招工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系王磊

招助理工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈经理

荆门市掇刀区招工长/项目经理

招聘：公用工程工程师 薪资：7000-10000元/月 1.负责组织制定公用工程操作规程； 2.负责公用系统故障维修及日常巡检； 3.负责公用系统档案建立、图纸收集管理； 4.负责公用系统设备备品、备件计划提报； 5.负责公用系统设备故障维修技术支持； 6.负责制定公用系统的预防性维修、保养及大修计划并进行施工管理； 7.负责授权项目的公用工程设计与施工管理； 8.负责对公用系统中存在的缺陷及时进行技术改造或调整； 9.参与新项目的实施、验收、设备调试及试生产工作。

荆门市掇刀区招工长/工程师

职位名称：前端开发工程师（H5方向） 所属部门：数字金融部 一、岗位定位 参与公司移动端Web、内嵌H5、微信公众号、小程序等前端模块的技术架构与开发实施，确保系统高性能、高兼容性及优良的用户体验。 二、核心职责 1.根据产品原型和UI设计稿，独立完成移动端H5页面的编码实现与多端适配（涵盖iOS/Android/微信/企业微信环境）； 2.实现H5页面与原生App之间的交互功能（如JSBridge、WebViewJavascriptBridge、统一埋点机制）； 3.构建并维护可复用的业务组件体系（基于Vue3+Vant或React+Antd-Mobile），推进开发流程的组件化、模块化与工程化建设； 4.编写单元测试（Jest+Vue-Test-Utils），保障核心功能测试覆盖率不低于80%； 三、硬性要求 1.大专及以上学历，计算机相关专业背景，具备2-5年H5开发实战经验； 2.熟练掌握HTML5+CSS3+ES6/7/8，可独立编写跨浏览器兼容代码，了解W3C标准与Web语义化规范； 3.精通Vue技术栈（vue3+Vue-Router+Vite）或React18+Hooks+Redux-Toolkit，至少一种框架有连续两年以上深度应用经验； 4.熟悉Webpack/Vite构建工具的配置与性能优化（包括代码分包、懒加载、Gzip/Brotli压缩、Tree-Shaking等）； 5.具备Jenkins持续集成与Nginx部署调优实践经验； 6.具备良好的团队协作能力，沟通高效，学习意愿强烈。

职位简介: 这是一个为亿万人带来更优科技生活体验的起点，在这里，你不仅能参与腾讯多样化用户端产品的开发与维护，还能以技术驱动行业变革，用专业能力助力未来数字生态。无论是浏览器应用、移动终端还是小程序，皆由你主导构建。 岗位要求： 必须具备的： 1、本科及以上学历，计算机相关专业（非计算机专业者需完成计算机专业全部核心课程自学）； 2、对编程充满热情，具备扎实的代码实践积累； 3、熟练掌握JS/TS/HTML/CSS等前端开发技术； 4、熟悉JSP/python/php/Node.js中至少一门后端技术； 5、了解主流前端框架，深入理解前后端协作机制及相关技术原理； 6、掌握常用网络协议及相关的底层通信协议知识体系。 可以加分的： 1、具有相关实习背景； 2、取得腾讯云从业资格认证或同类技术认证。

岗位职责： 1、负责前端HTML5模块的架构规划与开发任务； 2、依据HTML5.0规范进行页面构建，开发可复用的界面组件； 3、持续提升前端交互体验与页面加载性能，确保跨浏览器兼容性及运行效率； 4、根据产品需求，为多终端设备提供适配的技术方案； 5、与后端开发人员协作，共同设计技术实现路径，推进系统集成与应用落地； 6、在产品上线后提供版本迭代、系统维护等技术支持服务。 任职要求： 1、具备3年以上HTML5开发实战经验 2、熟练掌握HTML5、CSS3技术；了解Web2.0标准 3、深入理解html5与css3新特性，能够基于js开发html5框架； 4、有html5webapp项目经验者优先考虑

