
储能项目开发代理人
1000-2000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售较多外勤回款提成销售额提成
全国储能品牌地区负责人,公司负责提供产品,解决方案,金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询!
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜
具备3年相关工作经验,年龄在30至45岁之间,沟通表达能力突出,善于客户接待与关系维护
岗位职责:协助现有客户进行团队拓展与人员扩充
任职要求:具有一定的销售领域从业经验
招商经理
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下高中及以上
1.策划并执行招商推广活动,清晰传达相关政策内容
2.进行市场信息采集,建立商户资源库,挖掘潜在客户,拓展新合作渠道
3.主导商户接洽、商务谈判及合同签署等全流程工作
4.维护商户合作关系,协调日常事务,定期更新商户档案信息
岗位要求
1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2.能独立制定并落实招商策略及工作推进计划
3.提供体系化带薪培训,实行导师制,工作态度严谨,关注细节,适应一定工作强度
薪资待遇
1.薪资:无责任底薪4000元+提成+全勤奖+工龄补贴+节日福利+社保
2.工作时间:8:30-11:30,13:30-18:00
3.每月休息4天,周六轮休(单休),法定节假日按规定休假
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限
招商经理、微信客服、店员(世纪广场店、鹤翔西区店)
岗位描述
1.策划并执行招商推广活动,清晰传达招商政策内容
2.实施市场调查,整合商户资源,收集潜在客户信息,积极拓展新客户群体
3.负责商户的接洽、商务谈判及合同签订等全流程工作
4.维护商户合作关系,协调处理相关事务,定期更新商户档案信息
岗位要求
1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2.能够高效落实招商策略及工作进度安排
3.提供体系化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应一定工作强度
薪资待遇
1.薪资:底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保
2.工作时间:8:30-12:00,1:30-6:00
3.月休4天
招商主管
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下学历不限企业(To B)电话销售经验
岗位描述
1.策划并执行招商推广活动,解读与传达招商相关政策
2.进行市场信息收集,整合潜在商户资源,挖掘目标客户,拓展新合作渠道
3.负责商户的接洽、商务谈判及合同签署等全流程引进工作
4.维护商户合作关系,协调处理相关事务,定期更新商户档案信息
岗位要求
1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2.能独立推进招商方案实施,按时完成既定工作目标
3.提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应快节奏工作环境
薪资待遇
1.薪资:无责任底薪4000元+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+不加班+社保
2.工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
3.每月休息4天,周六轮休(单休),法定节假日按规定休假
销售经理/总监
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
岗位职责:
1、规划区域销售目标、策略及实施路径,研究市场趋势与竞品动态,优化销售方案以增强市场竞争力。
2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动,宣传公司产品/服务,识别潜在客户商机。
3、负责新客户拓展与存量客户管理,提供专业咨询及售后支持,妥善处理客户反馈,提高客户忠诚度。
4、主导销售合同签署,跟进订单执行、交付进度及回款情况,保障应收账款按时到账。
5、汇总市场、客户与销售相关数据,撰写分析材料(如周报、月报),为管理决策提供数据支撑。
任职要求:
1、了解鸡肉调理品领域,具有竞品分析和市场预判经验。
2、沟通与谈判:具备良好的客户谈判技巧与关系运营能力,能够高效协同内部团队。
3、抗压与执行力:适应快节奏工作环境,能独立达成销售任务。
4、熟练操作计算机及Office办公软件。
白酒销售经理
9000-10000元/月
销售经理包住1-2人经验不限学历不限区域销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
有从事过白酒行业的优先
诚聘渠道经理/销售
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
招聘岗位:古法康养服务营销顾问
