1.需要救护证，高空作业证，低压电工证，健康证明，吊篮证(公司帮考)4人为一组，熟悉风电叶片加固维护环节。 2.团队需要有驾照，有皮卡车，有专业装备 3.加固维护一个电站，验收合格10天钱到位 4.团队优先，大师傅优先 同时也欢迎有实力的团队合作

18位简易无纸化安装调试，可以视频指导

1、承担现场驻场运维工作； 2、执行弱电系统故障的现场检查、定位与紧急修复； 3、制定弱电系统相关的维护保养规程及计划，并推动落地执行； 4、监督并落实弱电系统维保合同的执行情况； 5、开展弱电系统的定期巡查及日常维护作业。 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、机电、电气等相关专业背景； 2、具备2年以上综合布线、门禁系统、通信机房设备安装调试、计算机网络系统、安防系统等领域的运维经验； 3、掌握弱电行业相关技术规范与标准； 4、熟练使用常用办公软件及CAD绘图工具； 5、实践操作能力突出，能独立完成现场问题判断与故障处置； 6、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。

工作地点：湖北省宜昌市点军区惠科路中电网信园A1-9楼 机构性质：长江数据基金会（非营利组织，大模型数据基金会） 岗位职责 1. 网站运维与支持 • 协助保障基金会官网及社区平台的稳定运行与安全防护； • 参与系统监控、问题定位及日常维护，确保服务持续可用。 2. 基础设施与服务支持 • 承担基金会内部IT支持工作（包括账户管理、网络配置、软硬件设备维护等）； • 协助部署和管理服务器、数据库及云资源环境。 3. 自动化与工程实践 • 学习并参与自动化运维任务、脚本开发以及持续集成/交付（CI/CD）流程实施； • 配合完善运维文档、标准化流程和操作指南。 4. 学习与成长 • 在导师带领下掌握前沿SRE工程方法与开源工具应用； • 主动参与基金会在大模型与开源生态中的技术研讨与社区互动。 任职要求 1. 学历背景 • 计算机科学、软件工程、人工智能、网络工程或相关专业本科在读/硕士在读； • 大三、大四或研究生阶段优先考虑。 2. 技术能力 • 掌握基础的 Linux/Unix 系统操作与网络原理； • 能够使用至少一种编程或脚本语言（如 Python、Shell、Go 等）； • 了解数据库（MySQL/PostgreSQL 等）及主流云平台（如阿里云、华为云、AWS 等）者优先。 3. 个人特质 • 具备主动学习意识和独立解决问题的能力； • 工作认真负责，注重细节，拥有良好协作态度； • 对人工智能、大模型、开源技术等领域有强烈兴趣。 实习与发展 • 实习周期：3-6个月，每周出勤不少于3天； • 基金会提供实习津贴及系统性学习支持； • 表现优异者有机会转为正式成员，长期参与大模型与开源数据基础设施建设。

岗位职责: 1.负责废水、废气处理系统的运行维护，保障系统持续稳定运转； 2.对系统运行状态进行实时监控，快速识别并解决异常问题； 3.参与运维自动化工具的开发与落地实施； 4.编写及持续优化运维流程文档和技术规范。 任职要求： 1.具备较强的问题分析与故障排查能力； 2.熟练使用各类运维操作工具； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.学习能力强，具备一定的技术钻研精神。

[工作内容] 负责公司智能化系统的日常维护与监控，确保系统稳定运行; -协助处理各类技术问题，提供及时有效的技术支持; -参与智能设备的安装、调试及优化工作; -配合团队完成相关项目的技术支持与实施任务。 【任职要求】 学历不限，中技/中专及以上学历，欢迎应届毕业生或无经验者; -身体健康，具备良好的沟通能力和学习能力; -对智能运维领域感兴趣，愿意长期发展，有责任心和团队合作精神; -有较强的学习能力，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责: 1. 负责废水、废气处理系统的运行维护管理，保障系统安全稳定运转； 2. 对系统运行状态进行实时监控，快速识别并解决异常情况； 3. 参与运维自动化工具的规划与落地实施； 4. 编写及持续优化运维相关的技术文档与操作流程。 任职要求： 1. 具备较强的故障分析与实际问题处理能力； 2. 熟练使用各类运维支持工具； 3. 具备良好的表达沟通意识和协作配合能力； 4. 学习能力强，具备一定的技术钻研精神。

