
招商(招租)负责人
9000-14000元/月
地产招商1-3年大专及以上渠道销售招商加盟物业招商/租赁管理能力产业地产工业
1、依据项目实际,制定招商方案,并实施目标细化与分解;
2、主导项目的市场调研、定位分析及业态规划布局;
3、编制项目品牌落位方案与租赁策略,带领团队推进招商进程,达成区域各项招商任务;
4、拓展多元化招商渠道,开展重点客户的开发与长期关系维护;
5、负责招商团队的搭建与日常运营管理;
6、建立健全系统化、标准化的招商运营管理制度与流程规范。
任职资格:
1、精通服务业及商业地产类项目的招商运作,具备项目前期定位与后期营销策划执行经验;
2、拥有大型招商项目成功案例,具备实战操盘经历;
3、具备敏锐的商业洞察力,反应迅速,善于市场分析,及时把握行业趋势与市场动向;
4、拥有丰富的社会资源,出色的市场开拓实力与谈判技巧;
5、具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,协作意识强,人际关系良好;
6、具备产业招商理念及跨区域招商引资实践经验。
产业招商顾问
5000-10000元/月
地产招商1-3年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验
一、岗位职责:
1、开展公司招商对接工作,吸引优质企业入驻园区;
2、整合线上线下各类资源渠道,如58安居客、企查查、中介机构等;
3、接待来访企业客户,协助其匹配合适的经营场所;
4、配合完成企业入驻相关合同的签署工作。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上市场或销售领域工作经验;
2、了解互联网及多种新媒体资源渠道的运作方式;
3、责任心强,具备良好职业素养,善于沟通协作,具有团队合作精神。
三、薪资:
1、专员级:综合薪资(5000—上不封顶)
四、晋升:【专员→主管→经理→总监→园区负责人】
五、福利:
1、综合薪资:5000-10000,入职即享优厚待遇,试用期1-3个月;
2、园区配备食堂、宿舍,生活设施完善;
3、缴纳五险一金;
4、办公环境舒适,团队氛围融洽;
5、提供下午茶、组织生日会;
6、享受带薪年假、定期团建活动;
招商总监(开封)
9000-12000元/月
地产招商包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上工业地产物业招商/租赁管理能力商业地产产业地产办公
岗位职责:
1.依据项目实际情况,制定招商方案,并对目标进行细化分解;
2.负责项目的市场分析、定位规划及业态布局设计;
3.制定招商产业方向与租赁策略,带领团队推进招商工作,达成区域各项招商任务;
4.开拓招商资源渠道,负责重点客户的开发与长期关系维护;
5.组建招商团队,并负责团队日常管理与绩效提升;
6.建立系统化、标准化的招商运营流程与管理制度;
岗位要求:
1.大专及以上学历,*****;
2.熟悉写字楼、工业地产、服务类及商业地产项目的招商模式与整体运作流程,具备项目前期定位与后期营销策划执行能力;
3.拥有大型招商项目实操案例,具备独立操盘经验;
4.具备敏锐的商业洞察力,反应迅速,善于市场分析,能及时把握行业趋势与市场动向;
5.拥有丰富的社会资源,具备较强的市场拓展与谈判技巧;
6.沟通协调能力强,管理能力突出,具有团队协作意识和良好的人际交往能力;
7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。
薪资福利:
1、综合薪资:15000+,一经录用待遇从优,试用期1-6个月;
2、单双休,法定节假日休息;
3、园区有食堂、健身房、咖啡厅、提供人才公寓;
4、季度调薪,完善的职位晋升通道;
5、五险一金、年终奖、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利、免费地下停车。
大客户招商(开封)
8000-10000元/月
地产招商包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科及以上招商加盟区域经理工业地产产业地产房屋租赁销售经理办公地产
职位描述
1、开展企业客户招商洽谈工作,推动优质企业入驻园区;
2、独立完成产业招商项目的开拓、跟进及客户关系管理,协同招商总监推进项目评估、考察、谈判与落地执行;
3、整合线上线下资源渠道,搭建产业链招商网络,实施园区招商补充策略;
4、负责接待来访企业,协助客户遴选适宜的经营场所;
5、对接政府部门及商协会,配合完成企业入驻合同签署相关事宜。
岗位要求:(满足以下任一条件即可)
1、大专及以上学历,具备产业园区招商资源,并在原单位业绩排名位列前三;
2、2年以上TOB业务销售经验,拥有成功服务大客户的案例,统招本科学历;
3、985/211高校本科或硕士及以上学历,具1年工作经验,有志投身产业园区开发运营领域者可放宽业绩与经验要求(营销类专业及学生干部优先考虑)。
