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车间生产管理人员
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结1年以下大专及以上全职
负责生产线的管理
金加工生产部经理
5000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
生产部门工作,负责生产计划制定,跟进生产部订单进度,处理生产部日常事务
厂长1-3年学历不限中央厨房,团餐生产厂长有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责信阳福康食品有限公司的日常生产运营管理工作,确保生产流程高效、安全、合规运行 2.制定并落实生产计划,监督产品质量控制体系,提升产品合格率与生产效率 3.组织协调各部门工作,优化资源配置,推动成本控制与工艺改进 4.负责团队建设与人员管理,制定绩效考核标准,提升员工专业能力与工作积极性 5.落实安全生产责任制,定期开展安全检查,杜绝安全隐患,保障厂区安全稳定运行 任职要求: 1.具备食品加工或相关行业3-5年管理工作经验,熟悉现代化食品生产流程与质量管理体系 2.具有较强的组织协调能力和现场管理能力,能有效应对生产中的突发情况 3.工作责任心强,具备良好的沟通能力和团队领导力,能够带领团队完成既定目标 4.熟悉食品安全法规及相关政策,有ISO、HACCP等体系管理经验者优先考虑 5.学历不限,有中央厨房或团餐管理工作经验者优先
厂长/主管5-10年中专及以上食品/饮料
岗位概述: 我们正在招聘一名经验丰富的设备经理,全面负责新工厂的设备规划、安装、调试、维护及持续优化工作。候选人需具备扎实的自动化设备技术背景,并拥有带领团队提升设备运行效率与生产效能的实际能力。 岗位职责: 1.工厂筹建期设备规划与布局: ①主导新厂建设阶段的设备动线设计,保障生产工艺流程的连贯性与高效性。 ②参与设备选型与采购决策,结合当前产能需求与长期发展规划进行系统性设备布局。 2.设备性能掌握与维修能力: ①熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。 ②具备较强的故障分析与处理能力,确保设备持续稳定运转。 3.设备点检与维护管理: ①制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。 ②实时监控设备运行状况,提前识别风险并实施干预措施。 4.操作规程优化:依据设备特性与生产实际,完善并标准化设备操作流程,提升作业安全与操作效率。 5.技术升级与改造:基于生产需求,组织实施现有设备的技术改良与自动化升级,提升整体生产智能化水平。 6.团队建设与管理:负责团队成员的培训、绩效评估与激励机制建设,打造专业高效的技术维护队伍。 【任职要求】 1、教育背景:机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历。 2、工作经验:具备5年以上相关行业设备管理经历,有自动化产线管理经验者优先。 3、技能要求:熟练掌握PLC、自动化控制系统、机械设计基础等相关技术。 4、个人素质:具备优秀的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。 【薪酬福利】 综合薪资12000+,五险,节假日福利,定期团建,年终奖等
生产管理负责人
7000-9000元/月
车间主任3-5年大专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验建材经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.主导生产管理流程,确保生产运作符合公司标准与行业规范。 2.监督生产环节,保障产品质量与生产效率稳定达标。 3.持续优化生产流程,推动团队作业效率提升。 4.策划并执行员工培训计划,增强团队专业能力与工作质量。 5.负责生产设备的日常维保与管理,保障设备正常运转。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调与领导才能,能高效带领生产团队完成任务。 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,适应团队协作环境。 3.具备高度责任心与执行力,可独立应对并解决生产中出现的问题。 4.熟悉生产流程与品质控制,能够提出切实可行的改进方案。 5.掌握扎实的机械知识或生产管理理论,能科学制定与调整生产计划。
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位要求: 1.具备3年以上办公家具或全屋定制类生产企业管理经验。 2.能依据市场订单情况科学制定生产计划,确保订单按时交付。 3.有效管控原材料使用,并做好成品质量的全程监督与管理。 有意向者请直接联系厂区人事牛经理电话***********
厂长/副总经理
