岗位职责： 1、根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对各类难度问题采用启发式辅导方式； 2、负责社群内作业的批阅与反馈，确保全覆盖、无遗漏，避免出现投诉情况； 3、及时关注学员在学习过程中的实际需求，保障答疑响应及时有效； 4、工作内容以教学服务为核心，不涉及销售任务，需坐班办公。 任职要求： 1、27、28、29届全日制本科及以上学历者； 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 3、中小学英语学科基础知识扎实，持有教师资格证者优先考虑； 4、具备较强的服务意识，耐心细致、认真负责，能承受一定工作压力，热爱教育事业； 5、学习适应能力强，能快速融入工作节奏。 【福利待遇】： 1、工作时间：13:00-22:00，每周日、周一休息，公司现场办公； 2、日薪100元，短期兼职岗位，仅限暑期假期期间； 3、工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人；

岗位职责 1. 作业批改：细致检查作业，精准标注问题并批注核心错误点。 ​ 2. 答疑辅导：系统讲解知识点，耐心解答学生疑难，优化解题思路。 ​ 3. 习惯养成：监督规范书写与答题，培养时间管理与良好学习习惯。 ​ 4. 家校沟通：及时反馈学情，高效沟通家长，建立信任。 任职要求 1. 专业扎实：精通学科体系，熟练掌握重难点，解题思路清晰。 ​ 2. 品格优良：极具耐心与责任心，关爱学生，不急躁、不敷衍。 ​ 3. 敏锐细致：善于观察学生表现，能从细节中发现问题并及时调整。 ​ 4. 高效务实：时间管理得当，兼顾辅导质量与工作效率。

【工作时间】 13:00-22:00，周中双休 【岗位职责】 1、负责付费学员档案管理，完成系统排课及课时消耗跟进； 2、关注学员上课情况，适时优化课程难度与授课教师匹配； 3、独立组织大班复习课程，监督学员完成学习任务，根据个体差异进行辅导，课后向家长反馈学习进展； 4、定期开展学员转介绍及续费相关活动。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业或通过大学英语六级者优先，有工作经验者可适当放宽英语条件； 2、具备教学辅导经验或良好续班成绩者优先考虑。 【我们提供】 1、底薪3500元+带班绩效1500元+提成，综合月薪8-15k； 2、试用期薪资全额发放，入职即享一对一指导与带薪培训； 3、学员资源分配公平透明，无利益纷争，团队氛围融洽，同事关系和谐； 4、晋升通道明确，每年两次调薪晋升机会； 5、提供交通补贴、不定期团建活动及免费健康体检！

岗位名称：高铁专业授课老师（兼教务学生管理） 本岗位为教学+教务综合岗，主要负责学校中专高铁专业日常授课工作，课程体量轻松、课时量适中；核心兼顾大专班学生日常管理、平台教务统筹等教务工作，岗位工作内容综合性强，工作氛围轻松，适合愿意深耕中职、大专教育、擅长教学与学生教务管理的人员。 岗位职责： （一）专业教学工作 1、负责中专高铁乘务、轨道交通相关专业课程授课，根据教学大纲完成日常教学、备课、课件制作、课堂授课、课后答疑等工作。 2、严格落实学校教学管理制度，做好学生课堂考勤、课堂纪律管理，及时记录学生学习情况。 3、负责学生作业布置、批改、讲评，阶段性测验、考试组织及成绩统计、分析、归档工作。 4、配合学校完成教学教研、课程优化、教学复盘等常规教学工作，协助完善专业教学资料。 （二）学生管理工作 1、主要负责大专班学生日常管理工作， 负责大专班学生和家长沟通，及时反馈相关需要配合的事宜。 2、配合平台学生管理，日常运维与管理工作，完成平台信息录入、数据更新、资料上传、开课对接等线上教务工作，确保平台数据准确、及时、完整。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，轨道交通、高铁乘务、航空服务、交通运输等相关专业优先，有中职教学经验者优先。 2、能力要求：熟悉高铁乘务礼仪、轨道交通服务规范、客运基础知识等相关专业内容，能够独立完成课程教学；具备良好的语言表达能力、课堂把控能力，讲课通俗易懂，适配中专学生教学节奏。 3、管理能力：有责任心、耐心、亲和力，擅长学生日常管理，懂得学生心理特点，能够有效管控班级秩序、处理学生问题，有班主任、教务管理、学生管理经验者优先。 4、资质优先：持有教师资格证、礼仪证书、高铁乘务相关职业技能证书、辅导员证书者优先录用。 5、综合素质：品行端正、作风踏实，服从学校管理制度，团队协作能力强，热爱教育行业，无不良从业记录，能够长期稳定任职。 6、经验要求：有无教学经验均可，优秀应届生、行业资深从业者、退伍军人均可应聘，学校可提供岗前培训。 岗位福利： 早九晚六周末双休不加班，五险一金，节假日福利 工作时间： 9:00-18: 00，中午午休一个半小时，周末双休，不加班，法定节假日带薪休假。 福利待遇： 综合薪资5000+奖金，有五险一金。