薪资福利:
1、薪酬水平为行业均值2倍以上,无责任底薪8K起,录用后待遇优厚,试用期1-6个月;
2、实行单双休制度,享受法定节假日休假安排;
3、园区配备食堂、健身房,提供甲级办公环境;
4、每季度开放调薪机会,建立完善的晋升发展机制;
5、额外享有每月0.5天带薪女性专属假期。
职位福利:五险一金、年终奖金、年度多次调薪、带薪年假、定期团建活动、生日庆祝、节日礼遇、租房补贴
产业招商专员
5000-10000元/月
地产招商包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上招商加盟综合体工业地产物业招商/租赁产业地产高级销
职位描述
一、岗位职责:
1.负责招商渠道的开拓与日常维护,推进园区空置办公空间的租赁及后续配套服务;
2.根据园区办公资源现状,面向本地及全国范围拓展潜在客户群体;
3.持续跟进目标企业客户,提供办公选址建议与定制化解决方案;
4.协助办理企业入驻相关流程,支持企业顺利完成落地与运营启动;
5.负责客户接待工作,收集并整理客户信息资料;
6.完成上级安排的其他工作任务。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上市场营销或销售类岗位工作经验;
2.熟悉互联网平台及各类新媒体推广渠道的应用;
3.具备较强的责任意识和职业素养,拥有良好的沟通能力与团队协作精神。
三、薪资:
招商顾问:无责任底薪+绩效奖金+项目提成
四、晋升路径:【招租业务→主管→总监→园区负责人】
五、福利待遇:
1、综合收入5000-10000元,入职即享优厚待遇,试用期1-3个月;
2、工作时间:08:30-12:0013:30-17:30,法定节假日正常休息;
3、园区配备食堂,宿舍设施完善;
4、缴纳五险一金;
5、提供下午茶点、组织生日会活动;
6、享受带薪年假,定期开展团队建设活动;
7、每季度有机会调薪,享有年终奖金。
底薪10k园区招商
1-1.5万元/月
地产招商3-5年本科及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差商业地产招商经
(1)岗位职责:
1、深入了解公司业务模式、产品方向及实际应用场景,推进产业链招商工作,系统挖掘产业内潜在目标客户资源,完成重点行业客户的开发及业绩指标;
2、统筹对接企业内部各项资源,搭建并持续优化资源信息库;
3、与客户核心决策人员保持高效互动,建立长期稳定的合作关系,提升客户满意度,并结合客户所在行业特点及其发展需求,主动识别其在产业园区布局及产业服务方面的潜在需求,跟进有合作意向企业的接洽、谈判、项目立项、合同签署及后续落地全流程;
4、积极拓展多元化招商渠道,积累商会、企业服务机构、政府部门等相关合作资源;
5、对现有企业资源库进行动态跟踪,维护重点客户关系,促进商务合作达成及后续增量业务的延伸开发;
6、配合入驻企业项目顺利落地,支持相关企业服务工作的开展;
7、与入驻企业保持常态化沟通,及时掌握其服务诉求并提供有效解决方案;
8、策划并执行各类招商宣传与推广活动。
(2)岗位要求:
1、本科及以上学历,*****,具备2年以上TOB类销售工作经验,拥有产业园区招商相关资源背景,个人资源储备充足,具备园区招商实操经验者,学历可放宽至大专;
2、具备出色的沟通协调能力、组织规划能力,逻辑思维清晰,掌握专业的谈判技巧,心理素质稳定,具备较强的公关应对能力;
3、品行端正、诚实守信,学习能力强,能快速适应变化,具备良好的抗压能力和自我驱动力
产业园区招商专员
5000-10000元/月
地产招商社保生日福利1-3年大专及以上企业客户有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验销售面销
岗位职责:
1、开展招商工作,积极拓展客户资源,达成每月招商部门制定的目标任务。
2、参加每日例会,汇报个人招商进展及需协调解决的各类问题。
3、执行客户拜访与后续回访计划,定期走访客户,持续积累招商潜在客户资源。
4、承担每日客户接待任务,细致说明招商政策,及时解答客户疑问。
5、主动协助客户选择并推荐适宜的经营位置。
6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》等相关文件,建立客户档案,归集整理客户信息资料。
7、协助客户完成经营所需手续及相关证照的办理流程。
8、开展市场调研与客户分析,及时收集并反馈市场动态,负责客户资料的汇总与管理。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,具备1年以上销售类岗位工作经验
2、拥有一定企业客户资源者优先
3、具备较强的责任意识和职业素养,能适应高强度工作节奏,作风踏实严谨,具备良好的沟通能力和团队协作精神
一经录用待遇从优,试用期3个月
1、现代化办公环境,集工作与休闲于一体;
