岗位职责： 1．根据学生个体差异，开展针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段实施测验，及时评估辅导效果并调整教学策略。 3．定期参与学科组内教研活动，协同开展教学研讨与集体备课。 4、主动参与公司组织的各类团队活动。 5、配合完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分体现个人价值； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富的员工关怀活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可加热饭菜）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供清晰的职业发展路径和晋升机会（管理岗位优先从内部选拔）。 成立于汉24年，一家稳健且具实力的教育机构，汇聚一群充满活力的伙伴，在简单平等的工作环境中共同推动企业持续发展！我们提供的不仅是职业平台，更是温暖与成长的旅程，诚邀志同道合者前来交流！实现自我价值，共绘精彩未来，期待您的加入！ 【工作地点】: 汉口片区：二七滨江校区/黄浦路永清小区/新华校区/常青花园校区/硚口宝丰校区 江夏区纸坊：湖北省武汉市江夏区纸坊街文化大道37号 武昌片区：徐东校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/大学园校区/青山校区 汉阳片区：王家湾海天欢乐购校区 集训基地：东湖新技术开发区光谷大道299号

（1）岗位职责 ①授课对象：初中一年级至高中三年级学生； ②授课形式：线上一对一辅导教学； ③严格执行备课、授课、课堂反馈、作业布置与批改点评等教学流程，确保个性化辅导效果与教学质量； ④定期分析学员学习进展并形成汇报，维持高效家校互动，根据学生及家长反馈及时优化教学计划，保障教学服务品质，提高客户满意度； ⑤能依据学生不同基础灵活调整教学策略，制定个性化培养方案，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩提升与综合能力发展； （2）任职要求 ①具备本科及以上学历； ②持有初高中化学教师资格证，或具有相关专业背景及教学经验者优先考虑； ③普通话标准，表达清晰流畅，具备较强应变能力，授课富有感染力，注重学生课堂参与感； ④精通初高中化学人教版教材内容，熟悉中高考考点，对高考真题有深入研究，专业知识扎实； （3）面试安排 ①准备10-15分钟高中化学试讲内容（需包含课程设计/PPT或讲义）； ②提前安装【腾讯会议】软件； ③试讲时需开启摄像头，穿着整洁大方，选择安静环境，保证网络稳定； ④板书支持：配备电容笔、手写板等书写设备更佳；

岗位职责： 1．根据学生个体差异，开展针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段实施测评，及时跟踪学生学习效果。 3．定期参与学科组内教研活动，开展教学研讨与集体备课。 4、主动参与公司组织的各类团队活动。 5、配合完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障您的收入回报； 2、公司统一办理五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、多样化的员工福利：节日礼品，生日聚会，户外拓展，团队聚餐，节庆抽奖等； 5、和谐稳定的工作环境，同事关系融洽，氛围轻松，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供完善的职业成长通道（管理岗位晋升优先考虑内部人员）。 在汉深耕24年，一家稳健且具实力的教育机构，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的环境中携手推动企业持续发展！我们提供的不只是职业平台，更有一份温暖与期待，诚邀志趣相投的您加入咨询！实现个人价值，开启精彩人生，期待与您共谋发展！ 【工作地点】: 汉口片区：二七滨江校区/黄浦路永清小区/新华校区/常青花园校区/硚口宝丰校区 江夏区纸坊：湖北省武汉市江夏区纸坊街文化大道37号 武昌片区：徐东校区/中南校区/街道口校区/光谷校区/大学园校区/青山校区 汉阳片区：王家湾海天欢乐购校区 集训基地：东湖新技术开发区光谷大道299号

岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的教学方案与课程讲授。 2．在教学过程中分阶段开展测验，及时评估辅导效果并调整教学策略。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课。 4．积极投身公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障多劳多得； 2、公司统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、丰富多样的员工关怀活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、稳定和谐的团队环境，同事关系融洽，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业发展路径与晋升机会，管理岗位优先从内部员工中选拔竞聘。 在汉成立21年，一个健稳有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为公司的高效发展而努力！相信我，我们带给你的绝不仅仅是工作机会，还有惊喜与温暖，招贤纳士，欢迎志同道合的人前来咨询！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的教学方案与课程讲解。 2．在教学过程中分阶段安排测试，及时评估学生学习效果并调整辅导策略。 3．定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课，提升教学质量。 4．积极投身公司组织的各类团队活动，增强协作与归属感。 5．配合完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校背景者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证书或具有教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障多劳多得； 2、公司统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年即可享受带薪年假； 4、丰富多彩的员工关怀活动：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公环境轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业发展路径与晋升机会，管理岗位优先从内部员工中选拔。 在汉成立23年，一家实力雄厚且稳步发展的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简单、高效的工作氛围中共同成长！相信我们能带给你的不只是职业平台，更有温暖与期待。诚邀志同道合者加入，共谋发展！ 实现个人价值，开启成功人生，我们期待与您携手同行！