高薪弹性岗！周末授课为主、超长假期、零基础可培，轻松实现高薪增收！ 忆学科技名师堂深耕青少年高效记忆、学科提分领域，全国多所分校联动，业务稳定、平台成熟。现面向武汉地区高薪招募全国分校驻扎服务老师，欢迎热爱教育、擅长表达、想轻松赚高薪的你加入！ 【岗位职责】 1. 主讲服务课程：奔赴全国合作分校，为校区预约好的家长、学生开展公益服务课，讲授高效记忆、科学学习、脑力提分等干货方法，帮助孩子掌握优质学习技巧。 2. 集训营：负责公司3天2晚青少年脑力集训营的授课工作，清晰传递课程内容，解答家长和学生的各类疑问。 3. 简单落地工作：无需自主拓客，客户均为分校提前预约精准客源，工作核心以讲课、宣讲、服务为主，流程简单、上手轻松。 4. 日常工作复盘：周一至周五完成简单工作报告整理，做好授课总结、客户反馈记录，保障校区服务落地效果。 5. 能力持续提升：参与公司统一专业培训，打磨记忆方法授课能力、销讲表达能力，快速成长为资深教育讲师。 【薪资待遇】 1. 稳定底薪：4000-8000元，薪资扎实有保障 2. 高额提成：项目提成6%-10%，多劳多得、上不封顶 3. 综合收入：轻松月薪6000-12000+，能力优秀者收入更高 4. 完整培训：入职免费提供专业记忆授课培训+实战销讲能力培训，手把手教学，快速上手，零基础也能快速蜕变 【工作时间】 1. 上班时间：仅周六、周日在岗授课、出差服务 2. 休息时间：每周周二、周三、周四固定全休 3. 日常工作：周一、周五仅需完成简单工作报告，无需坐班加班 4. 整体作息宽松、假期充足，兼顾赚钱与生活，性价比超高！ 【岗位要求】 1. 表达能力优秀：口才流畅、自信大方，擅长当众讲课、互动宣讲，感染力强。 2. 有授课经验优先：有教育行业讲课、主持、宣讲、代课相关经验者优先，优秀应届生可放宽。 3. 硬性条件：长期定居武汉，能够接受全国短期出差。 4. 个人素养：吃苦耐劳、积极踏实，学习能力强，愿意深耕教育行业，主动提升个人专业能力。 5. 态度要求：热爱教育事业，有责任心、亲和力，善于沟通家长与学生。 【我们的优势】 1. 客源无忧：无需自己找客户，全国分校精准预约，资源稳定充足 2. 工作轻松：核心以讲课服务为主，无复杂繁琐工作，压力小、好落地 3. 快速成长：全套专业培

