
建筑项目经理/项目负责人
1.1-1.4万/月
项目经理10年以上本科有工业厂房主体土建经验优先
劳务项目经理(全盘现场负责人 土建+主体水电)
工作地点:湖北公安县
岗位职责
1、全面负责工业厂房主体劳务现场全盘管理,独立排布土建施工流水工序、进度计划,统筹管理钢筋、模板、混凝土、架子等各班组,管控现场质量、安全、文明施工、工期节点,杜绝返工、窝工及总包罚款。
2、精通厂房主体水电施工预埋,熟悉土建与水电穿插施工工序,负责强弱电、给排水套管、线盒、预留洞口、防雷接地、设备基础预埋等全过程管控,能看懂水电图纸,把控预埋质量,杜绝漏埋、错埋、后期打凿。
3、负责对接总包、甲方,参加工程例会,处理现场变更、洽商、隐蔽工程验收,主动收集、办理现场签证及增量资料,留存完整过程资料,保障项目足额产值。
4、负责项目每月进度款申报、月度报量、过程对账及最终竣工结算工作。
5、对内负责土建、水电所有班组工程量核算、月结审核、,严格把控工程量真实性,杜绝班组虚报、超付工程款,妥善处理班组矛盾及劳资纠纷。
6、熟悉湖北土建、主体水电劳务市场包干价、点工行情,能独立对新增工程、零星工程、签证项目精准报价,做好项目成本管控。
7、建立施工台账、签证台账、报量台账、班组结算台账,做到数据清晰、有据可查,规避项目结算风险。
任职要求
1、有工业厂房主体土建+主体水电预埋完整项目管理经验,纸厂、工业园厂房经验优先,纯住宅经验勿扰。
2、能同时看懂土建结构图纸、水电施工图纸,精通现场穿插施工逻辑。
3、全能型管理:能管现场、排工序、管质量、抓签证、会算量、懂结算、控成本。
4、熟悉本地劳务市场价格,为人正直、责任心强、不偏袒班组、无吃回扣陋习。
5、能长期驻场,抗压能力强,能独立搞定项目所有现场及结算事宜。
薪资待遇
月薪11000-14000元,按月准时发放
另设项目高额绩效奖金()
包吃包住,项目稳定、工程款稳定
家装项目工程督导
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专国内派遣施工单位房屋建筑经验驾驶证
洪湖市恩泽琢雅装饰公司招聘:
职位:家装项目管家
工作地点:洪湖市贺龙中学斜对面天地鸿苑门面
1. 教育背景:具备工民建、土木工程、工程管理等相关专业大专及以上学历。
2. 专业技能:
- 熟悉室内装饰工程的施工技术、材料特性、施工规范及市场定价机制。
- 具备良好的识图与审图能力,能判断设计图纸的可行性,并提出优化建议。
- 能熟练操作测量工具进行现场检测,准确评估施工质量是否达标。
- 掌握系统的项目管理理论,可独立完成图纸审核,并有效把控施工成本。
- 深入了解装修各环节工艺流程,涵盖水电、木作、泥工、涂饰等工序的操作规范。
- 了解国家及地方有关家庭装修工程的法规政策和行业执行标准。
- 具备较强的组织协调与沟通能力,能高效管理施工班组,保障工程质量和进度。
- 拥有良好的客户导向意识,能够妥善应对客户需求,及时解决项目执行中的问题。
3. 工作经验:
- 具备1-5年家庭装修项目管理或相近岗位工作经验,熟悉家装全流程运作,有完整项目成功经验者优先。
- 拥有丰富的现场管控经历,对住宅类装饰工程各施工阶段有深刻理解与实操能力,能独立带队完成从签约到竣工交付的全部流程。
4. 个人素质:
- 具备强烈的责任感和职业道德,善于分析和处理突发状况。
- 拥有良好的团队领导力,能够统筹内外资源,推动多方协作顺利进行。
- 具备清晰的成本管控思维和商业意识,助力项目实现预期盈利目标。
5. 其他要求:
- 具备一定市场开拓与商务沟通能力者更佳,有利于业务拓展与客户维系。
- 需负责项目全周期跟进,直至完工交付,并参与后期售后服务环节。
工资待遇:5000-10000元,上不封顶,具体面议。
工程部经理
2.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专土木/土建工程师市政工程师建筑施工施工员综合体