【人员编制】湖北消金驻场合作伙伴，人力外包编制，长期岗位。客户重视员工工作体验，注重团队融合，避免过度区分内部与外包成员。 【岗位职责】 负责配置管理相关事务的执行与优化。 【任职需求&场景技能】 1、本科需4年及以上/专科需6年及以上工作经验，统招全日制学历，学信网可查，具备至少2年金融行业相关背景。 2、熟悉自动化部署工具（Jenkins、GitLab CI/CD、ArgoCD），具备搭建CI/CD流水线的能力，实现从代码提交到构建、测试、部署的全流程自动化。 3、掌握 Git/SVN 基础操作，能独立完成项目分支管理、编译配置、打包上传等配置管理工作，维护测试环境的配置文件与部署脚本版本，推动测试环境流程化运作；能够制定测试环境管理规范（包括配置基线、变更流程、资源申请机制），促进团队标准化落地，保障测试、准生产与生产环境的一致性，涵盖系统服务版本、数据库版本管控，防止环境冲突。 4、具备大型分布式系统、微服务架构或云原生项目的配置管理实践，精通基于Spring Cloud、Dubbo等架构的测试环境搭建，能处理服务注册发现（如Eureka）、配置中心（Nacos、Apollo）的环境配置问题。 5、熟练运用 Docker 与 K8s 搭建容器化测试环境，能通过 Helm Charts 管理应用发布，支持环境的动态扩缩容。 6、了解主流数据库（MySQL/Oracle/DB2）及中间件（Tomcat、Nginx）的配置管理，可制定数据配置的版本控制方案与备份恢复策略。 7、具备 Python/Shell 脚本开发能力，能编写自动化部署脚本、配置核查脚本、测试数据生成工具。 8、熟悉软件研发流程（如瀑布、敏捷Scrum、DevOps模式），了解 ITIL、CMMI、ISO 等质量管理体系的基本要求。 9、具备良好的跨团队协作能力，能高效对接研发、测试、运维、产品、安全等多个角色，准确理解需求、传达规范、推进协同，打破信息壁垒。 【相关说明】 1、工作时间：9:00-18:00（午休12:00-14:00），周末双休，整体加班较少； 2、加班情况：常规情况下无需加班，项目紧急阶段视情况安排，由团队负责人确认加班时长，并在当月内给予调休； 3、险金福利：入职即缴纳五险一金，优先按实际工资基数缴纳； 4、招聘流程：简历投递—内部评估—面试安排（通常2-3轮：组长+经理+HR，至少1轮为现场面试）—面试通过后沟通薪资并办理入职； 5、薪资设定：12薪制，无年终奖，不设绩效奖金，月薪为固定综合薪资，根据面试表现定级定薪。

招聘要求： 1、年龄要求18-30周岁以内，中专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进。 岗位职责： 1、日常巡检、定检保养、故障抢修、值班监控四大块。维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 入职公司：云南众协运维风电电力科技有限公司 实习地点：江苏、安徽 工作地点；转正以后在户籍地当地就近分配 实习薪资：5500-7000 实习工作情况：风电、光伏设备的制造企业 技术岗学习了解将来要运维设备的基本构造 实习时间：3-6个月 实习结束：根据上岗城市或户籍地就近安排应聘岗位。

【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理； - 协助完成设备运行状态的监控与记录； - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作； - 定期整理设备运行数据，提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 年龄18-30岁，身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和沟通能力，能适应加班及轮班工作； - 欢迎应届毕业生或无经验者报名，公司将提供系统培训。