工作经历:985，211大学本科2年及以上(能力强者可不限) 岗位要求: 1.负责WEB网站前端规划、架构和设计，包括PC端、移动设备浏览器端、移动设备APP端； 2.使用JavaScript进行代码构建，完成产品设计的各种特效； 3.保持高效的前端性能，优秀的代码可维护性，良好的浏览器兼容性； 4.同后台相关开发人员协作，获取后端数据后进行效果展示； 5.构建适合业务的前端开发框架集合库，并持续迭代优化。 技能要求: 1.精通JavaScript，擅长Ajax等页面信息异步展现技术； 2.熟悉Vue/React/jQuery等框架和库，常用的打包工具vite/webpack； 3.熟悉软件工程思想，良好的前端编程能力和编程习惯； 4.丰富的WEB前端开发工作经验，有移动端的WEB开发经验者优先； 5.有大型网站程序开发经验优先。

岗位职责 1.协同公司前端团队完成产品功能的开发与日常维护 2.参与定制化Agent项目前端部分的需求梳理、方案设计、编码实现及后续迭代 3.配合定位并解决产品和项目中出现的各类技术问题 任职要求 1.计算机科学、软件工程或相关专业2026年或者2027年应届生 2.掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术，熟悉React、Vue等主流框架者优先 3.具备较强的责任意识与自我驱动力，善于沟通协作，能够独立分析和处理问题 4.热爱技术，具备持续学习意愿，能够在团队中积极分享并推动技术优化与规范落地

电子厂招小时工（白班19/时，晚班20/时，月薪6000左右） ⃣招聘岗位：配送员，叉车工 ⃣岗位要求：19-45岁以内，能接受倒班，站岗上班，上班时间不可抽烟，不能带手机进车间，无染发，无犯罪记录，无纹身 ⃣上班时间：8:30-8:30，两班倒，一个月倒班（吃饭各45分钟，夜宵时间1小时） ⃣福利待遇：小碗菜，食堂菜品种类多，吃饭直接刷厂牌，吃饭便宜，住宿4-6人间，宿舍配备空调热水器，独立卫生间。 咨询☎:（）

荆门市钟祥市招泥瓦工

湖北荆门亿纬锂能 ①招聘要求：只要叉车工 1、要求18-45岁 2 3、初中以‬上学历 4、无犯记罪‬录，无纹身 政策一:白班19/小时 夜班20/小时， 政策二:发薪日在职22/h， 综合5700-6800/月 两‬班倒，一个月倒一次班 3⃣吃饭：直接刷厂牌，吃饭不用先掏钱，吃多少‬工资扣多少 4⃣住宿：6人间，宿舍配‬备空调、热水、衣柜、独立卫‬生间，住宿费50/月，水电超出舍宿‬平摊！ 5⃣每月20号发上个月工资， 6⃣面试‬时间：8点20之前面试 ⚠重点：报备请‬备注【姓名➕电话➕身证份‬号】 提醒‬求职者空腹面试 带上份身‬证‬原件， 面试接待:曹 政策：（3.26起） 政策一：2.5/长返 政策二：打卡80工时1500买断

荆门市钟祥市3月28号招顶班塔吊司机一天300

湖北荆门亿纬锂能 ①招聘要求：只要叉车工 1、要求18-45岁 2 3、初中以‬上学历 4、无犯记罪‬录，无纹身 政策一:白班19/小时 夜班20/小时， 政策二:纯工价22， 综合5700-6800/月 两‬班倒，一个月倒一次班 3⃣吃饭：直接刷厂牌，吃饭不用先掏钱 4⃣住宿：6人间，宿舍配‬备空调、热水、衣柜、独立卫‬生间 5⃣每月20号发上个月工资， 6⃣面试‬时间：8点20之前面试 ⚠重点：报备请‬备注【姓名➕电话➕身证份‬号】

