督导前台、礼宾、总机、门岗正常运转；2、把控入住、退房、预订、换房、续住、叫醒、行李寄存全流程服务标准；3、严格落实公安实名登记、访客登记、入住报备等合规制度。 薪资福利:薪资面谈 招工人数:一人

中建科工五钻星级酒店招聘:1、客房服务员，做客房卫生打扫，工资3500+超房提成2、客房主管：4000-60003、前台接待：3200-3500+会员提成4、宾客服务主管：4000-50005、宾客服务经理：5000-6000月休四天，购买五险一金，包三餐，包住宿，高温补贴、节日补贴等联系方式：吴女士（）（致电时务必表明就业中心推荐）工作地点：荆州海洋世界附近

要有一定工作经验的，

丽橙酒店当阳店（住宿业）招聘： 前台接待2名，联系电话

酒店前台接待3名，薪资:2800-4000， 年龄：23-35岁， 工作内容： 1.为客人提供高效、友好的入住登记、退房结账及问询服务。 2.熟练操作酒店预订系统，处理电话预订及修改。 3.准确处理现金、信用卡等各类支付交易。 4.熟悉酒店产品与服务，积极向客人推销并解答疑问，妥善处理客人投诉与突发事件。 5.经验：不限，有酒店前台或相关客户服务经验者优先。 6.技能：相貌端正，亲和力强；普通话标准，具备良好的沟通与表达能力；基础电脑操作技能。 7.态度：具备出色的服务意识，性格开朗，有耐心，能适应轮班制工作。 8.其他：应变能力强，能承受一定的工作压力。 以上岗位一经录用，缴纳社保，免费购买商业保险，包三餐，月休4天，工龄福利，生日福利，节假日福利，满一年享受年休假，每月10号发工资

前台收银，客房打扫卫生

工作时间： 早上8:00到早上8:00, 上一休一，24小时工作制，不用一直站着，中途可以休息。 工作流程： 前台共2人，交班一天一交，事少轻松上手，20个房间 工资： 工资从入职开始计算15天一结 工作内容： 负责前台接待，安排房间预定，办理入住，退房手续，接听电话；需要有责任心，认真负责一些，有经验的来，老板人特好，没有勾心斗角，期待你的加入!!!

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，确保客人的接待质量和服务水平； 2.处理客人入住、退房手续，解答客人咨询； 3.负责日常的酒店预订管理和电话接待； 4.维护酒店前台形象，确保环境的整洁和专业形象； 5.处理客人投诉和相关问题，确保客人满意度。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客人的需求； 2.形象良好，具备良好的职业形象和个人修养； 3.熟练掌握电脑操作，包括但不限于基本的网络使用和数据处理； 4.具备良好的团队合作精神，能够与同事沟通协作； 5.能够严格遵守酒店管理制度，执行相关工作程序。

【岗位职责】 - 负责短途骑车配送，准时完成订单； - 熟悉本地路况，高效规划配送路线； - 保持车辆整洁，确保安全骑行。 【职位要求】 - 会骑电动车，熟练使用导航； - 自带车或可租车，公司提供车辆选择； - 学历不限，经验不限，全职/兼职/短期工均可。 【工作时间】 白班，具体班次面议，月休4天。 【薪资福利】 - 综合月薪7500-9500元，计件工资，月结或周结；

厂房装电和师傅打下手，要会接灯和插座线，pVC线管，熟悉用电动工具。220元8小时，不包吃住。混日子者勿扰

量大活多光伏阳光棚安装，斜屋面安装队伍，单价（170，150，80）需熟练的施工班组，包活，自带工具，食宿自理，有意者联系

荆州监利县招光伏板电焊师傅，要熟手，没做过阳光棚的不要，包吃住，350元/天；招聘做光伏庭院的师傅，工资300~400元/天，包吃住，工资一月两结，也可包工

荆门深圳大道招打爆模/剔凿

一、招聘需求：酒店前厅经理二、任职要求：1、年龄30岁以内，大专及以上学历，酒店管理，旅游管理等相关专业优先，形象气质佳，无不良从业记录；2、有2年或以上相关中高端连锁酒店管理经验，华住旗下品牌优先，熟悉机场酒店运营模式优先；3、熟练操作OTA后台及办公软件，具备较强的领导力，执行力，抗压能力与跨部门协调能力；4、服务意识强，善于处理突发情况，沟通能力强，会基础英语优先三、薪资待遇基础薪资+提成奖励，月综合工资5500-8000元，公司包吃住，入职买五险，晋升空间大四、工作地址昆明长水国际机场美居酒店条件符合有需要的朋友可以联系。财富热线：

