职责： 1 负责整理并研究抖音平台达人主播的相关动态与背景资料，主动对接达人主播或其团队开展商务沟通； 2 开展多渠道主播/MCN资源拓展，推动直播带货合作项目，深入理解达人主播的运营需求与合作偏好； 3 持续维护达人主播合作关系，促进长期稳定协作；同步维护平台各方关系，争取更多支持与资源倾斜。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，工作细致踏实，积极进取，富有责任感

达人商务对接：有达人对接、主播或电商运营经验者均可 岗位职责： 1、负责抖音平台头部及腰部达人的开发与合作，完成日常对接、样品寄送、直播协调及效果反馈 2、制定并落实业务拓展方案，主导合作洽谈及后续全流程跟进 3、收集并分析达人相关数据，提出合作优化策略，提升合作效率与产出 4、搭建并维护达人资源库，定期更新达人信息与合作动态 5、根据公司目标，按时完成月度、季度及年度拓展任务 经验要求： 1、具备半年以上直播商务拓展经验，拥有MCN机构背景或现成达人资源者优先 2、熟悉抖音平台运营规则与直播带货模式，掌握市场动向及达人合作需求 3、具备良好的开拓意识、谈判技巧及客户关系维护能力 4、责任心强，积极进取，沟通顺畅，能适应一定工作压力 工作时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:30，节假日正常休息，不加班 薪资待遇：底薪3200-3500+提成+奖金+工龄工资 工作地点：洛铜嘉苑七楼 任职要求： 1、一年以上达人对接相关工作经验，年龄******之间 2、形象端正、气质良好，性别不限；身高要求：男性1.65米以上，女性1.55米以上 3、曾实现月销售额不低于十万元，有食品或营养品行业经验者优先 4、自带达人资源者优先录用 5、抗压能力强，具备强烈的业绩导向和赚钱动力 6、具备客户维护能力，可独立完成客户成交流程

岗位职责: 1.公司专注于家用及商用净水设备的推广与服务 2.与团队紧密配合，协同推进业务目标达成 3.不断优化工作方法，提高整体执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.适应弹性工作节奏，积极应对各类工作任务与挑战 3.热爱环保科技领域，具备较强的学习意愿和成长动力 薪资待遇： 薪资4000+奖金+提成+绩效，平均收入5000~8000上不封顶，多劳多得，努力就有回报，未来可期！！！！ 上班时间早八至晚六，法定节假日正常休息，提供配套齐全的住宿（家具齐备，拎包入住） 工作轻松灵活，主管全程一对一指导，操作简单易掌握，享带薪培训、高比例提成及业绩奖励，团队以90后、00后为主，氛围活跃有活力，不加班！不加班！不加班！工资准时发放，绝不拖欠

工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过线上渠道进行有效沟通。 2、负责老客户的维护及新客户的开发与跟进。 工作要求： 1、年龄20--*****，性别不限。 2、具备良好的沟通技巧，表达清晰，思维有条理。 3、是否具备相关经验均可，入职即享带薪培训。 工作环境： 室内办公，无需外勤，配备空调的舒适办公区域，独立工位，公司统一配发工作手机。 薪资架构： 无责任底薪+全勤奖+高比例提成12%-35%，入职满半年后综合月薪可达6000-10000+。 待遇： 1、每周双休，依法享受各类法定节假日； 2、拥有完善的晋升机制与发展空间； 3、公司定期组织多样化的团队建设活动，包括员工聚餐、节日庆典、户外拓展、烧烤聚会、体育竞技等，业余生活充实精彩！！！

1. 负责客户接待并讲解展厅内容 2. 协同设计师完成签单沟通工作 3. 思维灵活，具备较强表达能力，语言富有感染力，遵守管理安排 4. 具备团队合作意识，勇于面对挑战，稳定性强的优先考虑 5. 工作认真负责，能适应较高强度的工作节奏，具有良好的服务意识 任职要求： 20-40岁，学历不限