2、五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);
3、员工生日礼品;
4、节假日福利;
5、带薪年假;
6、公司每年不定期组织旅游活动;
7、提供具有竞争力的薪酬体系及广阔的职业发展空间
产业园招商专员(开封)
4000-9000元/月
地产招商1-3年大专及以上初级销售物业招商/租赁房屋租赁办公地产产业地产工业地产
岗位职责:
1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护;
2、负责客户接待,解读招商政策,组织实地带看,并跟进客户合作意向;
3、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》的签署及相关费用的收缴工作;
4、开展市场调研与客户分析,及时反馈市场动态,收集整理客户资料。
任职资格:
1、年龄******之间,统招大专及以上学历,具备一年以上销售类岗位工作经验;
2、具有同类行业招商经验者优先考虑。
企业招商专员
5000-10000元/月
地产招商包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上招商加盟物业招商/租赁高级销售地推销售资深销售团购
职位描述
一、岗位职责:
1.负责招商渠道的开拓与维护,推进园区空置办公空间的租赁及后续服务工作;
2.根据园区办公资源情况,面向本地及全国范围开发潜在客户资源;
3.持续跟进目标企业客户,提供办公选址解决方案及相关咨询服务;
4.协助办理企业入驻相关手续,保障企业顺利落地运营;
5.负责客户接待工作,并做好客户信息收集与归档管理;
6.完成上级安排的其他工作任务。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上市场营销或销售类岗位工作经验;
2.熟悉互联网平台及各类新媒体推广渠道;
3.具备较强的责任心和职业素养,拥有良好的沟通能力与团队协作意识。
三、薪资:
招商顾问:无责任底薪+绩效奖金+提成
四、晋升路径:【招租业务→主管→总监→园区负责人】
五、福利待遇:
1、综合月薪:5000-10000元,入职即享优厚待遇,试用期1-3个月;
2、工作时间:08:30-12:0013:30-17:30,法定节假日正常休息;
3、园区配备食堂、宿舍,生活设施完善;
4、缴纳五险一金;
5、提供下午茶点、组织生日会活动;
6、享受带薪年假、定期团建活动;
7、每季度享有调薪机会,年终发放绩效奖金。
招商顾问
4000-9000元/月
地产招商1-3年大专及以上有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验写字楼招商经验
职位描述
1、负责政府园区的招商工作,吸引优质企业入驻园区;
2、整合线上与线下各类资源渠道,包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等;
3、接待来访企业,协助客户挑选适宜的经营场所;
4、对接政府部门及商协会,推动企业顺利签订入驻协议。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上市场或销售相关工作经验,有ToB经验者优先,能接受出差安排;
2、熟悉互联网及多种新媒体平台的操作与应用;
3、责任心强,具备良好的职业素养,擅长人际沟通并拥有团队协作精神。
薪资福利:
1、综合薪资:4000-10000,录用后待遇优厚,试用期1-3个月;转正后底薪4000,绩效1000,另享提成;
2、单双休轮休,法定节假日正常休息;
3、提供清晰完善的职业晋升路径;
4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。
职位福利:缴纳五险,定期组织团建活动。
折弯工电焊品检工
2026年招聘长期工:
折弯工10名
电焊工15名
组装工10名
半成品检验1名
公司有宿舍,工资月结(工资工时有保障)‼
公司地址:大王屯开发区
☎
长白班普工无尘服贴标签包吃交通补助夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
急招普工小时工,30/小时包吃住月薪资8500以上!活轻松,不要求文化学历
小时工30/时,长白班两班倒均有,岗位随机分配,需要长白班入职后可以申请调整
(有吃有住,做六休一,可预支)
【福利待遇】:生活便利、节假日发放礼品,宿舍4-6人间。
【工作时间】:早上8点-晚上8点,中午吃饭1小时,下午吃饭1小时,工作10小时,记薪是11小时
【综合工资】:每个月出勤26-28天班,月薪资保底8200以上,每个月15号发工资
【主要生产】:公司主要生产电子、电器零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标签、仓管等等
【年龄要求】:16周岁-53岁(男女不限)
【工作环境】:厂内恒温、无噪音、无异味,上班不用穿无尘服!
