岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、协议签订及后续关系管理 2.制定并执行年度商务拓展计划，完成业绩目标与市场占有率提升指标 3.协同产品、运营、技术等部门，推动合作项目落地与持续优化 4. 分析行业动态与竞品策略，提出差异化商务合作方案与建议 5.管理合作方资质审核、合同归档及回款跟进等全流程商务事务 任职要求： 1.具备商务谈判、资源整合及跨部门协作能力，逻辑清晰、结果导向 2. 有3-5年相关行业商务拓展或大客户管理经验，有成功案例者优先 3. 学历不限，具备良好沟通表达能力与职业素养 4.熟悉商务流程与合同条款，具备基础法律及财务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差安排

√本公司是抖音在黑龙江的本地生活服务商，目前全国排名前10，黑龙江地区位列第一 职位描述 1、负责生活服务类商圈的开发拓展，对接商户并推进合作洽谈与合同签订，全程跟进上线落地； 2、整合区域商户资源，为商家定制一体化营销解决方案； 3、结合商户实际需求制定运营策略，提供促销策划、团单设计及运营支持，借助短视频与内容传播在抖音平台实现精准分发，维护良好合作关系，助力交易规模增长； 4、快速响应并协调处理商户与用户反馈的问题与投诉，推动问题闭环，提升双方满意度； 5、持续跟踪分析行业在抖音端的推广趋势，定期组织商户赋能培训； 6、定期复盘商家抖音企业号运营数据，提出内容优化建议并推动实施。 职位要求 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先； 3、具有较强的团队协作意识、销售拓展能力、客户维护能力、谈判技巧及问题应对能力； 4、拥有短视频内容运营经验者更佳； 5、学习能力强，抗压性好，目标感强，思维灵活，具备良好的临场应变能力。 岗位福利 1、月薪4-8K+绩效+提成+补贴+季度奖金+年终奖金 2、每日工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，每周日单休，享受法定节假日 3、团队以90后、00后为主，氛围活跃轻松，定期组织团建活动 →“立即沟通”，开启你的高光职业生涯！

工作时间早 8:30---晚 5:30 月休 4 天 工资待遇：实习期 2400 元/月。转正 3300 元/月， 满半年月工资 3500 元加保险补助 500 元/月。 满整年享有工龄工资。 工作内容: 1. 跟踪维修及返修记录 2. 负责物品出入库登记与管理 3. 统计并核算员工考勤 4. 核对基础渠道订单信息 5. 参与店面运营及销售工作（享受提成）

岗位职责: 1. 开展商务接洽工作，积极开拓客户资源 2. 负责客户关系的维护与管理，保障业务合作顺畅推进 3. 制定并优化招商方案，提高招商工作的效率与成果质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及商务谈判能力 2. 能够独立开展工作，具备较强的市场分析判断力 3. 具有良好的团队协作意识，能与团队成员高效配合

岗位职责： 1.拓展新增渠道资源，维护客户合作关系，策划媒介投放策略 2.掌握抖音等平台媒体特性及资源分布 任职要求： 具备商务沟通与市场拓展能力 有广告投放渠道经验者优先考虑！ 大专及以上学历，1-3年工作经验

国内首款AI财税智能体推广（全国可开展业务） 需具备财税公司销售经验或拥有中小企业客户资源。AI财税智能体项目，助力企业老板实时掌握公司财务数据，开票无需等待，操作更高效，系统更安全。自动归档公司凭证，避免丢失遗漏。内置税务风险指标监测功能，彻底解决财务交接难、数据隐私泄露等痛点，合规省心且成本更低。针对初创企业及0申报用户推出免费版本，切实降低中小微企业创业门槛。 招募要求： 1.有创业经历或强烈创业意愿者优先，须具备财税行业销售相关经验。 2.逻辑清晰，工作踏实，执行力强。 3.项目长期稳定，诚邀志同道合伙伴，共同把握行业发展红利。 任职要求： 思维敏捷，沟通能力强。 薪资待遇根据个人业务成果核算，上不封顶