1.负责客户接待并讲解展厅内容 2.协同设计师完成洽谈工作 3.思维灵活，具备较强表达能力，语言富有感染力，遵守管理安排 4.具备团队合作意识，勇于面对挑战，稳定性强的优先考虑 5.有责任感，能适应较高强度的工作节奏，具备优良的服务意识 任职要求：年龄20-40岁，学历不限

岗位职责： 1、参加公司组织的培训，系统学习并掌握专利、商标、版权等相关专业知识； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，及时解答疑问，推动合作达成； 3、按照部门制定的任务要求，完成各项工作指标和目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格积极向上，踏实肯干； 3、富有工作热情与进取心，具备较强的抗压能力和执行力； 4、******，经验特别优秀者可适当放宽学历及年龄限制。 福利待遇： 1.底薪+高额提成+绩效奖金（综合收入8K）！！！ 2.公司提供岗前培训、团队建设活动+五险一金+双休无加班+法定节假日正常休息+节日福利+健全的晋升体系。

薪资待遇： 1、无责任底薪3000-4000+提成12%-35%，综合月收入8000-20000，在职员工平均月薪7000，多劳多得，上不封顶 2、入职即签订正式劳动合同 3、缴纳社会保险，周末双休、法定节假日全部休息、享受长达17天的带薪年假 4、additionally享有婚假、产假、陪产假，以及团建活动、生日福利、节日礼品、周年纪念礼物、省内旅游、省外旅游等福利 5、每半年享有一次3天的国内旅游机会，每年组织一次出境游，公司配备微波炉、免费小零食 6、年龄****** 工作时间： 8:30-12:001:40-6:00（全年作息统一） 不加班！不加班！不加班！重要事项强调三遍 晋升空间： 顾问—部门主管—部门经理 晋升机制透明，仅内部提拔，不设空降岗位 工作内容： 1、主要为公司意向客户解答知识产权相关问题，提供专业服务，协助办理商标、版权、专利申请等业务 2、入职前安排专业带薪培训，到岗后由资深员工一对一指导，主管全程跟进协助 3、公司提供精准客户资源及全套通讯工具（含工作手机、电话卡、微信账号） 团队以90后为主，管理氛围轻松人性化

公司专注于企业法律咨询服务，虽然属于法律服务领域，但本次招聘的是售前销售岗位，并非律师岗，因此无需具备法律专业背景，后续服务由专业律师团队全程对接！ 目前团队中的同事来自不同行业，此前从事的工作五花八门，所以您不必担心自己非法律专业或缺乏相关经验，其实这个岗位门槛不高，只是我们之前没了解过而已。 一、工作内容： 1、根据公司提供的客户资源，主动联系客户并邀约面谈，面谈环节由专人负责跟进 2、定期维护已合作客户关系，保持沟通顺畅，提升客户满意度与长期合作意愿 二、薪资待遇及福利： 享有业内领先的20%提成比例，收入结构为底薪+绩效+提成+奖金，月综合收入8000-20000+，我们不讲空话，专注高回报！ 福利包含：社保+不定期团建聚餐+下午茶+节日福利+生日福利+国内外旅游等 三、任职要求： 1、无经验要求，现职员工多数均为零基础入行 2、入职即安排系统培训，配备带教导师，只要愿意学，就能快速上手并实现创收 3、对客户服务类工作有兴趣，有强烈赚钱目标者优先录用