【伙食住宿】:提供免费的工作餐。淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等。生活便利!
异地~招工-安徽芜湖入职,入职满月厂区发放新人福利3000奖金,感兴趣电话咨询,或者点击下面聊一聊
河南开封大梁府奥莱店招聘导购员性格开朗活泼外向有销售经验底薪+提成月休4天有意滴滴
销售导购
大梁府奥莱店招聘导购员
性格开朗 活泼 外向 有销售经验
底薪+提成 月休4天
有意滴滴
开封顺河回族区招水电,专业干家装联系,曹开好了,走水电
260-280元/天
水电工1-4天1-2人日结点工专业师傅技术好二把刀勿扰
开封市顺河回族区招水电,专业干家装联系,曹开好了,走水电
物业招商管理包住6-10人1-3年高中及以上商业地产招商经验
上海市长宁区
《黄金城道步行街》商业招商服务工作↓客户接待、介绍新客适合的店铺房源并有效跟进、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理、兼职268/天
(全职5000/月)加提成
做六休一、免费宿舍(男女不限、)欢迎私信。
有意者详聊。
物业招商专员
8000-9000元/月
物业招商五险一金1-3年大专及以上区域销售有地产招商经验写字楼招商经验
岗位职责:
1、根据集团融资预算参与制定实施方案,筛选及开拓目标客户;
2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人,促成项目签约;
3、客户关系维护,建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系;
4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务
任职资格:
1、良好的语言表达能力,抗压能力,以及同理心;
2、形象良好,为人友善,无不良嗜好,从事过空乘、礼仪接待工作优先;
3、具备专业市场营销素质,从事过金融产品营销/招商引资工作,或者带客户资源入职者优先。
写字楼招商+无责底薪5-7K+五险+节假日福利
5000-7000元/月
物业招商管理生日福利五险渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC
岗位职责:
1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源:
2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务
3、了解客户需求,进行商务谈判;
4、陪同客户看房,促成租赁业务成交:
5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。
任职要求:
1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作:
2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力:
3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。
岗位待遇:
1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利
2、综合薪资5-30K
写字楼招商专员+无责底薪5-7K+五险+节假日福利
5000-7000元/月
物业招商管理社保五险渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC
岗位职责:
1、拓展和维护写字楼渠道资源,通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源:
2、负责客户的接待、咨询,提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务
3、了解客户需求,进行商务谈判;
4、陪同客户看房,促成租赁业务成交:
5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。
任职要求:
1、性格开朗、善于沟通,语言表达能力强、熟练电脑基本操作:
2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力:
3、具备地产行业,有写字楼销售经验或自带资源者优先。
岗位待遇:
1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利
2、综合薪资5-30K
招商经理
7000-10000元/月
地产招商五险一金1-3年本科及以上物业招商/租赁
岗位职责:
开拓新客户,负责项目招商及租赁相关工作。
任职条件:
1、具备较强的文案能力,能独立完成PPT方案及周报、月报(面试需展示PPT);
2、工作细致认真,乐于学习,自带一定客户资源或渠道者优先,有写字楼项目驻场经验或经纪人成交经历者优先考虑;
3、需按时上下班打卡,项目现场坐班,外出工作服从项目经理安排。
周末双休,五险一金。
招商总监
1-1.5万元/月
地产招商五险一金年终奖3-5年大专及以上写字楼招商经验有地产招商经验不需长期出差产业园区招商经验
岗位职责:
1. 依据项目实际情况,制定招商方案,并对目标进行细化分解;
2. 负责项目的市场调研、定位分析及业态布局规划;
3. 制定招商产业方向与租赁策略,带领团队推进招商工作,达成区域各项招商指标;
4. 开拓招商渠道,开展重点客户的开发与长期关系维护;
5. 负责招商团队的搭建与日常管理;
6. 建立系统化、标准化的招商运营流程与管理体系;
岗位要求:
1. 统招大专及以上学历,*****;
2. 熟悉写字楼、工业地产、服务业及相关商业地产项目的招商运作,具备项目前期定位与后期营销策划执行能力;
3. 拥有大型招商项目实操案例,具备实际项目主导经验;
4. 具备敏锐的商业洞察力,反应迅速,擅长市场分析,能及时把握行业趋势与市场变化;
5. 拥有广泛的资源网络,具备较强的市场拓展与谈判技巧;
6. 沟通协调能力强,具备团队协作意识与良好的人际交往能力;
7. 具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。
薪资福利:
1、综合薪资:15000+,一经录用待遇从优,试用期1-3个月;
2、单双休,法定节假日休息;
3、园区有食堂、健身房、咖啡厅;
4、季度调薪,完善的职位晋升通道;
5、五险一金、年终奖、带薪年假、定期团建、生日会、节日福利、外地员工租房补贴、免费地下停车
实习生/应届生7K-8K+欢迎零经验+提供住宿
7000-12000元/月
置业顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上网络销售房产销售市场营销
找工作来太平洋房屋!!22届,23届实习的不二选择,让你高收入度过今年严峻的形势!!