昭苏县清岚国际酒店｜招聘前台接待3名形象气质佳，会基本电脑操作，沟通流畅，负责客人入住、退房、登记、答疑等日常工作。前台经理1名有酒店前台管理经验，熟悉前台运营、排班及客诉处理，具备基础管理和统筹能力。客房保洁3人负责客房卫生打扫、布草更换、房间整理，吃苦耐劳，做事细致干净。客房主管1人有客房管理经验，会统筹客房卫生、人员排班、质量检查，把控客房服务标准。保安3名责任心强，身体健康，负责酒店场地巡逻、门禁管理、秩序维护，会水电维修优先。以上岗位，会说国语，会写汉字，工作认真负责，有服务意识，有经验者优先。工资、住宿、餐食、提成、福利等事项具体事宜面谈。应聘方式地址：昭苏县清岚国际酒店可直接到店面试，也可电话咨询（）

招聘前厅经理1名。薪资待遇为6000元以上。工作地址位于郑州金融岛北龙湖。

招聘宾客服务经理1名。薪资5000元以上。工作地址为郑州金融岛北龙湖。一经录用，待遇优厚。

有五年以上店长工作经验

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行，确保食品安全与卫生达标 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，实时调整人力与物料配置，保障高效运转 4.负责厨师团队培训、考核与梯队建设，提升整体专业水平与服务意识 5.协同前厅、采购等部门沟通协作，优化菜单结构与供应链管理 任职要求： 1.具备5-10年餐饮行业后厨工作经验，其中至少3年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉川菜/粤菜/本帮菜等主流菜系制作工艺，具备创新菜品研发能力 3. 持有有效健康证及厨师职业资格证书（高级工及以上优先） 4. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、抗压能力佳 5.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业服务理念与文化

招聘：酒店前台薪资：3000-10000元/月岗位职责1.负责酒店前台接待、入住退房手续办理2.解答客人咨询，提供优质的客户服务3.负责水吧饮品制作及供应任职要求1.高中以上学历，酒店管理等相关专业2.具备良好沟通能力，熟悉酒店服务流程3.有酒店前台或水吧工作经验者工作时间早班：7:00-15:00；中班：15:00-23:00；晚班：23:00-7:00（轮班制）

招聘：前台接待员薪资：5500.01.宾客接待与入住办理·热情接待，办理入住登记手续，包括核实身份证件、确认房型天数、、制作房卡。·熟知酒店当日房态，高效精准地完成预订、开房、换房、续住等操作。2.退房与账务处理·办理退房结账手续，核对消费账单（如迷你吧、洗衣、赔偿等），确保金额准确无误。·快速准确地完成发票开具、等操作。

诚招：炒锅2名，楼层经理2名要求：长期、炒鲁菜家常菜、干净利索、人品好、待遇：可交五险、三天公休加年休、工作时间行业常规，工资面定、地址：市中区英雄山附近、联系电话：赵总．非诚勿扰、谢谢

招客房服务员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系仇女士

招聘：酒店客房服务员 薪资：3000-5000元/月 酒店客房服务员 ﹣岗位职责：按照酒店标准完成客房清洁工作，包括铺床、除尘、卫生间打扫等，更换布草及一次性用品，保证客房环境整洁达标；检查客房设施设备的完好情况，及时上报损坏或故障。 -任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，有良好的服务意识和责任心；有客房服务工作经验者优先。 可以兼职

招聘：客房服务员 薪资：3600.0 使用国家通用语言交流，吃苦耐劳，有责任心，有工作经验者优先，

招聘：客房服务员【包工作餐、底薪+提成】薪资：2800-4000元/月任职要求：1、身体健康，有酒店客房服务员工作经验；2、工作认真负责，服从管理。

招聘湖北圣权国际大酒店现面向社会招聘如下岗位：1.洗衣工：身体健康，肯吃苦耐劳，工作时间上午八点到下午三点，薪资2000-3000；2.万能维修工：55岁左右，有水电工证优先，身体健康肯吃苦耐劳；薪资3000+；3.客房服务员：50岁以下，身体健康；底薪+提成，薪资3000左右；4.餐饮服务员：50岁以下，身体健康，有从业经验者优先薪资3000左右；以上岗位均提供工作餐，月休4天。联系人：熊经理电话：地址：洪湖市文泉东路46号（武装部隔壁，锦绣东城对面）

招聘：餐厅主管 薪资：3000-4000元/月 招聘岗位：餐厅主管（月薪3K-4K） 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标 2. 合理安排员工工作，监督员工服务流程 3. 处理客户投诉，提升客户满意度 任职要求 1. 大专以上学历，餐饮管理等相关专业 2. 熟悉餐厅服务流程，具备良好沟通能力 3. 有餐厅管理经验者优先