担心没客户？别怕！公司提供全方位资源支持 不会谈单？没问题！老板手把手带你沟通客户，你只管拿提成 害怕打电话？放心！全程线上文字沟通，无论内向还是外向都能轻松胜任 担心加班熬夜？完全不用！绝不强制加班，没有夜班，准时下班，老板主动提醒你回家 舒适写字楼办公，环境整洁明亮 定期安排下午茶、团建、聚餐、K歌等丰富活动 心情愉悦，工作更高效 宝妈、应届毕业生均可参与 全职、兼职自由选择，灵活上岗

专注一件事：通过短视频或社交平台挖掘潜在客户 早九晚六，做六休一，享受法定节假日 奶茶畅饮、K歌狂欢、团队聚餐、年度旅游，福利拉满 入职有培训，工作有指导，全程带教不怕上手慢 无责任底薪+全勤奖励+开单提成，收入有保障 我这边少个饭友，你那边缺份好工作，刚好匹配

工作内容：负责客户来访接待及业务咨询等相关服务 您好，洛阳懿皇房地产经纪现面向社会招聘销售专员，我司为一家专业从事房地产中介与租赁服务的企业，现有员工约1500人 普通员工：工作时间上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每周二固定休息，薪资结构为底薪3500元+提成 宝妈班：工作时间上午9:00-12:00，下午14:00-16:30，每周六、日双休，薪资待遇为底薪2500元+提成 若您对该岗位有兴趣，可否发送一份详细简历以便进一步沟通？

工作时间： 上午8:00-12:00 下午13:30-17:30 行政班双休节假日全休 工作内容 1、公司提供客户渠道，以及工作微信，需要业务员在公司渠道中添加客户微信，沟通开单，不打电话、不面销，属于网络销售 2、工资底薪+提成+奖金组成，除每单提成外，完成多少业绩额外还有奖金 3、每月15号准时发薪，节假日提前，交社保，五险 4、专业知识不难，入职后会有老员工带着学习，公司整体氛围很好，欢迎有销售经验，或者有挣钱意识的朋友加入 工作地址：山阳区华融国际大厦 电话：

岗位职责： 利用公司提供的资源，开展大中专院校教材的发行与推广工作 任职要求： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备良好沟通能力，性格开朗，积极进取，富有团队协作精神 福利待遇： 1、周末双休，法定节假日正常休息 2、无责任底薪（3500-6000）+提成+奖金+社保+旅游等，综合年收入13w以上 职业发展： 团队年轻有活力，晋升通道广阔，工作氛围轻松，办公环境优越

主营 : 大健康产品销售！旅游项目！！！ 1. 负责大健康类产品的市场拓展与销售工作（如保健滋补品、膳食补充剂等），达成个人及团队的业绩目标。 2. 开发潜在客户资源，通过线上交流、实地拜访等形式，为中老年群体、职场人士等客户提供专业的健康咨询服务与产品推荐，建立并维护长期合作关系。 3. 做好老客户关系维护，定期跟进使用反馈，提升复购率与口碑传播，增强客户满意度与品牌粘性。 4. 汇总市场动态与竞品情况，及时反馈客户意见与需求，配合优化产品定位与营销策略。 5. 积极参与公司组织的产品培训、推广活动及旅游体验项目，助力品牌传播与市场覆盖。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备3年以上销售岗位经验，有大健康、保健品或滋补品类销售背景者优先；优秀应届生或自带客户资源者，条件可适当放宽。 2. 专业能力：具备出色的沟通表达与谈判技巧，能准确识别客户需求，灵活运用销售方法推动成交；熟悉大健康领域或愿意深入学习相关知识。 3. 职业素养：目标导向明确，抗压能力强，执行力强；工作主动积极，富有责任心，具备良好的团队协作精神。 4. 其他：了解线上线下融合销售模式，拥有一定客户基础者优先考虑。 薪资待遇 1. 固定薪资：6000+（依据经验与能力分级核定）。 2. 提成奖励：按个人销售额计算提成，比例为5%-12%（阶梯式递增，业绩越高提成越高），上不封顶。 3. 福利补贴： - 享受法定节假日、带薪年休假。 - 定期发放公司自产健康产品作为员工福利，享有节日礼品、团队建设活动等。 - 提供系统化的产品知识和销售技能培训，支持职业成长。 4. 晋升空间：业绩突出者可晋升为销售主管、区域经理，享受管理津贴及团队业绩提成。

