岗位职责： 熟悉量房、CAD及酷家乐绘图 （具备独立谈单并成功签单能力者，可转为设计师） 基础薪资2000元+项目配合提成

1、熟悉家装设计流程，具有1年以上家装室内设计或助理经验 2、熟练掌握CAD.等相关施工图制图软件。 3、熟悉施工工艺，节点，材料特性。 项目现场实测实量，返平面图。 专业不限，室内设计相关专业优先；精通CAD、3Dmax及photoshop等软件； 情商高、有审美、责任心强、沟通能力强、具备良好的团队协作精神。 工作时间：上午9:00-下午18:00 休息时间：单休

1、了解家装设计流程，具备1年以上家庭装修设计或助理工作经验 2、熟练操作CAD等相关施工图纸绘制软件 3、掌握施工工艺、节点处理及常用装饰材料特性，能进行项目现场测量并还原平面布局 专业不限，室内设计类相关专业优先；熟练使用CAD、3Dmax、Photoshop等设计工具 具备良好情商与审美能力，责任心强，善于沟通，拥有团队合作意识 工作时间：上午9:00-下午18:00 休息安排：单休

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设计师和设计师助理

设计师和设计师助理招聘，熟悉各种设计软件CAD

岗位职责： 1、配合家装设计师开展方案前期筹备，完成资料整理、市场分析及初步创意构思； 2、参与与客户的交流互动，准确把握客户需求，辅助设计师进行方案展示与说明； 3、承担设计图纸的绘制、调整与归档工作，确保图纸内容精准、符合规范要求； 4、协助完成材料选型、实地勘测以及施工阶段的技术支持，保障设计方案落地执行； 5、参与项目全过程跟踪，配合处理设计调整及现场突发问题，推动项目有序进展。 任职要求： 1、具有室内设计或相关领域专业基础，熟悉家庭装修设计流程及相关材料应用； 2、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 3、具备较强的空间理解力与美学素养，能独立承担设计辅助任务； 4、具备良好沟通能力，可清晰表达设计思路，统筹协调多方协作； 5、工作态度积极，富有责任感，能够在团队合作中发挥应有作用。

一、岗位要求1、本科及以上学历，食品、化学、生物、医学、制药、农学等相关理工科专业均可，25届-26届毕业生，性别不限 2、对食品领域研发工作有浓厚兴趣，具备热情，愿意在小麦加工行业长期发展； 3、工作踏实细致，具备较强的学习意愿和责任感，能适应一定强度的工作节奏与挑战； 4、能够接受长期外派或出差（陕西、安徽、山东、重庆等分公司） 二、职位描述 1、参与研发需求及产品的市场调研，配合研发工程师完成方案设计及前期探索性研究； 2、负责研发过程中各类数据的收集、归类、统计与分析，并按时提交阶段性汇报材料； 3、协助开展研发项目的具体执行，参与新产品的性能优化与效果评估工作。 三、薪资晋升 实习期（4000-6000）研发助理（8000-9000）—一级研发员（9000-9500）—二级研发员（9500-11000） 四、福利待遇 免费食宿、缴纳五险、每月7号前发薪、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利、父母体检卡、年终福利、年底慰问金、内部晋升通道、部门绩效奖励等 五、职位优势 属于粮食加工类民生企业，行业前景良好，业务持续稳定，职业成长路径清晰 团队年轻化，以00后为主，管理扁平，欢迎无经验应届毕业生加入，提供一对一导师带教

招聘：工装工程师 职责： 1. 负责公司工装设备的日常维护与持续优化； 2. 承担新工装的设计及落地实施工作； 3. 协同生产团队，确保工装高效稳定运行； 4. 开展工装操作人员的使用培训。 要求： 1. 本科及以上学历，机械或自动化相关专业； 2. 具备3年工装工程相关工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识； 5. 对工装设备技术有强烈兴趣。

岗位职责： 在规定时间内完成客户房屋的测量工作 及时完成部门主管安排的临时性任务 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及语言表达能力 2、有较强的责任意识和工作主动性 3、能熟练使用CAD、酷家乐等相关绘图软件 教育背景： 需大专及以上学历 行业经验： 具有1年以上家装行业工作经验 岗位福利： 实行朝九晚六调休制度，休息时间灵活安排，享受五险及带薪年假

滦南县周边干彩钢瓦安装工程工作地址：滦南县

。2、生产经理1名，负责生产协调工作，善于沟通，具有一定的机电维修常识，长期夜班，工资面议。3、搅拌车司机若干名，岗位要求：具有B2及以上驾驶证及从业资格证，有相关经验者优先，工资面议，联系电话：