工程师 经验丰富，造型和施工都懂。绿化工程 招工人数:1名 工作地址:甘肃临夏

【浙江金石餐厨】 ➡急聘：综合专员（行政）/5000-7000元/月 要求： 40岁以下，大专以上 - 1年以上行政/后勤相关经验优先 - 沟通协调强、细致负责、熟练办公软件 - 能适应外勤与后勤管理工作 待遇：5000-7000元/月 ➡急聘：EHS专员 要求： - 大专以上学历，有一年以上相关工作经验 - 接受过安全生产管理、危险废物等相关培训 - 熟悉办公软件操作 - 爱岗敬业，有团队精神，较强的协调沟通能力 待遇：7000-10000元/月 ➡急聘：五金模具设计 要求： - 大专及以上学历，模具/机械相关专业。5年以上 五金模具结构设计经验 - 精通3D设计、2D制图： 熟练使用 UG NX / Creo / SolidWorks， 熟练使用 AutoCAD，图纸规范严谨 - 对拉伸模、包皮模、热压模、液压模有设计经验 - 具备独立解决问题能力、高效沟通协作、责任心强，注重细节 待遇：10000-15000元/月 ✨福利：单休、五险一金、法定节假日 ☎电话： 地点：瑞安市东山街道经济开发区大道2699号 ▶ ：瑞安网

职位：需求工程师 招聘人数：2 最低学历：高中 详细地点：临沂市兰山区颐龙恒泰-5号楼 月薪范围(元)：4000-10000 职位描述 签订劳动合同后五险+相关补贴+节日福利。

北京市昌平区招地坪/自流平/固化 招聘自流平工长

机工（Oiler） 3500-4000

岗位内容： 1. 负责机械设备安装、保养、检修及维护工作的指导与管理。 2. 诊断设备运行故障，制定处理方案，并对接供应商完成维修及零部件更新。 3. 编制设备维护计划，跟进并监督执行进度与实施效果。 4. 完成与机械设备相关的技术文档整理及报告编制工作。 任职要求： 1. 具备机械工程类相关专业背景，且拥有5年以上设备维护或机械管理经验。 2. 掌握机械设备运行原理及维护技术，具备常见故障的判断与处理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能与供应商、客户等相关方高效协作。 4. 工作态度认真负责，作风严谨细致，能按要求及时完成各项任务。 5. 本科及以上学历。

【工作职责】 1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理，制定并落实年度及月度生产计划，确保产能释放、品质稳定和准时交付； 2、持续提升设备综合效率（OEE）、人均产出等关键绩效指标，推进精益生产模式在产线的深入实施； 3、统筹生产团队建设，搭建人才发展体系与绩效评估机制，营造高效协同、积极进取的组织氛围； 4、严格执行IATF16949质量管理体系要求，跟踪生产良率、直通率等核心质量数据，牵头重大品质问题的根本原因分析与闭环改善，推动降本增效项目落地，完成年度成本优化目标； 5、协同工艺与设备团队优化制造流程，推进自动化与智能化产线改造，制定设备保养策略，降低非计划停机时间，保障设备运行可靠性； 6、落实EHS管理规范，确保车间符合安全生产、环境保护及6S现场管理标准，组织开展安全风险识别与应急响应处置，达成“零重大安全事故”目标； 7、参与工厂中长期发展规划，提供关于产能扩展、技术革新等方面的可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业方向为机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关领域，持有生产运营管理类认证者优先考虑； 2、具备8年以上制造业生产管理实战经验，其中至少3年在锂电池或新能源行业担任生产经理或同类职务，掌握动力电池结构件制造工艺及设备管控要点； 3、熟练掌握精益生产与TPM管理方法，有大规模产能爬坡或新建工厂投产项目经历，精通ERP/MES系统及BI数据分析工具（如PowerBI），能基于数据进行运营决策，了解电池结构件所用材料特性及设备技术参数； 4、兼具战略视野与执行落地能力，善于协调短期任务与长远布局；抗压性强，能胜任多班制运作及高强度跨部门协作；具备国际化工作视野，英语可作为工作交流语言者优先（可应对海外客户审核需求）。

