
家具销售总经理
8000-13000元/月
销售总监5-10年本科及以上团队建设及管理经济/管理相关学历软件推广经验商务谈判能力公关/传媒工程施工较少出差和外勤业务流程管理及优化制定销售计划及策略市场开发及维护市场营销相关学历地推团队团队管理能力
招聘人数:1人
---接受行业优秀人才推荐资源丰富人员高薪聘请
岗位职责
1.策划并落实公司家具产品的整体销售策略,达成年度销售指标;
2.主导全国或区域市场渠道开发(包括经销商、代理商、大客户、电商平台等),维系核心客户合作关系;
3.研判市场竞争态势与行业发展方向,完善产品定价机制、营销方案及销售团队运营体系;
4.带领销售团队(直营/分销),设定绩效考核机制,强化团队专业素养与执行力;
5.联动生产、设计、售后服务等相关部门,保障订单高效交付并提升客户满意度;
6.参与品牌市场推广活动(如展会、行业交流会等)。
任职要求
1.学历经验:
-本科及以上学历,市场营销、工商管理、家具设计等相关专业优先;
-8年以上家具行业销售工作经验,3年以上团队管理经历(具备民用/办公/定制家具领域背景者优先)。
2.核心能力:
-熟悉家具行业市场趋势及销售模式(ToB/ToC);
-拥有丰富的渠道资源(如地产公司、装饰企业、经销商等)及大型客户谈判经验;
-具备数据分析意识,能依据销售数据优化业务策略;
-出色的团队管理能力与跨部门协同能力。
3.加分项:
-具备知名家具品牌企业工作经历
-了解线上(电商、社交平台)与线下结合的新零售运作模式
福利待遇
底薪+高额提成+年终奖
节日福利
开封顺河回族区招聘:1,招聘车险业务经理两名。有无责底薪+提成。2,招聘孤儿单服务人员两名
3000-8000元/月
业务经理保险年终奖3-5人3-5年大专及以上电话销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网金融金融产品电话销售经验金融产品销售经验
招聘:
1,招聘车险业务经理两名。有无责底薪+提成。
2,招聘孤儿单服务人员两名。有无责底薪+提成。
3,文员一名。无责底薪2000+提成
大专以上学历,
上班时间自由,
不影响接送孩子。
电话
销售主管
1.2-2.4万元/月
销售经理/主管五险一金6-10人经验不限学历不限房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验电话销售经验
百度旗下金融服务事业群--度小满,城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理10名,满员即止。
一、职位详情:
1、采用面访或电话沟通方式,向客户讲解度小满产品特点,开发新客户资源,协助有意向客户完成贷款申请及放款流程
2、业务覆盖本市全部行政区域
3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等,前期通过电话沟通筛选潜在客户,建立微信联系,在客户发送经营地址后,约定时间上门实地协助办理贷款手续
4、新人初期以职场内电销邀约为主,成功预约后上门服务;资深员工可根据个人情况选择电销邀约或实地拜访获客。提供系统化免费培训,配备经验丰富的导师带教
二、岗位要求:
1、年龄25~40岁,无犯罪记录
2、具备信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业经验,熟悉电销+面访工作模式者优先考虑
3、为人正直,积极主动,无不良嗜好
三、薪资待遇:底薪+提成+奖励
1、底薪最高达5200元
2、提成由两部分构成:首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万分之八
3、月度激励多样,包含预审奖励、放款奖金、业绩排名奖等
4、入职即办理五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松工作、高效创收
5、晋升通道清晰:销售经理-团队经理-城市经理-大区经理,在职人员月均收入15000+,互联网头部企业,发展空间广阔!业内率先实行贷款余额提成机制,诚邀加入!