【岗位要求】
1. 有土建、绿化、市政工程、校园业务管理经验从业者优先。
家装项目工程管理专员
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专国内派遣施工单位房屋建筑房屋建筑经验驾驶证
洪湖市恩泽琢雅装饰公司招聘:
职位:家装项目管家
工作地点:洪湖市贺龙中学斜对面天地鸿苑门面
1.教育背景:具备工民建、土木工程、工程管理等相关专业大专及以上学历。
2.专业技能:
-熟悉室内装饰工程的施工流程、材料特性、施工规范及市场报价体系。
-具备良好的识图能力,能准确理解施工图纸,并对设计合理性进行评估,提出优化建议。
-能熟练操作测量工具开展现场检测,精准判断施工质量是否达标。
-掌握项目管理核心知识,可独立审核设计图纸,有效把控施工成本。
-深入了解装修各工序工艺标准,涵盖水电、木作、泥瓦、涂饰等各工种施工流程。
-知晓国家及地方有关家庭装修工程的法律法规与行业规范。
-具备较强的组织协调与沟通能力,能高效统筹施工团队,保障工程质量和进度。
-拥有良好的服务意识,能够妥善应对客户需求,及时解决项目执行中的各类问题。
3.工作经验:
-1-5年家装项目管理或相关岗位从业经历,熟悉家装全流程运作,有完整成功案例者优先。
-具备丰富的现场管理实战经验,对家庭装修及其他装饰工程的关键环节有深刻理解和实操能力,能独立带队完成从项目启动到竣工交付的全部流程。
4.个人素质:
-责任心强,职业道德良好,具备出色的应变能力和问题解决能力。
-具备一定的领导才能,善于整合内外资源,推动多方协作顺利推进。
-成本控制意识突出,具有商业洞察力,助力项目实现预期盈利目标。
5.其他要求:
-具备一定市场开拓与商务沟通能力者更佳,有助于业务拓展与客户维系。
-需全程跟进项目,直至圆满结束,包含后期售后服务与维护支持。
工资待遇:5000-10000元,上不封顶,具体面议。
项目经理
中企招肯尼亚工地项目负责人,技术总工。要求有一建或二建、 以及5年以上房建施工管理和污水处理厂施工经验。工资面议。
装修工程主管
1-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限装饰装修项目经理
负责公司工程项目管理及施工团队的组织与协调工作,统筹对接业主、设计方、材料供应商等相关单位。全面把控工程质量与施工进度,确保项目按期交付。严格执行公司制定的《工程施工操作流程》《文明施工管理条例》《施工现场管理条例》及相关管理制度。维护公司合法权益,妥善处理与业主之间的沟通协作,提升施工服务品质。严控施工质量标准,科学规划施工节点,严格按照设计图纸及预算要求组织实施。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1万/月
项目经理3-5年本科
招聘:项目经理
薪资待遇:8000—10000 元 / 月
任职要求
1、持有二级建造师及以上执业资格,具备工程师职称,需有一体化平台业绩;
2、拥有房屋旧改、装修交钥匙类项目实操经验,熟悉项目全流程管理;
3、具备良好对外沟通协调能力,可对接甲方、设计单位开展工作;针对图纸设计与现场实际不符情况,能够主动研判并提出可行优化建议;
4、熟练掌握项目预算跟踪管理工作,可统筹竣工决算前期各类资料收集、整理,能够熟练掌握制图软件、能完整绘制竣工图,推动竣工决算和竣工验收资料闭环。
水电工月结电工证
招聘水电维修工,负责各养老项目分院水电设施的日常巡检、维修与保养。定期巡检,发现隐患需第一时间上报院长并跟进整改。管理维修工具及相关耗材,节约物料,规范存放,定期保养。配合事业部进行安全检查与消防检查。协助完成院内小型修缮配套工作,服从工作调度,可跨分院支援抢修及集中维保工作。
要求做事麻利,能写字识字,会使用智能手机,年龄60岁及以下,必须持有低压电工证。
薪资为月均4000-4500元,另有节日福利。
