
卓越制造专员
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上TPM、AM、PM、5S精益生产
岗位职责:
1、策划并推进工厂卓越制造TPM体系的实施与持续运行
2、组织开展TPM相关培训,提升员工对TPM理念及方法的理解与实践能力
3、领导并协调各支柱负责人,促进全员参与,将精益管理融入日常运营
4、运用精益工具与方法优化生产流程,提升效率与品质,降低制造成本
5、组织各支柱通过管理看板推动体系建设及日常管理工作的落实
6、负责工厂5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的推行与管理工作
7、协助工厂总经理管控KPI指标,组织管理层召开DMS会议
8、建立绩效管理机制,推动各管理支柱高效运作
任职要求:
经验能力要求:
1、具备3年以上TPM相关工作经验,5年以上制造业现场管理经历
2、深度参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作
3、有食品、饮料类快消品企业TPM推行经验者优先考虑
4、持有TPM领域讲师认证或参与过TPM评奖项目者优先
前端开发工程师
1-1.3万元/月
前端开发工程师1-3年本科及以上CSSHTML5ReactVueNode.jsElectronWebRTC
岗位职责:
1、承担前端产品的常规开发任务,保障代码质量与项目进度,为产品稳定运行提供有力支持。
2、深度参与客户端软件的架构规划、功能实现及后续维护,通过优化操作逻辑、提升界面加载效率等方式,持续改善用户体验,构建流畅且易于操作的客户端应用。
3、与团队密切配合,协同解决关键技术问题,借助算法优化和架构调整等手段,不断提升产品性能与系统稳定性,助力技术迭代升级。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业背景,具备3年以上相关岗位工作经验,年龄在35周岁以下;
2、熟练掌握Node.js与Electron框架,拥有扎实的跨平台开发实践能力,能有效应对多操作系统环境下的开发难题,确保客户端在Windows、Linux等系统中的兼容性与可靠性。
3、精通JavaScript语言及主流前端技术体系(如HTML5、CSS3、Vue.js、React等),具备较强的客户端开发能力,可高效完成复杂功能的开发与性能调优。
4、具有一年及以上基于Node.js和Electron开展客户端开发的实际经历,有已上线并长期稳定运行的项目成果,能够总结并分享项目中的核心技术方案与实践经验。
5、具备良好的团队合作意识,擅长与不同职能成员沟通协作,能准确理解各方需求并转化为具体开发任务,同时乐于分享技术心得,促进团队共同进步。
6、具有优秀的逻辑分析能力和技术攻关能力,能迅速定位并处理开发过程中的各类技术问题,保障项目按计划推进。
7、有WebRTC项目实际开发经验者优先考虑。
工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,周六上午上班,周日及周六下午休息,享受周末1.5天休假。国家法定节假日按规定正常休息。
嵌入式软件工程师(自主研发厂商)
1-1.5万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上STM32开发C磁疗计算机相关专业
岗位职责:
1、承担项目开发中的核心编码任务,实行个人负责制;
2、依据设计方案,完成软件模块的细化设计及程序实现;
3、根据研发计划与任务安排,进行系统功能模块与算法的开发;
4、参与项目需求分析,深入研究技术细节,并按需开展必要的预研工作;
5、负责撰写软件概要设计、详细设计、通信协议等相关技术文档;
6、协同硬件工程师进行单板调试,配合上位机软件联调,完成整机联调测试;
7、根据实际需求对现有软件进行维护优化和版本升级。
任职资格:
1、熟练掌握C语言编程,熟悉IAR、KEIL或GCC中一种及以上开发环境;
2、熟悉32位ARM内核MCU,具备ST系列MCU开发经验;
3、掌握ucOS-II、FreeRTOS、RT-Thread等实时操作系统中至少一种;
4、具备独立开展嵌入式软件项目开发的能力,曾独立完成模块编码及联合调试;
5、熟练应用嵌入式常用外设接口,如ADC、DAC、GPIO、LCD、USB等;
6、了解技术文档编写规范,具备良好的文档撰写能力;
7、熟悉医疗器械领域相关的法规要求及行业标准。
嵌入式开发工程师
6000-10000元/月
嵌入式软件工程师经验不限学历不限C++C嵌入式/单片机开发经验电气电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责:
1. 负责B型漏电保护传感器相关软件的开发及日常维护工作
2. 参与软件系统的方案设计与测试验证,保障产品稳定性和可靠性
3. 协同团队攻克关键技术问题,持续提升产品运行效率与性能表现