销售主管
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售课程/培训类产品
岗位职责:
1)理解团队战略方向,设定业绩目标,并规划目标拆解方案与实施路径;
2)结合团队实际状况,制定各阶段人才培养与发展计划;
3)定期开展业务回顾,识别问题并提出有效的优化措施;
4)跟进团队绩效考核执行及任务完成情况;
任职要求:
1)大专及以上学历。
2)2年及以上电话销售相关工作经验;
3)掌握扎实的电话销售技巧,具备丰富的实战经验,能够指导并激励团队成员;
4)具备良好的沟通表达能力、组织协调能力以及团队管理能力;
5)工作积极主动,抗压能力强,拥有出色的学习能力;
厂家直聘医疗器械销售经理(可接受全国调配)
5000-10000元/月
销售经理/主管包住生日福利五险一金年终奖1-3年本科及以上
一、任职要求:
1、学历及专业:统招本科及以上学历,市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业(具备康复设备销售经验或退伍军人背景者可酌情放宽条件)
2、年龄不超过32岁,入职后根据个人能力进行岗位培训与分配;
3、行业背景:具有2年以上医疗设备领域销售管理相关工作经验;
4、技能及素质要求:具备出色的沟通协调与人际交往能力;具备一定的市场洞察力与判断力;富有亲和力,服务意识强;责任心强,能适应高强度工作节奏;具备团队合作精神,乐于接受挑战。
二、岗位概要:
1、负责公司产品的市场推广与销售工作;
2、开展代理商客户的开发与日常运营管理;
3、主导终端客户招投标相关事务;
4、依据部门营销规划,达成既定销售目标;
5、积极拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖区域;
6、维护客户关系,推动建立长期稳定的深度合作关系。
职位福利:绩效奖金、提供住宿、定期体检、节日福利、五险一金
职位亮点:企业品牌实力强,为A股科创板上市企业;技术领先,拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、国家中医诊疗设备生产示范基地、国家技术创新示范企业、国家知识产权优势企业等多项资质。
家居顾问主管
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜经验
岗位职责
1.负责家装装修业务的市场拓展,深入了解客户真实需求,提供专业化的咨询解决方案
2.在开拓新客户资源的同时,持续维护现有客户关系,积极达成公司制定的个人业绩目标
4.主动协同设计师进行业务信息沟通与跟进,参与客户洽谈环节,助力提升签约成功率
任职要求:
1.热衷于销售工作,对行业有高度热情者优先考虑
2.意志坚定,反应迅速,具备出色的应变能力和抗压能力
3.具备强烈的进取心、良好的学习意识以及卓越的沟通技巧
4.有强烈的责任感和积极向上的工作心态
业务经理
岗位职责:
1、主要负责为当事人提供法律援助咨询工作;
2、整理法律相关证据资料;
3、负责案源收集整理,并完成当事人的法律求助。
然后是任职资格:
1、年龄:18—50岁,男女不限,有良好的沟通及协调能力;有相关销售工作经验者优先,小白也可以,公司提供免费业务培训。
2、具有良好的团队协作能力,和团队合作、服务精神。
3、可做全职,可做兼职,时间自由,薪资待遇丰厚,公司不定期会有娱乐团建活动。
本公司随时欢迎有志之士前来应聘
业务经理:(微信同号)
知产领域+长久发展+五险保障+单双轮休
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上电话销售办公室坐班工作氛围轻松电话销售经验
一、职位内容:
1、与高校教师、研究院研究员、企业技术顾问、医院医生等专业人士对接,沟通专利申请相关事项,协助完成技术交底书的整理;同时负责商标注册及高新技术企业认定申报等工作。
2、承担前期业务沟通、合同签署及客户关系的持续维护。
3、开展新客户的拓展工作,并做好老客户的长期服务与关系维系。
4、本岗位属于知识产权领域前端职能,具备一定的市场开发属性。
二、薪资福利待遇:
1、无责任底薪+业绩提成(10%-18%)+通话补贴+五险+法定节假日+带薪年假,平均月薪8665元,整体收入水平高于行业均值。
2、新员工入职满两个月即可转为正式编制,享受带薪培训,入职首日即计薪;4-6个月可晋升为高级知识产权顾问,6-12个月晋升至商务经理岗位,享有管理提成及年终分红,年综合收入不低于15万元。
三、上班时间:
上午8:30-12:00
下午14:00-18:30
单双休制,无需加班!无需加班!
四、福利:
1、每年11-12月提供免费年度体检
2、夏季发放高温补贴,冬季发放取暖补贴
3、女性员工享有3个月带薪产假
4、每月组织固定团队建设活动
5、享受带薪病假
6、办公环境轻松愉悦,工作期间可播放背景音乐
美业招商负责人
1.2-2.4万元/月
销售总监经验不限学历不限销售管理经验政府/社会团体销售工作经验5人(含)以上品牌招商企业服务营销能力电销团队批发/零售较少出差和外勤
岗位职责:
1.负责美业领域的招商拓展,开发优质合作资源
2.策划并落实招商方案,扩大品牌市场影响力
3.持续维护客户关系,保障业务目标达成
任职要求:
1.具备优秀的商务沟通能力与客户运营经验
2.能独立制定并推进招商项目执行
3.具有良好的协作意识,能与团队协同完成工作目标
渠道经理社保1-2人大专及以上
新华财富管理部(三十年央企)
1.销售总监(2人)--底薪8000,实际收入10000+,(住院,意外,身故,养老补贴金),总公司培训
要求:大专,有过销售3年以上经验,,35岁及以上,凯里本地户口
2.销售总监助理(5人)--底薪3000,实际收入5000+,(住院,意外,养老补贴金)