岗位职责:
1.文化传播与专业咨询:负责向客户系统讲解公司康养理念与传统文化内涵,熟练掌握各项业务知识,提供专业咨询服务。
2.资源开拓与客群建设:主动拓展客户资源,重点依托医疗健康领域现有渠道,精准锁定目标人群,实现客户从无到有的开发与有效转化。
3.全周期客户关系维护:搭建并持续优化客户关系体系,通过定期回访与定制化服务,增强客户黏性,提升信任度与复购率,推动客户长期稳定留存。
4.销售目标与业绩达成:独立完成个人销售任务,推进客户向成交转化,切实承担销售成果责任,确保业绩指标按时达成。
任职要求:
1.年龄与资源:年龄30岁以上,性格沉稳,具备良好的职业素养。拥有医疗、健康管理等相关行业资源者优先录用。
2.经验与能力:具备优秀的语言表达能力、客户服务意识及客户关系管理经验,有大客户销售背景或高端服务行业从业经历者更受青睐。
3.个人特质:认同传统中医养生文化,目标感强,抗压性好,富有团队合作精神。
销售经理/总监
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
岗位职责:
1、规划区域销售目标、策略及实施方案,洞察市场变化与竞争格局,动态优化销售战术以增强市场份额。
2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动,宣传公司产品/服务,识别并挖掘潜在客户合作机会。
3、开展客户开拓与关系管理,负责新客户拓展及存量客户维系,提供专业咨询与售后支持,妥善处理客户反馈,提高客户满意度。
4、主导销售合同签署,跟进订单执行、交付进度与回款情况,保障应收账款按时到账。
5、整合市场、客户及销售数据,撰写数据分析报告(如周报、月报),为管理决策提供有效支撑。
任职要求:
1、了解鸡肉调理品领域,具备竞品分析与市场趋势预判能力。
2、沟通与谈判:善于客户沟通与关系运营,具备良好的跨部门协作能力。
3、抗压与执行力:能胜任高强度工作节奏,独立达成销售任务。
4、熟练操作电脑及Office办公软件。
招商经理
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下高中及以上
1.策划并执行招商推广活动,解读相关政策内容
2.进行市场信息收集,整合商户资源,挖掘潜在客户,拓展新合作渠道
3.主导商户的引入、商务接洽及合同签署等流程
4.维护商户合作关系,协调日常事务,定期更新商户档案信息
岗位要求
1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2.能够高效落实招商策略及阶段性工作安排
3.提供体系化带薪培训,实行导师制,工作态度严谨,关注细节,适应一定强度的工作节奏
薪资待遇
1.薪资:无责任底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保
2.工作时间:8:30-12:00,1:30-6:00
3.每月休息4天,周六轮休(单休),法定节假日按规定休假
拍片高空作业铆工焊工
找1个焊工(有证),1个铆工。都需要有高处作业证的。有20天左右的活400一天,不拍片,但成型得好看。管吃管住,人走账清
河南鹤壁找一个接送孩子的阿姨,需要住家5000/26天,爱干净就行,年龄不要超过50岁。电
5000元/月
保姆1-2人月结
找一个接送孩子的阿姨,需要住家5000/26天,爱干净就行,年龄不要超过50岁。电话
河南鹤壁招聘:酒精生产管理技术专员薪资:7-10k职位详情:岗位职责:1、深入贯彻公司的安
7000-10000元/月
生产安全管理月结
招聘:酒精生产管理技术专员
薪资:7-10k
职位详情:
岗位职责:
1、深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全生产,对酒精车间安全负责。
2、组织实施生产,保质保量地完成生产任务。
3、组织开展技术创新工作,提高发酵单位,降低染菌率,不断降低生产成本。
4、在公司制度框架内细化酒精车间内部管理制度。
5、处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示。
6、配合公司其他部门开展工作,做好横向沟通。
任职要求:
本科及以上学历,生物发酵类专业,有相关工作经验优先。
服务员销售经理
招聘:前厅营销经理一名薪资面议!(对高端会所有相关经验者优先)
招聘:服务员
【薪资待遇】:4000-5000元/月 根据个人的能力有酒水提成,餐中服务提成,月休4天,管吃管住。
【岗位要求】:年龄20-35岁之间,有相关工作经验者优先,要有良好的工作态度和责任心。
【联系方式】:()
工作地点:郑州市郑东新区龙湖外环东路郑宇商业街雨轩茶舍
伯乐等待千里马:金牌合伙人
1-3万元/月
销售经理3-5人3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
1、年龄:25-45岁(特别优秀可放宽至58岁)
2、要求:大专及以上学历,无犯罪记录,征信良好,认同公司、认同保险、认同伙伴;
3、有3年以上销售经验,以及团队管理经验;
4、薪酬待遇 :基本薪酬+提成+津贴+奖励等,首年 综合年收入可达10万+,享受商业保险福利,。
你需要考虑的问题:
稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作,你更想要哪一个?