1.熟悉武汉中高考考情考点 2.从事教育行业1年以上，有教学经验 3.有责任心，对学生和家长负责 4.本科以上学历

薪资范围：10-20K 作息时间：7:30-16:00，正常班9:00-18:00，晚班13:00-21:00/14:00-22:00等多个班次轮排。周一周二实行单双休制，国家法定节假日照常上班。 办公地址：硚口区武汉市体育馆工商银行旁 岗位职责： 1．根据学生实际学习情况，实施针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段安排测试，评估学生学习成果并优化辅导方案。 3．定期参与本学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课。 4．积极参加公司组织的各项团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识与良好的授课技巧 3、持有教师资格证或有教学经验者优先录用 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，充分保障多劳多得； 2、单位统一办理五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富多彩的员工福利：节日礼品、生日聚会、户外团建、团队聚餐、节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公环境轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业成长路径与晋升机会（管理岗位优先从内部员工中选拔）。 在汉发展23年，实力雄厚且稳健运营的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的工作氛围中共同推动企业持续进步！我们提供的不只是就业岗位，更有一份归属感与成长机遇。诚邀志同道合的你加入，携手同行，共筑精彩人生！

1、负责讲授小学至初中阶段各学科教材内容，教学形式类似新课讲授，授课过程将录制为教学视频课程（现场无学生，仅配备相关工作人员）； 2、需持有教师资格证，具备一线教学经验或曾在培训机构担任授课教师者优先考虑；

1、负责讲授小学至初中阶段各学科教材内容，教学形式类似课堂教学，全程录制为视频课程（无学生在场，仅工作人员协助）； 2、需持有教师资格证，具备一线教学经验或曾在培训机构授课者优先考虑；

泰诺沌口空调长白班配件厂 男女18-52岁以内（正式工） 包吃住全部免费 公寓式6人宿舍，水电费平摊 计件制工资，前三个月出勤（不足11小时折合） 每天天安排面试，愿意做包进，不卡人。 综合薪资：5-7K 企业优势： 长白班纯坐岗，没有流水线少量站岗，工作轻松自由。 ①招聘岗位：操作性普工 ②招聘条件： 男女不限，18-52岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，能适应加班，生熟手皆可。 ③工作内容： 主要为海尔集团、TCL集团，美的集团提供空调制冷配套服务。为满足后期生产需求，现招操作工数名。 ④工资待遇： 保底工资165/天+全勤+交通住房补贴（不住宿人员）+计件工资 ⑤当天下午面试完，当天体检分宿舍，第二天入职。 包两餐，免费提供食宿。

厂区优势：直接来厂区面试！直接来厂区面试！直接来厂区面试！新工厂安全环保卫生干净，包吃住，工作轻松，人走账清！！！ 一、招聘要求1、男女不限，16~40周岁。2、身体健康，传染病。3、持二代有效有磁身份证件。4、有纹身案底，提前报备。 二、薪资待遇1、计时：28元/小时，月综合工资8000元左右。2、正式工底薪2680元，加班费计算：平时加班1.5倍工资，周六周日2倍，法定假日3倍，全勤300，岗位补贴200～500，绩效1000~3000。3、每周可以预支生活费500~1000元。4、每月15号发薪资，遇节假日或周末提前发放。5、接受短期临时工，长期工，工资的高低取决于个人加班时数的多少，多劳多得。 三、吃住情况1、免费提供工作餐，厂区设有大型餐厅，员工可自主选择吃食，吃饱为止。2、公寓式住宿6人间，持有结婚证可以申请夫妻房，宿舍有独立空调WiFi热水器和卫生间。 四、工作内容1、我们不是流水线，优点上班可以带手机，空调车间坐着上班，可以安排部分长白班。2、岗位有贴标签、包装、质检、扫码、普工、库管、操作员等，我们是现代化工厂，工作环境干净、安全、环保，人性化管理。招聘岗位比较多，面试入职全过程不收取任何费用，面试通过自己准备床上用品，当天面试当天可以安排住宿入职！！！

岗位要求： 1、年龄21-60岁之间，男女不限。 2、持有C1或C2及以上驾照。 备注：公司直招，车辆由公司提供，有意向者可投递简历或者直接来电咨询

武汉市黄陂区招电焊

自流平找平

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

工作职责: 工作内容： 1.接受学校分配的教学任务，认真钻研教学大纲，并根据大纲要求和学生实际制定好授课计划，完整准确的完成课程的教授备课，准备教案。 2.掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，按教学计划圆满完成教学任务。 3.教具、教学设备及其他教辅用品的课前准备或交接，课后 整理。 4.本科以及上学历，英语四六级，如有经验或优秀条件可放宽。 5.按时参加教研活动，互相交流学习 6.配合班主任工作，与学员家长定期沟通。 7.有教师资格证优先考虑 任职资格: 本科以及上学历，如有经验或优秀条件可放宽。 有教资优先考虑