要求:大专,35岁及以上
联系人:孟总(微信号:)
公司地址:凯里市北京西路9号邮政枢纽大楼6楼,新华财富管理部
养老社区销售总监
3-5万元/月
渠道经理保险年终奖餐补经验不限本科及以上按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制证券/互联网金融医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
主要工作职责:负责营销团队运营与培训,绩效考核与管理,招募管理的面试审核把控和业务方案制定与实施
业务范围:养老社区、医养旅居、大健康医疗、资产管理
薪资:底薪+绩效+管理津贴
医美拓客
1.3-2万元/月
渠道经理11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售
邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标
2.负责销售团队的搭建、培训与管理,提升团队业务能力与战斗力
3.深入分析市场动态与客户需求,及时调整销售策略以增强市场竞争力
4.开拓重点客户资源,维护高层客户关系,推动重大合作项目落地
5.协同产品、运营等部门优化销售流程,提升转化效率与客户满意度
任职要求:
1.具备5-10年销售管理工作经验,有团队管理经验和成功业绩案例
2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力,能独立推进大客户合作
3.目标导向,抗压能力强,具备较强的组织协调与跨部门协作能力
4.行业背景不限,有ToB销售经验者优先考虑
5.学历不限,具备快速学习与适应能力者优先
业务总监(兼职)
5000-20000元/月
渠道经理3-5人3-5年学历不限兼职销售总监面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成TOB混合办公企业服务15人(含)以上地推团队销售工作经验销售管理经验营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场信息收集及分析
一、岗位职责:
1、向制造型企业宣传录用残疾人就业的税收优惠政策;
2、初步了解企业用工环境和岗位工作情况,解答企业录用残疾人相关疑问;
3、协助企业开发录用残疾人的岗位,并促成企业愿意录用残疾人;
4、全力协助公司与用工企业签定合作协议;
5、高效完成公司安排的临时性工作。
二、录用条件:
1、年龄、性别不限,专业不限,学历不限;
2、有生产、研发、加工制造业资源优先考虑;
3、有较强的沟通能力及抗压力;
4、用工方式为兼职。
招聘能带团队的美业销售总监
3-5.5万元/月
渠道经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制企业服务医疗/大健康批发/零售
各位老板,希望看到我的人在2025发大财,2025一路发发,
本人杨圣本,今年21岁。现目前在公司是核心股东,因个人能力以及时间有限,还有事情比较多,想遇到心朝一个方向,执行力,市场谈判能力强的前辈交流学习一下。同时有团队的前辈,可以优先录用。没有团队的我可以给您上人,公司现在需要管理层,感谢各位。
岗位职责:
1。负责微信跟踪和沟通团队的意向顾客工作,确保帮助团队人员提高成交率和赋能团队。
2。解答客户咨询,处理相关问题,维护公司形象3。与团队合作,共同完成营销目标
任职要求:
1。具备良好的沟通技巧,能够有效处理客户需求2。能够适应快节奏的工作环境,具有较强的适应能力
3。有责任心,能够独立完成工作任务
上班时间:9:30-18:30,中午休息1.5h月休8天
销售经理
8000-10000元/月
销售经理保险五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上区域销售基本坐班弹性工作制
大专以上学历
25-40岁
有销售经验优先
网络销售学历不限
招聘网络销售精英
1.了解客户需求,推荐合适的产品或服务,促成交易;
2.积极完成公司任务,
**任职要求:**
1.年龄18-35岁,学历不限,有销售经验者优先;
2.熟悉互联网操作,具备良好的线上沟通能力;
3.具备较强的学习能力和抗压能力,目标感强;
4.有电商、社交媒体运营经验者优先。
1.薪资待遇底薪:2800全勤200提成
2.人均工资6000
工作内容:用电脑和手机跟客户介绍推销产品,
上班时间:13:00-9.30
**公司地址:**通许县文卫路西段8号
无责电销3000底薪休六天+提成
3000-4000元/月
电话销售经验不限学历不限个人(To C)售后服务
保底无责3000+入职满一年底薪涨500,提成5%-15%不封顶,工作时间9-11.50下午1.30-6.30,月休六天单双休带薪,节假日根据日历上带薪放假
咱们是电话客服,金融行业,做的银行贷款业务,跟四大行合作正规渠道,公司已经成立10年有余,目前五大街5家公司,没做过也可以,小白即可只负责打电话别的都不用管{公司提供客户手机手机卡微信话费当天报销}有话术可以看着读,后续不用管有业务经理去谈
金融客户经理
4000-8000元/月
客户经理经验不限学历不限
公司提供客户资源,负责维护老客户并开发新客户
【薪资待遇】:
无责任底薪3000元+提成+五险+奖金+节假日福利
【工作时间】:
1.9:00-12:00,14:00-18:00
2.每周实行单双轮休,法定节假日带薪休假
【岗位职责】:
1.通过电话沟通了解客户的资质情况
2.邀约客户到店(结合征信、资产状况等信息,由客户经理结合客户需求制定贷款方案并完成签约放款)
本岗位不招聘兼职人员,工作稳定性高,薪资结构公开透明,适合具备良好沟通能力、谈判技巧及服务意识的求职者,诚邀有志之士加入团队!
