执业律师2名薪资面议 任职要求： 1.已取得律师执业证 2.有较强的业务开拓能力 3.认同律所文化、发展理念及管理制度 福利待遇： 节假日福利，五险 薪资待遇面议 工作地址：鄂州市学府路北侧滨湖东路西侧天然气网络管理中心3号楼1-15031-1504 联系电话：祝经理

岗位职责： 1.工作内容：依托公司提供的大数据AI平台与客户进行沟通对接，入职后安排资深员工一对一指导带教。 2.节假日公司发放节日礼品，每月组织团队聚餐，并提供免费下午茶，办公地点固定在办公室内，无需外勤，冬有暖气夏有空调，环境整洁舒适，团队成员以年轻人为主，氛围融洽，工作关系简单轻松。 3.工作时间上午9:00至18:30，中午休息1.5小时，每月至少安排5-6天休息！轻松实现月收入过万！ 4.普通员工享有2800元无责底薪（含300元全勤奖）+个人提成+小组排名奖励+公司级奖金，综合薪资普遍在8000元以上，2023年十堰分公司员工平均月薪突破10000元！ 5.和仲总公司坐落于天津市，全国共设有39家分支机构，整体员工规模超3000人，十堰分公司于2023年11月成立，作为新兴团队具备广阔发展空间，因业务扩展需大量管理人才，表现优异者将优先获得晋升机会，晋升路径清晰明确：调解员→核心调解员→主管→项目经理→分总！ 任职要求： 1、熟练操作WPS/EXCEL等办公软件。 2、具备较强的责任意识，重视时间管理，能适应一定工作压力。 3、逻辑清楚，细致认真。 4、欢迎应届毕业生投递。

会电脑使用各种表格，记录车辆的数据

收集安全资料，办理职工工伤保险，办理职工入职手续等。

工作内容：主要负责处理员工电话录音相关事宜。 工作要求：大专及以上学历，具备责任心，工作认真细致。 薪资待遇：固定薪资3000元加绩效奖金，缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假。

工作内容： 1、负责公司法律事务的咨询与处理，包括但不限于合同审查、法律风险识别与评估； 2、参与应对公司涉及的各类法律纠纷，提供专业的法律意见与支持； 3、协助开展法律知识宣传及员工法律培训相关工作； 4、负责公司款项催收等法律相关事务的推进与落实。 岗位要求： 1、******，法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，能独立开展法律事务工作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进各项法律事务； 3、工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力与执行力。

助理（文职岗） 1、正规院校大专及以上学历 2、建筑、机械、机电等相关专业 3、2年以上工作经验 4、认真细致，对数字敏感，有较强的数据处理能力 5、熟悉office办公软件、能使用CAD绘图者优先 30岁以下 办公地点：武汉市 联系电话:

【学历要求】： 不限 【岗位职责】: 1.负责准确录入房源相关信息 2.保证所录数据的完整与精准 3.完成房屋照片及视频的采集与上传 【任职要求】: 1.工作态度端正，积极主动 2.具备较强的协作意识 3.无不良生活习惯 【团队福利】： 新人三天快速上手，全程由专人指导、一对一帮扶，团队成员以90后、00后为主，年轻有活力，氛围轻松融洽，每周组织团建活动，精彩不断。 【薪资详情】： 薪资范围：8000—14000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按信息录入量计算提成 【工作内容】： 1、负责运营小红书、58同城或抖音账号（可自由选择） 2、房屋空出后前往现场拍摄照片和视频，并录入公司内部系统，后续坐享收益分配 3、定期更新和维护已录入的房源资料 4、成功成单即享提成！提成比例高，收入可观！ 【工作时间】： 早9点至晚6点，时间灵活，无需加班，可自主安排调休，无需固定坐班 【无经验怎么办？】 新员工入职配备导师全程带教，手把手指导操作，一周内即可熟练掌握工作流程，快速上岗

会手机电脑剪映简单使用 服从管理 有经验优先

职位描述：小红书账号运营，引流获客要求：小红书爱好者福利待遇：缴纳社保，提供工作餐和交通补助，周末大小周休假，法定假期当天休假上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时工作地点：首义路D3出口附近

