在东湖高新区范围内做小程序推广，目标客户明确，没有下单任务，工作简单，拉客户进群即可。可选固定工资或者提成方式计薪。

岗位描述： 1、参与社区物业、商场、写字楼等合作（联盟）关系的搭建，持续维护与合作伙伴的良好互动； 2、负责在社区、商圈等场景开展推广活动，提升品牌影响力，达成粉丝增长及用户复购转化等目标； 3、及时收集并整理市场动态信息，提出具有可行性的营销优化建议； 4、协调内部各职能部门协作，推进项目落地执行，统筹活动物料准备及数据统计等相关工作； 任职要求： 1、具备吃苦耐劳的品质，拥有良好的沟通能力、组织协调能力与执行力，工作积极主动，能适应较高工作压力； 2、对市场变化敏感，熟悉口腔医疗行业发展趋势及用户需求特征； 3、有销售工作经验，了解社区推广模式，具备线下推广或活动执行经历者优先考虑； 4、具有口腔医疗领域从业背景者优先； 5、持有C1驾驶证者优先录用。

1.组建团队，成员要求学生会主席/成员/外联部长/社团社长等，介绍公司信息匹配收集有效资源信息。2.上门转化，邀约学生周未参加宣讲会及接待。3.校内宣传，校内海报或DM单发放，朋友圈等合适的方式进行推广。4.负责公司在校内的活动执行，讲座、沙龙等；及时完成公司交代的其它临时性工作任务。

1.与商家建立合作关系，推广支付宝碰一下码服务。 2.在未开发市场中寻找潜在商家，进行业务拓展 3.实现业绩目标，通过有效沟通技巧解决合作 过程中的问题

岗位责任： 1、依据公司战略发展规划，主动开发企业大客户及合作项目，维护优质客户关系，带领团队完成既定业绩目标 2、精准理解公司业务定位，整合内外部资源，推进目标客户的有效拓展与深度对接 3、及时收集客户动态与市场信息，并进行分析反馈，提供可行性优化建议 4、与内部支持部门保持高效协作，确保跨部门工作顺畅推进 5、统筹团队日常管理，组织实施绩效考核与专业培训 6、制定并落实年度、季度及月度市场营销方案与预算执行计划 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先，具备建筑工程或造价咨询行业背景者更佳，年龄25-40岁 2、三年以上市场营销领域工作经验，拥有丰富的市场运营与开拓经验，擅长与政府机构沟通协作 3、熟悉市场推广流程，具备较强的市场洞察力和判断能力，掌握一定政府资源者优先 4、形象良好，情商高，反应灵敏，善于应酬，具备优秀的沟通表达能力及社会交往能力 5、能接受出差安排，抗压能力强，具备良好的职业操守、团队协作精神，责任心强且执行力突出 6、熟练操作Word/Excel/PPT等办公软件 7、持有驾驶证并具备熟练驾驶技能

1.负责全国范围内支付宝碰一碰NFC设备推广，铺设专员20人 2.完成已安装商户售后维护 3.时间自由，无年龄学历要求，无需打卡坐班。 4.底薪5000+长期提成+（日奖金）上不封顶多劳多得 5.新人入职有师傅带有师傅教.包住

口腔地推人员，收集数据，引流到院，

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武汉方林招募市场渠道专员： 【工作职责】 1、开展渠道开发相关工作，达成市场阶段性及最终指标； 2、执行渠道运营计划，定期汇报任务推进情况； 3、整理客户资料，建立并动态维护客户档案； 4、持续跟进客户关系，确保与客户保持有效联络； 5、完成领导安排的其他相关工作事项 【任职要求】 1、具备地产领域或房产中介从业背景者优先考虑； 2、具有一年以上渠道营销工作经验，熟悉渠道拓展流程； 3、具备较强主动性、抗压能力和任务落实能力 【薪资待遇】 15K起/月

油漆工2人，工地后湖批灰，2天活，330一天。

岗位职责： 1、负责制造业营销数字化系统核心模块的应急开发与迭代，包括客户管理、线索转化、数据统计等功能的后端实现。 2、快速响应系统突发问题，主导后端故障排查与修复，保障营销数据流转的连续性与准确性，支撑销售业务正常开展。 3、参与系统架构优化，基于微服务框架（SpringCloud/Dubbo）设计高可用接口，实现与CRM、ERP等系统的数据打通。 4、编写规范的技术文档与测试用例，配合前端完成联调，确保应急开发任务按时交付。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，4-5年Java开发经验，必须具备制造业营销数字化项目经验。 2、精通SpringBoot、MyBatis等主流框架，熟练掌握MySQL优化与Redis缓存技术，能独立编写复杂业务SQL。 3、熟悉分布式系统设计原理，具备高并发、高可用场景的问题解决能力，有应急项目开发经验者优先。 4、工作高效务实，能承受短期高强度工作压力，具备快速理解业务并转化为技术方案的能力。