【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案； 2、负责学员的辅导与答疑工作（小学至初中英语单词课程）； 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动； 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+1500元带班绩效+月度续费提成，在职员工薪资普遍超过8000元，入职即缴纳五险一金，三个月后增配商业保险； 2、不设试岗期，入职即安排资深同事一对一指导带教； 3、办公环境轻松，团队氛围融洽，同事间协作无竞争压力； 4、提供交通补贴、不定期组织团建活动、年度免费健康体检。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业背景优先，具备丰富经验者可适当放宽学历要求； 2、有教育培训行业从业经历者优先考虑；

【职位情况】 1. 薪资结构：无责底薪4000+课时费+续费提成，月收入稳定在8000+； 2. 试用期薪资不打折； 3. 六险一金（入职当月缴纳五险一金，第三月开始缴纳六险一金）； 4. 学员分配绝对公平，不存在利益冲突，工作氛围舒适，同事关系超级棒； 【工作内容】 1. 专注小学/初中/高中英语单词试听课的教学工作，依据课程体系与学生年龄特点，精心设计差异化教学方案，打造生动有趣的课堂氛围，确保教学效果达标； 【工作时间】 13:00-22:00，月休6天（排班休，法定节假日正常休息） 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，持有英语专四/专八/雅思/托福或其他英语证书者优先，发音标准，口语表达流利； 2. 有相关辅导（老师、家教、助教）工作经验者优先；

【工作职责】 1. 根据教案和课件，针对1-7年级学生进行线上小班思辨课程授课； 2. 参与备课、磨课，明确教学目标，实现教学目的，通过优化教案、教学课件等提升教学品质； 3. 积极主动进行学情反馈，及时批改作业，做好家校沟通，提高家长满意度； 4. 负责与家长的沟通和续费续班工作，保证学员留存； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，热爱教育行业优先； 2. 阅读面广，对文学、社科、哲学类等主题兴趣浓厚； 3. 善于思考，反应快，逻辑思维能力强； 4. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育工作，为人师表； 5. 沟通及表达能力强，讲课条理清晰，能够因材施教，启发教学。 【薪酬待遇】 1. 薪资结构：底薪+课时费+绩效+奖金； 2. 课时量：一个月差不多45-55节课，一节课75-90分钟； 3. 综合薪资：8-12K。 【工作休息】 1. 工作时间：周一、周四、周五 10:00-18:30（午休1小时）； 2. 办公方式：周末居家办公授课； 3. 休息时间：周二、周三双休； 4. 福利保障：入职缴纳五险一金。

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总计在线9小时，每个时段连续时长不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中20元/30分钟，高中25元/30分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课5元/10分钟 试听课：30元/节，学员报名后续正式课程可获额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案； 2、负责学员的辅导与答疑工作（小学至初中英语单词课程）； 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动； 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+续费提成，在职员工月收入均超过8000元； 2、不设试岗期，入职即配备资深同事一对一指导带教； 3、办公氛围轻松融洽，团队协作友好，无内部利益竞争； 4、提供交通补贴、不定期团建活动及免费健康体检； 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业背景优先，经验丰富者可适当放宽学历条件； 2、具备教育培训行业相关经验者优先考虑；

[烟花][烟花]满一天每天日结！！不体检不面试直接上岗。最少7天，人走帐清 汉南图书仓大量招聘日结临时工，每天有活 【招聘岗位】：电商捡货员。 【工作要求】：18-46岁，要求熟练掌握PDA，有电商捡货经验，生手愿意学，手脚麻利也可… 【工作时间】：9:00–21:00(根据现场实际情况来定)。 【薪资待遇】：短期日结工：20元/时，免费提供工作餐，连做提供住宿，水电费平摊。工资第二天下午准时发放。 【工作地点】：汉南周大福物流园。 ··· ··· ··· ··· ··· ··· ···

明天早上8点来1个小工清洗水池，9小时240

主要装品牌连锁店，招全能型工头，泥木水电都精通，必须有多年的品牌连锁店整体负责经验。不符合要求的勿扰！

左岭未来一路中建项目招聘汽吊指挥一名，要求年龄在55岁以内，薪资为7500元每月，工期为2个月。

左岭未来一路中建项目招聘汽吊指挥一名，要求年龄在55岁以内，薪资为7500元每月，工期两个月。

工作时间： 下午17：00—20：30 岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生活动组织工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力