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[庆祝]招防腐维保工人薪资按平米数结算工作地点有团队有经验的带价咨询工作联系电话同:

保税区港务小食堂现招炊事员2名，工资3200.活轻松好干，宿舍地暖，空调，无线网覆盖，年纪要求45周岁以下有五险工龄奖，51--53周岁工龄奖，欢迎你的加入！联系电话（同）

岗位职责： 1.协助设计师完成平面、UI或空间设计方案的初稿绘制与修改 2.整理设计素材、归档项目文件，维护设计资源库 3. 参与客户沟通与需求梳理，记录并反馈设计相关意见 4.配合完成设计输出物的校对、排版及基础制图工作 5.跟进项目进度，协助准备汇报材料与展示文档 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或CAD等设计软件 2. 具备良好的审美能力与基础设计理论知识 3.工作细致耐心，有较强的学习意愿和执行力 4.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏 5.应届毕业生或设计经验不限者均可投递

岗位职责： 1.协助设计师完成方案构思、草图绘制及效果图制作 2.整理和归档设计资料，维护项目文件系统 3. 参与客户沟通与需求调研，记录并反馈设计意见 4.配合完成施工图深化、材料选样及现场交底支持 5.跟进设计项目进度，协调内外部资源保障交付时效 任职要求： 1.设计类相关专业背景，学历不限 2.熟练使用Photoshop、SketchUp、CAD、Illustrator等设计软件 3.具备良好的审美能力与基础手绘表达能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的学习意愿与团队协作意识 5.有设计公司或项目实习经验者优先

工作职责 1。协助AI设计师完成设计项目的前期素材收集，整理及标注工作，支撑AI模型训练与设计输出。 2。运用Al设计工具(如Midjourney,Stable Diffusion等)生成创意初稿，根据设计师反馈进行迭代优化。 3。负责设计文件的规范化管理，包括图层整理，格式导出及版本控制，保障设计资产的完整性。 4。跟踪AI设计领域的最新工具与趋势，协助团队探索更高效的智能化设计流程。 任职要求 1。设计相关专业(视觉设计，UI/UX设计等)大专及以上学历，具备扎实的设计理论基础。 2。熟悉Photoshop,Illustrator等主流设计软件，能独立完成基础设计任务。 3。有Al设计工具使用经验，了解Prompt工程基本逻辑，能通过指令优化AI生成效果。 4。具备良好的审美能力与细节把控力，能准确理解设计师的创意需求并执行落地。 5。学习能力强，对AI与设计结合的新兴领域有浓厚兴趣，乐于探索新技术在设计中的应用。

岗位职责： 1. 协助设计师完成楼梯扶手、庭院大门、阳台围栏等金属制品的方案绘图与效果图制作 2. 根据客户需求整理尺寸数据，参与定制化设计方案的初步排版与优化 3. 配合生产部门完成图纸深化、材料标注及工艺说明，确保设计与落地无缝衔接 4. 收集行业流行款式与客户反馈，协助更新产品图库与风格手册 5. 参与现场量尺、安装跟进及售后设计问题协调，提升客户满意度 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3Dmax或SketchUp等设计软件，具备基础建模与出图能力 2. 对金属装饰构件（如铝艺花件、欧式线形、喷涂工艺）有一定认知或学习意愿 3. 具备良好的审美能力与空间理解力，能准确把握现代简约、新中式、欧式等风格特征 4. 工作细致耐心，有较强沟通意识和团队协作精神 5. 设计类相关专业优先，接受应届毕业生及转行新人，公司提供带教培养

岗位职责： 1.负责品牌视觉形象设计，包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料 2.独立完成海报、Banner、H5页面、短视频封面等新媒体视觉设计工作 3.配合市场与运营需求，高效输出符合调性的创意设计方案 4.参与产品包装、展会物料、办公环境等延展设计支持 5.协同文案、摄影、视频等团队完成整体传播内容落地 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与创意思维，能准确理解并转化需求 3.有扎实的美术功底和色彩把控能力，注重细节与执行品质 4.学习能力强，能适应快节奏工作，具备多任务并行处理经验 5.投递请附个人作品集，应届生需提供课程设计或实习项目案例

普铝，断桥窗制作安装，

岗位职责: 1.负责家具厂生产车间的日常运营，保障生产环节高效有序进行 2.监控生产过程中的质量标准，及时排查并处理各类现场问题 3.组织开展车间人员技能培训，持续提升团队专业水平 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效整合内外部工作资源 2.具备抗压能力，确保各项工作按期高质量完成 3.富有团队协作意识，能迅速适应新环境并与团队协同作业