招聘岗位：高叉岗 招聘要求：18-45岁 上班时间：9点晚上9点， 薪资待遇：第一个月24元一个小时。第二个月计件：9500-12000元 吃住情况：住宿在厂区后面走路5分钟，厂区门口有食堂，8元一餐 入职情况，厂区直接面试，免费体检，入职无需费用。

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支付宝优质岗位火热招募中，为商家免费安装支付宝第六代“碰一碰”智能设备，操作简单易上手，日收入300-600元，月入过万轻松实现，想增加收入的速来加入！ 任职要求： 1.工作时间9:30-17:30，午休两小时，每周休息两天 2.年龄18-55岁，学历不限，性别不限，具备积极进取心态 3.有责底薪5000元+提成，综合收入10000元以上！ 4.有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验但肯学习的新人 岗位职责： 1.负责本地零售、餐饮及其他服务类商户的拓展，推进支付宝“碰一碰”设备的免费铺设与覆盖 2.热爱销售工作，乐于从事市场推广，对提升收入有强烈目标感 3.与商家进行高效沟通，开发新客户资源，持续挖掘潜在合作对象

推广支付宝碰一碰音响

招聘饿了么市场BD2名 工作时间：9:00-12:0013:00-18:00 每周一休息，节假日正常放假 岗位要求：大专及以上学历，年龄20-38岁，接受应届毕业生 岗位职责：负责饿了么平台商家运营维护，活动合作签约，拓展新店铺入驻平台 有明确商圈划分，入职安排专人带教 薪酬福利：底薪+提成，综合收入5000-9000元 缴纳五险，薪资可依据个人能力面议 工作地点：如东掘港三元米村拌饭二楼网吧旁 有意者请直接投递简历

【薪资福利待遇】 1、 第一个阶段1-3月：底薪6100-7600（绩效+补贴）+超额提成+年终奖+提成奖+奖金分红 第二个阶段4-6个月：8000+ 第三个阶段：年薪50W 2、提供系统化专业培训，涵盖业务与管理能力，主管一对一指导直至晋升 3、可提供免费住宿，小区环境优越，配备洗衣机、空调，步行10分钟可达公司 4、定期开展团建活动，如户外拓展、运动会、轰趴聚会，节假日期间组织王者荣耀、英雄联盟、吃鸡等电竞竞技赛 【岗位职责】共分为四个阶段 1、市场运营（1-3个月）：熟悉公司产品，跟随主管学习运营引流技巧、线下市场开拓能力及内部营销系统操作，积累实战经验，全程带教，入门简单 2、团队运营（3-6个月）：参与新员工培训、基础业务教学、目标设定、绩效管理、区域规划及团队关系协调等工作 3、部门运营：参与制定公司战略方向与发展规划，负责会议组织与培训安排，协助行政事务、招聘面试、人力资源考核及新分公司筹建工作 4、公司运营：可主导组建新团队并拓展分公司，统筹各部门协作，推进整体运营规划，参与人才梯队建设与培养 晋升机制： 市场专员——团队主管——团队高管——副经理——经理（定向培养） 所有晋升路径公开透明，坚持公平公正原则，不看资历看能力，内部提拔为主，无空降人员 任职要求： 1、能力出众，品行端正，懂感恩，保持积极正向心态 2、具备学习意愿与自我改变动力，有强烈成功欲望，渴望收入增长与发展机会 3、意志坚定，善于团队协作，富有责任心，能充分施展个人才能 4、有相关从业经历者优先录用 5、退伍军人、学生会干部、具备创业背景、带领过团队、意向从事管理工作的人选优先考虑 工作时间： 早八晚六，周日固定休息，不安排加班，法定节假日正常休假 地址：浙江省杭州市拱墅区花园岗街阿里云12楼1218室：可直接使用百度、高德、腾讯地图搜索公司名称（杭州基训河）导航前往

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听从安排就行

需要给各展位发传单收集展商名片

职位简介 本科及以上的高校在读同学，就读专业不限 对百度产品有一定的了解和热爱，认可百度知了爱学的文化和价值观，并积极对外传播 有较充足的时间，能够及时回复消息，解决问题有高校学生组织工作经验、有高校活动经验者优先自信乐观，态度积极，有责任感，善于沟通 积极参与知了爱学校园活动并对任务产生积极正向价值 福利： ◆项目经费和积分 参与每月活动任务，完成任务后可获得对应的经费和积分 ◆实践证明 工作满6个月井满足积分要求可获得知了爱学官方认证的实践证明 团建活动参与百度知了爱学线下见面会和更多高校同学成为朋友 ◆周边礼品 参与各项任务并获得积分，兑换百度知了爱学周边礼品 ◆实习/内推机会 在项目中表现优异的同学可获得百度线下实习/内推机会

