六、HR专员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，1年以上人力资源相关工作经验，应届毕业生亦可； 2. 熟悉招聘、考勤、员工关系维护等基础人力工作流程，熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的沟通表达能力，工作细致耐心，有较强的执行力。 -薪资待遇 1. 月薪4500元-6000元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、定期团建、年度调薪； 3. 完善的岗前培训，资深HR带教，拥有明确的职业发展路径。 七、HR文员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，不限工作经验，应届毕业生优先； 2. 负责员工档案整理、考勤数据统计、招聘信息发布等基础文职工作，做事认真负责； 3. 熟练掌握办公软件操作技能，具备良好的文字处理能力和服务意识。 -薪资待遇 1. 月薪3500元-4500元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、午餐补贴； 3. 轻松的工作氛围，完善的培训体系，表现优异者可晋升为HR专员。 八、业务主管 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，3年以上法律服务或咨询行业业务拓展、团队管理经验； 2. 具备敏锐的市场洞察力，能独立制定业务拓展方案，带领团队完成案源开拓目标； 3. 熟悉牡丹江本地法律服务与咨询市场，有一定客户资源或渠道资源者优先； 4. 具备优秀的谈判能力与团队领导力，工作积极进取，抗压能力强。 -薪资待遇 1. 基础薪资+团队业绩提成； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、业绩奖金、年度旅游； 3. 主导公司业务板块规划，共享品牌资源，拥有丰厚的激励回报。 九、业务专员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，1年以上市场拓展或客户维护经验，应届毕业生亦可； 2. 具备良好的沟通谈判能力，能独立对接客户需求，协助完成业务洽谈与跟进； 3. 熟悉法律服务基本流程，有较强的目标感和执行力，抗压能力佳。 -薪资待遇 1. 基础薪资+个人业绩提成； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、业绩奖励、定期团建； 3. 专业的业务技能培训，一对一导师带教，助力快速成长。 十、业务文员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，不限工作经验，应届毕业生优先； 2. 负责业务数据统计、客户资料整理、合同归档、业务报表制作等文职工作； 3. 具备良好的文字处理能力和沟通能力，工作细致严谨，责任心强。 -薪资待遇 1. 月薪3500元-4500元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、午餐补贴； 3. 熟悉业务全流程，表现优秀者可转岗为业务专员。 十一、行政主管 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，2年以上行政团队管理工作经验，有律所或咨询公司行政工作经验者优先； 2. 能独立统筹办公环境维护、行政制度制定、会议保障、后勤管理等工作； 3. 具备良好的沟通协调与细节把控能力，工作高效务实，责任心强。 -薪资待遇 1. 月薪5500元-7500元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、定期团建、年度调薪； 3. 参与公司日常运营管理，拥有稳定的职业发展平台。

1、落实人力需求计划及招聘相关工作； 2、负责日常考勤管理； 3、承担前台接待任务； 4、依据人力资源规划中的定编定岗情况，开展工作分析，编制并动态更新职位说明书； 5、组织实施招聘各项工作； 6、办理新员工入职手续并维护员工档案； 7、推动企业文化宣传及组织相关活动安排。 8、执行力佳，能高效完成上级交办的任务。 9、妥善协调员工关系工作。 - 任职资格 1、具备招聘岗位相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件；

岗位职责 1、协助总经理推动各部门完善管理制度、工作流程、绩效考核机制及薪酬体系，并监督公司各项制度、程序与流程的落实执行情况； 2、统筹公司招聘全流程，包括人员选拔、面试安排、入职手续办理、企业文化培训，负责人事档案的建立、维护与更新，搭建人才库并开展人才挖掘与引进工作； 3、办理员工任免、调动、晋升、解聘、奖惩等相关人事手续，监督考勤、出差、公差、请休假等日常管理事项，并负责员工保险业务的对接与处理； 4、统筹管理公司整体形象、办公环境布置及绿植养护工作； 5、负责公司各类文件的起草、收发、归档及存储管理（含合同文本），组织管理部门例会及日常会议，并完成会议纪要整理与跟进； 6、制定公司人力资源总体规划，组织实施薪酬福利管理及新员工入职培训工作； 7、策划并执行员工文体活动、公司庆典及生日会，协助开展对外交流活动，提升企业外部关系与社会形象； 8、收集、整理各部门文书资料并归档管理，提供业务指导，建立并维护合同台账及相关档案体系； 9、严格遵守保密规定，不得泄露公司商业信息及工作机密； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、英语等相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验； 3、熟练掌握办公软件操作，熟悉HR系统，了解《劳动合同法》及相关人事政策法规者优先； 4、责任心强，富有进取心，具备良好的沟通能力、耐心细致的工作态度以及严密的逻辑分析能力。 职位福利：绩效奖金、全勤奖、带团队、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼、午休2小时 职位亮点：晋升空间、双休、法定节假日休息 工作时间：8.30-11.30/13.30-17.00