洛阳市洛龙区招广告安装

洛阳市洛龙区需要管工3名，焊工3名，需要有证，氩电连悍，管吃住，工期2个月，工地随时进场，有意的电联

洛阳汝阳招工地小工/杂工、工地力工，找大量挖土坑的方50深50，包工日工都可以

洛阳瀍河回族区有打灰班组。地址位于瀍河回族区。

老城建安街附近俩小时主要清洁厨房，120块，下午2点前能去的联系

学历要求：大专以上 工作经验：5年以上 招聘对象：不招应届毕业生 提供薪资：面议 岗位职责： 1. 开发内贸干散货货源，对接货主、贸易商、货代，拓展煤炭、粮食、矿产物、砂石，钢材等大宗货物运输业务。 2.  维护现有客户资源，跟进客户询盘、报价、对接需求，持续稳定承接货源。 3. 跟踪干散货市场运价、货流、航线动态，捕捉市场机会，匹配公司自有船档期。 4.  积累行业渠道、经纪人资源，持续扩大公司业务体量，完成业务增量目标。 二、航次前期统筹1.  对接商务租约条款，核对货量、港点、运价、装卸时间、滞期速遣、付款条件。 2.  制作航次指令，同步船长、海务、机务、港口代理，做好航次开工准备。 三、航次全程操作跟进 1. 实时跟踪船舶ETA/ETD、靠泊、装货、卸货、离港全流程动态。 2.  对接码头、代理、货主，处理排队、天气、装卸异常等现场突发问题。 3. 监督装卸进度，保障航次高效、准时完成。 四、单证、台账与时效管理 1.  整理审核NOR、SOF、水尺单、舱单等全套航次单证，确保资料准确完整。 2. 精准核算装卸时间、滞期费、速遣费，规避航次损失。 3.  建立航次台账、客户台账，定期更新整理。 五、费用核对与航次结算 1. 核对港使费、等所有航次成本单据。 2. 配合财务完成运费对账、结算、回款跟进。 3.  航次结束后全套资料归档，形成完整闭环。 六、日常运营协同配合公司船舶排班、档期优化、市场分析，协助团队提升整体营运效率与船舶收益。 任职资格： 1. 5年以上干散货、散杂船操作或业务相关经验，懂船东自有船运营优先。 2. 熟悉内贸港口流程、租约条款、滞期速遣核算，能独立操作整条航次。 3.  具备货源开发、客户对接、报价谈单能力，有货主资源优先。 4. 沟通能力强、抗压稳定、细心负责，能处理航次突发问题。 5.  熟练办公软件，会做台账、单证整理、资料归档。

懂电脑，会表格操作，根据订单进行报价

岗位职责： 1. 负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与竞品分析，为业务拓展提供数据支持 3. 维护重点客户关系，协调内外部资源解决合作中的问题 4. 整理并归档商务文档，确保流程合规、资料完整可追溯 5. 协助完成招投标、资质申报及日常商务运营支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础合同法及行业政策常识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 有相关行业商务经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.独立完成招投标全流程工作，包括招标信息搜集、资格预审、标书制作与封装 2.协助商务谈判、合同起草及签订，确保条款合规、风险可控 3.维护客户档案与投标数据库，定期更新行业政策及竞争对手动态 4.对接技术、法务、财务等部门，协同推进项目落地与回款跟进 5.参与市场调研与商务拓展支持，提供可行性分析与策略建议 任职要求： 1.学历不限，具备招投标、政府采购或保安、物业类商务相关经验者优先 2.熟悉招投标法律法规及主流电子交易平台操作流程 3. 具备较强的文字表达能力与逻辑思维能力，能高效撰写高质量标书 4.责任心强，细致严谨，具备良好的跨部门沟通与协调能力

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向及项目落地全流程 2.独立完成商务谈判、合同起草与条款协商，确保合作合规高效 3.收集市场及行业信息，协助制定商务拓展策略与执行计划 4.协调内部资源（产品、技术、运营等），推动跨部门项目协同落地 5.定期整理商务数据并输出分析报告，支持管理层决策 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 有商务拓展、渠道合作或项目运营相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应灵活工作节奏 5.学历不限，专业不限，有行业资源者加分