工作职责: 工作内容： 1.承担学校安排的授课任务，深入研究教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定科学合理的教学计划，认真完成课程讲授、备课及教案编写工作。 2.关注学生知识掌握情况，及时了解学习效果，收集教学过程中的各类信息并进行反馈分析，确保按教学进度高质量完成教学目标。 3.负责教具、教学设备及其他辅助教学用品的课前准备或交接工作，课程结束后做好整理归位。 4.本科及以上学历，具备相关经验或突出能力者条件可适当放宽。 5.按时参与教研活动，积极与其他教师交流教学经验，共同提升教学水平。 6.协助班主任开展工作，定期与学员家长保持沟通，反馈学习进展。 7.持有教师资格证者在同等条件下优先录用。 任职资格: 本科及以上学历，有教学经验或特别优秀者可适度放宽条件。 持有教师资格证者优先考虑

岗位职责： 1、主要进行一对一教学，偶尔涉及一对三或一对四的小班授课 2、专注教学工作，无需参与招生及续费相关事务，由专人负责对接 3、日常工作任务包括：课程讲授、备课磨课、教研活动、内部培训、季度考核、编写教案讲义、学习情况分析报告等 任职资格： 1．需全职到岗，具备大型教育机构任教经历者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2．要求全日制统招本科及以上学历；重点本科毕业者优先，师范专业背景更佳，持有教师资格证者优先，有中小学教学实践经验者优先； 3．普通话表达规范，思维条理清楚； 4．积极进取，具备较强抗压能力，富有责任感与耐心； 福利待遇： 1、配备独立办公空间，工作环境良好。 2、提供带薪岗前培训。 3、享受带薪年休假。 4、每年两次晋升竞聘通道，流程公开透明。 5、每月15日准时发放薪资，遇节假日提前支付。 6、定期组织团队建设与健康体检，享有节日关怀礼品等福利。 7、依法缴纳五险一金。 每周六、周日及法定节假日需正常出勤，周中安排调休，介意者请勿投递。

工作时间：不限 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-07-17 承担中高考化学课程授课任务 按时汇报教学进度与教学规划 协助机构开展与学生及家长的沟通工作

规划师英语老师优先 1.负责跟进学生每日学习进度，提供针对性学习指导 2.定期将学生学习情况及时同步给店长及家长 3.熟悉学科知识体系，掌握小学至初中各年级核心知识点分布 4.分析学生每周知识掌握情况，识别薄弱环节并制定后续学习方案 5.上班时间：周二至周五：15:00-21:30       周六至周日：8:00-18:00       上六休一，每月休息四天 6.薪资范围：4000-8000，表现优异者可面议，诚心长期培养

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工作职责: 1.负责面授班开班前的场地准备，办公用品采购与日常管理；统筹开班前班级群运营，发布报名通知，组织报到接待等相关事务； 2.负责开班期间学员住宿、餐饮、座位安排及相关问题的协调处理； 3.负责监督并管理学员日常出勤情况、课程进度跟进、测试参与及成绩排名，并开展心理疏导，建立和维护学员档案； 4.负责各阶段课程安排的通知与协调，讲义打印与发放，以及课后教学满意度问卷的收集与整理； 5.负责授课教师的教学行程跟踪，协助完成接送、食宿安排及各类协调工作； 6.解答学员在专业内容方面的疑问，提供准确、清晰的专业解析； 7.承担相关学科测试题、打卡资料、学习干货等内容的编辑与校对任务； 8.参与模拟考试试卷批阅，结合学员答题表现撰写个性化评语，明确知识薄弱点并提出改进建议。 任职资格: 1.专业要求：法学类相关专业； 2.持有法律职业资格证书（A证）或攻读/毕业于法律硕士专业； 3.具备扎实的法学理论基础，熟悉法硕或法考命题规律，掌握有效的备考方法，并能系统讲解历年真题； 4.具备良好的语言表达能力、沟通技巧及组织协调能力； 5.具备较强的敬业精神、服务意识和团队协作意识；工作细致严谨，责任心强，能够适应一定的工作强度。

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湖北武汉招聘兼职岗位，年龄要求38岁以下，性别不限，工作内容包括看场、跑货和整理专卖仓库，薪资待遇为每天200元，工作时间为上午十点到十点，工作至元旦。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-04 岗位职责： 1、承担少儿英语课程的线下授课任务，借助互动游戏与故事讲述激发儿童学习兴趣； 2、策划并执行契合小学阶段学生的英语教学方案，兼顾课程的趣味性与教学实效； 3、定期与家长交流，通报孩子学习情况与课堂表现，协同推动孩子全面成长； 4、参与教学资料的整理及课程内容的更新迭代，持续提升教学策略与实施水平； 任职要求： 1、英语发音准确，具备较强的英语表达能力与授课技巧； 2、热爱儿童教育领域，有耐心和责任感，善于调动孩子的学习积极性； 3、具备小学英语授课经验者优先，熟悉原版教材者优先考虑； 4、了解线下教学流程，能熟练操作教学软件及相关辅助工具； 5、具备良好的协作意识，可配合灵活的工作调度，保障教学品质。