岗位描述： 1.负责车间日常事务的统筹管理，推动车间运作规范化、标准化与高效化；负责工艺文件的编制、归档与数据分析，及时督导并处理生产过程中出现的问题； 2.组织落实iso9001质量管理体系在车间的实施，执行体系管控要求，推进品质提升相关改进措施； 3.实施生产全过程监管，优化制造流程，有效控制生产成本； 4.主导车间人员培训计划及后备人才梯队建设，保障工作持续稳定开展与岗位有序交接； 5.严格遵守公司信息安全管理制度，并落实相关执行要求； 6.对信息安全违规情况实施监督，并按规定及时上报。 任职要求： 1.大专及以上学历，化学或高分子材料相关专业优先考虑； 2.具备3年以上制造业从业经历，其中至少2年生产管理岗位经验； 3.具有良好的沟通协调能力与强烈的责任意识； 4.熟练使用各类办公软件，具备较强的报告编写能力； 5.有涂布行业或膜类材料生产管理经验者优先录用。

【工作职责】 1、生产运营管理 -全面主导冲压车间的日常运营，制定并落实年度及月度生产排程，保障产能释放、品质达标与交付准时； -持续提升设备综合效率（OEE）与产线节拍，推进精益制造与全员生产维护体系实施，减少停机时间并控制制造成本。 2、工艺技术优化 -牵头冲压工艺设计与参数调优，识别并解决成形缺陷，推动产品良率达到业内先进水平； -组织新模具试模及批量生产导入，协同工艺团队完成技术验证，加快项目量产进程。 3、设备与成本控制 -统筹高速冲床、连续模等关键设备的保养与维保计划，确保运行稳定性，推进自动化改造升级； -跟踪材料利用率、模具使用周期及能源消耗，制定有效降本措施，实现年度成本削减目标。 4、团队建设与安全管理 -管理冲压作业团队（含班组长、技术员及操作人员），搭建培训机制与绩效评估体系，构建专业化人才梯队； -严格执行EHS管理标准，落实安全操作规程，达成车间“零工伤”安全目标。 5、跨部门协同与战略支持 -联动工艺、质量与生产相关部门，优化产品结构的可生产性，高效应对客户设计变更需求； -参与公司产能布局规划，提供冲压生产线投资可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、教育背景 -全日制本科及以上学历，主修机械工程、材料成型、模具设计或相关领域； 2、工作经验 -8年以上冲压领域从业经历，其中至少5年车间管理经验，熟悉新能源汽车或锂电池行业金属件冲压工艺流程； -具备大规模产能运作经验，曾主导高速冲压线或连续模工艺改进项目； 3、核心技能 -掌握冲压成形原理、模具开发流程及CAE仿真分析技术，了解高强钢材料成型特性； -熟悉IATF16949质量管理体系，熟练运用精益生产工具； -熟练操作ERP/MES系统及数据分析软件，有数字化工厂项目经验者优先考虑； 4、素质要求 -兼具战略规划能力与落地执行能力，能统筹短期交付压力与长期技术革新； -承压能力强，能适应高强度工作节奏及多部门协作环境； -具备国际视野，英语可作为工作交流语言者优先（可参与海外客户审核）。

【岗位职责】 1、承担锂电池结构件的设计工作，优化产品加工工艺流程，实现降本增效； 2、负责生产制程的管控与监督，持续提升产品质量与工艺能力； 3、配合并指导生产团队解决现场质量问题，推动工艺改进； 4、参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业方向为材料、机械设计等相关领域； 2、五年以上相关行业工作经验，具备锂电池结构件或金属零部件工艺设计经验者优先，熟练掌握CAD等设计软件； 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能高效应对和解决生产中的技术问题； 4、责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力，可适应不同工作环境要求。

岗位职责: 1. 全面负责注塑生产流程的统筹与执行，制定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2. 持续推进生产流程改进，提升产线运作效率与产品品质水平。 3. 参与注塑产品设计评审，确保设计方案具备可制造性及市场竞争力。 4. 跟踪生产设备运行情况，保障设备稳定运转，并推动自动化技术应用与升级。 5. 带领生产团队开展日常作业，强化人员技能培训，确保作业过程符合安全生产要求。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验。 2. 熟悉注塑生产工艺与产品开发流程，能有效解决生产过程中的技术难题。 3. 掌握注塑设备操作与维护技能，具备推进设备自动化改造的能力。 4. 具有较强的项目执行与进度管控能力，能合理规划生产排程，确保目标实现。 5. 具备良好的沟通协作意识，能够在多部门协作中高效配合并推动工作进展。