一、岗位职责： 1. 贯彻执行公司战略，收集并分析行业及业务发展动态，为业务拓展提供可行性建议与决策支持 2. 协同部长开展部门日常事务管理，保障各项业务高效有序推进 3. 配合部长推进团队人员管理，参与人才梯队建设与团队能力提升工作 4. 协助推动部门制度体系建设，优化采购与销售流程的标准化管理 5. 协助开展部门业务运营及库存管控工作，提供准确的数据支撑以辅助管理决策 6. 协同开展客户与供应商资源开发、关系维护及合作管理 7. 完成上级领导安排的其他工作任务 二、任职要求（燃料供应方向）： （1）本科及以上学历； （2）具有5年以上大型钢铁企业或钢贸公司燃料采购、燃料贸易相关工作经验，条件特别优秀者可适度放宽； （3）累计不少于2年相关业务管理经验，具备较强的运营管理能力和团队组织能力； （4）熟悉钢铁企业燃料供应全流程管理，掌握焦煤、焦炭、喷吹煤等品类的采购运作，拥有一定的行业上下游资源。

岗位职责： 1、协助车间主任完成车间日常管理事务 2、协调各部门间的工作衔接与信息沟通 3、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先 2、具备良好的沟通能力，能积极配合并落实工作安排

岗位内容： 1. 协助制定和执行生产计划，并保持生产进度与计划的一致性； 2. 负责生产部门的日常文书工作，做好记录和报表的整理汇总； 3. 维护生产现场秩序，及时排除可能存在的安全隐患； 4. 协调生产线上各个环节，跟进订单生产进度，确保交货期达成。 任职要求： 1. 熟悉企业生产管理流程和文书工作，具备一定的生产相关知识； 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地解决工作中遇到的问题； 3. 有较强的对工作事务的记录和整理能力，能熟练运用办公自动化工具完成文书工作； 4. 具有良好的时间管理和进度控制能力，能够按时保质地完成任务。

岗位职责: 1.负责小包装班组日常生产工作的安排与管理，确保生产任务按时完成。 2.监控生产流程，保障产品质量达到规定标准。 3.组织并协调团队协作，提升整体工作效率。 4.及时处理生产中遇到的各类问题，保障生产运行平稳有序。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历，有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位：车间主任

岗位名称：车间主任 职责描述： 1、带领团队达成车间生产目标，确保按计划交付周期准时完成任务； 2、每日主持晨会，部署当天生产安排及具体作业要求； 3、协助整理与统计车间产量相关数据信息； 4、推动各项生产管理制度落地实施，监督员工按规范操作，积极沟通并指导员工执行； 5、统筹设备的维修与日常保养工作； 6、负责新员工入职培训及生产骨干人才培养； 7、完成其他临时性工作安排。 任职要求： 1、年龄30岁以上； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验； 3、熟悉车间常用工艺流程及设备操作；