职位描述： 1、负责公司及甲方日常事务的处理与协调对接； 2、办理员工入离职手续，对接甲方完成垫付款结算，工资发放，社保缴纳，以及综合类费用报销等工作； 3、承担公司及甲方相关系统的数据录入与维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、财务等相关专业优先； 2、有从事人力资源服务或行政类岗位经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 接触过培训机 有招转能力 学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

1.负责公司招聘工作的执行与管理 2.负责邀约，面试环节 3.参与人事相关政策的制定与优化 4.需要具备人事方面的经验

岗位职责： 1.负责执行人力需求和招聘计划 2.会熟练使用招聘软件，负责招聘流程的有效推进 3.招聘渠道的开发和维护 4.形象良好气质佳，有良好的沟通能力。工作细致认真。 工作时间： 早8:30--下午4:30 周日固定休息 法休正常 年龄要求： 24周岁--35周岁 薪资待遇： 无责底薪3500+提成 福利待遇：大型团建、办公环境舒适氛围轻松、广大的发展晋升空间。期待志同道合你的到来！

嘿！你，就是你！ 我们渴望开朗有趣的新鲜血液，诚聘有责任心、能力强大的你！ 公司简介： 1.正规上市企业，保险行业的龙头老大。 2.主要业务有：理财保险，大额保单。 现进行人员扩展中…… 薪资待遇： 1.双休+法休，每月一次带薪休假。 2.早八晚五，午休1.5小时，拒绝加班！ 3.免费培训，小白也可以成为大佬。培训期间免费午餐，食堂有健康盒饭。 岗位职责： 1. 协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作； 2. 负责员工入职、离职、转正等手续办理； 3. 维护员工档案和人力资源信息系统； 4. 参与薪酬福利计算和发放； 5. 解答员工关于人力资源相关问题的咨询。 感兴趣可以打招呼联系我，欢迎小伙伴们来做同事！

【工作内容】： 1. 负责员工档案及劳动合同的日常维护与管理； 2. 负责考勤数据统计，以及薪酬、绩效、奖金等相关核算工作； 3. 办理员工入职、转正、离职、调动等人事异动手续； 4. 负责员工社会保险关系的增减及日常事务处理； 5. 整理并报送各类人力资源相关数据报表； 6. 完成上级领导临时交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1. 年龄25-40岁，本科及以上学历，个人信用记录良好； 2. 具备两年以上集团化或连锁型企业工作经验，熟悉薪酬与社保模块者优先考虑； 3. 熟练运用vlookup、countifs、sumifs、if等常用函数，掌握数据透视表操作； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的数据分析与处理能力； 5. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，责任心强，具有较高的保密意识； 6. 品行良好，具备优秀的职业操守和团队协作意识。

本市招改刀五千男女都可以小店没有休息冷面馆，电话李师父

今日用工人2人，安装伞架，180元/天，管饭。迅速联系

招聘奶品导购 工作地点东方红华泰店，有工作经验者优先且有保底工资！公休3天 电话

星河花园城13号楼2单元明天用一个推铲土的180一天管饭

捡大棚木耳，地点 在东宁 阳历左右， ，工人多人。最好是干过的，一伙的优先（自带行李）价格14一小时 管吃，管住，工期一个月左右的活，雇主家人好事少，能够干到完的 。 觉得自己能定准的， 可以咨询打电话☎

公司简介：我们是做数码3C类 全职、兼职均可、接受无经验 本公司招多岗位有：人事、客服、电商运营、美工 【招聘人事】:负责公司招聘工作 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养

岗位职责： 1.负责招募人才，招募人员，搭建团队，阶梯式晋升高管及公司合作人 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 邀约面试，面试入职，培训培养，带领团队熟悉工作业务，提升业绩效益团队收益 4.协助组织员工培训、业绩统计及提成奖励等数据整理 5.配合上级完成人力资源制度落实与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、劳务派遣或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，招聘软件，自媒体运营软件，累积流量，具备良好沟通与招聘意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助办理员工入职、转正、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3. 支持考勤统计、社保公积金申报及基础薪酬数据整理工作 4. 组织协调员工培训、企业文化活动及日常行政事务支持 5. 配合上级完成人力资源相关制度优化与数据报表编制 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或文职类实习/工作经验者优先，经验不限 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通与执行力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、劳动关系协调员证书者优先