销售专员
3000-4000元/月
销售专员社保经验不限学历不限
小白可投,一对一指导,当天快速上手,无业绩考核压力,团队均为00后年轻氛围
1.使用公司提供的客户资源,主动与客户沟通,了解并明确其贷款需求;无需自行开发客户,无需独立谈判,与四大国有银行合作,为客户匹配合适的贷款方案并提供专业咨询服务
2.工作时间:上午9:00-11:50,下午13:30-18:30;月休6天+法定节假日带薪休假;五险可自愿选择是否缴纳
3.无责任底薪3000元+阶梯提成(3万以下按5%,3万以上部分按15%)+额外奖金,综合收入5-8K
PS:底薪全额发放无套路,定期下午茶,月度奖励与个人绩效奖金同步发放
失业救助站无任何要求
3000-8000元/月
电话销售经验不限学历不限个人(ToC)客户签约
综合薪资:4000-8000元
急招办公室客服专员,主要负责接听电话咨询,工作内容简单易上手!
办公地点位于写字楼内,环境整洁舒适,每日工作8小时。
公司福利优厚,每年定期安排团建活动,包括露营、烧烤、旅游、唱歌等。
团队成员均为年轻人,氛围融洽,无复杂人际关系,工作轻松愉快!
诚邀各位伙伴加入我们!
新媒体营销实习生(以老带新非常好聊天)
4000-8000元/月
销售专员生日福利年终奖经验不限学历不限纯电脑打字办公不打电话不外出专业组长一对一带教奖金福利多年轻团队氛围好网络销售基本坐班阶梯式提成TOC不接受居家办公快消品电子商务无经验要求
办公室办公,公司环境氛围超级快乐!!
1、公司提供的手机,通过抖音小红书等渠道布作品吸引客户,公司有成熟的销售模式,达成销售目标;
2、维护公司新老客户,挖掘潜在意向客户
3、加到微信上进行沟通;
4、无经验也可,接受应届毕业生以及小白(公司有成熟的培训体系)
5、18-28岁会电脑;
发展通道:
基础员工--组长--主管,发展晋升完全公开透明,内部晋升,并且没有上限。在这里有00后已经拥有自己事业的老板,有入职4个月就已经开始带组的组长,有实习生的状态进入,毕业的时候已经开始享受分红的优秀人才,只要你敢想敢拼愿意学习,在这里你也可以。
专业培训:
完善的带薪岗前培训,提高您的业务水平,在岗期间培训(技能,技巧和心态调整等)
薪资待遇:
薪资范围:6000-10000元/月
1.基础底薪+提成
2.入职两个月,单月过万不是梦,入职五年,年薪百万,soeasy!
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金•全勤奖
注:销售就是要敢想,销售就是干的比别人多来换取比别人更多的收入,在这里没有不劳而获,但是一定有多劳多得!
心动不如行动赶紧投递简历吧,简历合适HR会一时间联系你的,当然主动联系的话也一定会有故事!
工作时间:早8.50-晚6.30周日休,节假日休。
今面试,明入职(高薪销售)+带薪培训
4000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限
元旦三天假!!!超长年假!!!!
银行官方项目,无需相关经验~
全程室内办公,纯线上操作,无需外出或跑市场等
工作时间:8:30-18:00,午休一个半小时,不加班!!!
固定周日休息,享受法定节假日,另享年假!
薪资构成:底薪3300+提成+绩效奖金+激励奖金,
综合收入4000-1.5w以上
岗位福利:不定期下午茶,节日礼品等!!!
接受零基础新人,无试用期,带薪岗前培训,入职即配齐所需办公软件。
双休销售经理
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年中专及以上对机构(To B)销售经验销售管理经验15人(含)以上团队
1、依据公司业务发展布局,拟定年度、季度及月度营销方案并推进落地执行,持续开拓并运营N个销售渠道。
2、主导统筹N个项目,与N名意向客户开展合作接洽,推动达成N个项目签约。建立完善客户服务档案体系,巩固并扩展N个销售渠道,实现转化率提升N%。
3、组建并带领N人销售团队,拆解销售目标并分配任务,跟踪评估成员业绩表现,组织常态化业务技能训练与提升。
4、紧盯行业发展趋势与客户需求变动,研判市场走向及竞品动态,形成可落地的分析报告,识别N项关键问题并优化升级营销策略。
5、系统收集客户反馈意见,分类整理后提交至相关职能部门,同步跟进问题处理进展,切实提高服务品质与客户满意水平。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开封贷款渠道经理招聘在线招聘信息,主要招聘开封销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。