
校区校长(学府)
8000-12000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验大型教育机构经验
岗位职责:
1、全面负责分校区的筹建、日常管理及运营工作;
2、收集并分析各类数据资料,结合校区发展实际情况,制定和优化发展规划与战略方向;
3、搭建并完善各职能部门体系,组建高效团队,培养优秀管理骨干;
4、依据总部下达的目标任务,制定分校月度、季度及年度销售计划,并跟进执行落地;
5、开展市场调研与推广活动,掌握竞争动态,提升品牌影响力,扩大市场份额;
6、强化成本管控意识,合理规范各项经费支出;
7、落实总部安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,了解教育培训行业,具备独立运营培训项目经验者优先;
2、具备较强的组织管理与沟通协调能力;
3、热爱教育事业,富有创新精神和实际操作能力;
4、责任心强,目标感明确,能适应高强度工作节奏;
5、具备全局视野,能够独立承担整体运营管理;
6、曾运营年业绩达400万元以上校区,有区域校长工作经历者优先
公考班主任
3000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上不授课大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育对公考知识比较了解成人/通用
岗位职责:
1. 负责公务员考试学员的日常运营与学习指导
2. 参与并协助制定学员个人学习方案
3. 跟踪学员学习进展,实施针对性辅导支持
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧及协作意识
2. 具备学员事务管理能力,保障教学服务品质
3. 热爱教育领域,具备持续学习与应对变化的能力
培训学校运营主管
5000-6000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 统筹培训学校的日常运作与管理工作,保障教学质量与学员体验;
2. 策划并落实学校发展战略规划,增强市场竞争力与品牌知名度;
3. 搭建并带领高效协作团队,优化工作流程,提升整体运营效率;
4. 开拓并维系各类合作资源,助力学校业务持续增长;
5. 策划组织重要会议与活动,促进内外部沟通协作,增强团队凝聚力。
任职要求:
1. 具备深厚的教育培训领域背景,精通培训学校运营管理模式;
2. 具有卓越的领导才能与团队管理经验,能有效激发团队潜能;
3. 具备出色的协调沟通与决策判断能力,擅长应对复杂挑战;
4. 热爱教育事业,拥有创新意识和长远发展眼光;
5. 具有良好的职业操守与责任感,能在高压环境下稳定高效履职。
分校长
8000-12000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上
(1)全面负责分校的运营管理、市场推广及各类活动的规划执行;
(2)维护并拓展校园代理资源,推动校企合作,持续加强分校渠道布局与品牌宣传;
(3)制定分校年度业绩指标,带领团队稳定达成基本目标,并积极冲刺更高业绩;
(4)注重团队成长与人才培养,关爱下属发展,指导新员工快速融入与提升。
少儿编程项目负责人
5000-8000元/月
校长/副校长5-10年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
校区运营培训机构学前儿童/小学生
岗位职责:
1. 根据学校年度发展战略,拟定并执行工作计划,统筹组织实施与过程监督;
2. 落实学校年度、季度、月度招生目标与课时消耗任务,推进团队管理与组织建设;
3. 负责销售、教学及服务团队的日常管理与绩效考核工作;
4. 协同参与市场推广活动,推动品牌宣传与影响力提升;
5. 持续梳理并优化分校各项运营流程,提升工作效率;
6. 组织开展团队业务培训,强化人才梯队建设与能力储备。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 5年以上教育行业从业经验,业绩突出,熟悉教育培训领域运作模式;
3. 具备敏锐的商业洞察力,逻辑思维清晰,善于分析并解决实际问题;
4. 拥有出色的团队领导能力与职业操守,胸怀开阔,具备全局观;
5. 有校区管理与运营实践经验,擅长家长沟通,生源稳定,具备资源渠道;
6. 热爱教育事业;
7. 具备少儿编程机构运营管理背景者优先。
少儿编程机构负责人
5000-8000元/月
校长/副校长5-10年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验培训机构校区运营经验学前儿
校区运营培训机构学前儿童/小学生