【薪资待遇】
①大专无责底薪7000,本科8000。买卖最高提成45%,租赁统提35%
正常干:7000-12000元/月
努力干:12000-30000元/月
拼命干:50000元/月以上(不封顶);
②住宿:提供员工宿舍(宿舍到公司步行10分钟,配备空调、洗衣机等齐全家电);
③奖金:每月、每季、每年开展绩优员工评选(优秀者享每月现金奖励);
④福利:车费与通讯费补贴,医保报销比例达95%;
⑤培训:完善带薪培训体系,一对一导师带教,每月提供3~4次学习机会;
⑥晋升:晋升机制公平、公正、公开,杜绝“空降兵”,选拔与成长并重,最快3个月晋升团队经理!伯乐寻千里马,年薪30万+,发展空间广阔;
⑦培训:系统化房产业务培训(涵盖房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等);
⑧晋升通道:清晰职业发展路径(置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监);
⑨绩效奖金:达成业绩目标者可定期获得公司奖励(含奖品及奖金,通常金额约5000元);
【任职要求】
1、统招全日制大专及以上学历(退伍军人、市场营销等相关专业优先,非全日制但能力突出者亦可考虑)
2、年龄*******,形象良好
3、具备良好沟通能力与学习能力
4、拥有良好职业道德,三观端正
【工作内容】
1、参与公司培训并自主学习,持续提升专业能力与业务水平;
2、查阅公司房源与客户资料,精准匹配、安排看房、沟通洽谈并推动签约;
3、主动拓展房源与客户资源,并进行高效跟进维护;
4、为客户提供专业、贴心的购房及租房服务体验。
求职小知识:正值求职高峰期,
如有意向可直接电话联系,我们将优先安排面试!
(简历投递量较大,电话咨询者将优先处理,收到信息后我们将在24小时内通知面试安排)
房产销售精英
4000-7000元/月
地产中介社保经验不限学历不限
招聘销售人才
工作地点:开封市(十几家分店,公司会就近分配)
1. 工作时长七小时,时间灵活,无需打卡
上午9:00-12:00,下午2:00-6:00
2. 工作内容简单易上手(新人入职配备导师一对一指导)
3. 月综合收入15000-30000元不等
职责:
1. 负责维护房源信息,精准匹配客户需求
2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务
3. 协助促成买卖双方成交,并在交易全程提供权属过户等专业支持
销售业务专员
5000-7000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
岗位职责:
1.保持专业的工作形象,包括规范穿着工作服、注重仪容整洁,严格遵守公司行为准则;
2.依据公司业务流程与政策,对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访,持续巩固并发展稳定合作关系;
3.积极开拓新客户资源,不断扩大服务覆盖范围;
4.根据公司“成功图像指引”,落实客户门店的市场执行工作,涵盖标准包装铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行;
5.提升公司产品在门店内的展示面积和销售机会,如推动多点陈列、提升可见库存等措施;
6.负责客户门店中我司产品的库存监控,执行补货安排、订单处理及到货协调等相关工作;
7.准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据等原始资料,同步收集竞品动态与市场需求并快速上报;
8.管理区域内信用客户的账款事项,包括信用额度建议、账期设定、回款跟进以及超期或超额情况的处理;
9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程;
10.落实产品清洁、货龄控制,并完成上级交办的其他工作任务。
您将收获:
工作环境:
温暖、人性化,富有企业关怀氛围;
薪资福利:
具备行业竞争力且高于平均水平,每月25日准时发放当月工资,依法缴纳社保、公积金及商业保险(含家属保障),全面合规;
享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励;
提供交通、通讯、出差、误餐、高温等多项补贴;
配备工作服装及劳动防护用品,享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期;
节日礼金、生日关怀、年度团队旅游及参与公司组织的多样化活动;
职业发展:
提供系统化培训与一对一辅导,助力员工快速成长并提升业绩表现;