本科学历，能辅导一年级到六年级语数英作业，对学生具有耐心，爱心，有晚辅经验优先，善于与家长沟通

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，设计并实施适合的课程内容与教学活动 2.负责课堂组织与管理，营造积极、互动的学习氛围 3.定期开展学情评估，及时反馈学习效果并调整教学策略 4.配合学校或机构完成教学资料整理、作业批改及家长沟通等工作 5.参与教研活动及教学培训，持续提升专业素养与教学能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科基础知识和表达能力，能胜任所授课程教学 3.普通话标准，具备基本信息化教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，持有教师资格证或相关资质证书者优先

招聘｜晚辅心智引导老师（小学阶段） 我们在找的，不只是一个“陪写作业的老师”。 而是一个能在陪伴中， 真正影响孩子思维方式与学习习惯的人。 ⸻ 工作内容 • 晚间辅导小学生完成作业（1对多或小班） • 答疑解惑，查漏补缺 • 在辅导过程中，融入心智训练与学习习惯培养 • 教学学习与研究 • 引导孩子： • 学会先思考，再行动 • 提升专注力与执行力 • 形成良好的学习节奏 ⸻ 这个岗位的核心不是“教”，而是“引导” 我们更看重你是否具备 ⸻ 启发式教学能力（核心能力） 你不会直接给答案，而是会： • 通过提问，让孩子自己想出来 • 引导孩子表达思路 • 帮助孩子建立“会思考”的能力 不是“做对题”，而是“学会怎么做对” ⸻ 学习行为管理能力 你能看懂孩子的学习状态，并进行调整： • 拖延 → 帮他启动 • 分心 → 帮他回到专注 • 抵触 → 转化情绪，引导进入状态 你不是在盯作业，而是在“带节奏” ⸻ 心智训练意识（非常重要） 你认同： • 学习不仅是知识问题，更是心智问题 • 好习惯、执行力、专注力，比单次成绩更重要 并愿意在教学中实践： • 复述训练 • 指令执行训练 • 思考表达训练 ⸻ 稳定、耐心、有边界感 • 情绪稳定，不轻易被孩子影响 • 有耐心，但不纵容 • 能温和而坚定地建立规则 ⸻ 加分项 • 有晚辅 / 托管 / 小班教学经验 • 有自己的教学方法或带班节奏 • 学过心理学 / 教育学 / 儿童发展 • 能设计简单训练或互动小游戏 ⸻ 工作信息 • 时间：周一至周六 • 形式：线下为主（具体地点可沟通） • 薪资：面议（能力越强，空间越大） 我们不找“最低价老师”， 我们找“真正有价值的老师” ⸻ 你会得到 • 一套系统的“心智训练理念与方法” • 明确的成长路径（可升级为核心老师） • 长期稳定合作机会 • 不只是打工，而是参与一个教育模型的构建 ⸻ 应聘方式 请发送： 自我介绍 过往教学或带班经验 你如何看待“孩子写作业拖延/分心”的问题？ 如果孩子不会做题，你会如何处理？ ⸻ 我们想筛掉的人 • 只会讲题、给答案 • 情绪不稳定、容易不耐烦 • 只把这当临时兼职 • 不愿意改变教学方式的人 ⸻ 我们在找的人 你不一定资历最深， 但你愿意认真对待教育， 愿意影响孩子， 也愿意成长。 ⸻ 如果你认同 “一个孩子的改变，不是靠讲题，而是靠引导” 欢迎来聊。

中小学-语数英-老师兼职 100+一小时

职位描述 【永清，武广，万松园，中南，南湖，粮道街，虎泉就近安排】 一、岗位要求 学历要求：全日制本科及以上学历 任职资格： 1. 承担小初高课程的授课任务，涵盖备课、讲课、作业批改等环节； 2. 制订教学计划与实施方案，结合学生特点开展因材施教； 3. 主动参与机构组织的各类教研活动，持续提升教学水平与课堂成效； 4. 与家长保持有效互动，定期沟通学生学习进展及课堂表现； 5. 配合完成机构交办的其他相关工作。 二、岗位职责 1. 具备相关专业本科及以上学历，有教学实践经验者优先