招包裤子

仙桃市招铁艺油漆

仙桃市招装修木工

仙桃市招空调安装/维修、管道安装/维修、管道/通风保温

仙桃市招泵车司机

作业从事风力发电叶片售后维修 技改 熟手优先 新手7000包吃住 熟手10000—15000（能适应长期出差 吃苦耐劳 品行端正）

招风电扇叶维修加固大师傅多名，在地面做技改工作，技能熟练，经验丰富，工艺完美，能解决问题，工期长，工资面议！

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

年龄45岁以下，有一定的技改经验，能熟练完成技改的各项要求，有登高证。

相关要求： 1、年龄：40岁及以下； 2、学历：大专及以上； 3、具备系统运维经验/熟练操作电脑/学习能力突出/熟悉各类软件平台操作者优先/精通交换机等网络及物联网系统设备/掌握门禁、监控等安防设备的维护工作。 岗位职责： 1. 办公环境及设备的运行与维护服务 2. 单位内部网络系统的运维管理 3. 电话通信系统的日常维护支持 4. 安防监控设施的巡检与维护 5. 信息化业务系统的运行保障 6. 视频会议系统的维护与技术支持 7. 信息化相关工作的支撑与协助 8. 执行值班值守任务 9. 园区智能化管控平台的运行维护 薪资：4000-4500，入职缴纳五险 工作时间：轮班制：白班7:30-18:00或夜班18:00-7:30

岗位职责： 1. 负责办公环境及设备的运行与维护服务； 2. 维护单位内部网络系统的正常运转； 3. 保障电话通信系统的稳定运行； 4. 负责安防监控设施的日常维护与管理； 5. 承担信息化业务系统的运行维护工作； 6. 管理并维护视频会议系统； 7. 提供相关信息化技术支持与服务； 8. 负责园区智能化管控平台的运维管理； 9. 按要求执行值班值守任务。 任职要求： 1. 年龄不超过40周岁； 2. 具备大专或以上学历； 3. 有系统运维工作经验，熟悉计算机操作及常用软件平台； 4. 熟悉交换机等网络及物联网设备，具备门禁、监控等设备维护经验者优先； 5. 能够熟练操作园区智能化管控平台的运行与维护工作。 薪资福利： 1. 月收入4000-4500元； 2. 提供食宿安排。 工作时间：上四休二 1. 实行两班轮岗制，白班：07:30-18:00，夜班：18:00-07:30。

岗位职责: 1. 负责废水、废气系统的运行维护管理，保障系统持续稳定运转； 2. 对系统运行状态进行实时监控，快速识别并解决相关异常问题； 3. 参与运维自动化工具的规划与落地实施； 4. 编写、更新运维技术文档，持续优化运维流程。 任职要求： 1. 具备较强的问题分析与故障处理能力； 2. 熟悉常用运维工具的操作与应用； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 学习能力强，具备一定的技术钻研精神。

1. 使用专业PCB软件（INPLAN/INCAMPRO）将客户提供的原始资料转化为生产工单，编辑线路图形数据及治具程序，供产线依循执行； 2. 协同处理制程异常、提升良率、优化成本，并参与客户技术沟通与支持； 3. 主导各工序物料与设备的验证评估，推动制程能力提升及产品品质改善； 4. 负责所辖工序工艺文件的维护、修订与版本更新； 5. 分析产品制程中的品质异常并推动改善措施落实； 6. 执行实验操作及进行失效原因分析； 7. 审核工程相关资料，并完成出货资料的整理与交付。

岗位职责: 1.负责废水、废气系统的运行维护管理，保障系统持续稳定运转； 2.对系统运行状态进行实时监控，快速识别并解决相关技术问题； 3.参与运维自动化工具的规划与落地实施； 4.编写、完善运维相关的技术文档与工作流程。 任职要求： 1.具备较强的故障分析与处理能力； 2.熟练使用各类运维操作工具； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.学习能力强，具备一定的技术钻研精神。

岗位职责： 1、产品维护：负责公司线上设备的日常运维，远程处理智能售货柜的软件故障； 2、远程实施：承担智能售货柜的安装调试任务，配合现场维修人员开展设备检修，为客户提供建设性的操作指导与问题诊断，保障客户问题高效响应； 3、沟通协调：搭建顺畅的沟通渠道，提升系统与设备的运行稳定性与质量可靠性，优化客户服务体验； 4、挖掘需求：通过客户反馈的问题，深入分析并提炼潜在需求，及时向相关部门传递信息，助力系统持续优化； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉linux操作系统，掌握常用linux指令； 3、具备基础的Android开发能力及网络基础知识； 4、电子类或计算机软件相关专业背景； 5、具备较强的沟通表达与理解能力； 6、具有良好的团队协作意识，能够共同推进团队任务达成。 工作时间：8小时排班制，入职即缴纳五险一金，月休六天 工作地点：光谷智慧园28栋 需短期出差