需要有经验的，平时就做做网络销售推广，短视频运营，做一些图片视频等，买的是建筑材料，隔音材料，装修材料等这些产品

在舞钢有稳定居所和交通工具，能接受公司安排的工作地点（含周边乡镇） 具备良好的沟通能力 对市场营销类岗位有强烈兴趣 富有开拓意识和抗压能力 踏实肯干，责任心强 保险状态正常，无遗留问题，可办理新增或转入我司 入职后享受具有竞争力的薪资待遇、完善的保险保障及多元化的培训发展机会

1、薪资待遇： 无责任底薪4000~10000元，佣金提成比例35-40%，五险一金齐全 收入情况：当前业务团队销售岗位平均月度提成约3万元！综合年薪普遍在30-50万区间 2023年4月：单月销售冠军业绩达36万，获得提成13万元！ 2023年5月：单月销售冠军实现业绩53万，提成收入20万元！ 2023年6月：截至当月1-15日，最高业绩突破90万，提成高达34.7万！ 年龄要求：22-30周岁 形象要求：五官端正，气质佳者优先考虑！ 学历要求：大专及以上学历（退役军人或有房产行业经验者可适当放宽学历条件） 工资发放时间：每月10日发放底薪，25日发放提成款项！ 带看奖励：根据项目不同奖励100-500元不等，当日以现金形式发放！ 签单奖励：每单奖励500-1000元现金，当天兑现！ 2、工作环境： 办公地点为高端写字楼及售楼处，整体环境舒适宜人，非传统中介模式，无门店作业！ 3、学习与晋升机制： 公司提供系统化培训课程，全程从零起步，针对不同成长阶段设置专项提升计划。2023年度，内部开放10个经理岗位和3个总监职位，全部内部选拔，不外聘、不唯资历，只要有实力，就有广阔发展空间！ 4、企业福利体系： 每月小组团建出游 + 季度近郊旅游 + 年度精英海外游 开单即时奖励 + 月度现金大奖 + 季度现金激励 + 年终重磅奖金 公司地址：楷林IFCD座2002 联系人：***********

明天要5个小工谁没有活。

这个地方普通油烟机清洗+更换管道 现在可以去了联系

鲜风仓库大量要人 18-50岁都可以 白夜班可以自己选择 1、鲜风白班果蔬仓库 上班时间9：00-17：30（下班不固定，有时候提前下班，有时候加班，有时候需要配合加班） 负责水果蔬菜的分拣、称重、包装 2、晚班19:00-3:00，下班固定，不加班 白班夜班可以自由选择， 15/小时，手脚麻利的可以选择计件工资，每小时合计18元左右，每月15号发工资， 7天内离职需要提前2天，工资按每小时12元结算，， 介绍人入职奖励红包 开封西郊汽配厂 岗位：普工 叉车工 长期工，短期工，通通接收 15天短期工，长期工均可 简单体力活，能吃苦耐劳。不需要经验 觉得合适也可以长期干 干满半个月可以预支工资 19-24/小时， 一天209-264+最高20元餐补=229-284/天 18-45岁之内 有想来的可以联

开封市龙亭区招装修木工(防腐木工)、民宿安装防腐木

开封市龙亭区招灯具安装师傅

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

有销售经验。有亲合力，责任心强。工资面议

专业负责厨房设备销售报价一条龙服务

招聘：商品企划 薪资：16-30万元/年 职位详情： 1、参与产品全生命周期管理，理解产品市场定位和亮点，产品配置及功能，设定产品竞争力、价格、销量和收益，统筹完成产品调研、产品定位、包装与上市支持； 2、熟悉并掌握产品营销策略，参与策划新产品上市，与销售公司商品企划、订单管理、品牌创意和传播、售后服务、用户服务等相关部门跨部门沟通，挖掘新产品亮点、创新技术品牌运营策略； 3、以商业成功为导向，统筹产品规划，思考全生命周期的运营策略；

广州过年招师傅或售卖，要求做速度快，做事好，

1. 我们专注于会计代理记账领域，现诚聘销售人才，负责推广公司记账及相关财税服务 2. 负责新客户开发与老客户关系维护 3. 采用电话销售模式，不接受电销者请勿咨询 4. 具备销售经验者优先录用，无经验者由主管一对一指导培训 5. 年龄要求23-38岁 1、能熟练操作基础办公软件； 表达清晰、沟通能力强，具备良好的语言表达能力和抗压素质 无责任底薪+业绩提成+工龄奖励+月度奖金+季度福利+年终奖+节日津贴+带薪年假 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每周双休，法定节假日统一休息，春节享15天带薪长假 公司地址：五大街博物馆后方新谷电商大厦1401室