1.具备独特的教学表达方式，负责学科类教学视频的录制，按时保质完成assigned工作任务。 2.参与教材及相关资源的编写与审校，包括但不限于中小学同步课程课件的制作与把关； 3.配合完成教育产品配套资料的内容整理与版式设计； 4.参与教研数据系统的搭建与优化工作； 5.积极参加教研相关的培训活动，持续提升学科专业能力。

任职资格 1、掌握Hadoop、Spark等分布式计算框架的开发应用，具备hivesql开发能力，有实际大数据系统开发经历 2、熟练运用Kettle等ETL工具进行数据抽取、转换与加载的开发工作 3、精通SQL语言，熟练操作MySQL、Oracle等关系型数据库，具备SQL性能优化经验 4、具备一定的数据建模与数据架构理论基础 5、熟悉ETL流程设计、任务调度、运行监控及相关算法，能够高效完成事实表与维度表的开发 6、熟悉clickhouse、dorisDB等分析型数据库的应用场景与操作方法 7、了解Java或Python编程语言，具备基本的编码能力

一、岗位职责 为学员及家长提供一对一专业咨询与服务； 协同教师为学生制定专属学习方案； 根据公司安排完成相关市场调研任务 二、任职要求 具备亲和力，沟通表达顺畅自然； 工作态度积极，具有较强的服务意识； 拥有团队协作精神，责任感强 三、福利体系： 薪资体系：4500提成+包住宿+年终奖上不封顶 福利体系：五险+寒暑假30天+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习 晋升体系：组员+见习主管+课长+主任+副理部长+经理 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 奖金补贴：年终奖、包住、节日礼品 工作内容: 负责邀请学生与家长到校参与体验课程； 接待参加体验课的学生及家长，提供课程咨询与报名支持； 定期参与专业免费带薪培训 工作时间：9.30-18.30午休2-3小时，弹性自由，周一单休（教培行业普遍如此） 薪资福利：底薪4500+业内高提成+社保+超长年假+包住宿

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 高薪诚聘辅导教师。无需坐班，时间灵活，就近匹配课程。 一，【公司简介】 全国领先的上门辅导教育机构。 突破时间与空间限制，教学过程公开透明。 首创学习教务管家一体化教学服务体系。 让孩子在家享受优质课堂，助力未来成长。 二，【工作内容】 1，承担教学任务，负责为公司学员提供一对一上门辅导； 2，落实教学服务，完成课前准备、课后反馈，确保教学进度同步； 3，参与教务协调，与家长沟通交流，制定个性化教学方案，保障教学质量。 三，【工作要求】 1，具备本科及以上学历，有教学经验或培训机构从业经历者优先； 2，熟悉本地升学政策及考试重点内容，具备独立授课能力； 3，具备良好沟通素养，能与助教团队及学生家长顺畅协作。 四，【时间地点】 授课时间根据学员情况协商确定，兼顾教师个人安排。 上课地点在学生家庭住址，教师前往学生家中授课，可按居住区域就近分配。 公司在各城区均设有教学服务中心，支持就近对接与服务。 五，【课时费用】 按课时计酬，一对一上门辅导100-400元/小时，每次2小时。 小组课程根据教师资历与班级规模定价，500-2000元/次。 六，【晋升发展】 教师可在专业教学与管理路径中选择发展方向。 可根据个人意愿规划职业成长路线。 欢迎加入我们，共同培育面向未来的新一代。

岗位职责： 1.负责本学科课程体系的规划与建设 2.组织并落实学科教研工作的制定、执行及过程监督 3.协同推进学科相关宣传推广活动的策划与实施 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上本学科领域相关岗位工作经验 2.具备一定的团队管理能力，能指导新教师成长，具备良好的师德修养，擅长沟通协作 3.热爱教育行业，工作积极主动，有强烈的责任心，踏实坚韧，长期稳定 福利： 1.底薪+课酬+绩效奖金+全勤奖+社保 2.定期组织团建活动、生日会、公司聚餐等员工关怀项目 3.每年提供两次国内外旅游机会 4.年轻化工作氛围，90后为主力团队，轻松愉快的工作环境 5.实行单双休制度，享受国家法定节假日及带薪年休假 6.提供多阶段系统化员工培训支持 7.公司处于快速发展期，拥有广阔的职业发展空间和晋升通道，期待您的加入！