一、岗位职责 1. 战略与规划：立足标识导视行业特性，制定生产、质量、设备、安全等方面的中长期工作计划和目标，密切关注行业前沿动态，引入先进的标识制作技术、工艺及管理理念，推动生产体系持续升级。 2. 生产运营管理：科学组织与调度标识导视生产全流程，优化生产排程，保障生产顺畅高效；严格执行生产成本控制计划，针对标识材料采购、能耗、设备维护等关键成本项制定管控策略，降低生产成本。 3. 质量与工艺把控：建立并完善标识导视质量管控体系，确保产品质量符合企业 标准、客户要求及相关认证规范；主导质量改进和工艺优化项目，解决标识制作过程中的技术难题，推动生产工艺持续精进。 4. 设备与安全管理：统筹生产设施设备全生命周期管理，制定设备维护保养计划，保障设备正常运行；制定并落实安全生产制度；落实环保要求。 5. 团队建设与管理：负责生产团队的组建与管理，精准招聘需求的技术、管理人才；制定针对性培训计划，提升团队制作专业技能与管理水平；建立科学的绩效考核与激励机制，打造高绩效生产团队。 6. 协调与决策支持：协调与设计、销售等部门的沟通合作，确保供应及时、产品交付达标；组织新产品开发和试生产工作，评估生产可行性；进行生产数据的统计与分析，为企业决策提供有力支撑；及时解决生产过程中的问题和纠纷，制定应急预案，妥善应对生产中的突发情况。 7. 现场与绩效管理：严格执行生产现场5S管理，营造安全、整洁、有序的生产环境；定期评估生产绩效，制定改进措施，不断提升生产效率与产品质量。 二、任职要求 （一）硬性技能 1. 基本条件：年龄30 - 45岁，大专及以上学历，广告设计、机械制造、工业设计等相关专业，或具备生产管理相关专业背景。 2. 工作经验：10年以上工作经验，其中5年及以上标识导视或相关行业整体生产管理经验，熟悉生产流程和工艺。 3. 专业能力：熟练掌握质量管理方法，能运用质量检测工具进行产品检验；熟练运用数据分析工具，优化生产决策；拥有成本控制意识，熟悉标识材料市场行情，能有效降低生产成本；善于制定生产计划，合理安排设备、人力等生产资源；了解行业相关法律政策，确保生产活动合法合规；熟练操作办公软件，能够使用CAD、CDR等软件辅助生产管理更佳。 （二）软性技能 1. 责任意识：具备高度的责任心和敬业精神，对工作任务全程跟踪、精益求精，对生产的每一个环节都做到极致负责，确保生产目标高质量完成。 2. 领导与管理：拥有出色的领导力与团队管理能力，能够有效激励团队成员，培养专业人才，打造高效协作的生产团队。 3. 沟通协调：沟通协调能力强，能与设计部门探讨标识工艺实现方案，与销售部门对接客户需求，实现跨部门高效协作。 4. 决策与应变：具备良好的决策能力和问题解决能力，面对材料价格波动、设备突发故障等复杂情况，能基于数据与经验果断决策；善于发现并解决生产现场问题，迅速应对突发状况，灵活调整生产策略。 5. 创新精神：持续学习行业新知识、新技术，具备创新精神，积极推动生产工艺优化和技术创新。 三、岗位亮点 1. 行业影响力：作为标识导视行业关键岗位，深度参与企业核心运营，能够在行业内积累广泛资源与人脉，提升个人行业影响力。 2. 技术创新空间：紧跟标识制作技术发展趋势（如智能标识、环保材料应用等），有机会主导前沿技术在企业的落地应用，推动企业技术革新。 3. 成果可见性：通过优化生产流程、提升产品质量，直接为企业创造显著经济效益，个人工作成果易于量化呈现。 四、职业发展途径 生产部部长（工厂总经理/厂长） 公司运营总监 企业副总经理 企业总经理 五、工作时间 - 8:00-17:30 每周日休息 - 13天法定假带薪休息 六、生活支持 提供免费工作餐，厂区内配备员工宿舍 定期发放劳保用品（防护手套、面罩、工作服、安全鞋等） 七、成长与关怀 1. 定制化个人职业发展规划，结合岗位需求与个人优势，提供丰富的内外部培训资源。 2. 定期开展管理层沟通会，倾听员工想法与建议，助力个人成长与问题解决。 3. 组织多样化团建活动，营造和谐团队氛围，增强团队凝聚力与归属感 。

【急聘车间主管｜全屋定制工厂｜板式家具｜大连线管理经验优先】 岗位职责： 1. 牵头大连线的全流程生产调度——从板材上料、开料、封边到打孔，得把各环节节奏捋顺，确保订单赶工不卡壳，别让客户等急了； 2. 盯着板式家具的生产质量，像封边是否平整、孔位是否精准这些细节，每天得抽检查看，有问题当场协调整改； 3. 带好车间团队，日常沟通、技能带教都得管，咱们不搞虚的，就想让团队干活顺手、心气足； 4. 对接前端设计和后端安装，清楚订单需求（比如客户要的柜体结构、特殊尺寸），别让生产和需求对不上； 5. 顺带盯着大连线设备的日常维护，发现小毛病及时叫人修，别等停机了耽误事。 任职要求： 1. 至少做过2年以上板式家具车间管理，最好带过大连线团队——知道这机器的脾气，懂怎么调效率； 2. 能看懂板式家具的生产图纸，对封边、开料这些工艺门儿清，质量标准能卡得严； 3. 会管人也会沟通，车间师傅、前端同事都能聊到一块儿，遇到突发情况（比如材料不够、设备小故障）能快速拿主意； 4. 踏实肯干，毕竟车间活儿得常在现场盯，别嫌跑前跑后麻烦。 要是你懂板式家具、熟大连线，想找个稳定的厂子带团队，直接点我沟通！随时能来车间看环境，咱们面对面聊清楚，合适就尽快上手～

工作内容： 1. 协助工段长进行车间人员考勤、工时及工件数量的统计整理。 2. 配合工段长开展生产管理、成本管控、设备维护及现场环境管理工作