岗位核心要求： 1. 法学本科及以上学历，有劳动法、公司法等经验优先； 2. 必须取得法考A证，有执业证者优先，具有3年以上企业法务/律所工作经验； 3. 熟练承办公司合规审查、商事合同起草、劳动人事架构设计等非诉法律事务和各类诉讼类案件。 4. 会开车者优先。 执业素养要求： 1. 具备严谨的法律逻辑思维，能独立完成法律检索、文书起草及项目流程管理； 2. 擅长通过结构化表达与客户、监管机构及团队成员进行专业沟通。 软性加分能力： 1. 精通各类非诉法律文书撰写，具备商务谈判中的精准法律表达能力； 2. 熟悉非诉业务客户服务流程； 3. 高度认同结果导向的执业理念，具备跨团队协作意识。 【岗位要求】 1. 法学本科及以上学历，有劳动法、公司法等经验优先； 2. 须将律师执业关系转入我司律所，具备连续1年以上非诉法律实务经验； 3. 持有有效律师执业证且无行业处罚记录，熟练承办公司合规审查、商事合同起草、劳动人事架构设计等非诉法律事务和各类诉讼类案件。 4. 会开车者优先。 【成长体系】 透明化晋升通道 【协作模式】 扁平化管理架构下的专业分工体系 【福利待遇】 行业竞争力薪资组合，双休、法休，早九晚六，各种室内及户外团建，下午茶等 【团队文化】 精英律师组成的年轻化团队，定期组织行业交流沙龙与团建活动 【案源案件】 有多途径案源拓展渠道，具有丰富的企业案源可分配

[庆祝]招聘[庆祝]唐山市某法务专员、人事专员、各一名，要求有相关工作经验，薪资面议，；享有节日福利、带薪休假；报名电话：

【岗位职责】 1. 负责公司各类合同的起草、审核与归档管理，确保合同条款合法合规且符合业务需求。 2. 参与公司重大决策的法律风险评估，提供专业法律意见，规避经营风险。 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于劳动用工、知识产权、供应商合作等领域的合规审查。 4. 对接外部律师事务所，跟进诉讼、仲裁等法律程序，维护公司合法权益。 5. 组织开展内部法律知识培训，提升员工的法律风险意识。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律相关专业。 2. 具备1年以上企业法务工作经验，有制造业或金属加工行业经验者优先。 3. 熟悉《合同法》《公司法》《劳动法》等法律法规，能独立处理常见法律问题。 4. 具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力，能高效对接业务部门需求。 5. 工作严谨细致，有较强的风险防范意识与问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责审查公司对外签订的各类合同。 2. 负责诉讼仲裁等相关事务，能自行独立完成出庭、应诉等相关工作。 3. 负责公司有关法律文书、函件、授权书的审查及管理。 4. 负责与外聘律师及法律顾问单位的日常联络对接。 5. 负责与公司业务相关的法律意见咨询服务。 6. 完成领导交办的其他工作。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务管理及合规性相关工作。 2. 起草、修订公司管理制度、标准合同及其他法律文书，并监督落实执行情况。 3. 协调解决公司在经营过程中涉及的各类法律事项，保障运营合法合规。 4. 配合上级处理突发性事件，识别并应对法律风险，保障项目有序开展。 5. 维持公司与政府部门、司法机构及外部合作单位之间的良好协作关系。 任职要求： 1. 法学或相关专业本科及以上学历，具备3年以上法务岗位工作经验。 2. 熟练操作Office办公软件及网络工具，可独立完成常规文书撰写与处理。 3. 具备良好的沟通协调能力、分析判断力和问题解决能力，能有效防控法律风险。 4. 工作严谨，关注细节，具有高度的责任意识和执行力。 5. 具备团队合作精神，积极主动，能适应高强度工作及加班安排。

【岗位职责】 1. 为企业和组织提供专业咨询服务； 2. 分析客户需求，提供定制化的咨询解决方案； 3. 维护和发展客户关系，确保服务品质； 4. 参与团队建设，提升团队整体咨询水平； 5. 负责招生工作。 【岗位要求】 1. 具备优秀的沟通能力和团队合作精神； 2. 能够独立分析和解决问题； 3. 具有良好的客户服务意识，能够提供高质量的咨询服务； 4. 有相关行业工作经验者优先； 5. 培养带教咨询师。