开放跨区域、跨省份调动与发展通道,晋升平台无上限(可至总经理及以上职位)
任职要求:
1.大专及以上学历,同时具备以下核心能力:
(1)业务拓展:具备出色市场开拓能力,善于捕捉商机,持续扩展业务版图;
(2)专业知识:积极学习岗位相关知识技能,在专业领域深入钻研,工作中体现专业水准;
(3)领导意愿:愿意主动承担主导角色,在关键节点能挺身而出带领团队推进任务;
(4)理性沟通:沟通以理性为导向,聚焦问题解决,始终明确交流目标;
(5)主动性与责任心:工作积极主动,具有强烈的责任意识;
(6)追求卓越:拥有强烈职业进取心,自我设定高标准,愿为达成更高成果投入额外努力;
(7)抗压能力:适应高强度工作节奏,具备良好韧性,面对挑战与挫折情绪稳定、持续前行;
2.具备市场销售相关工作经验者优先考虑;
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险
通许厂家销售专员
4000-7000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上个人(To C)快消品面销/陌拜不接受居家办公其他行业
岗位职责:
任职条件:
1. 保持专业规范的职业形象(穿戴指定工作服、注重仪表整洁、遵守公司行为准则等);
2. 遵循公司业务流程与政策,按计划开展所辖区域内客户/门店的定期拜访,巩固并发展长期合作关系;
3. 积极挖掘潜在客户资源,持续拓展服务范围与客户网络;
4. 依据公司“成功图像指引”,落实客户门店的市场执行工作,包括产品铺货、陈列生动化、促销活动推进、价格维护及各类市场活动落地;
5. 提升我司产品在终端门店的展示面积与销售触点,如推动多点陈列、优化可见库存等措施;
6. 负责客户门店中我司产品的库存监控,执行补货安排、订单处理及到货协调等相关工作;
7. 准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据等原始资料,同步收集竞品动态与市场需求并快速上报;
8. 管理辖区信用客户的信用政策执行(含信用额度建议、账期设定、应收账款回收、超期或超限情况跟进处理);
9. 统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程;
10. 落实产品清洁维护、货龄管控,并完成上级交办的其他工作任务;
您将收获:
工作环境:
温暖、人性化、富有关怀的企业氛围;
薪资福利:
具有行业竞争力且高于平均水平,每月25日准时发放当月工资,依法缴纳社保、公积金及商业保险(覆盖家属),全面合规保障;
销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励;
多项补贴支持,包括交通、通讯、出差、误餐、高温等;
提供工作服装及劳动防护装备,享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期;
节日礼品、生日关怀、年度团队旅游及参与公司组织的各类文娱活动机会;
职业发展:
提供系统化培训与一对一辅导,助力员工快速成长并提升业绩表现;
开放跨区域、跨省份调动与发展通道,提供无上限晋升平台(可晋升至总经理及以上职位);
任职要求:
职位要求:
1. 大专及以上学历,同时具备以下核心能力:
(1) 业务拓展:拥有较强开拓意识,能敏锐捕捉业务增长机会,持续扩大市场份额;
(2) 专业知识:愿意深入学习岗位相关知识技能,在专业领域不断精进,体现职业专业度;
(3) 领导意愿:有主导项目或任务的意愿,关键时刻能够挺身而出带领团队前行;
(4) 理性沟通:沟通方式偏理性,聚焦问题解决,谈话过程中始终围绕目标推进;
(5) 主动性与责任心:行动积极主动,对工作成果高度负责;
(6) 追求卓越:具备强烈职业进取心,自我设定高标准,愿为达成更高成就投入额外努力;
(7) 抗压能力:适应高强度工作节奏,心理韧性好,面对挑战和挫折能保持情绪稳定;
2. 具备市场销售相关工作经验者优先录用;
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险
电商网络销售
4000-8000元/月
网络销售生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限团建下午茶带薪年假00后氛围轻松代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务互联网金融面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
工作内容:通过抖音,快手,小红书发布作品引流客户,添加到微信上面,沟通了解需求,销售合适的产品。