√本公司是抖音在黑龙江的本地生活服务商，目前全国排名前10，黑龙江地区位列第一 职位描述 1、负责生活服务类商圈的开发拓展，对接商户并推进合作洽谈与签约，全程跟进上线落地； 2、整合区域商圈资源，为商家定制整合营销解决方案； 3、结合商户实际需求制定运营策略，提供促销策划、团单设计及运营支持，通过短视频与内容传播在抖音平台实现有效分发，维护良好客户关系，助力交易额增长与优化； 4、快速响应并协调处理商户与用户反馈的问题及投诉，推动问题闭环，提升商家与消费者双端满意度； 5、持续跟踪分析行业在抖音平台的推广动向，定期组织商户赋能培训； 6、定期复盘商家抖音企业号运营表现，提出内容营销优化建议。 职位要求 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先； 3、具备优秀的团队管理能力、销售能力、客户维护能力、谈判技巧及问题应对能力； 4、拥有销售团队管理经验者优先考虑（团队入职薪资可面议）； 岗位福利 1、6000-8000底薪+绩效+提成+补贴+组内提成+季度奖+年终奖 2、8:30-18:00（午休一个半小时）单休+法定节假日休息

岗位职责： 1、负责合作资源的开发与关系维护，保障合作项目高效推进； 2、开展市场分析与调研，挖掘潜在合作机会，助力业务渠道拓展； 3、主导合作谈判全过程，制定谈判策略，争取有利于公司的合作条件； 4、整合内部协作资源，推动项目落地执行，确保目标达成并及时复盘反馈。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关行业从业经历者优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，可独立完成谈判任务； 3、具备敏锐的市场判断力与战略思维，能准确把握行业发展方向； 4、具有强烈的责任意识和团队协作精神，适应高强度工作节奏。

负责黑龙江省ICT业务的商务拓展工作，具备相关行业背景者优先考虑

主要负责信息推广工作，时间灵活，无需到岗坐班

庆赫隆餐饮招聘 1、销售经理 底薪6500 +满勤＋提成 + 工龄奖 2、服务经理 底薪6000起+满勤＋提成 + 工龄奖 3、收银员1人（西城红场店） 底薪4500 +满勤＋提成 + 工龄奖 4、服务员10人 底薪4500—5000＋满勤＋提成＋工龄奖（有专人刷餐具，无卫生压力） 5、早餐服务员 （湘江路店早6—10点 ） 底薪2500+满勤 + 工龄奖 6、传菜员 底薪4200—4500+满勤＋提成 + 工龄奖 7，厨房砧板 底薪5000＋满勤＋工龄奖 8、炒锅师傅（工程大学） 底薪7000＋满勤＋工龄奖 9、洗碗（西城红场 群力店） 底薪3500+满勤+ 工龄奖 10、养海鲜师傅 【西城红场】 底薪8000+满勤+ 工龄奖 11、学徒工 底薪3500+满勤+ 工龄奖 1、以上人员每月4天休息，享生日假1天 电话： 地址：群力、哈西、开发区就近安排工作

用四个人，用粘刀子，种苞米，15元1小时，明天就干，有干的马上联系我

招聘高空人员3人， 有高空证，高空混塔人员， 地面人员两人，能上高挂钩的联系电话

西城红场今天招替班房嫂能干几天

招聘高空人员3人， 有高空证，高空混塔人员， 地面人员两人，能上高挂钩的不加，联系电话

岗位职责： 1.负责矿山工程类项目商务拓展、客户关系维护及招投标全流程管理 2. 主导合同谈判、签订与履约协调，把控回款进度与风险防范 3. 对接煤矿集团及能源类客户，挖掘安装回撤、设备租赁等业务需求 4.协同技术与项目团队，提供定制化解决方案并推动项目落地 5. 定期分析市场动态与竞品信息，协助制定区域商务策略 任职要求： 1. 具备矿山机械、煤炭工程或市场营销等相关行业3-5年商务工作经验 2.熟悉煤矿工程项目运作模式及EPC/服务类合同管理流程 3.具备较强的客户沟通能力、谈判技巧和跨部门协作意识 4.本科及以上学历，持有一级建造师、PMP或相关资质者优先 5.能适应阶段性出差，具备安全生产及合规经营意识

岗位职责：拓展中医馆合作 1.负责拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

岗位职责： 1.负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求5年以上 2.要擅长市政水利房建公路等方面的商务合同洽谈事宜，最低学历不限，本科及以上优先 3.工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