鄂州要个推土机师傅老板电话。

湖北/鄂州葛店 电工大工37 电工中工33 餐补20/天 包住宿 工期1个月左右 项目结束一周之内结清

泽林招铲车/装载机司机 1.主要上夜班，铲车上物料20分钟一斗，和保证料斗均匀下料，运输皮带不卡带，偶尔白班回货加班，加班有奖金。 2.停产时配合维修工做些杂工的工作。 3.听指挥讲效率，工作量不大，平常维护保养打黄油勤洗车，做事认真负责，公司整体氛围好。

鄂州庙岭红莲湖附近 急招宿舍管理员2名， 45 岁左右女士，有一定的沟通协调能力，工资 3700~4000 元 / 月，提供食宿，12小时倒班，月休 4 天。工作内容楼栋人员物品管理，检查报修，洗衣机房运动员衣物接收清洗。有意向者可直接联系武汉新城就业服务中心：

装配电工大，10 工作地址:湖北鄂州葛店厂区 38元 会接一次二次线，独立操作，配盘走工位

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

法律职业资格证、律师证、有法院/检察院等部门工作经验优先

1、认同律师事务所团队发展理念，愿意与律所长期共同发展； 2、工作作风严谨、品行端正、具有良好的律师执业操守和团队意识，遵守律师执业规范； 3、团队合作理念强，有良好团队合作精神； 4、具有一定的业务开拓能力； 5、拥有独立案源和优质客户群者优先。 待遇： 1、提供免费的办公工位； 2、律所可提供公共案源，按比例分成； 3、个人案源高提成比例，/案，不压案件归档费； 4、不定期专业实务培训； 5、节日福利、团建。

代理一般民商事纠纷的主诉与应诉案件，因委托方无法与律师直接签订协议，需通过法律咨询公司完成签约、结算及票据事宜。费用按月结算，每月一次，具体细节可面谈。 律师需满足以下条件： 1.具备三年以上执业经验 2.拥有同类案件办理经历 3.配合度高，具备长期合作意愿

工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、熟悉办公软件的使用，以支持行政工作的需要。

正式员工福利: ①基本待遇3000+绩效薪资＋全勤＋津贴一个月大概在4k以上 ② ③每季度国内游机会，年底境外旅机会 ④后期可根据个人能力晋升管理

正式员工福利: ①基本待遇3000+绩效薪资＋全勤＋津贴一个月大概在4k以上 ② ③每季度国内游机会，年底境外旅机会 ④后期可根据个人能力晋升管理

正式员工福利: ①基本待遇3000+绩效薪资＋全勤＋津贴一个月大概在4k以上 ② ③每季度国内游机会，年底境外旅机会 ④后期可根据个人能力晋升管理

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与公司内部会议，配合完成会前资料准备及会后纪要整理。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度积极，富有责任心； 3、熟练操作常用办公软件，满足行政事务处理需求。

正式员工福利: ①基本待遇3000+绩效薪资＋全勤＋津贴一个月大概在4k以上 ② ③每季度国内游机会，年底境外旅机会 ④后期可根据个人能力晋升管理

岗位职责：1.熟悉办公软件2.有工厂经验优先3.应届生可接受

岗位内容： 1.根据公司及项目发展要求，做好各项人力、行政、后勤规划及目标管理工作。 2.全面负责各项人力、行政、后勤管理等工作，确保部门工作高效运转。 3.建立和完善部门管理制度体系、规范操作流程，确保合规性与适用性，并监督执行。 4.推动跨部门流程优化，提升协同效率，监督制度执行情况，定期评估并提出改进方案。 5.做好用工风险管控与监督规划工作，协同处理纠纷与突发事件。 6.推动企业文化建设，组织员工活动，提升企业凝聚力。 7.编制部门年度预算，严格控制行政、人力等成本开支。分析费用使用情况，提出降本增效的可行性方案。 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调及沟通能力，有良好的团队管理经验。 2.熟悉办公自动化软件及OA系统，并具备一定的数据处理能力。 3.优秀的书面表达和口头表达能力，学习能力强，熟练掌握相关法律法规和企业管理知识。 4.至少5年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。 5.可接受驻项目工作。

上班轻松，包吃包住

工作内容： 1、负责仓库物料数据的整理与登记，确保信息记录准确无误； 2、参与库存管理工作，协助开展物资的入库与出库流程； 3、协同完成仓管日常运作中的各类数据统计事务。 岗位要求： 1、具备较强的數據分析能力，能独立承担统计相关工作； 2、熟练操作常用办公软件，提升数据处理效率； 3、具备良好的协作意识，可与仓储团队成员有效配合。