[上班时间] 1. 朝九晚六，每日工作7.5小时，周末双休 2. 法定节假日按规定享受带薪休假 3. 按国家规定办理五险缴纳 4. 享有产假、年假、病假、工伤假等带薪假期 5. 年龄要求：22-40岁 [薪资待遇] 无责底薪+高绩效+高提成，收入上不封顶 [工作内容] 1. 协助商户完善基本信息 2. 掌握商户在百度地图上的使用现状 3. 指导商户完成百度地图商家认领及资质升级操作 4. 全程线上办公，流程高效便捷，无需外出，工作环境舒适 5. 借助百度地图平台高知名度与全面产品体系，实现线上快速成交 6. 产品属本地生活刚需，市场需求广阔，全年无淡季，成长空间大，开单容易 7. 公司提供精准客户资源，直接上岗，无需实习期

岗位职责： 1.负责公司在抖音、美团本地生活板块中餐饮、休闲娱乐、丽人、酒旅等类目的市场拓展，分析市场需求，制定销售目标并推动落地执行； 2.通过电话沟通、实地拜访等方式接触客户，掌握所辖区域商户的经营现状与实际需求，开展商务洽谈并促成合作达成； 3.依据整体目标规划销售策略，细化分解任务计划，确保各阶段工作高效推进。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验，有从事过抖音、美团、支付宝等本地生活服务领域者优先考虑； 2.热爱销售工作，具备强烈的进取心和自信心，态度积极主动，能承受压力并持续创造业绩； 3.对购物中心、知名品牌企业及连锁餐饮行业有一定认知和理解； 4.具备问题识别能力，善于独立思考并提出解决方案，学习能力强，乐于总结与分享经验； 5.拥有良好的职业操守，吃苦耐劳，擅长人际沟通与关系维护； 6.愿意遵守公司针对销售岗位设定的绩效考核机制，并全力达成指标要求。

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【工作时间】 早8：30-11：50，晚13：30-18：00，全天7小时30分，不加班 周末双休，法定节假日正常放假 【薪资福利】 无责底薪+高提成+节假日福利+社保 季度国内游，年度国际游（不占用休息时间） 双休+节假日休息+每年团建+氛围超好+每月15日准时发薪 我们沟通直接高效，相处轻松融洽，团队像家人一样

我们的团队非常贴心，入职后全程手把手指导教学。 洛阳市区拥有上百家直营门店，可就近分配，无需担心通勤距离，西工、涧西、瀍河、老城、洛龙、伊滨均有网点，(2公里范围内)即可安排工作，真正实现高收入、轻松岗、离家近，月入过万不是梦！正规企业，每月10号准时发放薪资，绝不拖欠、不延期，按时到账。 公司99%员工均为零基础新人，无需担忧经验问题，来了就有人带教，轻松达成万元收入。抓紧联系我吧！（公司直招，非中介） 【薪酬福利待遇】 1、薪酬结构： 全职班：底薪3500（无任何业绩考核）+提成20%-50%+免费培训+就近分配，市区百余家直营店灵活安排，实现家门口上班的便利。 上班时间： 全职班：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每周休息1天 宝妈班：上午9:00-12:00，下午2:00-4:30，可选双休或单休 2、福利补贴：带薪年假+爱心基金+生日礼品+购房补贴（享员工内部优惠价），入职即购商业保险，免除后顾之忧。每季度组织旅游，业绩突出者更有机会出国游。 3、奖金机制：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖励。 4、晋升机制：坚持内部提拔，每3个月开展晋升评估，杜绝“空降”，公平透明。 5、工作氛围：这里如同一个大家庭，人人互帮互助，氛围和谐、团结、融洽，为每位成员营造舒适的工作环境。 7、文娱活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐……丰富多彩的团建活动，节日更有惊喜福利。 【任职资格】 1、年龄18岁以上，45岁以下，高中或中专及以上学历；户籍、专业、性别不限； 2、有无经验均可，欢迎应届生、退伍军人加入，优先录用； 3、表达清晰，普通话标准；具备亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳；安全意识强，具备良好团队协作精神。 【工作内容】 1、新员工到店后，熟悉所在商圈情况。办公地点与服务区域一致，无需奔波往返； 2、接待并沟通上门客户，维护公司分配资源，深入了解客户需求，做好信息精准匹配。 求职提示：如对本岗位感兴趣，欢迎直接投递简历或来电咨询，我们将优先为您安排面试！ 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南侧隔壁） 工作地点：全洛阳市区（上百家直营门店）就近分配 本公司直招，非中介机构，不收取任何费用，请放心应聘