【面向全国+线上兼职+高佣金】 直播商务（达人对接），无需到岗，线上即可对接工作。 核心负责对接抖音/小红书/视频号/快手饰品类达人，推动珍珠饰品上播合作，，多劳多得。 优先招募手里有成熟达人/团长资源、擅长商务谈判、熟悉纯佣合作模式的从业者，面向全国，无地域限制，有饰品类资源者优先。 我们是诸暨天然珍珠源头商家，专注轻奢质感珍珠首饰，自有稳定货源、款式丰富、售后完善，主打日常通勤、温柔百搭、送礼体面的高性价比饰品。现面向全平台开放长期合作，诚邀有直播能力、有达人资源的伙伴加入，无需坐班、无需囤货，纯佣金模式，多劳多得、长期稳定。

岗位职责: 1.负责业务拓展及客户开发，跟进报价、订单及协议，完成业务目标； 2.协调订单执行进度，处理异常情况，确保客户满意度； 3.维护客户资料，定期拜访客户，建立并深化合作关系。 任职要求: 1.具备To B销售经验，拥有钢铁、化工、电厂、给排水企业及相关工业类设计院等客户群体资源，熟悉环保类产品销售流程； 2.具备良好的沟通协调能力，思维清晰，执行力强，学习能力强； 3.注重职业形象，具备服务意识与团队协作精神，能独立推动合作落地。 4.可经常出差，抗压能力强。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；充满活力，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资9-15K，底薪包（含薪酬绩效）3800元起，叠加跳点提成，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-550元，上不封顶；老员工享有3000元季度奖励 4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励机制助力轻松实现高收入 5、全面福利保障：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业技能培训，能力越强，收获越多 6、完善培训体系：配备新人帮扶计划，一对一指导助你快速融入；定期开展实地陪访与经验交流，提升销售实战能力，为晋升管理岗打基础 7、晋升通道清晰：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，凭实力晋升，发展空间广阔 8、多样团建活动：组织烧烤、旅游等丰富团队活动，营造轻松愉快的工作氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、跟进签约后的设备激活进度，并做好客户关系维护工作 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈的收入增长意愿 2、表达流畅，逻辑清晰，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜业务推广流程及相关操作 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

1、制定并实施区域农资产品销售策略，确保达成既定销售目标； 2、拓展新客户资源，持续维护现有客户关系，提升市场占有率； 3、跟踪市场变化趋势，提出切实可行的销售优化建议及产品推广计划；

你好！我们正在招聘一位富有热情的药品市场推广经理/主管，共同开拓市场新机遇！ 你的主要职责包括： 1. 把握市场动态，策划并执行高效的市场推广方案； 2. 深入研究行业趋势，为产品定位与营销策略提供有力支撑； 3. 策划并组织实施线上线下的推广活动，提升产品知名度； 4. 与销售团队紧密协作，助力达成销售目标； 5. 监测推广效果，持续优化营销策略。 任职要求如下： 1. 本科及以上学历，医药、市场营销或相关专业优先； 2. 具备3-5年药品市场推广相关工作经验； 3. 熟悉药品市场运作规则及政策环境； 4. 具备良好的沟通能力和组织协调能力； 5. 思维活跃，富有创新意识，具备团队合作精神。 欢迎加入我们，一起书写市场新篇章！

岗位职责: 负责可隆品牌在黑龙江市场的多家门店运营管理 1. 负责目标分解与下达，合理分配营销预算，并结合市场动态及公司实际运营情况及时优化调整，确保执行效率与成本控制。 2. 统筹管理区域内各门店的日常运营工作，涵盖人员调配、商品管理、陈列规范及销售推进，保障区域经营目标达成。 3. 维护与商场的良好合作关系，保障店铺稳定运营；策划并落实区域市场营销方案，提升品牌区域认知度与竞争力。 4. 高效、准确地完成上级布置的各项任务，确保信息传达与执行落地的及时性。 任职要求： 1. 具备服装行业区域经理或以上岗位工作经验，熟知黑龙江省内各大商场体系运作流程。 2. 曾管理50人以上团队或年营业额8000万以上的业务规模 3. 具备良好的统筹规划能力及沟通谈判技巧 4. 抗压能力强，具备积极的协作精神和团队意识 5. 大专及以上学历

