取风电断螺栓，叶片错位调整 、螺栓更换、螺纹修复、各种疑难杂症螺栓问题处理。薪资9000-11000元，也可承接公司项目或者包工时承包。

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大部件更换等现场技术支持 4.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议 5. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查 任职要求： 1.熟悉主流风电机组（如金风、远景、明阳等）结构原理与控制系统 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格 3.能适应长期驻场、野外作业及阶段性加班，具备较强抗压能力 4.具备基本电气识图、PLC基础及常用工器具实操能力 5. 身体健康，无恐高症，服从风电场区域调配

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

【岗位职责】 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、定期维护与保养工作，严格按照运维作业规程完成设备状态检查、参数校验，提前排查潜在设备隐患，保障机组稳定运行。 2. 承接风电机组的故障响应与消缺处置，快速定位机组机械、电气及控制系统故障根因，制定针对性修复方案，最大限度缩短故障停机时长，提升机组可利用率。 3. 完整记录运维作业全流程数据，整理设备运行台账、故障处置报告及维护记录，定期梳理设备运行共性问题。

【岗位职责】 1、确保AI集群核心业务持续稳定运行，满足SLA指标要求，高效响应并处理各类故障。 1）负责服务器硬件（CPU、内存、硬盘、RAID卡、网卡、电源、主板等）的部署、调试、日常维护及故障排查； 2）监控系统运行状态，分析告警信息与日志数据，识别潜在风险，及时预警并实施预防性措施； 3）执行服务器BIOS、BMC（iDRAC/iLO/IPMI）、固件的版本升级与配置调优； 4）管理RAID配置、磁盘替换流程，监控SSD/NVMe设备健康状况，并处理相关异常； 5）深入分析故障成因，制定优化方案，避免问题重复出现。 2、承接内部及客户侧运维需求，及时响应服务请求，定期输出运维报告，持续优化服务流程，提升服务质量与用户满意度。 3、编制和完善运维技术文档，如硬件维护指南、故障处理标准操作流程等。 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机或相关专业，具备1年以上服务器运维工作经验； 2、熟练掌握Linux操作系统，能运用shell/python完成硬件信息采集、自动化测试等任务； 3、理解服务器架构，掌握CPU、内存、硬盘、网卡、PCIE等核心部件的工作机制； 4、熟悉主流操作系统（如Red Hat、Ubuntu）的安装、配置及性能优化； 5、工作细致认真，责任心强，具备较高的安全意识、执行力以及良好的沟通协调能力和故障诊断能力。

【岗位职责】 1. 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理，提供技术支持，保障风电机组安全稳定运行。 2. 负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护。 3. 负责工程项目现场风机运行过程的问题消缺和故障记录。 4. 完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修及日常维护工作。 5. 提交风力发电项目现场运行分析报表，拟订检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 6. 负责项目现场物资的备件管理。 7. 分析、整理现场运行记录。

【岗位职责】 1. 负责变频器产品的选型、调试及售后技术支持。 2. 处理变频器故障诊断与维修，编制技术解决方案。 3. 为客户提供变频器应用技术服务。 4. 掌握弱电系统设备的原理及实际操作与维修。 5. 设备发生故障或影响安全时，迅速到现场组织处理，并及时向主管报告。 【岗位要求】 1. 具备较强的沟通、协调、团队合作能力。 2. 工作细致认真，具备较强的责任感和敬业精神。 3. 具备一定的保密意识，能遵守公司相关规定，不泄露公司机密。 4. 工作经验：有3年以上变频器、弱电工作经验。有电工证优先。 5. 个人素质：条理清晰，沟通表达能力强；有良好的服务意识，亲和力强。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运转； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行工作，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录和资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、准时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手操作能力强，能长期出差作业，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金构成，住宿免费，刮风雷雨天现场休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机投运后可持续运行二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

1，岗位职责：负责垂直循环式机械车库的维修及日常维护保养工作。 要求年龄在50周岁以下，无恐高症状，具备一定的电气与机械基础知识。 2，岗位福利：转正后月收入4.5K起，另加计件提成，配备工伤保险及意外险。每月休息4天， 保险事项可根据实际情况协商。实习期间由公司安排专人带教，新人参与项目约一个月后可转正。 3，工作地点：霸州市区 廊坊四院本部