岗位职责： 我们主要协助律师承接案件，通过微信、电话等方式与客户沟通，建立客户对公司及个人的信任，促成案件委托。后续专业法律事务由律师负责处理。入职后会接受统一培训，学习商标法相关基础知识，若客户咨询涉及更深层次的法律问题，则由专业律师对接解答。 薪资福利： 1、提供免费培训（含入职培训、技能提升培训、晋升培训），配备经理一对一指导； 2、入职前3个月新人平均月收入4-5K（无责任底薪3000+高额提成+奖金+激励奖）； 3、晋升路径：顾问—主管（约半年）—经理（约1年）—总监（约1年）； 4、享受各类假期（周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等）； 5、其他福利：五险、生日福利、带薪旅游等。 岗位优势： 1、行业综合排名全国第五，保定地区位列第一； 2、集团化企业，成立于2004年，在职员工超2000人； 3、办公环境舒适现代，氛围高端，团队以80后、90后为主，工作氛围轻松融洽； 4、拥有健全的晋升体系，所有管理岗位均从内部员工中选拔，每半年组织一次晋升评估，表现优秀者可提前晋升。 任职资格： 1、年龄22-38岁，大专及以上学历，性别不限； 2、能熟练操作基础办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力。 工作时间： 上午8:15-12:15；下午1:45-5:45； 周六上午8:00-12:00（安排法律知识培训）；每周休息一天半

岗位职责： 1、负责公司各项法律事务的处理，开展法律风险防范与预警相关的法务筹划，确保公司经营行为合法合规，有效预防和管控运营过程中的各类法律风险。 2、结合公司实际经营需求，审核客户及供应商提交的各类商务合同文本，或独立起草新的商务合同，并持续优化和完善公司现有合同模板，提供专业法律支持。 3、协同销售团队应对销售环节中出现的商务争议，或协助后勤部门解决相关纠纷事项。 4、配合营销中心/销售部开展应收账款催收工作，视情况推进法律手段追款流程。 5、为各职能部门提供日常法律咨询服务，组织法律知识培训并出具专业建议（包括但不限于合同法、劳动法，以及劳务派遣、外包等用工模式的相关咨询），协助处理股东变更、劳动纠纷等与公司运作相关的法律事务，参与诉讼案件处理并独立出庭应诉。 6、承担各类法律文书的撰写、审查与修订工作。 7、面向管理层及各部门开展法律指导与培训，推动公司内部法治意识提升和法务文化建设。 8、统筹汇总并监督公司法务费用使用情况，合理控制支出。 9、对本岗位涉及的风险管理事项承担责任，完成公司及上级交办的其他工作任务。 应具备的知识/能力 1、掌握国家现行相关法律法规体系。 2、熟悉合同审查流程及企业法律风险管理体系等法务作业规范； 3、具备处理人事劳动法律事务、广告合规、商标专利等知识产权问题以及公司股权事项的实际操作经验。 4、精通《合同法》及相关法规政策，通晓《公司法》、民商事法律及行政法律法规，熟练运用EXCEL、WORD、PowerPoint等办公工具； 5、具备优秀的沟通协调与语言表达能力，擅长风险识别与控制，具有较强的分析判断力、学习能力和目标管理能力。 任职资格要求 1、本科及以上学历，法学或相关专业毕业； 2、具备3-5年法律实务工作经验，持有法律职业资格证书者优先考虑。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展平台与系统化专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队协作氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天!

公司提供精准客户资源，负责客户筛选与咨询解答 每周六日固定双休，法定节假日全部休息，缴纳五险 提供带薪培训，晋升路径清晰明确 工作内容轻松易上手，团队氛围年轻有活力 诚邀你的加入！

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我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

【岗位职责】 1. 贯彻集团总部在法务、合规及风险管理方面的制度要求，转化并建立本地化的管理要求及工作制度、流程。 2. 建立海外工厂与集团总部的沟通汇报机制，通过动态及定期的沟通与反馈取得总部的业务指导与支持。 3. 负责海外工厂法务团队的建设，协助集团总部对接、管理、协调、评价当地法律资源。 4. 负责海外工厂日常法律事务即时处理及重大项目的法律支持，包括但不限于重大项目的谈判、法律文件拟定、重大交易风险评估等。

【岗位职责】 1. 集团印章管理（盖章使用、盘点等）。 2. 纸质合同盖章、整理归档。 3. 电子签约流程管理（使用电子签约平台发起的电子签约、跟进签约进度及归档）。 4. 法律文件（合同、函件、规章支付等）拟定、修改、审核、模板制作。 5. 诉讼仲裁案件协助。 6. 其它法律相关事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备法学相关专业或具有法学相关背景或知识。 2. 熟练使用办公软件。 3. 性格谨小慎微，较少出现错误或遗漏。 4. 每周实习5天，实习期不少于3个月。