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的家装产品咨询与搭配建议，精准匹配需求 2. 主动接待到店/线上客户，完成需求分析、方案推荐及促成成交 3. 熟悉公司主推产品（如定制柜、地板、涂料等）卖点与工艺，清晰传达价值 4.协同设计师、项目经理跟进订单落地，保障客户体验闭环 5.参与门店日常运营、陈列维护及促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，热爱服务行业，有销售意识 2. 学习能力强，能快速掌握家装知识与公司产品体系 3.具备基础办公软件操作能力，适应年轻化团队协作氛围 4. 有零售、家居建材或互联网行业经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的九零后、零零后加入

农业从业时间5年 农业相关本科以上学历 进行波频设备黑龙江地区推广负责人

岗位职责： 1. 负责在黑龙江、吉林、内蒙古东部区域开展产品推广与销售工作（可选择自己熟悉的地区）； 2. 开拓并维护客户资源，保障销售任务的顺利达成； 3. 按照公司市场营销方案，落实各项销售目标； 4. 维护客户关系，推动客户长期稳定合作； 5. 研判市场动态，为产品市场定位及推广策略提供可行性建议； 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与商务谈判能力，能独立推进业务开展； 2. 熟悉农业领域市场环境，具备两年及以上相关行业从业经历； 3. 拥有广泛的客户资源积累和较强的市场开发能力； 4. 学历不限，综合素质优秀者优先考虑； 福利待遇： 1. 底薪、差旅补助、绩效、提成、奖金； 2. 系统且完善的晋升机制； 3. 五险一金； 4. 定期团建活动； 公司地址：哈尔滨市长江路汇智五洲城三期二栋西单元109室 联系电话：***********

职位概要： 我们正在招聘一名诚实守信、具备良好职业素养与沟通能力的区域销售经理，主要负责黑龙江地区的市场开拓工作，涉及产品包括高速公路行业相关的自助发卡机、自助缴费机、手持终端等机电类设备。 本岗位要求候选人熟悉招投标流程，具备项目型销售经验，能够独立完成从市场调研、客户需求分析到渠道开发及客户关系维护的全周期工作。 一、岗位要求： 1. 具备良好的诚信品质和职业道德，无任何不良从业记录。 2. 年龄25至40岁，大专及以上学历，市场营销、计算机、电子、机电一体化等相关专业优先考虑。 3. 能适应出差安排，具备较强的组织协调能力和独立处理问题的能力，擅长陌生客户拜访并能独立推进业务。 4. 有参与招投标经历，具备标书编制或审核经验者优先。 5. 拥有敏锐的市场洞察力，善于信息收集与分析，能够高效开展需求管理与决策支持。 6. 持有有效驾驶证件，可独立驾车行驶高速公路。 二、公司待遇与支持： 1. 提供系统化岗前培训（在广州总部进行，为期约25天，培训期间享受带薪待遇，统一安排食宿，并报销往返交通费用）。 2. 提供完善的福利体系，包含带薪年假、补充医疗保险、五险一金、弹性工作制度、年底双薪等。 3. 由行业资深专家亲自指导，提供广阔的发展空间及具有市场竞争力的高比例提成机制。 我司产品主要面向高速公路业主单位，销售模式以项目制为主。欢迎具备相关背景或有意在该领域长期发展的优秀人才加入。 注： 1、如无需外出拜访客户，本岗位支持居家办公。（因平台需填写固定地址，所列地址为系统占位使用） 2、岗位标注薪资为基本底薪，业绩提成另行计算。 职位福利：带薪年假、补充医疗保险、五险一金、弹性工作、年底双薪、大牛带队、无需坐班 职位亮点：弹性工作 前景广阔 高额提成

不坐班 时间自由 免费培训 工作简单好上手 双休法休 不限经验

岗位职责: 1. 负责招商加盟工作的推进，宣传和推广品牌影响力； 2. 与意向加盟商进行高效对接，促进合作意向达成； 3. 持续维护现有加盟伙伴关系，提升合作质量并保障业绩目标完成。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和商务谈判经验； 2. 能够独立开展工作，拥有较强的市场分析判断力； 3. 工作积极主动，富有热情，具备良好的协作意识。