任职要求:
1. 具备扎实的编程基础和实际软件项目开发经历
2. 可独立承担功能模块的开发任务,具备较强的故障分析与解决能力
3. 拥有良好的协作意识,能与团队成员保持顺畅沟通与配合
薪资面议
前端(高公积金无内卷福利丰富)
9000-12000元/月
前端开发工程师5-10年本科及以上TypeScriptCSSVueuniapp
分析前端项目业务需求,输出开发设计方案;
负责前端页面实现及交互效果的开发与日常维护;
主导项目功能模块的划分与开发任务的统筹安排;
制定并完善前端研发规范,推进代码优化、复用与封装工作;
承担项目中模块化组件的开发与调整,持续研究、引入并迭代 Vue3 生态中的新技术、工具与框架;
本科及以上学历;
5年以上前端开发经验,具备独立完成及协同开发 VUE 项目的能力;
熟练运用 TypeScript 构建 vue3 应用; 精通 VUE3 及其生态技术如 vuex、vue-router,掌握 vue3 架构设计与 element-plus 的深度应用;
深入理解数据与表现分离原则、Web 语义化标准,熟悉 HTML5、CSS3、JS,对原型链、继承、闭包及模块化机制有清晰认知; 熟练使用 axios 及 JS 模块化进行开发;
具备多个 uniapp 多端项目实战经验; 熟悉 uniapp 框架结构及底层 API 调用机制;
熟练掌握前端自动化发布流程、mock-api 配置、nginx 服务部署,熟悉 Webpack、git,具备配置 CI/CD 自动化流程者优先;
拥有 Node 项目开发背景,熟练使用 express 框架; 可独立完成站点服务器的发布与配置,支持 IIS、nginx、apache、tomcat 等环境,能通过 xshell 操作管理 linux 系统者优先;
具备全局公共组件的独立封装能力; 可独立完成 npm 包的封装并发布至私有 npm 仓库;
熟练使用各类前端调试工具,快速定位并解决技术问题,具备高效排错能力;
需求理解能力强,具备良好的团队协作意识与持续学习能力;
中级前端开发工程师
6000-8000元/月
前端开发工程师3-5年本科及以上
【岗位职责】
1、负责公司产品PC、移动等多端产品界面开发与交互实现;
2、参与前端组件库的搭建和维护,确保代码质量和性能优化;
3、与设计师、后端高效协同,高度还原视觉与交互效果;
4、协同技术经理与后端开发,保障项目按时高质量交付;
5、深度参与从0到1项目,参与前端技术方案选型和组件库建设;
【技术栈要求】
1、熟练Vue或React框架及其生态,掌握HTML5/CSS3/JS,有uni-app多端开发经验;
2、熟悉前端工程化和模块化,了解2D/3D渲染及ECharts等图表库;
3、熟练使用Webpack/Vite、Git及NPM/Yarn,掌握前端工程化实践;
【任职要求】
全日制本科及以上(能力优秀可放宽至全日制专科),计算机相关专业;
3年以上企业级应用开发经验,扎实的计算机体系知识;
【软性要求】
•具备ERP、OA等企业数字化系统开发经验者优先考虑;
•强烈的技术热情,持续关注云原生、AI等前沿技术方向;
•代码习惯良好,具备高度责任心,认真负责,善于分析解决问题,高效完成任务,积级推动项目进展,有良好的沟通协作能力,具有强烈的进取心、自我驱动力。
前端开发工程师
9000-12000元/月
前端开发工程师3-5年本科及以上不接受居家办公JavaScriptReact
岗位职责:
负责公司核心产品平台(潮玩盲盒)的前端架构与页面开发。
与产品/UI 高效协同,把高保真的交互设计完美落地。
能够结合使用 AI 辅助编程(Vibe Coding),重塑前端开发链路,大幅提升研发效能。
负责前端性能优化与工程化建设,解决多端适配问题,保障系统在复杂业务场景下的高可用性。
编写并维护相关技术文档,把控代码质量。
任职要求:
独立思考能力 。
熟练使用Next.js,Taro,有优先考虑有移动端跨端经验。
深入理解 React 核心原理(如 Hooks、生命周期、虚拟 DOM),熟练掌握 TypeScript 及主流状态管理方案。
对前端模块化、组件化有深刻理解,具备良好的代码规范。
加分项:
具备 Flutter 实际开发经验,能够承担部分Flutter的开发与维护者优先。
拥有 SaaS 平台、电商系统开发经验,或对 Web3、数字藏品/NFT 行业有一定了解者优先。
web前端开发工程师(J10187)
7000-12000元/月
前端开发工程师5-10年本科及以上web前端JavaScriptHTML5
岗位职责:
1、参与产品需求分析与讨论,基于对产品需求的深入理解,完成基础的界面UI设计工作;
2、负责公司产品页面的代码架构与布局设计,确保前端表现层的一致性与可维护性,协同后端开发人员实现页面交互与功能落地;
3、掌握主流前端技术栈,高效还原Web端视觉效果并实现相应功能;
4、持续优化前端性能体验,保障代码在多环境下的兼容性与运行效率;