你的答案如果是前者,那么请绕行!
如果是后者,请与我联系,期待有志之士的加入
国央企销售工程师
5000-6000元/月
销售经理包住年终奖五险1-2人经验不限大专及以上较多外勤回款提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
无责任底薪:业务员5k;经理5-6k
任职要求及工作职责:销售经理、销售业务员1.大专及以上学历;(年龄:23岁至29岁)2.热爱销售职业,2-3年市场拓展工作经验,有LED业务或工业照明灯具业务拓展经验者优先;3.负责目标市场新客户关系的建立、老客户关系的维护,承担所负责区域市场的产品售后服务工作;4.有良好的客户沟通能力、较强谈判能力;并在办事处主任指导下完成项目及催收货款;
5.具有培养员工、带领团队的能力;有很好的表达能力,上进心强,富有团队合作精神。
6.具有石油化工、电力电网,大企、冶金或照明销售经验优先。
销售经理
300-800元/天
销售经理6-10人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟网络销售渠道销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制医疗/大健康快消品
韩国原装进口控糖贴初入国内市场,有兴趣了解合作吗,主要负责开发市场,代理商、经销商、体验代表,待遇丰厚,可兼职,接受团队合作,欢迎您的加入。
市场业务员/市场业务员主管
3000-8000元/月
销售经理1-2人5-10年大专及以上较多外勤回款提成弹性工作制
一、核心资质要求(硬性门槛)
1. 学历与从业年:大专及以上学历,5年以上特种作业相关行业(如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等)的市场拓展或业务管理经验;具备同岗位3年以上管理经验者优先。
2. 资质证书:需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书(如安全生产管理人员证书),熟悉特种作业相关资质办理流程,了解各地主管部门(应急管理局、住建部等)的审批要求。
3. 合规认知:熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规,能确保业务开展全程合规。
二、业务拓展能力要求
1. 市场开拓:具备独立开发大客户(如建筑企业、工矿企业、电力公司等)的能力,拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。
2. 谈判与签约:擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判,能够主导从线索跟进到合同签订的全流程,具备良好的回款能力。
3. 竞品分析:熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系,能制定差异化的市场策略。
三、团队管理与统筹能力要求
1. 团队建设:能搭建并管理特种作业业务团队,制定团队考核与激励机制,指导下属开展客户开发与维护工作。
2. 项目统筹:可协调特种作业人员、设备、资质等资源,对接项目现场需求,确保业务交付顺利完成。
3. 目标达成:具备制定年度/季度业务目标的能力,能拆解任务并推动团队完成业绩指标。
四、综合素养要求
1. 安全意识:特种作业核心是安全,需具备极强的安全风险预判能力,杜绝违规业务操作。
2. 沟通协调:能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队,具备良好的跨部门协作能力。
3. 抗压能力:适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点,能在高压下完成业绩目标。
五、加分项
-拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源,熟悉资质代办、项目备案流程;
-具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验;
【高德地图】单双休/高提成/不加班/五险
3000-6000元/月
电话销售6-10人1-3年中专及以上
【工作时间】
8:30-11:30,13:30-18:00,单双休,法定节假日带薪休,无加班
【职位描述及要求】
1.负责高德地图本地生活业务,联系平台商家并引导升级推广,帮助提高商家提高曝光及获客。
2.通过平台商家广告投放需求,围绕平台产品进行规划,输出广告营销方案及策略。
3.有较好的商家广告攻坚能力,能独立拓展商户。
4.商户广告拓展,品牌运营,营销策划经验,有生活服务及先秀娱乐行业经验优先。
5.有较强的学历能力,逻辑思维能力,数据分析能力及整合营销能力。
【薪资待遇及说明】
1.无责底薪+提成(无上限)+绩效激励;
2.入职后老人一对一带;
3.提供精准资源和工具触达引导转化。
社区服务专员
4000-6000元/月
销售专员1年以下高中及以上门店/柜台销售个人(To C)医疗/大健康面销/陌拜经验无经验要求会展销售
商场社区店负责接待咨询患者,邀约患者到院。
岗位职责:
1、遵守并执行上级安排的日常工作任务。
2、在店内完成患者接待、信息建档及沟通交流。
3、通过电话进行后续回访,有效邀请患者到院就诊。
4、协助患者到院后的陪同服务,推动服务成交。
5、持续维护已成交客户关系,提升转介绍率。
6、依照规范建立和更新《个人意向患者管理表》。
7、按时按要求提交工作计划与总结报告。