水电工月结电工证
招聘水电维修工,负责各养老项目分院的水电设施日常巡检、维修和保养。定期巡检,发现隐患需第一时间上报院长并跟进整改。管理维修工具和相关耗材,节约物料,规范存放,定期保养。配合事业部进行安全检查和消防检查。协助完成院内小型修缮配套工作,服从工作调度,可跨分院支援抢修和集中维保工作。
要求做事麻利,能写字识字,会使用智能手机,年龄60岁及以下,必须持有低压电工证。
薪资为月均4000-4500元,按班表上班,享受节日福利。
切配
烧火阿姨按班表上班。月均3800元/月-4000元/月节日福利做一日三餐、三菜一汤,就餐人数50人以上(厨房一共2人),收洗卫生,切配,登记录、收菜、留样等,,有厂房、工地、餐饮大锅菜烧火经验优先,做事麻利,能写字识字,会使用智能手机,会操作大蒸柜,大锅菜60岁及以下
项目经理
招经验丰富钢构施工现场负责人1名,技术过硬吃苦耐劳,12000—15000元/月,有意向的朋友可以联系!
项目经理、预算员/造价员
1.3-1.5万/月
项目经理
项目经理:大专及以上学历,有大型土建项目管理经验者优先,具备较强的沟通协调能力,持二级建造师及以上证书。
预算员/造价员:大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等对口专业优先。有大型土石方预算造价经验者优先。熟练使用广联达;同时要会用 CAD 和 Office。5-10年工作经验,持有造价员资格证书。施工单位预算员经常需要驻场,吃苦耐劳,能适应加班,遵守公司的各项规章制度。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.3万/月
项目经理3-5年大专施工图
一、岗位职责
1. 负责施工现场全面管理,含安全生产、进度控制、成本及工程预算管理,编制预算方案,监控执行并调整偏差,保障项目按计划、预算推进;
2. 协调设计、监理等相关方,及时解决施工中的技术与质量问题,确保工艺符合设计标准;安全员B证
3. 负责施工图纸、检测报告、进度报告、预算报表及结算资料的编制、审核与归档,保证资料完整可追溯;
4. 对接建设、监理、设计等多方及相关部门,协调解决施工中的矛盾问题,保障项目顺利推进;
5. 负责工程分阶段及竣工验收,核查质量、技术指标与预算执行情况,确保达标交付。
二、任职要求
1. 5 年及以上展厅、工地施工管理经验,有大型项目完整交付履历;
2. 能精准解读施工图纸,熟悉施工现场工作流程与工程量核算要点;
3. 熟悉各类施工材料性能、规格及市场价格,可优化材料选型与成本;
4. 具备专业工程预算能力,熟练掌握计价规则与造价软件,能完成预算、成本分析及结算审核;
5. 沟通协调、问题解决及抗压能力强,能处理多方复杂问题,适应高强度工作。
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2.5万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:5-10年(房建/公建类项目优先)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、总承包管理模式
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
度小满招聘+六险一金+月均过万
1-1.5万/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补1-3年大专电话销售快消品互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品电话销售经验房地产其他行业
上市公司百度大平台+全新信贷产品,公司加上新人,人均收入月均1.5万,随便做月均3万,认真做,月均5万,拼命做没有上限!