5、具备规范化的编码习惯,遵循标准化开发流程,具有良好技术文档撰写能力;
6、关注前沿前端技术发展,积极应用于实际项目中,提升系统性能与用户操作体验。
任职要求:
1、具备3年以上前端开发工作经验,计算机或相关专业大专及以上学历;
2、熟练运用各类Web前端技术,精通HTML、CSS+Div布局、JavaScript,能独立开发Ajax交互页面,熟练使用JQuery、elementui、bootstrap等框架,了解Vue、uniapp等开发语言;
3、熟悉HTML5特性,掌握HTML5最新标准及相关技术,能够利用HTML5实现移动端App开发;
4、深入了解主流浏览器的前端行为差异,具备较强的兼容性问题处理能力和调试工具使用经验;
5、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识,工作主动性强,富有责任心和执行力,能适应一定工作压力;
6、必须具备移动端与PC端前端开发经历,且有自研产品开发背景;
7、具有国产操作系统(如麒麟、统信)开发经验者优先录用。
前端开发工程师(郑州)
9000-11000元/月
前端开发工程师5-10年大专及以上不接受居家办公订单采购宇通MESReact前端开发经验CRM
1、熟练掌握HTML/JavaScript/CSS等前端技术,深入理解es6语法特性
2、精通Vue或React其中一种主流前端框架,具备独立开发组件及系统架构能力
3、熟悉常用可视化库如ECharts、D3.js,具备实际项目开发经验
4、至少掌握一种前端构建工具,如Webpack、Gulp等,能够完成项目打包与优化
5、具备扎实的移动端开发能力,有微信小程序或H5应用的实际开发经历,掌握RN者优先
6、具有3年以上前端开发工作经验
前端开发工程师(双休、五险一金)
9000-13000元/月
前端开发工程师3-5年大专及以上支付宝ReduxReact前端开发经验蚂蚁
岗位专业能力——低代码方向
1. 具备扎实的HTML/CSS/JavaScript基础,并拥有实际项目应用经验
2. 熟练掌握React前端框架及其生态系统如Redux、Webpack等,深入理解其原理与特性,能够指导团队中其他前端开发人员的技术实践
3. 曾解决复杂前端技术难题,展现出优秀的分析与问题处理能力
4. 能够积极参与应用组资产与工具的建设,善于总结并提炼可复用组件,为组件库持续输出高质量代码
康复治疗师餐补社保3-5人
儿童康复师 5名
要求:年龄18-40岁,男女不限,大专及以上学历,康复类专业、心理学专业,有康复师证或教师资格证者优先。
福利待遇:双休+住宿+餐补+奖金提成+全勤奖+社保+节日福利+住房补贴+交通补贴等
地址:濮阳开发区黄河路与兴濮路交叉口东北角
电话:(
河南濮阳天鹅堡附近炒鸡店招聘炒鸡2名4000-5000切配3名2000-3000服务员数名
切配服务员
天鹅堡附近炒鸡店招聘
炒鸡2名4000-5000
切配3名2000-3000
服务员数名
尹
普工
公司直招
深圳松岗鹏鼎控股原富士康公司
普工内部推荐奖3月4500
3月全勤奖:
♥每月7号发工资/只
1.少量招募普工无学历要求
♥(岗位自选)
2.♥(大专学历技术员包括成人大专底薪3000起步)
3.本科学历工程师底薪4000起步
4.只招正式工
确定要来的朋友至少提前一天来电,
如有打扰请移出
生产运营工厂技工
急聘工程师1名,技术员5名,设备三星和雅马哈,产品简单。只要可以,待遇你开。工作地中山。有意向联系 杨总
生产运营品检工
招聘探伤engineer,inspector各一人
地点:南通
工期:2026.4-2026.11
要求:有模块经验,英语良好,四项ISO9712证书,engineer三级,inspector二级。工程师需要能审核文件能力。
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学徒工车间普工品检工
【瑞安市宇胜带业有限公司】
➡诚聘: 织带工
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待遇:6200元/月
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要求: 合适岗位,20~50岁,工作认真负责,有上进心(12小时白夜两班制)
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要求:男女不限,18岁以上,高中以上学历(2)有上进心,善于学习,有责任担当
待遇:具体面议
福利:(公司提供食堂、住宿及相关福利待遇)
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长白班注塑工普工冲压工
珠海骏建皮塑实业有限公司诚聘
【普工5名】,①冲压工,长白班,五金件加工;②注塑工,两班倒或三班倒,开注塑机,处理产品水口批锋。