公司老板人美心善，管理轻松，不搞复杂流程，提供车位补助并按规定缴纳社保。享受法定节假日带薪休假，现诚招一名长期稳定发展的员工，入职后将提供系统的社保业务培训。 [岗位职责] 公司提供优质企业客户资源，成单周期短，新人易上手。 1.负责接听及回访企业客户，解答关于社保参保、补缴、缴费基数调整等相关问题； 2.根据客户需求分析情况，制定个性化的社保缴纳方案，推动合作达成； 需具备销售相关工作经验，******左右，能力突出者可适当放宽条件（无经验者勿扰） 【薪资福利】 1.电话销售岗位，无责任底薪2300+200全勤奖，合计2500，另享阶梯提成：前五单200元/单，五单后300元/单，满十单500元/单+优秀员工奖金+社保+车位补助，人均月成交15单以上，综合收入6-12K，上不封顶，多劳多得 2.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，法定节假日正常休息 3.提供带薪岗前培训、精准客户资源支持，并协助报考社保行业资格证书 团队氛围轻松，人员精简，事务简单，工作环境舒适，待遇优厚，适合有上进心、想增加收入的你加入！一起成长，遇见更好的自己！

工作内容 1、为客户提供家装领域的专业解答，及时处理相关问题，并清晰介绍公司产品的核心优势 2、结合客户实际需求，制定个性化的空间搭配方案 3、持续维护客户关系，保障服务流程顺畅，提高客户满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求，给出专业且可行的建议 3、熟悉家装行业基本情况，适应高效紧凑的工作节奏

1、律所提供精准客户需求资源，通过微信与客户沟通，深入挖掘客户需求； 2、针对客户咨询的案件情况进行交流，掌握案情细节，推动委托达成； 岗位职责： 为当事人提供专业法律咨询服务，整理案件逻辑思路，持续跟进并完成签约流程。 任职要求： 1、具备销售相关经验者优先录用。 2、接受零基础人员加入。 岗位福利： 入职即享【免费培训】 薪酬待遇：基本工资3200--4700+高额提成（底薪无责任）、缴纳五险，带薪培训，综合薪资：8-1.5K。 【不夸大承诺，如有疑问欢迎随时咨询，一一为您解答。】

公司做的银行合作业务 工资2700+300全勤 上班时间全职9.30-18.00 兼职一天四个小时 提成每单200-1000的提成

1.负责公司产品/服务的线上销售与推广，通过社交媒体等渠道开发新客户； 2.维护客户关系，跟进意向客户，完成销售目标； 3.收集市场反馈，协助优化产品及营销策略； 4.参与线上营销活动的策划与执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售或网络推广经验者优先（应届生亦可培养）； 2.熟悉微信、抖音、小红书等主流社交平台操作，对网络销售有热情； 3.沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力； 4.能适应互联网工作节奏，学习能力强，有团队协作精神。 福利保障： ·完善的岗前培训+老带新指导； ·定期业绩奖励、节日福利、年度旅游； ·清晰的晋升通道（销售顾问→团队主管→区域经理）； ·购买五险一金，享受带薪年假。

招聘：招聘业务员底薪3000+提成 薪资：3000-10000元/月 五粮液系列酒水业务招聘：无责底薪3000元起，另享绩效奖金及销售提成。性别不限，年龄45岁以下，有快消品行业经验者优先。晋升通道清晰，团队氛围好，诚邀有志之士加入！

任职要求： 1、高中及以上学历（能力突出者条件可适当放宽） 2、具备网络销售相关工作经验； 3、能够通过微信与客户顺畅交流，准确把握客户需求； 4、掌握基础短视频剪辑技能； 5、负责老客户维护，促进长期稳定合作关系建立； 6、水产养殖相关专业背景者优先考虑。 岗位福利：无责任底薪+高额提成+完善福利待遇 轻松月入3000-6000，用心做8000+，收入上不封顶 上班时间 8:20-12:00 13:00-17:20 周末双休 享受国家法定节假日休假，定期组织团建旅游，办公氛围愉悦轻松 水产行业政策利好，市场覆盖广，提成比例高，竞争压力小，客户资源易拓展