岗位职责:
1.根据机构年度发展战略,拟定具体执行计划,并组织落实与过程监督;
2.负责完成年度、季度、月度招生目标及课程消耗任务,推进团队建设与管理;
3.统筹销售、教学、服务三大团队的日常运作及绩效考核工作;
4.协同参与市场推广活动,助力品牌影响力的提升;
5.持续优化校区各项运营流程,提升工作效率与服务质量;
6.组织开展团队业务培训,推动人才梯队建设与发展。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.具备5年以上教育行业工作经验,业绩突出,深入了解教育培训领域;
3.商业洞察力强,善于分析并解决实际问题,逻辑思维清晰;
4.拥有出色的团队领导能力与职业操守,心态积极,视野开阔;
5.有校区运营管理经历,擅长与家长互动沟通,具备稳定生源和资源渠道;
6.热爱教育事业;
7.具备少儿编程类机构运营管理经验者优先。
公考辅导班主任
3000-5000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上不授课大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育对公考知识比较了解成人/通用
岗位职责:
1.负责公考学员的日常事务管理与学习指导
2.参与并协助制定学员的学习规划与执行方案
3.跟踪学员学习进展,提供针对性的辅导支持
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够高效处理学员管理工作,保障教学服务质量
3.热爱教育事业,具备持续学习能力与应对变化的适应力
公考校区运营主管
5000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验公考培训机构管理经验成人/通用
岗位职责:
1. 负责公考培训校区的日常运营统筹,保障教学品质与服务水平稳定提升
2. 策划并执行校区招生方案,积极推动学员报名参与公考培训课程
3. 统筹管理教学团队工作,持续优化教学过程与学员学习体验
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景,能有效带领团队完成既定任务
2. 具有良好的表达与沟通能力,善于与学员及其家庭进行顺畅交流
3. 熟悉公务员考试培训领域,具备敏锐的市场洞察力与客户需求分析能力
公考校区运营主管
5000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验大型教育机构经验培训机构校区运营经验公考培训机构管理经验成人/通用
岗位职责:
1.负责公考校区的日常运营统筹,保障教学品质与服务水平稳定提升
2.策划并执行校区招生方案,积极引导学生报名参与公考培训课程
3.统筹管理教学团队工作,持续优化教学过程,提升学员学习体验与满意度
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理背景,能有效带领团队完成既定任务
2.拥有较强的沟通表达能力,善于与学员及其家庭进行顺畅交流
3.熟悉公考教育培训领域,具备敏锐的市场洞察力,能精准识别客户需求与行业趋势
哈尔滨五常市知名教育机构区域校长【招聘岗位】域校长薪资:4000-15000元/月(根据经
4000-15000元/月
校长经验不限学历不限有保险,汽车和房产销售经验优先培训机构校区运营经验营销/管理类背景中学生
知名教育机构区域校长
【招聘岗位】五常区域校长
薪资:4000-15000元/月(根据经验与能力面议)+高额业绩提成+年终奖金;
基础保障:五险
工作地点:五常一中北门对面
杂工1-2人月结
招聘杂工一名,早八点到晚八点,店小活好干,半自助模式,上午干完,下午就呆着,要求干活干净麻利,工资4300,每个月2个半天休息,电话,地址魁星路雅悦东方附近
砌砖力工
年也过完了,咱也该搞钱了,定初十去黑河嫩江交界处塔西乡往里,砌石笼,踏步笼子,石匠师傅七八个人,400块钱一天,五天一结工资,力工十个人,封笼子,缝笼子,铺笼子,要干过的,干活干净利落的,(磨洋工的,混日子的勿扰)220元一天,五天一结工资。管吃管住有意者联系孙维生
服务员切肉工凉菜洗碗工
家有喜事烤肉店招聘
服务员4000-5500
切肉岗位4300-4500
主食岗位4000-4200
凉菜岗位4000-4200
料台岗位3000-3500
刷碗岗位3000-3500
以上岗位每三个月涨50元,上不封顶
电话:
地址:希望新村西门市家有囍事烤肉店
校长/副校长(可兼职)
8000-13000元/月
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
小初教师培训负责人