新中医医院女护工，男病人扶着可以走（不用太用劲）大小便纸尿裤，自己能吃饭，管饭220一天，今天用，联系电话

【职位名称】饲养员【薪资福利】月薪6000+出虾奖金，意外险，免费食宿，生日福利【招聘人数】2人【招聘条件】专业不限，能长期稳定工作，短期工勿扰【工作内容】养殖南美白对虾，拌料、喂料、排换水、做菌、出虾等日常生产【工作时间】工厂化车间养殖，具体面议【工作地址】丰南区黑沿子镇【联系电话】张女士

唐山盛华附近招聘绿化工人，要求年龄较轻。薪资为200元/80元/90元，以现金结算。工作时间为9个小时。

窝洛沽地毯厂招聘司机一名，负责驾驶九米六货车运输飘货。要求会开叉车抱夹，并参与装卸工作。无夜班，工资按趟结算，每月一万元以上。有意者可报名。

唐山招聘25吨吊车司机一名，工作地点为自有工地，使用自有车辆，在厂内作业。雇主为邢台老板。

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

负责场站设备巡检维护，运维数据填报。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1、承担35kV及以下用户工程、配电工程的设计工作； 2、对接供电局审核部门，开展技术方案沟通与协调；参与施工现场设计交底、解答疑问，确保设计意图有效实施； 3、掌握国家相关设计规程与标准，与电网设计单位及相关职能部门维持良好协作关系； 4、负责现场设计交底工作，提供技术支持，保障设计要求准确落地； 5、处理设计过程中图纸变更事宜，做好各方协调；具备预决算基本知识者优先考虑； 6、配合优化设计流程与成果标准化建设，推动跨部门协作机制完善，助力项目按时交付。 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，大专及以上学历； 2、熟练使用各类电力设计专业软件； 3、熟练操作MS Office与AUTO CAD等工具，具备基础工程预算能力； 4、了解供电局业务运作流程，熟悉国家、南方电网及供电局颁布的电力工程设计规范与标准； 5、具有责任心和进取精神，踏实稳重，具备较强的执行能力。

【岗位职责】 1. 统筹全部门外勤运维工作安排，牵头重大/疑难故障电站消缺工作。 2. 负责河北唐山廊坊中化区域，运维商报价审核、日常管理及考核。 3. 牵头陕西区域现场重大故障消缺、客诉及矛盾协调解决。 4. 协助总监完成部门管理、外勤进度跟进及跨区域工作协调。 【岗位要求】 1. 精通光伏电站故障诊断与消缺流程，具备重大故障处置、疑难问题攻坚、现场应急协调能力，能独立带队处理复杂问题。 2. 具备运维商管理经验，熟悉报价审核、日常管控、绩效考核、服务质量监督等全流程管理工作。 3. 具备较强的现场统筹、客诉处理、矛盾协调、问题闭环能力，能高效应对现场突发状况与多方沟通场景。 4. 熟练使用办公软件，具备良好的数据汇总、进度管控、工作报告、方案制定能力。 5. 沟通协调能力突出，执行力强，具备团队管理意识、统筹规划能力与较强抗压性，能适应区域出差及现场工作。

岗位职责 基础设施日常运维：负责模块化机房内供配电系统（UPS、蓄电池、ATS、PDU）、制冷系统（列间空调、冷通道冷量分配）、动环监控系统（监控传感、漏水检测、门禁视频）的例行巡检、维护作业及运行数据记录。 负责机柜空间、电力负载、承重能力与制冷容量（U位管理）的规划、分配及设备上架协调，保障机房资源高效利用且不超设计上限。 负责接收、核实并初步处理机房基础设施各类告警信息，依据标准操作流程（SOP）快速响应断电、电源切换、制冷中断等突发状况。 配合设备厂商（如华为、维谛、施耐德等）开展周期性保养、专项检查与重大维修工作，监督现场作业安全，确保实施质量达标。 持续监测机房PUE指标（能源使用效率），参与节能优化措施落地执行；负责运维日志、资产台账、维护档案等技术资料的编制与归档管理。 任职要求 电气自动化、机电一体化、暖通空调（HVAC）、计算机网络等相关专业大专及以上学历。 具备5年以上数据中心（IDC）或大型企业级模块化机房实际运维工作经验。 电气方向：掌握数据中心电力系统架构，熟悉UPS运行机制、电池组维护方法及应急发电机组联动逻辑。 暖通方向：了解机房列间空调、水冷/风冷系统的运行原理，可独立排查常见空调故障或潜在漏水风险。 熟练操作主流动环监控平台（DCIM），能通过系统界面快速判断并定位物理层异常点。 熟悉华为、维谛（Vertiv）、施耐德（Schneider）等主流模块化机房整体解决方案者优先考虑。 进阶技能 具备综合布线能力（光纤、网线敷设与测试），了解基础网络设备（交换机/路由器）基本配置。 持有低压电工证、暖通/制冷特种作业操作证。 获得Uptime Institute (ATD/ATS) 认证或工信部数据中心运维工程师资质者优先。 具备高度的安全规范意识，严格执行“审批先行、操作在后”的运维准则。 具备良好心理素质，能在面对机房重大告警事件时保持冷静并有效应对。