不是地推性质的工作，晋升通道透明且完善；每月15号准时发放薪酬；多劳多得，付出与收获成正比； ~特别提醒~ 1.作为优秀的销售人员，必须具备强烈的赚钱动力和目标感； 2.岗位的执行效率直接决定收入水平。 ~岗位亮点~ 1.公司采用与教培机构联合共赢的合作模式，无任何前期费用，只需对接有需求的客户，产品本身为市场刚需； 2.公司拥有健全的运营管理机制，签约后由客服部、执行部、售后部分工协作，流程清晰高效； ~工作内容~ 1.收集武汉及周边区域教育培训机构、瑜伽馆等相关门店信息，持续拓展客户资源； 2.筛选意向客户并安排面谈，推动合作达成并完成签约； ~任职要求~ 1.情绪稳定，表达逻辑清晰，具备独立分析和解决问题的能力； 2.有销售或陌生拜访相关经验者优先； 3.抗压能力出色，心理素质强； ~薪酬福利~ 1.底薪+绩效+提成+新人奖+周激励+其他补贴+大单奖金+年终奖励，综合月收入1w-1.5w； 2.工作时间：每月休息4天，公司业务流程标准化，无需坐班打卡，外勤打卡为主，定期返司参加例会与培训；

【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，隶属于深圳市丰宜科技有限公司，由顺丰集团孵化，软银亚洲、明德控股，湖南财信、中金文化、深创投投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商。主要从事自动售货机经营业务，目前全国覆盖71座城市，销售团队1500人，服务企业10万家。 【岗位职责】 1、负责无人售货机的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等方式，与企业客户（如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位等）建立合作关系； 2、科学规划每日工作安排，达成公司下达的业务拓展指标，积极挖掘潜在合作机会； 3、开展新客户资源开发，并维护重点客户的长期合作关系。 【任职要求】 1、高中及以上学历，对个人发展有明确目标，踏实肯干，执行力强，富有进取心，能吃苦耐劳，综合条件突出者可适当放宽要求； 2、具备地面推广或市场销售经验者优先录用（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3、学习能力突出，能够迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程； 4、具备良好的组织协调与沟通技巧，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。 岗位职责 1、负责无人售货机的推广落地，通过地推、陌拜、扫楼等形式与企业客户（写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫等）促成合作； 2、完成公司设定的拓展任务，主动寻找客户合作契机； 3、开拓新增客户资源，同时维系核心客户关系。 任职要求 1、高中及以上学历，具有一年以上销售工作经验，有地推经历者优先； 2、自主学习能力强，能快速掌握岗位业务流程； 3、具备良好的沟通表达能力，抗压能力佳。 福利待遇：五险一金，年底奖金、高温补贴、节假日福利等；

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【工作职责】： 1.负责公司SaaS产品的市场推广与销售，推动本地市场拓展并建立客户联系； 2.通过多元化渠道发掘潜在商机，精准识别客户需求，提供定制化营销方案，实现有效转化； 3.联动内部各职能部门及时响应客户反馈，协助解决实际问题，维系良好客户关系，助力达成持续合作； 4.持续深化行业认知，聚焦餐饮领域发展，提升专业能力，成长为具备行业洞察的业务能手。 【任职资格】： 1.年龄******，统招大专及以上学历； 2.具备1年以上本地生活服务或SaaS相关行业工作经验； 3.拥有优秀的销售实战能力，历史业绩表现突出，有地推经历或面向企业客户的开发经验，可独立开拓客户资源； 4.学习适应能力强，思维敏捷，善于主动学习并持续优化知识体系； 5.目标感强且具备清晰执行路径，敢于追求高挑战目标，面对压力与复杂情况保持积极应对态度。

新小区里面去拓展业务！找业主！跟装饰公司帮忙找单子做！每单！单成给茶水费！！青山白玉山！！！

1.底薪8K，综合收入20K。 2.包住，一个月两次团建 3.时间自由不打卡，周末双休 4.全国可做，想赚钱的来 5.有人教有人帮有人带

一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体，早晚按配送清单送奶到客户所在小区，同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千，多劳多得，等熟悉了工作模式，收入在8K-1.5W，公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径，一条是往业务精英方向发展，负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险，提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资（需自备一台电动车） 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由，一天八小时制，重要节假日安排休息