职位介绍 岗位将直接参与公司战略投资、并购项目及合规项目的法律支持工作，是连接业务发展与法律合规的关键桥梁。 一、岗位职责 1.交易项目法律支持 - 全流程参与：深度参与公司境内外投资并购项目，从项目立项到交割的全周期法律事务管理 - 交易结构设计：协助设计优化交易架构，平衡商业目标与法律合规要求 - 尽职调查管理：审阅法律尽职调查报告，识别关键法律风险点并提出解决方案 - 文件审阅与谈判：主导股权/资产收购协议、增资协议、股东协议等核心交易文件的审阅与谈判 - 合规风险把控：系统性识别项目法律风险，提供前瞻性合规建议 - 政策跟踪研判：持续跟踪行业监管政策及投资相关法律法规变化，确保交易合法合规 2.投后管理法律事务 - 投后整合支持：协助被并购企业的投后管理和法务体系赋能，推动战略协同 - 治理结构安排：参与被投企业治理结构设计，监督章程执行及股东权利行使 - 日常合同审核：审核被投企业用印文件及合同，建立风险防控机制 - 合规体系建设：协助建立被投企业合规管理体系，防范运营风险 3.其他投融资相关法律事务 - 资本运作支持：参与公司其他资本运作项目（如产业战略合作等）的法律支持 - 合同模板库建设：建立并优化投融资类标准合同模板库，提升工作效率 - 流程优化：优化合同审批流程，建立高效的法务支持体系 - 知识管理：参与建立投融资法律知识库，提升团队专业能力 4.合规法律事务支持 - 核心合规领域风险识别：负责反垄断与反不正当竞争、个人信息保护、数据合规、出口管制与经济制裁等专项合规领域的风险识别及管控。 - 核心合规领域制度建设及落地执行：制定并更新公司专项合规领域的管理制度，推进制度宣贯及落地执行。 二、任职要求： 1.学历背景：法学本科及以上学历，国内外知名法学院优先 2.资格认证：通过国家统一法律职业资格考试（持证） 3.工作经验：2-3年大型律所（硬科技投融资方向）/半导体上市公司/高科技制造企业投融资及合规法务经验，熟悉半导体/高科技制造行业特点及法律风险，有过参与重大投融资、并购项目的经验 4.核心能力素质：责任心强，逻辑清晰，严谨细致，具备较好的沟通能力，具备独立开展项目管理工作能力，能够统筹协调多方资源推进项目 5.语言能力：良好的英文听说读写能力，可熟练审阅、起草各类中英文合同及法律文件及英语日常商务交流； 6.其他：精品律所投融资律师经验优先，具有境外并购项目经验更优，具有甲方工作经验为加分，具有合规项目管理经验加分。 方向：2-3年大型律所（硬科技投融资方向）/半导体上市公司/高科技制造企业投融资及合规法务经验，熟悉半导体/高科技制造行业特点及法律风险，有过参与重大投融资、并购项目的经验

岗位职责： 1.协助律师整理案件材料、起草法律文书及归档管理 2.负责客户接待、电话咨询记录及律所日常行政事务 3.配合律师进行法律检索、案例分析及证据收集工作 4.协助安排庭审、会议日程及对外联络协调 5.严格遵守保密义务，确保客户信息与案件资料安全 任职要求： 1.法学相关专业背景，本科学历，通过法律职业资格考试 2.具备基础法律知识，熟悉诉讼流程者优先 3.熟练使用办公软件，文字表达清晰、逻辑性强 4.工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通能力 5. 无经验可培养，欢迎法学应届毕业生投递

岗位职责： 1.为单身人士提供一对一婚恋咨询服务，分析情感需求与择偶偏好，制定个性化脱单方案 2. 开展婚恋心理辅导，帮助客户提升自我认知、沟通能力与亲密关系处理技巧 3. 组织线上线下相亲活动、主题沙龙及情感课程，提升客户参与度与匹配效率 4. 建立并维护客户档案，定期跟进服务效果，持续优化咨询策略 5.配合团队完成婚恋市场调研、内容输出及品牌推广支持工作 任职要求： 1.热爱婚恋服务行业，具备同理心、亲和力与良好的倾听表达能力 2. 有心理咨询、社会工作、人力资源或婚恋服务相关经验者优先 3. 具备基础心理学知识，持有心理咨询师、婚姻家庭咨询师等证书者加分 4.沟通协调能力强，能独立开展面谈与活动执行 5. 学历不限，认同婚恋价值观，注重职业操守与客户隐私保护

岗位职责： 1.全面负责公司合同审核、法律风险评估及合规体系建设 2. 主导处理劳动争议、商事纠纷等诉讼与非诉事务 3.为业务部门提供日常法律咨询，参与重大经营决策的法律支持 4.统筹知识产权管理、数据合规及反垄断相关工作 5. 组织开展法律培训，提升全员合规意识 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 2.具备3年以上企业法务或律所相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉公司法、劳动法、合同法及行业监管政策 4.具备优秀的逻辑分析、沟通协调及跨部门协作能力 5.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应快节奏业务需求