2-2.1万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上电子/半导体生产成本管理
1、协助总经理开展公司生产组织、安全环保、品质管控、设备设施管理等工作,对公司的安全生产环境及职业健康安全管理体系的有效运行负首要责任; 2、构建高效的生产管理系统,保障生产均衡有序,确保销售订单100%准时交付; 3、建立并有效实施产品质量保证体系,增强过程质量控制的稳定性与可靠性; 4、建立并持续推进安全环保管理体系落地执行,达成安全生产目标,实现安全环保零事故; 5、建立并全面落实设备管理TPM体系,推动设备的全员参与维护与保养; 6、负责生产相关职能部门负责人的日常管理、绩效考核以及团队技能培训与能力提升; 7、主导生产相关的技术改进、质量优化、设备技改及自动化创新项目,及时协调处理各类生产异常问题。 任职要求: 1.具备3年以上生产管理相关工作经验; 2.有石英砂行业或大型制造企业工作经历者优先考虑; 3.具有强烈的纪律观念和安全责任意识; 4.具备良好的统筹规划能力和跨部门协调能力; 5.学习能力强,熟悉生产全流程,能够持续改善生产条件,优化流程以提升效率; 6.可长期驻厂工作者优先录用。
服装生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1.负责服装厂生产运营的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产环节的质量监督,及时识别并处理生产过程中出现的问题。 任职要求 1.身体健康状况良好,能适应长时间站立作业及设备操作; 2.工作态度踏实认真,具备较强的抗压能力; 3.具备一定生产管理实践经验,了解生产流程及相关操作规范。
厂长/主管1-3年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验钣金工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、负责统筹落实公司下达的生产任务,严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,确保生产过程合规,并对车间生产质量与日常管理承担直接责任。 2、参与不合格品的管控工作,落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度;针对因管理疏漏导致的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,制定切实可行的改进方案并推动实施。 3、推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极支持和配合质检人员工作,保障作业指导书与操作规程的有效执行,严控车间产品质量关口。 4、协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品的隔离处置,健全产品加工过程中的质量记录体系。 5、负责车间生产装配环节的产量、质量、材料消耗及劳动效率等数据的统计、汇总与上报,保证统计数据的真实性、准确性与完整性。 任职要求: 1、具备大专及以上学历; 2、具有五年以上相关领域生产管理经历,曾担任生产副总或厂长类职务满三年以上; 3、精通生产运营与团队管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验; 4、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等相关专业培训; 5、有印刷、包装类生产线管理经验者优先考虑; 6、需驻厂工作,工厂位于驻马店(提供住宿)
生产主管
5000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限机械设备/机电/重工医疗器械/设备团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
招聘条件 1、年龄适中,专科及以上学历,机械制造类相关专业,具备2年以上制造企业现场管理经验。 2、熟悉行业内的质量标准与生产工艺要求,掌握制造业技术特性及生产全流程。 3、具有较强的品质管控、流程改进、统筹规划与组织协调能力,善于分析并解决实际问题。 4、具备良好的领导力、沟通协作能力及执行力,能有效推动团队运作。 岗位职责 1、全面主持生产管理工作,协调生产部门各项事务,对接公司其他职能部门的协作事项; 2、编制科学的生产计划,下达生产任务,把控整体生产节奏与进度; 3、监控生产执行情况,结合人力、物料、设备等资源状况,动态调整生产排程; 4、及时应对生产异常,快速定位问题并跟进处理,提出可行性改进建议; 5、落实生产质量管理体系,监督执行过程中的质量检查与控制措施; 6、持续总结生产经验,提出优化产品质量、提高效率、降低成本的有效方案,参与相关改善项目实施; 7、监督员工按作业规程操作,保障生产现场安全及6S管理落实到位; 8、负责人员日常管理、技能培训与人才梯队建设。