一、职位描述:
1、负责公司新用户的开拓,并协助客户完成授信审批与交易落地。
2、结合市场动态进行研判分析,制定并执行高效的营销策略。
3、促进业务持续增长,达成公司每月下达的KPI指标。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,具有一年以上销售或市场推广经验(能力突出者学历可适当放宽)。
2、具备出色的沟通表达与逻辑思维能力,熟悉互联网金融类产品运作模式。
3、有信用卡、互联网金融产品或线下市场拓展经验者优先录用。
三、福利待遇:
1、正式入职即按规定缴纳社保及公积金
2、底薪5200元(含级别底薪3000元)+高比例绩效提成+月度余额佣金,月综合收入2万以上
3、每月组织团队建设活动及年度集体旅游
4、定期开展薪资调整并享有丰厚年终奖金
5、车补+餐补+各类红包奖励一应俱全
注:主推小满大额30万信贷产品,发展空间广阔,国内领先消费金融企业,发展迅猛,只要你愿付出,有能力,大量晋升加薪机会等你把握。
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业务经理(荆州市)
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1、制定产品推广策略与实施方案,提升企业及产品的市场形象;
2、提供专业咨询服务,向医疗从业人员准确传递产品信息;
3、及时整理并反馈市场动态数据;
4、执行区域经理安排的其他相关工作内容。
任职要求
1、大专及以上学历,药学、中药学等相关专业优先考虑;
2、能适应出差安排,具备良好礼仪素养与沟通能力,擅长人际交流,具有团队协作意识;
3、五险一金在四川成都缴纳。
业务经理(荆州)
5千-1万/月
销售经理/主管五险一金1-3年大专
岗位职责:
1、制定产品推广策略与实施方案,提升公司及产品的市场形象;
2、提供专业咨询服务,向医疗从业人员准确传递产品信息;
3、及时搜集并反馈市场动态与相关数据;
4、完成区域经理交办的其他工作事项。
任职要求
1、大专及以上学历,药学、中药学等相关专业优先考虑;
2、能够适应出差工作,具备良好的职业素养和沟通能力,善于人际交流,具有团队合作意识;
3、五险一金在四川成都缴纳。
店长/储备干部(洪湖)
6千-1.1万/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
如果你具备以下特质:
善于持续学习与归纳总结;
擅长激发团队成员的潜力;
具备识人用人的能力;
能够有效提升团队工作热情;
可在压力下带领团队前行;
拥有良好的人际沟通能力;
请忽略上述描述,直接与我联系
任职要求:
1、具备强烈的创收意愿和明确的目标意识;
2、愿意从基础岗位做起,踏实学习业务流程;
3、有创业经历或销售从业背景者更佳;
4、学历要求大专及以上(具备餐饮食材销售经验者可适当放宽条件);
5、年龄范围24至28岁,有团队管理经验者优先考虑,表达清晰流畅;
6、持有驾照并能熟练驾驶。
您将负责:
1. 门店日常运营、销售及管理工作
2. 员工培训与工作分配
3. 系统后台相关操作
4. 营业数据报表的整理与制作
待遇:1、月收入5000-8000元 2、提供门店10%-20%股权期权,预计收益80K-200K
营销经理
200-700元/天
销售经理包住20人以上日结经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成
任职要求:
1. 形象气质佳,身高160cm以上、普通话标准流利
2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力,亲和力强、服务意识突出
3.有礼仪、接待、前台或星级酒店相关经验者优先
4. 学历不限,
5.遵守职业规范,责任心强,能适应轮班或阶段性加班安排
储备干部5000+提成/包住
5千-1万/月
销售经理/主管包住五险一金1-3年大专门店/柜台销售个人(To C)快消品房地产销售经验面
任职要求:
1、年龄******,大专及以上学历,不限性别
2、具备4年以上销售经验,有面销、网销或电销背景均可
3、有房地产、保险等行业销售经历者优先考虑
4、有团队管理经验者优先
5、具备较强抗压能力,渴望挑战高收入
岗位描述:
负责门店新客户的拓展及老客户的持续维护
薪资待遇:
1、试用期无责任底薪5000元+提成,试用期为期三个月;
2、六险一金+提供住宿+约20天带薪年假+定期团建+节日福利
3、晋升机制公开透明,作为储备干部培养,晋升路径为:储备干部-主管-加盟经理-总监-市场负责人,晋升主要依据个人业务水平与销售业绩,职位提升同时伴随薪资及相关待遇调整