3-4万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上初中小学培训机构
年薪40-50W
岗位职责:
1、依据学校战略规划,构建培训课程架构,拟定教师评价体系及教学成本管控策略
2、统筹培训师资力量,管理教学资料与工具,优化授课流程与课件质量,开展教学成效评估,迭代升级培训方案
3、参与教师终面选拔,搭建初级讲师储备梯队;主导新教师岗前培训及在职教师能力进阶培训,跟踪培训数据表现
4、协同市场团队设计名师公开课、学习资料传播活动,扩大品牌知名度;定期汇报师资培养进度,提升家长与学校的互动信任
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上学科授课经历,3年以上师资培训管理背景
2、熟练操作常用办公软件,拥有数据分析与课程研发实操经验
3、具备较强抗压能力,善于跨部门协作与团队统筹
4、有大型教培机构全学科师训工作经历者优先考虑
校区校长(招生+校区管理)
1-1.1万元/月
校长5-10年大专及以上培训机构营销/管理类背景中学生
【业务内容】
1.小学初中高中学科类的课外辅导
2.中高考志愿填报
【岗位职责】
1.有3年以上营销业务经验;
2.负责校区管理,含咨询部学管部教学部;
3.兼做管理和一线新签业务,校区岗位数定位7-12人。
4.校区就近安排
【任职要求】
1、大专以上学历,有2年以上管理经验者优先;
2、普通话标准,品貌端正,人品正直,举止大方得体。
3、热爱教育行业,善于倾听;
【薪酬待遇】
1、底薪6000+提成+五险;综合收入1.2w+
2、月休6天+带薪年假+节日福利+团建活动等
【晋升机会】
校区校长-区域负责人
【面试地址】
1、六月学堂(民族广场)
【机构优势】
自主权限大,业绩为王。
校长/副校长(可兼职)
9000-14000元/月
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
1、负责校区运营,带领校区团队完成校区招生目标
2、做好校区学生售后工作,提升在校学生学习满意度。
3、配合上级部门完成工作。
任职要求 :应届毕业生或者已毕业社会人士都可 1 性格开朗、 热情大方、 有团队意识 。2 在校期间成绩优良, 综合素质优秀。3 良好的沟通协调、 计划能力、 管理能力。 薪酬待遇:年薪8万 —20 万
保安1-2人
招聘夜班保安员2名:
工资2250元/15个班,17;30--6;30.年龄18--50周岁,形象好为人可靠,无违纪,有保安证人员优先考虑。有餐食,早餐晚餐。免费
工作地点/格林小镇附近
报名电话:
物业保安形象岗
3000-4000元/月
保安包吃免费培训1-2人月结全职
因前期案场住宅项目运营需求,现面向社会公开招聘物业形象岗保安,具体要求如下:
1. 岗位要求
年龄40周岁及以下,身高175cm及以上。,形象气质佳:
无不良嗜好,无违法犯罪记录,退伍军人优先考虑。
具备良好的服务意识与亲和力,善于和业主沟通,能耐心解答业主问询。
了解住宅物业安保基本流程,有相关形象岗工作经验者优先。
2. 岗位职责
负责案场及小区出入口形象展示、业主及访客的礼仪接待,引导车辆有序停放。
对进出小区的陌生人员、车辆进行核实登记,维护小区出入口秩序。
协助开展小区日常巡逻,及时发现并上报安全隐患。
配合销售及物业其他部门,完成临时交办的合理协助事项,严格执行小区安保管理规定。
3. 薪资待遇
月薪3500-3800元,根据实际工作表现享有节日福利、工龄补贴。
提供完善的岗前培训与职业发展通道。
工作时间及休息休假按公司规定执行。
4. 应聘方式
联系电话:
联系地址:嫩江市南开路柒号院营销中心
应聘时请携带本人身份证、退伍证(如有)等相关证件原件及复印件。
保安包住1-2人月结
小区物业招聘保安一名,工资1800,上一天宿休息一天一宿,要求工作认真负责,服从管理安排,有经验者优先,电话
保安1-2人
更夫
,年龄58岁以下,身体硬朗,无不良病史,能认真履行校园夜班值守职责(会开三轮优先)。履行校园夜班值守职责
薪资福利:面议
招工人数:2人
保安月结
更夫
身体健康,60岁以内。工作时间:17:00 - 8:00,每小时巡视一次
薪资福利:2000元
工作地址:二公河工业园区远东公司
保安1-2人月结
小区物业招聘保安一名,工资1800,上一天宿休息一天一宿,要求工作认真负责,服从管理安排,有经验者优先,电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黑河国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘黑河校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。