护工包住20人以上月结
开封招生医院护工开始了 20号正式上人了 有一对一一对多 多与少看个人能力 招聘护工30名 有经验的护工(最起码要做过,经过专业培训) 招聘信息:一对一到手4800-5700左右; 一对三到手6000-1W左右; 一对多到手:6500-1.2w左右。 招聘要求:男女不限,小学毕业及以上学历,干净利索,言行举止得体。 年龄: 女49-57岁之间; 男50-60岁左右。 身高: 女155cm以上,男170cm以上。 医院都是包住不包吃 年前想去开封医院做护工的赶快联系高
开封
1月25日 00:40拨打电话
河南开封西郊招炒菜师傅一名,工资六千电话
6000元/月
烧菜1-2人月结
西郊招炒菜师傅一名,工资六千电话
开封
1月25日 00:35拨打电话
河南开封急招帮工,打快件也行,帮子简单,小白鞋电话
服装纺织人员
急招帮工,打快件也行,帮子简单,小白鞋 电话
开封
1月25日 00:32拨打电话
河南开封现在招码包人员6员,,260 ̄天,今晚10到8点,想去的联系我马
260元/天
装卸工6-10人
现在招码包人员6员,,260 ̄天,今晚10到8点,想去的联系我马
开封
1月25日 00:28拨打电话
河南开封下午一点半谁有时间去,专业的,打电话
保洁
下午一点半谁有时间去,专业的,打电话
开封
1月25日 00:26拨打电话
设备管理作业员
6000-8000元/月
生产设备管理员月结中专及以上
1、负责五轴CNC、超精密磨床、贴合机等设备预防性维护; 2、负责设备应急维修,能快速诊断机械故障并完成维修,能使用专业工具对更换后的部件进行校准与检测; 3、制定并优化设备维护保养计划 接受夜班、无尘服环境
设备维护员
8000-10000元/月
生产设备管理员包住1-2人月结初中及以上两班倒
,45岁以下,初中及以上学历,头脑灵活,无违法犯罪记录,会使用智能手机,有无经验均可,过年不回家 工作时间:早7:00-晚7:00(白班夜班两班制) 工作内容:除湿机设备的数据抄写、维护保养,故障排除、维修等工作 薪资待遇:月综合工资10000左右,免费提供住宿(商保餐补20元/班) 工作地址:上海长兴岛沪东零号基地/江南一号线
厂管理员,有设备维护经验
生产设备管理员
汽车用品厂管理,对工厂灌装设备有一定的维护经验
设备管理员
4000-6000元/月
生产设备管理员包住餐补1-2人月结需要经验后续白天还有其它工作可安排接受无设备管理经验只上夜班
辅助设备夜间管理 需工作经验懂如何开关阀门及对接管道 需会使用液压搬运车 无可安排现场培训 夜班工作时长七小时 年龄50-55左右 可就近安排住宿
生产设备管理员
6000-9000元/月
生产设备管理员月结3-5年本科及以上煤矿
1、参与制定主要生产设备的维护与检修计划; 2、参与设施、设备及与产品质量相关系统的验证工作; 3、负责压力容器、设备等的定期检验与检查任务; 4、负责建立主要生产设备的台账和技术档案; 5、协同相关部门对各类设备运行状态进行定期检查并开展评级鉴定;
厂长/主管1-3年学历不限汽修经验汽车配件管理汽车相关专业售后管理4S店维修
岗位职责: 一、主动落实厂部布置的各项任务,带头遵守厂部各项管理规定。 二、统筹车间调度与任务分配,科学调配人员,协调各班组配合,确保生产有序均衡。 三、全面加强车间质量管控,严格执行检验标准。出现质量问题须组织分析原因,及时上报厂部并提出处理建议。 四、推进车间文明作业,监督劳动纪律与安全作业执行情况,落实操作规范要求。 五、组织开展车间人员培训,持续提升员工思想意识、专业能力和技术水平,定期实施员工考核工作
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
中专及以上学历,年龄26至38岁。参与生产成本预算编制,了解生产线各类设备的基本结构,熟知质量规范及食品安全相关法规,具备合理规划生产的能力。
木门工厂生产
3000-4000元/月
生产跟单3-5人月结经验不限本科及以上全职
有工作经验,有积极性,积极配合。性格开朗。
木门订单处理员
3000-8000元/月
生产跟单/文员包吃3-5年高中及以上家居家具
1.办公室销售接单岗位,通过微信及电话处理业务沟通,需熟悉木门制作工艺,能准确核算木门材料用量及尺寸调整,熟练使用电脑软件进行订单录入,负责新客户拓展及老客户关系维护。 2.岗位要求:年龄25-40岁,具备基础电脑操作能力,性格外向,有耐心和责任心,工作主动积极,具备良好的语言表达与协调能力。 3.工作时间:上午7:50-12:00,下午13:00-18:00,午休1小时;夏季午休延长至1.5小时,下班时间为18:30。工作日提供午餐。
厂长/主管5-10年大专及以上健康食品