薪资待遇:底薪+提成+奖金首月综合薪资4500三个月以后稳定薪资5000-8000不等
福利:带薪年假,高额提成,节假日放假,团建,节日福利
五大街双休电销专员
5000-10000元/月
电话销售年终奖1年以下中专及以上其他产品/服务售后服务售前服务金融产品沟通能力强
公司介绍:
河南大通会计服务有限公司成立于2010年,具备丰富的代理记账及建筑类各类证件申报办理经验,已稳步发展为省内知名且具有领先优势的财务顾问机构之一。2024年春节,开封大通荣获行业执行会长职位,在业内拥有广泛的口碑与影响力。
目前在河南设有15家分支机构,员工规模超300人。依托云计算与移动互联网技术,为中小微企业提供涵盖会计代理记账、税务服务、工商注册、资质办理、合规建账等多元化专业服务。
岗位职责:
1、作为会计代理服务机构,公司设有专职会计团队负责做账报税。该岗位主要通过电话、微信、面对面沟通等方式,推广公司财务外包及相关会计服务,促成合作签约后由会计部门承接后续工作。
2、所推广业务均为企业经营中的刚需项目。公司统一配备手机、提供客户资源,并安排系统培训及销冠实战带教,零基础者一周内即可熟练操作,首月普遍实现开单。
任职资格:
1、具备基本销售意识与沟通技巧,年龄要求20周岁及以上;
2、对销售工作有热情,拥有良好的表达能力与学习能力;
3、品行端正,诚实守信,敢于追求高收入目标;
4、能熟练进行基础电脑操作,如打字、文档打印等。
薪资待遇:
薪酬结构:无责任底薪多档可选+阶梯式提成+月度/季度/年度绩效奖金+工龄工资+季度福利+年终奖及福利+节日津贴+公司分红(入职满两年可参与)
【工作时间】:8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休,法定节假日统一休假,春节享15天带薪假期
【薪酬说明】:除常规节日补贴外,每年将结合公司经营情况与个人业绩表现发放年终奖励
【员工活动】:每年组织一次国内外带薪旅游,不定期开展聚餐、K歌等团建活动
有意向者可携带个人简历直接到公司面试,周一至周五上午9:00-11:30,下午14:00-17:30接受现场接待
产业园招商副总(开封)
1.2-1.5万元/月
地产招商5-10年大专及以上工业地产物业招商/租赁管理能力领导能力产业地产政府
岗位职责:
1、向园区总经理汇报,全面主持招商部门工作,确保完成集团制定的年度园区招商目标。
2、依据集团下达的年度招商任务,细化分解指标,并监督团队推进落实,保障业绩达成。
3、拟定全年产业招商方案,合理分配工作任务,带头组织外出开展产业招商活动。
4、结合园区产品特性及所在区域的产业现状,明确园区产业发展的主攻方向。
5、拓展并维护与政府职能部门、行业协会、异地商会、专业服务机构、产业资本、校友组织等资源网络,挖掘优质项目信息渠道。
6、统筹策划并组织实施各类招商洽谈会、项目推介会及行业交流活动。
7、带领团队完成产业项目的线索获取、初步评估、实地考察、持续跟进、商务谈判、项目落地及后续客户关系管理,建立标准化工作流程。
8、制定年度团队内部培训计划,组织团队深入学习宏观经济形势、重点产业动态、招商方法、政策解读、谈判技巧等核心能力内容。
9、协助已入驻企业申报科技专项支持、招商优惠及其他相关政府扶持政策。
10、完成园区总经理安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄*****;
2、具备良好的团队领导力,擅长政企沟通协调,拥有独立开展产业招商研究的经验,抗压性强,富有责任心和奉献意识。
(该岗位为全国范围副总经理储备岗,6-12个月考核合格后将晋升为园区项目总经理,须接受跨区域工作调动)
房产销售精英
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限房源开发新房二手房退伍军人客户开发豪宅二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
招聘销售人才
工作地点:开封市(十几家分店,公司就近分配)
1. 工作时长七小时,时间灵活,无需打卡
上午 9:00-12:00,下午 2:00-6:00
2. 工作内容简单易上手(新人入职配备导师一对一指导)
3. 综合月收入15000-30000元,收入与能力成正比
职责:
1. 负责房源信息的整理与维护,精准匹配客户需求
2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务
3. 协助买卖双方完成交易流程,提供细致的权属过户支持
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