一、招聘岗位 高中语文教师、数学教师，本科护理老师。 二、任职要求 1. 学历专业：全日制本科学历，所学专业与报考学科一致，为本专业对口毕业生 2. 资质证书：持有对应学科教师资格证书，证件真实有效 3. 基本素养：热爱教育事业，品行端正，责任心强，遵守师德规范 4. 能力条件：具备扎实学科功底，能够胜任中职阶段课堂教学工作 5. 身心健康，无不良从业记录，服从学校教学工作安排 三、福利待遇 1. 薪资待遇优厚，薪资构成包含基本工资、课时津贴、绩效奖金等（开始有两个月试用期岗位工资待遇3500-4000，后期工资待遇综合工资，无责底薪2600+课时+绩效，综合工资5000-6000左右） 2. 享有五险、节日福利、月休8。正常上班时间早8晚5，包住。 3. 提供完善岗前培训、职称晋升渠道与专业成长学习机会 4. 校园工作环境稳定，作息规范，团队氛围良好

【岗位职责】 1. 利用公司的AI人工智能学习系统对孩子提供线上1v1伴学； 2. 针对学员的不理解知识点提供答疑解惑； 3. 跟进学生学习情况，提供针对性辅导与反馈。 【岗位要求】 1. 化学相关专业背景，具备扎实的专业知识； 2. 熟悉教学流程，具备良好的表达与课堂管理能力； 3. 有责任心，能与团队协作，共同优化教学内容。

岗位：二讲（长期班） 【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课，提醒学生按时上课 2、答疑：定期组织小班辅导、家长会，讲解课程重点，制作知识点讲解视频 3、运营：负责学员班级群的日常维护与答疑，及时回应家长咨询，开展微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长建立稳定沟通关系，维护现有学员用户，推动课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话标准，富有责任心和耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿在在线教育领域长期发展。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪（4.1K~4.5K）+课时提成+续班奖励，综合收入8K-14K 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时间（打车补贴从11点起可用，每日30元，由公司承担）；周二周三固定双休 3、入职即缴纳五险一金，满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月，签订三年劳动合同，试用期间薪资待遇不打折 5、招聘流程不含试岗环节，面试形式为笔试+面试，通过后可直接入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

硬笔软笔课堂助教 无须书法功底幼教专业或有相关经验优先 时间: 周二~周四17:00~19:30周五16:00~20:00 周六日9:00~17:30中间休息2小时 内容: 1.管理课堂纪律安排学生座位 2.课堂途中调整学员坐姿握笔辅助学员完成书写 3.课后组织学生放学打扫卫生 周二～周四只有一节课一个半小时 长期优先 固定单次时间长期做也可 月结1500~2000 招生提成按报名课包百分之十 真实有效工作轻松 适合地址周边大学生想找兼职的