1、拟定并执行基础设备（空压、除尘、除湿、制冷等系统）节能运行策略，持续优化运行模式，提升能效水平，实现稳定高效运转； 2、负责基础设备与设施的日常运行维护，按照生产工艺需求落实运行计划，确保车间环境条件及水电气等动力供应满足生产需要； 3、编制重点、关键设备的应急响应及维修预案，组织并指导技术团队及时有效处置，保障产线连续稳定运行； 4、统筹设备维护保养工作，监管第三方维保单位按既定项目规范执行，确保维保质量达到预期目标； 任职资格： 1、本科及以上学历，制冷、暖通、动力设备或其他相关理工科专业； 2、具备3年及以上锂电行业或2年以上同类型岗位设备运维经验； 3、掌握暖通系统、动力设备及能源管理方面的基础知识； 4、熟悉锂电领域常用动力设备（如空压机、制氮机、冰机、除湿机、除尘系统等）的工艺流程及其运行维护要求。

岗位描述： 1.负责车间日常运营管理工作，推动管理流程的规范化、制度化与科学化；负责工艺文件的编制、归档与数据分析，及时督导并处理生产过程中的各类问题； 2.组织落实iso9001质量管理体系在车间的实施与运行，执行体系管控要求，推进产品质量持续改善； 3.实施生产全过程监管，强化制造环节控制，有效降低生产成本； 4.牵头开展车间人员培训及后备人才梯队建设，保障工作有序衔接与稳定运行； 5.严格遵守公司信息安全管理制度，并落实相关执行要求； 6.对信息安全违规情况及时监督、识别并按规定上报。 任职要求： 1.大专及以上学历，化学或高分子相关专业优先考虑； 2.具备3年以上制造业从业经历，其中至少2年生产管理岗位经验； 3.具有良好的沟通协调能力，工作认真负责； 4.熟练使用常用办公软件，具备较强的文档编写与汇报能力； 5.有涂布行业或膜类行业生产管理经验者优先。

岗位职责: 1. 负责猪肉分割车间的日常运营管理，保障生产流程高效有序进行 2. 监督落实安全生产规范，及时应对并解决生产过程中的突发问题 3. 组织协调车间人员工作分配，确保生产效率与产品品质达标 任职要求： 1. 具备较强的组织管理能力与团队合作意识，能有效带领和激励团队 2. 有屠宰企业或商超生鲜相关管理经验者优先 3. 能够适应高强度、快节奏的工作环境

工作职责： 1、依据公司战略规划、经营方针及年度任务，科学调配设备、人力、场地等生产要素，保障产能供给，确保达成公司下达的各项指标； 2、牵头制定本部门的工作目标与实施计划，并高效组织执行，做好指导、协调、监督、检查与过程管控； 3、实时掌握生产流程中的质量动态，推动跨部门沟通协作，快速响应并处理生产过程中出现的各类问题； 4、主导生产过程中的质量管控、物料管理及现场标准化作业（SOP）执行，确保产品质量稳定受控； 5、统筹协调重大生产异常问题的处置与解决，推动根本原因分析与整改措施落地； 6、推进精益化生产管理，持续提升生产效率，有效控制制造成本； 7、审核生产体系及相关文件资料，在授权范围内完成文件签批； 8、推动新工艺、新技术、新装备在生产中的试点应用与全面推广； 9、主导关键生产设备的选型采购、安装调试、试产验证及验收工作； 10、主持每日生产例会，部署生产任务，协调解决作业过程中的难点，对部门间争议事项做出决策； 11、落实安全生产责任制，严格执行安全管理制度，确保车间安全平稳运行； 12、负责生产团队的日常监督、检查与绩效考核，依据月度考评结果实施管理举措； 13、按要求完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，化工或高分子材料相关专业； 2、具备5年以上锂离子电池隔膜行业生产总监或同等岗位管理经验，精通隔膜基膜或涂布膜生产工艺； 3、具有强烈的责任心、品质观念、成本控制意识以及出色的管理与组织协调能力； 4、熟悉IATF16949、ISO45001等管理体系要求，并能组织下属有效执行与持续改进。