8、积极参与日常会议及相关培训活动。
任职要求:
1、具备医疗行业从业经验或医学相关背景者优先,年龄28-48岁;
2、拥有市场推广或销售工作经验者优先考虑;
3、具备出色的沟通表达与协调能力;
4、富有开拓精神,具备创新思维和强烈的市场竞争意识。
销售专员包住年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成
招聘
因公司扩展业务需招聘销售精英30名,年龄18-45岁,综合工资:3000-8000元。
咨询电话:张经理(同微)
办公地址:浚县东王桥村河堤上(菜市场向西100米-陈畅卫生室旁边)
销售
5000-10000元/月
销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户咨询与需求调研,提供专业的家装设计方案与咨询服务;
2.跟进客户项目进度,确保服务质量与客户满意度;
3.维护客户关系,建立长期合作,拓展新客户资源;
4.协调内部资源,确保项目按时按质完成;
5.参与市场调研,收集行业信息,为产品优化提供依据。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够准确理解并满足客户需求;
2.对家装行业有浓厚兴趣,了解市场趋势,具备一定的设计审美;
3.具有较强的团队协作精神,能够在压力下保持高效工作;
4.有责任心,能够独立处理客户问题,具备较强的解决问题的能力;
5.有相关行业经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
鹤壁淇滨区公司名称:金晖信息咨询招聘岗位:电话营销员薪资待遇:底薪+提成,月薪5000-1
5000-10000元/月
电话销售3-5人经验不限高中及以上基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB其他产品/服务金融产品企业服务售前服务客户邀约沟通能力强电话销售经验
公司名称:金晖信息咨询
招聘岗位:电话营销员
薪资待遇:底薪+提成,月薪5000-10000
招聘要求:男女不限,高中以上文化,20—35岁之间
地址:柳江路与淇水大道交叉口光明大厦802房间
联系人:李经理
联系方式:,微信同步
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成混合办公
河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘:
渠道经理10名
服务专员20名
薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁,男女不限,能力强者年龄可放宽!具体面谈!
岗位职责:
1.开展业务拓展及渠道开发工作;
2.负责渠道的维护活动;
3.达成公司设定的销售目标。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧;
2.能够有效进行客户资源的开发与管理;
3.拥有健康行业相关工作经验者优先;
4.具备较强的市场分析及推广能力;
5.具备良好的人际沟通和协调能力;
6.具备事业心,能够承担工作压力;
7.条件优秀者,公司将考虑适当放宽招聘条件。
地址:鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限渠道销售基本坐班按单提成混合办公
河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘:
渠道经理10名
服务专员20名
薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁,男女不限,能力强者年龄可放宽!具体面谈!
岗位职责:
1.开展业务拓展及渠道开发工作;
2.负责渠道的维护活动;
3.达成公司设定的销售目标。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧;
2.能够有效进行客户资源的开发与管理;
3.拥有健康行业相关工作经验者优先;
4.具备较强的市场分析及推广能力;
5.具备良好的人际沟通和协调能力;
6.具备事业心,能够承担工作压力;
7.条件优秀者,公司将考虑适当放宽招聘条件。
地址:鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼
通过电话或网络与客户进行有效
沟通,了解客户需求;
2000-6000元/月
电话销售3-5人1-3年中专及以上基本坐班按单提成软件/企业服务产品公关/传媒客户签约客户邀约客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
1、通过电话或网络与客户进行有效
沟通,了解客户需求;
2、负责邀约客户到店;
3、维护客户关系,确保邀约过程的顺利进行;4、定期汇报邀约数据,分析邀约效果并提升改进。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和亲和力,能够迅速建立客户信任;
2、有较强的目标意识和执行力,能够独立完成邀约任务;
3、积极乐观,具有团队合作精神,能适应快节奏的工作环境;
6、底薪+高提成,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤壁销售经理主管招聘在线招聘信息,主要招聘鹤壁销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。