5天8小时工作制,计件工资为主,加班按计件的1.5倍2倍计算工资,夜班有夜班津贴。
2⃣【产品设计工程师/模具设计工程师】:5年以上相关工作经验,能熟练操作运用Solidworks、CAD或ProE、UG,熟悉产品加工工艺,材料的特性,具备良好的专业基础知识。
薪资待遇面议!
工作地点:金湾区平沙镇广新路红叶街87号
有意请电话联系: 陈小姐
文员
面议
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上新能源
岗位要求
1、年龄:20*****。
2、学历:大专及以上
3、具备2年以上相关工作经验者优先
岗位职责
1、具有良好的沟通与协调能力,工作积极主动,责任心强。
2、掌握在途订单的整体进度,处理订单执行过程中遇到的问题,及时向上级汇报进展。
3、熟练操作电脑及常用办公软件,熟悉现代办公设备使用。
4、配合完成上级交办的其他工作事项。
福利待遇
1、每月享有4天休息(轮休制)。
2、工作时间:上午8:00—12:00
下午13:30—17:30
3、提供全勤奖、满勤奖励
服装工厂生产组长/拉长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上服装生产
岗位核心目标:在上级主管的领导下,全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务,有效控制生产成本,维护良好的生产秩序和团队氛围,达成各项生产指标。
岗位职责
1. 生产任务管理:
根据生产计划部下达的日/周生产计划,合理分配组内员工工作任务,确保生产流程顺畅。
跟踪生产进度,及时发现并解决影响生产进度的异常问题,确保订单按时交付。
主持每日班组晨会,传达生产任务、质量要求和注意事项。
2. 产品质量控制:
严格执行生产工艺标准和产品质量标准,对小组产出的首件产品进行确认。
巡回检查生产过程中的半成品和成品质量,及时发现并指导员工纠正质量问题,杜绝批量性质量事故的发生。
监督员工做好自检、互检工作,配合QC(质检员)进行抽检和终检。
3. 生产效率与成本控制:
优化流水线编排和作业手法,提高生产效率,努力达成或超越标准工时(工价)产量。
严格控制物料损耗,监督员工正确使用和保管物料、辅料,减少浪费。
负责小组的计件工时/产量统计与核对,确保数据准确无误。
4. 设备与现场管理:
监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备(如平车、特种机等),出现简单故障及时报修。
负责所辖区域的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持工作环境整洁、有序、安全。
5. 人员与团队管理:
负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。
记录组员的日常考勤、工作表现,协助上级进行员工绩效考核。
做好团队建设工作,调动员工积极性,处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题,保持团队稳定。
6. 安全生产与合规:
严格执行公司的安全生产规章制度,监督员工遵守安全操作规程,消除安全隐患,预防工伤事故的发生。
确保各项操作符合公司的政策和流程规定。
三、 任职资格
1. 学历与经验:
高中、中专或同等学历以上。
至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验,拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。
熟悉您工厂主要生产的服装品类(如梭织、羽绒服等)的工艺流程和品质要求。
2. 知识与技能:
专业技能:精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备,并能指导他人。
管理能力:具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力,能有效带领团队完成目标。
问题解决能力:能够快速发现生产中的异常(如效率低下、质量偏差、设备故障等),并及时有效地解决。
沟通能力:具备良好的口头沟通和协调能力,能与上级、下属及其他部门(如质检、计划、仓库等)顺畅沟通。
数据分析能力:能基本看懂生产报表,进行简单的工时、产量、损耗数据分析。
3. 素质与态度:
责任心强:工作认真负责,敢于担当,对质量、效率和成本有高度的责任感。
原则性与公平性:能严格执行公司制度,处理事务公平、公正。
团队精神:有服务意识和团队合作精神,能积极带动团队士气。
抗压能力:能够适应服装行业快节奏、多订单的变化,承受一定的工作压力。
学习能力:愿意学习新的管理方法和工艺技术,持续改进。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上建材经验有生产管理经验
一、岗位职责:
1、制定构件车间的生产计划与作业安排,实施生产调度,并进行全过程的管理与控制;
2、组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹安排工作进度;
3、优化生产流程与节拍设计,提升整体生产效率,减少资源浪费;
4、对构件车间的生产系统、物流体系、服务支持及辅助设施进行规划、改进与评估;
5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置,确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工类专业优先;
2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经验;
3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑;
4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,积极主动,具有较强的责任意识;
5、具备良好的口头表达与书面沟通能力,以及一定的商务沟通技巧;
6、能够接受全国范围内的工作调动,配合项目需求调整工作地点。
三、薪资待遇:
1、9K-12K,年终奖
2、五险一金
3、免费提供住宿和三餐
前台接单员
2000-4000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验家居家具经验机械加工制造经验建材经验
不锈钢装饰加工厂,办公室前台接单。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.参与公司发展战略及年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行;
2.推动生产过程的组织落实,监督并调控各项生产指标,保障公司目标顺利达成;
3.主持生产会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况;
4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通;
5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平;
6.全面负责设备、设施、安全、环境及现场生产管理,确保车间在安全、工艺、操作和培训等方面有序运行;
7.主导生产体系的整体运作,优化生产效能,降低运营成本;
职位要求:
1.本科及以上学历,须具备五年以上新能源领域管理工作经验;
2.能够全面主持生产运作,合理调配资源,保障生产任务高效完成;
3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划的制定与实施;
4.熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理标准;
5.拥有出色的管理素养、沟通协调能力以及计划组织与执行能力;
生产跟单/文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员包吃有提成月结经验不限学历不限建材
岗位职责:
1、接收客户订单并在系统中进行录入,确保及时处理;
2、根据客户提供的尺寸进行切片优化,提升材料利用率;
3、跟踪样品及大货订单进度,保障交付的准确性和时效性;
4、积极协助上级完成各项工作安排。
任职要求:
1、具备相关经验者优先,熟练操作ERP、贵友、WPS等办公软件者优先;
2、工作细致认真,具备较强的数据敏感度,财务类专业背景优先考虑;
岗位福利:
1、固定月薪3000元,若独立跟进客户并促成合作可享受提成,无业绩考核压力;
2、工作内容简单,环境稳定,无工作压力;
3、上班时间早7:30至12:00,下午13:00到17:30,中午提供工作餐,无需加班,
主管学历不限
岗位职责:
1.按照工艺要求完成钢结构、压力容器或机械零部件的焊接作业,确保焊缝质量符合国家标准及客户验收标准
2.正确选用焊材、焊接设备及保护气体,规范执行焊前准备、过程控制与焊后处理流程
3.配合质检人员完成焊缝自检、返修及记录填写,及时反馈生产异常情况
4.保持工位整洁与设备日常维护,严格遵守安全操作规程及车间6S管理要求
5.参与班组生产计划执行,服从调度安排,保障交期与质量双达标
任职要求:
1.持有效焊工操作证(如特种作业操作证、ISO9606/GB/T 15169认证等),熟悉手工电弧焊、CO₂气体保护焊、氩弧焊等至少两种焊接工艺
2. 具备基本识图能力,能看懂简单焊接结构图纸及技术要求
3.身体健康,无恐高、晕动等影响登高或密闭空间作业的生理限制
4.工作认真负责,具备团队协作意识和安全生产意识
5.学历不限,有制造业焊工经验者优先
栏目概述
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