【招聘学科】高中语文/英语（英语专业：专四/非英语专业：六级）/物理 【工作职责】 1、负责学员全周期学习管理：直播课前10分钟出镜讲解并提醒上课，配合主讲教师完成授课环节，课后出镜总结本节重点、布置作业、指导学习方法，并跟进学生学习成效及时反馈； 2、提供课后支持与个性化辅导：开展答疑解惑、作业批改、一对一补弱课程及心理关怀，全面解决学生与家长在学习过程中遇到的问题，定期向家长同步学习进展； 3、运用运营思路激发学习动力：提升学生参与度与家长互动频率，推动学员按期续费，实现长期持续学习，续费节奏为每年4次。 【岗位要求】 1、统招本科及以上学历（非公办师范类院校需一本起点），所学专业为对应学科或毕业于师范类院校者优先，持有教师资格证者优先（教资不作硬性要求，入职后一年内考取即可）； 2、具备扎实的学科基础，学习适应能力强，有线上或线下教学辅导经验者优先考虑； 3、普通话标准，沟通表达流畅，热爱教育事业，富有爱心、责任心及服务意识； 【薪资福利】 1、无责任底薪4100-4500元+课时费（2-4k）+续班月绩效（2-4k），综合收入8-12K； 2、六险一金，打车费用报销，节假日惊喜福利，带薪年假&病假，年度健康体检； 3、入职即配齐办公设备（笔记本电脑+手机+耳机等），总价值超万元； 【工作时间地点】 工作时间：13:00-22:00（含晚餐休息时段，5-6点间歇），每周双休，固定周二、周三休息； 工作地点：武汉市洪山区光谷APP广场4号楼21层 >>选择高途的N个理由： 美国上市公司，国内知名互联网在线教育企业，平台大、发展空间广；持续盈利，为年轻人才提供稳定成长环境与发展机会； 深耕教育领域，采用互联网扁平管理模式，倡导伙伴文化，注重平等交流、耐心对待、相互尊重与包容氛围； 行业领先的薪酬待遇（年薪10-12W），福利丰富且实用（六险一金、带薪休假、落户支持、每日通勤打车报销等），助力你在城市安心生活； 培养体系健全，覆盖员工发展各阶段，包括新员工培训、专业技能提升、通用素质课程及管理者进阶项目，配备企业大学资源，随时掌握新能力； 【面试流程】 简历投递 → 简历筛选 → 试讲面试 → 终面 → offer发放 → 入职时间沟通（岗位名额有限，可快速到岗者优先安排）

【公司简介】 高途是纽交所上市的线上教育科技公司，全国多地设有办公场地，员工超1w人，目前总部建立在郑州，有独立的办公园区，是国内头部终身学习教育科技企业，业务覆盖中小学、高中、公考、留学等全年龄段学习赛道。本次岗位办公地点为高途自有经开区大厦，大厦配备健身房、图书馆、休闲活动室，硬件配套完善，工作生活一体化。 【岗位优势】 1、无需到岗，支持远程居家办公！ 2、本科大二及以上学历即可报名，取得英语六级证书者优先！ 3、时间安排自由，每周累计出勤满19小时即达标！周内三天合计不少于9小时；周末两天总计不低于10小时。 4、企业提供系统培训及完整授课资料支持！ 【工作时间】 兼职周期不少于5个月。 周内需出勤三天，每日可灵活安排，累计不低于9小时（开学后主要安排在晚间）；周末两天合计不少于10小时，时段自主调配。每周总出勤不少于19小时。 可选出勤时间段：9:00-12:00、13:00-17:00、18:00-23:10 【工作内容】 负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，引导学生掌握单词的读音、拼写、含义及实际应用方法。 【课酬计算】 40-50元/小时，综合月收入3-5k。 薪资发放：每月10日统一结算

1. 书法主讲教师，有相关工作经验优先考虑。 2. 有耐心、有爱心、有责任心。 3. 团队氛围好，工资待遇优。 4. 入职就有学生可以带。 5. 软笔硬笔都能带的老师优先考虑。

【工作薪资】： 无责底薪3500＋1500带班绩效＋续费提成，综合8k--12k 底薪与绩效不挂钩 【工作时间】： 周内双休，下午13：00-22：00，上午无需到岗，期间含1小时休息时间 【岗位职责】： 负责已报课学员的学习服务，协助主讲老师完成线上课程教学，组织课后单词辅导课程，课程结束后对接学员进行下一阶段课程的续费沟通

全国可投，纯线上办公，无需线下到岗。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个模块！ 可按个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 通过系统开展各年龄段学生的一对一辅导教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决学习问题 3. 定期参加线上培训，提升教学能力 【任职要求】 1. 热爱英语教学，英语水平达四六级，本科或研究生学历均可，英语相关专业优先 2. 自备电脑设备，授课时可露脸 3. 具备责任心，配合公司工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+绩效奖金