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控方案制定 4. 协助客户处理知识产权、劳动人事、公司治理等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，提供及时、精准的法律意见 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规 3.良好的逻辑分析、沟通表达及文书写作能力 4.责任心强，具备团队协作精神与职业操守 5.具备独立承办案件能力者优先

工作内容： 1、开展区域内市场实地调研工作； 2、进行数据的整理与汇总分析； 3、协助执行公司市场推广活动； 要求： 1、年龄25-33岁，具备全日制大专学历； 2、持有驾驶证并能熟练驾驶车辆；

工作内容： 1、开展区域内市场实地调研工作； 2、进行数据的整理与汇总分析； 3、执行公司市场推广活动的宣传与落地； 要求： 1、年龄25-33岁，具备全日制大专学历； 2、持有驾驶证并能熟练驾驶车辆；

招聘授薪律师 底薪4000+五险一金＋提成 联系电话 工作地点河北省唐山市路北区华岩北路。 案源充足，不要求工作经验。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班、午班 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-15 岗位职责: 负责河头老街景区内每日的问卷收集与归档，以及相关资料的整理工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与理解能力 2.熟悉WPS等常用办公软件操作 3.可稳定从事长期兼职工作

岗位核心要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备劳动法、公司法相关实务经验者优先考虑； 2、需将律师执业关系转入本所，具有连续1年以上非诉法律实务工作经历； 3、持有有效律师执业证书，无任何行业处罚记录，能够熟练处理公司合规审查、商事合同拟定、劳动人事体系设计等非诉事务，并可独立承办各类诉讼案件； 4、持有驾驶证者优先。 执业素养要求： 1、具备严密的法律逻辑思维能力，可独立开展法律检索、文书撰写及项目流程管理； 2、善于运用结构化表达方式，与客户、监管机构及团队成员进行高效专业沟通； 软性加分能力： ・擅长各类非诉法律文书写作，具备在商务谈判中精准输出法律意见的能力； ・熟悉非诉业务客户服务全流程； ・高度认同以结果为导向的工作理念，具备良好的跨团队协作意识。 ■ 成长体系：提供清晰透明的晋升路径； ■ 协作模式：实行扁平化管理模式下的专业化分工机制； ■ 薪酬福利：提供具有行业竞争力的薪酬待遇，双休、法定节假日正常休息，工作时间早九晚六，定期开展室内外团建活动及下午茶等员工关怀项目； ■ 团队文化：由年轻化精英律师组成的专业团队，定期举办行业交流沙龙及团队建设活动； ■ 案源案件：拥有多元化案源获取渠道，可分配企业类案件及个案资源丰富。

任职要求： 1．法学专业本科及以上学历，硕士研究生优先； 2．已获得律师执业资格，且连续独立执业满三年以上，具备明确的业务发展方向； 3．能够独立处理诉讼案件或非诉讼项目； 4．具有深厚的法律理论基础，工作态度认真、作风踏实、品行良好； 5．恪守律师职业规范，遵循职业道德及执业纪律要求。 岗位福利： 1、工作时间：上午8:30～12:00，下午1:30～6:00 2、享受双休及国家规定的带薪法定假期

岗位核心要求： 1、法学专业本科及以上学历，具备劳动法、公司法相关实务经验者优先； 2、需将律师执业关系转入本所，具有连续1年以上非诉法律实务工作经历； 3、持有有效律师执业证书且无任何行业处罚记录，能够熟练处理公司合规审查、商事合同拟定、劳动人事体系设计等非诉事务； 4、年龄不超过35周岁，持有驾驶证者可优先考虑。 执业素养要求： 1、具备严密的法律逻辑思维能力，可独立完成法律检索、文书撰写及项目流程管控； 2、善于运用结构化表达方式与客户、监管机构及团队成员开展高效专业沟通。 软性加分能力： ・精通各类非诉法律文书写作，具备在商务谈判中准确输出法律意见的能力； ・熟悉非诉业务客户服务全流程； ・高度认同以结果为导向的执业理念，具备良好的跨团队协作意识。 ■ 成长体系：提供清晰透明的晋升路径； ■ 协作模式：实行扁平化管理下的专业化分工机制； ■ 薪酬福利：提供具行业竞争力的薪酬待遇，双休、法定节假日休息，早九晚六，五险一金，定期开展室内外团建活动及下午茶等员工关怀项目； ■ 团队文化：由青年精英律师组成的专业团队，定期举办行业交流沙龙及团队建设活动； ■ 案源案件：拥有多元化案源获取渠道，可分配企业类及个人类案件资源丰富。