岗位职责: 1、负责食品厂各产线作业流程管理,优化设备运行与人员效率,提升产量并控制成本。 2、制定并完善生产、质量、工艺及相关管理制度体系。 3、持续改进生产环境,精简流程环节,增强整体生产效能。 4、统筹日常安全生产运营,确保功能支持到位及设备维护保养有效执行。 5、全面负责仓储规划、货物调配及物流协调管理工作。 6、监督产品质量管控,推动产品品质与稳定性的不断提升。 7、严格执行食品安全检验程序,保障产品符合国家相关标准要求。 8、具备压片糖果、固体饮料、特殊膳食食品、方便食品、保健食品、代用茶、调味茶、药品固体制剂等品类生产管理背景者优先考虑。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品、药品、机械维修等相关专业,熟悉生产设备与工艺流程,有研发经历者优先。 2、具有3年以上食品生产工作经验,其中至少1年生产管理岗位经验。 3、掌握食品加工工艺、质量控制、仓储管理及团队管理知识,精通食品行业质量规范要求。 4、具备优秀的品质监管、流程改善、组织统筹及跨部门协作能力。 5、承担客户接待及相关职能单位对接工作。 6、年龄范围为30至50周岁。
生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任1-3年大专及以上
大专及以上学历,掌握食品生产流程、工艺规范及质量管理体系,具备较强的组织协调、人员管理、沟通交流与团队合作能力,能够合理制定生产计划,及时处理生产中的各类问题。
车间主任月结5-10年本科及以上有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验
工作职责: 1、统筹焊装车间的生产排程、人员安排及关键绩效指标的实现; 2、推进精益化管理(如5S、TPM)落地,优化流程以提升效率并控制成本; 3、协同质量、物流等相关部门,保障生产环节高效衔接与稳定运行。 任职资格: 1、学历要求:本科或以上学历; 2、工作经验:具备8年以上汽车焊装车间管理背景,熟练掌握MES系统操作; 3、核心能力:具备优秀的团队管理经验及跨部门协作沟通能力。
储备生产班组长
3000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责生产班组的日常运作与现场管理; 2.组织班组成员开展生产工艺操作及质量控制相关培训; 3.监督作业人员执行情况,确保生产流程符合工艺规范; 4.按照生产任务统筹安排生产进度,保障班组产量目标如期达成。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效指导并带领团队完成任务 2.适应能力强,能够及时应对和处理突发性生产问题 3.具备较强的计划组织与现场问题解决能力 4.有化工行业一线工作经历者优先
跟单员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上不需要出差包吃跟单经验其他带薪休假,节日福利家居家具经验五险
1、具备良好的语言表达与协调能力,善于处理各类问题; 2、负责核对生产流程进度,跟进产品质量,执行工序转移及扫码操作,确保上下工序物料数据准确交接; 3、工作态度积极主动,责任感强,能适应一定程度的工作压力; 4、具备团队协作意识,能够快速融入团队工作环境
铝板厂生产负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责: 1、负责产业园区铝单板的运营管理工作,统筹生产全过程的高效运行、安全管控与品质保障,确保厂区管理体系科学有效; 2、制定年度、季度及月度生产管理规划,搭建并落实生产组织架构,推进生产计划执行,统筹协调生产目标,下达每日生产指令; 3、主导质量管理体系运行,实时监控生产过程中的质量动态,监督、引导并检查全体员工开展产品自检与互检,促进各生产环节协同配合,快速响应并处理生产异常; 4、负责工厂基础设施运维管理,建立设备设施管理台账,组织实施维修与保养工作,保障生产设备稳定运行,维持车间正常生产秩序和设备良好工况; 5、完善作业指导书及检验规范,持续提出优化建议,推动企业实现流程改进与可持续发展; 任职资格: 1、企业管理或相关专业,大专及以上学历; 2、具有10年以上相关领域管理经验,担任过生产副总或厂长职务满5年; 3、精通生产运作机制,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理实战经验; 4、掌握IS9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系要求,熟悉6S现场管理方法,具备系统的生产管理思维和丰富实操经验; 5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等专业培训; 职位福利:五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
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鱼泡直聘为工人提供开封生产设备管理员招聘在线招聘信息,主要招聘开封生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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