职责： 1、负责公司销售产品(球场护栏，公路护栏，各种定制护栏)的全面分析，与销售。 2、年龄20*30岁大专及以上学历 3、本厂有专人负责新人的专业知识及客户沟通培训，欢迎有积极向上，对工作认真负责执行能力强的各位加入。 4、 薪资详情： 3000-12000元/月 底薪+销售额提成

招聘生鲜销售：主营销售鸡蛋、鸡肉等生鲜产品。 岗位职责： 1、负责邢台地区范围内生鲜市场客户的销售与接待； 2、主动推介产品、维护老客户、提升公司销量。 任职要求： 1、年龄20-50岁，身体健康、吃苦耐劳； 2、有生鲜销售经验者优先； 3、热情主动、服务意识强。 薪资待遇： 兼职：底薪+销售提成 全职：底薪+销售提成+ 备注：不要求上班打卡，但每月有销售任务；试用期三个月。具体情况面谈。 有意向的可联系：王；巩 面谈具体地址：邢台市襄都区新兴东大街与顺德南路交叉口西行150米，中友能源加油站（爱尔眼科医院斜对面）西邻院内西南角睿鲜农产品有限公司

靠谱工作！公司氛围好！工作内容简单，由老员工带新人，好开单，无经验小白放心来！！！ 岗位福利:无责任底薪4000＋业绩奖金＋双提 成！轻松月入过万，下午茶，每月团建聚餐一次，员工生日月庆祝，有休息区，工作氛围轻松，每天都会做游戏放松。 工作时间:早8.50-晚6.00 中午12.00-13.30休息。周六日双休，带薪休假等国家法定假日福利！ 岗位职责:公司提供精准数据，电话联系客户确认信息，核实客户信息，通过电话和微信的方式邀约客户到公司洽谈，不需要外出跑业务，找客户，全室内办公，简单轻松。 任职要求:男女不限，18-30岁 无经验要求 学历要求 接受应届生 普通话标准，具有良好的沟通能力和思维逻辑 公司都是年轻人，00后居多，氛围热闹，期待你的加入！！！！

咨询师（无责底薪+全勤奖+高额提成+奖金+五险+团建）岗位职责：1、与客户进行沟通，为企业提供相应的咨询和服务。2、分析客户的需求，并为其提供解决方案3、按时完成公司制定的销售计划和业务指标；4、完成合同签订，与已合作的客户定期进行沟通，维护好客户。岗位要求：1、有一线销售工作经验2、抗压能力强，能吃苦耐劳。3、目标感强，灵活，有上进心。我们能为您提供：1、完善的培训机制，透明的晋升空间；2、抗压能力强，能吃苦耐劳。3、目标感强，灵活，有上进心。我们能为您提供：1、完善的培训机制，透明的晋升空间；2、国家法定节假日，单双休，、不定期文体活动，聚餐，现金奖励；4、敲强归属感，入职系统性培训1.5天，助力您成就高薪梦想。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【工作内容】 微信打字沟通客户，客户商城下单就可以 【薪资待遇】 底薪2300-3300+提成2-16，多劳多得 【筛选人才标准】 1、专业不限，热爱电商 2、看中的是个人能力

岗位职责： 1、开展市场开发工作，主动发掘并对接潜在客户资源； 2、维护已有客户关系，提升客户体验与服务品质； 3、达成既定销售任务，按时提交销售数据及市场反馈； 4、汇总行业相关信息，评估竞争格局，助力企业决策制定。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和商务谈判能力； 2、具有较强的事业心和结果意识，能自主推动工作进展； 3、了解五金电料领域，具备相关行业销售背景者优先考虑； 4、可接受短期外出差，具备良好的协作意识。

岗位职责： 负责本部及各驻外基地焦炭的采购事务，依据生产报料计划落实部门下达的库存管理、成本控制等相关任务指标。 任职要求： （1）本科及以上学历，集团主营业务相关专业（冶金、材料、机械、自动化、国际贸易等），具备5年以上采购领域工作经验。 （2）品行端正，认同集团企业文化与业务发展方向； （3）身体状况良好，抗压能力突出，学习能力强，可适应长期出差安排； （4）持有C1或以上驾驶执照，具备计算机操作类证书（如CCT、NCRE等），熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件。

岗位要求： 1，年龄：24-40周岁，经验不限，学历不限 2，有较强的沟通能力，善于交际，有同行销售经验者优先考虑。 3，有责任心，做事积极主动，工作态度认真踏实，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 岗位职责： 1，负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，主动挖掘开发客户 2，完成客户的洽谈，签订合同，跟单以及后期维护工作。 薪资待遇： 7000+提成+补助待遇优厚，具体薪资可根据个人能力、工作经验面谈。

平泉正弘商贸有限公司 招聘业务员（2名） 任职资格： 40周岁以下 • 需具备快消品行业工作经验 薪资待遇： • 首月实习期：3500元/月 • 次月起薪资：4500元上不封顶 福利待遇： • • 每周日固定休息 • 享受节假日福利 工作地点：平泉区域 公司优势：经营多年，市场稳定，客户群固定，管理宽松 联系方式：电话 / 手机

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唐山市乐亭县招二把刀师傅 260/10小时。需要体检入职 工资月清，考勤上下班，管住不管吃。年龄不超过55