岗位职责: 1. 负责电力系统日常运行的维护与实时监控； 2. 开展电力系统故障的识别、诊断与处理； 3. 实施电力设备的安全巡检及潜在风险评估； 4. 参与电力系统的方案设计及技术优化升级工作。 任职要求： 1. 具备较强的问题分析与应对解决能力； 2. 可独立完成电力系统各类问题的排查与处置； 3. 拥有良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4. 严格遵循作业流程及相关安全操作规范。

唐山室分施工整体带队或队长

工作地：全国 薪资待遇：底薪3600起，计件奖金提成 学历要求：大专及以上，特殊情况可适当放宽 岗位职责： 1、理解并贯彻公司关于商用车风险减量服务的标准与核心理念； 2、掌握公司主推设备的功能特点及安装流程，如SADS、AEBS、商用车双目探测仪、主动刹车系统等； 3、依据标准化操作流程，完成设备加装、车辆标定，并在现场开展价值说明与使用培训； 4、汇总来自一线的市场反馈信息，涵盖设备优化建议、客户需求、行业规范变动及安装工艺改进等内容。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、持有有效驾照，具备熟练驾驶能力； 3、有车用雷达监测、主动安全类设备安装或维护相关经验者优先； 4、一年以上工作经历，能熟练操作常用办公软件； 5、能够适应全国范围外派、临时出差及加班安排； 6、责任心强，具备良好的沟通协调能力；

任职要求：5000-7000，有意向欢迎电话咨询 1、 身体健康、吃苦耐劳，无犯罪记录 2、 有驾照，开车熟练，有电车优先，3年以上实际开车经验 3、 年龄在25-40周岁，高中学历，服从公司安排和分配 工作内容：负责区域内光伏电站的检修维护工作，前期不懂会有人带，要踏实肯学

岗位职责： ①需持有低压电工证，具备高压电工证者优先； ②应变能力佳，遇事冷静沉着、灵活应对，具备事务处理能力； ③具有较强的沟通协调能力，性格亲和，易于相处； ④了解房屋工程相关结构基础知识。

岗位职责 1. 负责充电站设备（充电桩、配电柜等）的日常巡检、维护与故障排查，确保设备稳定运行。 2. 及时响应设备报警信息，现场处理充电故障，快速恢复充电服务，减少停机时间。 3. 记录设备运行数据、维护日志及故障处理情况，形成规范的运维档案。 4. 配合完成充电站设备升级、调试及场地安全检查等相关工作。 5. 解答用户充电过程中的疑问，协助处理简单的用户服务问题。 任职要求 1. 学历年龄：大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先；20-40周岁，具备1年以上设备运维相关经验者优先。 2. 技能能力：熟悉电气原理，能看懂电气图纸；会使用万用表、示波器等基础检测工具，具备独立排查电路、机械故障的能力。 3. 素质要求：具备较强的责任心与执行力，能接受轮班或应急抢修工作；有良好的沟通能力和问题解决能力，持有电工证者优先。

【岗位职责】 1. 现场调试与测试：负责储能系统（包括电池、BMS、PCS、EMS等）的现场安装督导、调试及并网测试，制定调试计划并执行测试任务。 2. 快速诊断并解决设备故障，保障系统长期稳定运行。 3. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 要求有独立完成储能并网调试的经验。 2. 有登高证，高压电工证，低压电工证。 3. 吃苦耐劳，服从分配。