岗位职责： 1.树立并保持专业的职业形象（穿戴指定工作服、注重仪容整洁、遵守公司行为准则等）； 2.遵循公司业务流程与政策，对所辖区域内的客户/门店开展有计划的定期拜访，建立并巩固长期稳定的业务合作关系； 3.把握市场机会，积极拓展新客户，持续扩大客户网络； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括常规产品上架、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行等； 5.提升公司产品在门店内的展示空间与销售机会，如推动多点陈列布局、提升可见库存水平等； 6.负责客户门店中我司产品的库存管理，完成补货安排、订单处理及到货协调等相关工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料的真实、完整和及时反馈，同步收集竞品动态与市场需求，并快速上报； 8.管理区域内信用客户的信用政策执行（包括信用额度建议、账期设定、应收账款回收，以及超期或超额账款的跟进处理）； 9.负责冷饮设备及其他市场资源在区域内的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行； 10.执行产品清洁、货龄控制，并完成上级交办的其他工作任务。 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具有竞争力且高于行业平均水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属），全面合规保障； 享受销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务奖； 提供多项补贴，包括交通、通讯、出差、误餐、高温等； 配备工作服装及劳动防护用品，享有7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日礼品、生日关怀、年度旅游机会，可参与公司组织的各类团队活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 开放跨区域、跨省份调动与发展通道，提供无上限晋升平台（可达公司总经理及以上职位）； 任职要求： 1.大专及以上学历，同时具备以下素质能力： (1)业务拓展能力：具备较强的市场开拓意识，能主动捕捉商机，持续拓展业务版图； (2)专业学习意愿：乐于深入学习专业知识与技能，在特定领域不断精进，体现专业水准； (3)领导潜力：愿意主导任务推进，在关键时刻能够挺身而出带领团队前行； (4)理性沟通风格：沟通以事实为导向，聚焦目标，善于清晰表达观点； (5)主动性与责任感：工作积极主动，具备强烈的责任心； (6)成就导向：拥有明确的职业追求，自我设定高标准，愿为达成卓越成果投入额外努力； (7)抗压能力：适应高强度工作节奏，面对挑战与挫折情绪稳定，具备良好韧性； 2.具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

我们倡导“积极向上、拒绝内卷”的工作氛围，坚信“工作是为了更好生活”——不加班、周末双休、不出差，让你在实现职业价值的同时，兼顾家庭与个人成长。 一、核心福利待遇（多维度保障，收入无上限） 1、薪酬结构：基础底薪3000＋客户服务佣金（人均5000元＋）＋客户满意度激励＋长期服务奖金，综合人均12000元＋，服务年限越久、客户认可度越高，收入无封顶； 2、全面保障：缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金＋团体商业保险），覆盖工作与生活全场景； 3、灵活平衡：不坐班、不加班、不出差，周一至周五9:00-18:00（早会后自主安排工作节奏），周末双休＋法定节假日正常休假，带薪18 0天产假，兼顾职业发展与家庭责任； 4、资源支持：公司提供大量精准优质老客户资源，无需从零开发，聚焦客户深度服务与价值挖掘，新手无资源焦虑； 5、长期发展：岗位核心是客户长期关系维护与价值提升，服务年限越长、客户积累越深厚，职业竞争力越强，彻底告别年龄危机。 二、核心工作职责（以客户成功为核心，聚焦长期价值） 1、负责指定区域内老客户的深度服务：包括线下拜访、需求调研、问题解决、服务优化，确保客户满意度与忠诚度； 2、客户二次价值开发：基于客户需求与信任，提供适配的产品/服务升级方案，助力客户实现更高价值，达成客户与公司的双赢； 3、客户日常经营维护：通过微信等线上渠道，定期分享热点话题、健康养生、育儿知识、生活小妙招等内容，提升客户活跃度与粘性，构建长期信任关系； 4、建立客户服务档案，跟踪客户生命周期动态，及时响应客户需求，推动客户从“满意”到“推荐”的转化。 三、入职要求（重视沟通与学习，新手可培养） 1、年龄25-45岁，具备成熟的沟通心态与服务意识； 2、大专及以上学历（学信网可查），专业不限； 3、核心素质：善于倾听与沟通协作，执行力强，性格热情开朗，有同理心，具备较强的学习能力与客户需求洞察能力； 4、经验偏好：有客户服务、销售或客户关系维护经验者优先；公司提供专业资深讲师岗前培训+一对一老人带教，上手快。

服务老客户，开发新客户