(纯文职，无销售性质) 岗位职责： 1.负责办公室日常行政事务，协助上级处理部门相关工作事宜； 2.负责人力资源招聘工作，筛选简历、对接候选人，做好沟通邀约； 3.协助办理员工入职、考勤统计、离职手续等人事基础工作； 4.完成领导交办的其他文职类辅助工作。 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，沟通表达良好； 2.学习能力强，可接受无经验小白，有人事 / 行政经验优先； 3.稳定性强，服从工作安排，能长期稳定发展。 薪资福利： 1.作息：周末双休，不加班，8:30-17:00，午休 2 小时； 2.人性化管理，有宝宝的妈妈们可提前半小时下班接孩子，兼顾家庭； 3.薪资：底薪 + 绩效提成，综合月薪 4000-6000 元； 4.工作环境稳定，纯文职办公，无销售、无业绩压力。 工作地址： 济南历下区 中国人寿保险（汉峪营业部）

1.参与日常招聘工作，协助进行人才招聘、面试安排及接 待等工作； 2.参与招聘平台日常维护与管理，制作定期并发布招聘宣传文案； 3.其他HR相关工作。 职位要求: 1.性格外向，亲和力强，具备较强的沟通能力及抗压能 力； 3.执行力强，热爱人力资源工作并有自己的理解和想法。

市中心招一个做食品工人，男女不限，四点半到八点或八点半，供饭，要求勤劳肯干，每天五十元工资，有意者联系

找一挑桶工，会开电动车的，住火炕，有网，，价格随行，六月干活，老黑山镇南村

招聘钟点工，12点半到两点半6点半到8点半，电话，

招聘：招聘 招聘勤杂工，早九点到晚九点，小时工，年龄20-55岁之间，工资面议，有满勤奖

黑龙江牡丹江招聘短期小时工，至少工作一周，熟练工人薪资16元每小时，效率慢者勿扰。

找两个人分床，地址大成子东曲大窝棚。价格随行

招聘勤杂工小时工，工作时间下午四点到八点，工资1400元一个月满勤100元，要求年龄55岁以下大姐，干活干净利落优先，联系电话

普通公益性岗位 具有东宁市辖区内户籍，年龄 47 周岁（含 47 周岁）、57 周岁（含 57 周岁）以下，高中及以上学历（专科及以上学历需学信网可查），有就业愿望和就业能力，持有《就业创业证》认定的就业困难人员。1.报考人员须严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无邪教信仰及组织；2.自愿从事基层社会管理和公共服务事业等相关工作，热爱并投身于基层工作，吃苦耐劳、爱岗敬业、乐于奉献并具有正常履行职责的身体条件；3.能够服从组织安排，具有一定的工作能力和较强的协调能力，能熟练掌握计算机办公软件；不得报考情形：1.有传染性疾病或史的；2.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；3.本人名下注册企业（含参与企业经营）或从事个体经营的，在市场监督管理、教育、民政、卫健等部门存在营业执照（许可证）、营运车辆（许可证）等营利性项目的；4.已申请享受灵活就业社会保险补贴的：5.与其他单位签订劳动合同或参加职工社会保险的；6.由其他单位缴纳住房公积金的；7.被依法列为失信联合惩戒对象的；8.已经享受过或正在享受公益性岗位政策的；9.目前在读或应届的高校毕业生；10.法律法规规定不符合报名条件的其他情况。后勤便民服务公益性岗位 薪资福利:薪资待遇1910元/月，并为其缴纳基本养老保险费，基本医疗保险费，，工伤保险费（不含个人应缴纳部分）。 招工人数:2人 报名时间：2026年5月13日—2026年5月22日止。报名方式：现场报名。考试方式：面试。考试内容：养老服务与公共服务岗位综合能力测试。公益性岗位工作人员聘用期限为3年，聘用期满后需退出公益性岗位队伍。 工作地址:东宁市中心社会福利院三楼会议室

北阳明天将使用顶工进行摆货，相关事宜与黑龙江牡丹江方面进行沟通协作。

招聘日工，早10点到晚9点30分，一天130元，管两餐，当日结账 联系电话：