一、底薪3000元+提成奖金 二、年龄45岁以上 三、有相关从业经验

上班时间：早9:00-12:00， 13:30-18:00. 双休， 法定假期。 待遇：无责底薪3000+提成+奖励。 销售模式：面向全国工业领域的用户，通过招投标网站百度搜索公司广告投入等等多种方式寻找涉及的商机客户、 一般通过电话微信QQ邮件等各种方式联系客户，To B 业务开发，不强制出差，客户开发容易，持续合作周期长。

工作内容: 不陌拜！有平台支持！资源由公司提供！ 1、公司分配意向客户资源，日常负责协助客户完成商标、专利、版权等相关业务的申报工作； 2、配备完善的新人培训体系，入职后由经验丰富的导师和主管全程带教指导； 3、配备工作手机及工作号码，入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 4、********，要求大专及以上学历，专业不限。 薪资待遇: 1、无责任底薪3000-5000元+12%-30%提成，综合平均月薪7000元以上； 2、另设多项绩效激励奖金，月收入过万较轻松，收入与能力挂钩，上不封顶。 工作时间: 1、每日工作时段为9:00-12:00，13:40-18:00（合计7.2小时），全年实行朝九晚六工作制； 2、周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假、工龄工资、节日福利等……

岗位职责： 1. 公司配备精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与签单。 2. 持续维护客户关系，打造长期稳定合作模式。转介绍率达50%，复购率达90%（达行业平均水平）。 3. 负责私域客户的深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4. 协同推广团队参与视频出镜拍摄，优化引流内容质量。 福利待遇： 1. 无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），入职时间越长，综合收入越高，行业人均薪资领先。 2. 社保（入职即缴纳）、定期聚餐、团建活动、旅游安排、生日关怀、节日福利、孕期额外保障底薪等全方位员工关怀。 3. 配备财税领域顶尖培训体系，7天实现从零基础到专业胜任的快速成长。 4. 公司拥有成熟获客系统，持续提供大量高匹配度客户资源。 5. 搭配高度标准化的成交流程与话术支持，按指引执行即可高效签单。新人最快当天成单，资深员工日日开单、一日多单。 6. 晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1. 年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2. 拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3. 具备出色沟通能力与服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），法定节假日正常休息

岗位职责： 1. 学习并推广优惠套餐及FTTR全屋定制网络方案，掌握项目执行流程，负责辖区老客户的日常维护与服务； 2. 按照指定区域与协作伙伴共同开拓新客户，提升联通业务市场覆盖率； 任职要求： (1) 性别不限，专业不限，计算机、通信工程、电子信息、移动通信等相关专业优先，应届毕业生或大三/大四在读学生均可报名； (2) 对通信技术具备基础认知 薪资待遇： 无责任底薪3800元+提成+奖金+免费公寓式住宿 上班时间：8:30—18:30，月休一天，享有国家法定节假日；生日礼品赠送，每月组织团建活动；工资按时发放，提成丰厚，绝不拖欠薪资！！ 行业经验：不要求相关经验 任职要求：具备强烈学习意愿！踏实肯学！执行力高！能承受一定工作压力。

【任职要求】： 1、年龄22-*****； 2、思路清楚，性格开朗，善于沟通表达。 【岗位职责】： 1、寻找符合类目的对标达人，联系达人商务，确保达人形象与目标用户契合； 2、根据公司业务需要，推进达人合作，协调样品寄送； 3、负责商务沟通及合同签署，持续维护已合作达人关系。