岗位职责： 1. 负责校园网项目中网络系统的日常运行维护； 2. 主动监控设备与软件平台运行状态，及时发现并高效处理异常问题； 3. 完整记录项目运维过程中的各项维护工作，并整理归档相关文档； 4. 维护与用户单位的良好关系，协调各厂商技术人员提供及时售后支持，落实回访工作并留存记录； 5. 实行24小时响应机制，能在校方规定时限内抵达现场处置网络故障。 任职要求： *****，大专及以上学历； 1. 具备校园网项目运维相关工作经验； 2. 掌握服务器、数据库、网络架构及计算机硬件等基础知识与实操技能； 3. 熟悉系统日常维护流程，熟练进行Windows操作系统的配置、管理与运维操作； 4. 具备突发事件和各类技术故障的应急处理能力，能提供有效技术支持； 5. 工作认真负责，态度积极，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。

古浪宏顺2人，崇阳1人（B2/B3）、巨石涟水1人（B2/B3）、云鑫达君1人（B2/B3）、张北1人（B2/B3）；满足兼职项目驾驶员条件者优先录取，可享有兼职补贴（要求：持证满3年，实际驾驶里程超3万公里） 岗位职责： 1、了解系统运行模式及负荷波动情况，在高级运检员指导下高效完成倒闸操作、设备维护与故障应急处置； 2、严格执行“两票三制”制度，确保操作票与工作票合格率达到100%； 3、接收上级调度指令，准确填写操作票，执行风电机组日常巡检任务，参与发电与变电设备检修作业，担任操作过程中的监护或操作角色； 4、按规程规范办理工作票，落实各项安全防护措施； 5、依据风电机组及升压站运行维护手册要求，定期开展发变电设备巡视检查，确保巡检覆盖率达100%，发现问题及时上报； 6、参与新投入运行及检修完毕后设备的验收工作； 7、完成主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电力系统或相关专业背景； 2、具备2年以上风电场运行、电力生产或风机维保工作经验； 3、掌握《电力法》及相关规章制度，熟悉变电系统原理、事故应对流程，以及电气一二次系统、风机结构和安全工器具使用知识； 4、具备良好的沟通协调能力，能熟练操作常用办公软件； 5、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（国家电网官网可查）； 6、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应现场特殊工作环境，服从区域调配和现场管理安排。 薪资待遇： 1、薪酬：月收入（依职级）+餐补=税前6000-9000元 2、休假政策：每工作60天休息8天，未休假期可累积 3、员工福利： 3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。 3.3、结婚礼金：根据员工服务年限发放相应标准的婚庆补助。 3.4、丧事慰问金：直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等按规定执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物形式发放。 3.9、项目奖金：依据项目实施成效发放，非固定性收入。

"1、与车队之间的关系维护：主要服务to B端的重卡车队，除了给客户提供比较好的换电服务， 还需要用户关系的维护（维护与车队和司机的关系），为客户提供优质服务，要满足客户的一切需求； 2、换电服务&设备点检维护：负责换电站的电池更换、换电设备的日常点检保养维护； 3、故障处理&数据统计：常见故障处理、日常数据的记录以及配合站长开展各项工作； 此外，员工还需要掌握一定的电力知识，如低压电工证的相关内容。"

一、任职要求 1. 具备3年以上软件配置管理相关工作经验，具有金融行业背景者优先考虑； 2. 熟悉DevOps常用工具链，如Docker、K8s、Jenkins、Nexus、Maven等；掌握Gerrit、GitLab、Github等版本控制工具及其底层机制； 3. 精通Linux系统基本操作，能够熟练使用Shell、Python等脚本语言进行开发并具备实际项目应用经验； 4. 了解软件配置管理全流程，有在Linux环境下完成组件编译、打包及发布经验者优先； 5. 能够独立完成代码仓库配置，主导项目分支策略设计、编译环境设置、打包构建及制品上传等工作； 6. 具备良好的沟通协调能力与突出的问题排查能力，可在高复杂度环境中高效定位并推动问题解决。 二、岗位职责 1. 承担日常配置管理支持工作，涵盖项目代码维护、访问权限管理、分支策略执行、版本发布实施等内容； 2. 主责配置管理体系运行，包括版本控制、发布流程管理、变更操作跟踪及配置合规性审查； 3. 制定并持续改进项目的配置管理方案，推进自动化工具建设与流程标准化落地