我司是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业,主打健康、少添加、无添加的高品质食品,契合当下消费者对饮食安全与健康的追求,行业发展空间广阔。产品线覆盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、高端食品等八大品类,拥有近300种自营品牌产品,其中多款产品曾登陆央视平台。集团成立于2011年,目前在全国范围内已开设近500家连锁门店
销售业务
3千-1.1万/月
销售经理6-10人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售
岗位职责:
1. 负责牛栏山酒在荆州、荆门等周边地区的销售团队管理与业绩目标达成,统筹区域市场拓展与渠道建设
2. 制定并执行月度/季度销售计划,监控销售数据,分析市场动态,及时调整策略提升市场份额
3. 管理终端网点(商超、烟酒店、餐饮等)铺货、陈列、动销及客情维护,确保品牌露出与消费者触达效果
4. 带教培养销售骨干,组织日常培训与业务复盘,提升团队专业力与执行力
5. 协同厂家开展促销活动、新品推广及市场费用管控,保障投入产出比合理合规
任职要求:
1. 具备快消品或酒类行业销售管理经验,熟悉荆州、荆门本地市场者优先
2. 具有良好的团队管理能力、客户谈判能力和市场敏锐度
3. 沟通协调能力强,责任心强,能适应高频次区域出差与终端走访
4. 学历不限,有成功带队完成年度销售目标经验者优先
5. 认可牛栏山品牌文化,认同经销商长期发展理念
荆州区企业服务销售主管
1-1.5万/月
城市经理3-5年学历不限
【工作内容】
总部将与您共同在荆州区设立企业服务机构:面向本地11万家企业及个体工商户,提供涵盖代账、工商注册、资质办理、法务支持、金融服务等全周期的企业服务解决方案。
总部负责提供客户资源,您主要承担本地客户的签约转化工作;签约完成后,后续服务由总部的标准化会计中心统一交付执行。
【你的角色与回报】
您只需聚焦于最擅长的核心环节:高效转化总部输送的精准线索。作为城市合伙人,您的收益结构为“基础薪资 + 高比例利润分成”,真正实现为自己创业,收入无上限,成果直接兑现。
【任职要求】我们最看重的(必要条件):
1. 具备强烈进取心,不甘于长期受雇于人,渴望自主创业。品行端正,品行端正,品行端正。
2. 我们以业绩共担绑定合作,此次招募不仅是员工,更是寻找并肩作战的事业伙伴。
3. 拥有3年以上销售或销售团队管理经验。
加分项:
1. 熟悉企业服务领域基本业务逻辑。
2. 具备一定本地商业圈层关系或资源整合能力。
学历不限,欢迎残疾人士加入。
岗位福利:
荆州公安县美团招聘业务经理数名
4-8千/月
业务经理社保经验不限学历不限
公安美团招聘业务经理数名
岗位职责:
1.洽谈新商户入驻美团平台
2.维护新老商家,设计营销方案,帮助商家提升单量和外卖交易额
3.执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标
4.与公司各部门有效配合,并快速有效地解决项目上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及消费者的投诉、反馈、建议等,以提高消费者和商家的满意度
工作时间:
外卖部:8:30--18:00
团购部:9:30--19:00
中午休息2小时,每周休1天,买五险
咨询电话:(微信同号)
区域业务拓展主管/经理
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年本科门店/柜台销售招商/商户拓展类服务面销/陌拜快消品个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验会展销售O2O房地产
工作职责:
1、依据区域门店业务需求,制定年度计划与执行方案并推动实施,确保年度经营目标顺利实现;
2、负责门店销售团队绩效体系与激励机制的设计、落地及考核管理,增强团队积极性与作战能力;
3、结合市场特点,优化并推行各类门店运营模式与业务流程,通过营销活动、线索运营等方式提升门店业绩;
4、监控门店运营表现,动态分析业务数据,输出针对性解决方案,持续提升单店产出效率;
5、搭建经验总结、标杆树立、复盘交流等运行机制,推动业务能力不断迭代升级;
6、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
学历:本科,专业:不限
工作年限要求:经验不限
关键能力要求:思维条理清晰,结果导向,具备良好的团队协作意识
关键经验要求:有团队管理经历,熟悉家装建材行业销售管理工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荆州商务经理主管招聘在线招聘信息,主要招聘荆州商务经理相关人才。作为商务经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。