岗位职责： 1、负责商业物业的招商租赁工作，完成租赁指标； 2、开发潜在客户，维护现有客户关系； 3、带领客户实地看房，介绍物业基本情况； 4、洽谈租赁条件，促成租赁合同签订； 5、协调处理客户入驻后的相关事宜； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、具有较强的市场开拓能力和客户开发能力； 3、能够独立完成租赁谈判工作； 4、熟悉物业管理行业基本运作 5、 诚聘，，身高160cm以上，气质优雅，举止大方，具备大专及以上学历； 6、 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 7、处理项目领导安排的临时性工作。

1、市场调研：深入研究目标市场的行业动态、竞争对手情况及客户需求变化，定期提交市场分析报告，为招商策略提供依据。 2、客户开发与管理：开发并维护潜在客户名单，通过电话拜访、邮件营销、现场接待等方式积极推广写字楼项目，建立良好的客户关系。 3、招商计划制定：根据市场调研结果，制定并执行写字楼招商计划，包括价格策略、优惠政策、推广活动等。 4、商务谈判：负责客户的接待、沟通、联络工作，及时协调、处理客户的建议和要求，促成成交、签约及租赁手续办理 。 5、合同管理：准备租赁合同及相关文件，确保合同条款符合公司及法律法规要求，负责合同的谈判、签订、续签及终止流程。 6、客户服务：为客户提供专业的咨询服务，解答关于写字楼位置、租金、设施、服务等方面的疑问，定期回访已签约客户，收集反馈意见，提高客户满意度。 7、招商数据分析：跟踪招商进度，定期统计并分析招商数据（如签约面积、租金收入等），评估招商效果。

无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁，大专学历（有相关经验者可放宽学历条件） 工作内容： 1.早上9:00上班，晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源，匹配本项目房源信息，了解商务条款，工程条件，洽谈商务条件，促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客，是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明，舞台大，氛围好，公司文化超级棒

【岗位职责】 1、深入研究并熟练掌握公司商业模式、招商政策、产品体系及运营模式，精准解读招商规则，为客户提供专业、全面的咨询解答，保障招商工作标准化推进。 2、持续调研行业市场动态，全面梳理同行竞争对手的商业模式、招商政策、合作优势及市场定价，定期汇总市场分析数据，为公司招商策略优化、政策调整提供有效参考依据。 3、负责市场开拓工作，通过陌生拜访、客户挖掘、精准邀约等多种方式拓展潜在合作客户，维护客户关系，跟进客户洽谈、对接全流程，全力完成区域/城市总经理下达的各项招商目标及业绩指标。 4、主动深耕企业文化，深度理解公司发展理念、品牌定位及核心优势，在招商对接过程中精准传递企业价值，树立良好的企业品牌形象。 5、积极配合团队日常工作，做好招商数据统计、客户资料归档、工作复盘总结等基础工作，高效完成上级领导交办的其他各项临时性工作任务。 【任职要求】 1、年龄：24-45周岁，男女不限，职业状态稳定，抗压能力强。 2、学历：高中及以上学历，工商管理、房地产管理、市场营销等相关专业优先。 3、经验：具备真实有效的招商相关工作经验，熟悉市场招商业务流程，有客户资源、本地市场资源者优先。 4、职业素养：为人正直诚信、廉洁自律，工作积极主动、责任心强，具备良好的客户服务意识和持续学习能力，能够快速适配公司政策及市场变化。 5、综合能力：具备优秀的沟通表达、商务谈判及人际交往能力，主观能动性强，敢于开拓市场，拥有良好的团队协作意识，能配合团队完成整体业绩目标。

招聘厂房招商专员，主要工作区域：高新西区、郫县，主要是负责工业园区内厂房租赁招商，接待客户，整体合同，高提成，可包住。

招房产中介兼职 工作地点 在景泰翰林 同行业最高80%提成 工作时间自由 钱多事儿少 无量化考核 上班不用打卡

岗位职责： 1.负责公司业务的市场拓展，开发新客户并建立长期合作关系，完成既定的业绩目标 2.深入了解行业动态与客户需求，制定有效的合作方案，推动项目落地执行 3.维护现有合作伙伴关系，协调内外部资源，提升合作效率与客户满意度 4.定期收集市场反馈信息，分析竞争格局，为公司战略调整提供数据支持 5.参与谈判及合同签订，确保合作条款符合公司利益与合规要求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力 2.有1-3年及以上拓展或销售相关工作经验，有成功案例者优先 3.具备较强的市场敏感度和独立开拓能力，能承受一定工作压力 4.性格积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神 5.熟悉所在行业的基本运作模式，有本地资源或行业资源者优先考虑

岗位职责：1. 负责社区内居家养老、日间照料、健康体检、助洁助浴、长护险等养老便民服务线下推广，面向社区中老年群体做好服务讲解与政策科普。 2. 对接社区居委会、小区物业，配合开展社区公益义诊、养老科普宣讲、便民服务活动，维护良好社区合作关系。 3. 接待社区老人及家属咨询，精准了解居家养老、陪护照料等刚需需求，匹配对应养老服务，做好客户信息登记、后期回访跟进。 4. 维护老客户资源，做好客情维护，推动老客户转介绍，完成月度基础推广拓客指标。 5. 每日同步工作数据，反馈社区居民养老需求以及市场竞品信息，配合团队优化推广工作 任职要求：- 年龄25-55岁，学历不限，有无经验均可，零基础一对一带教。 - 性格开朗随和，有耐心、有爱心，善于和中老年群体沟通交流，亲和力强。 - 热爱养老服务行业，踏实肯干，服从团队工作安排。 - 有社区工作经验、销售经验、家政/康养行业经验者优先录用 岗位福利： 综合薪资3500-8000元，底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶；每月准时发薪，绝不拖欠，新手有人带，养老行业客源稳定，好开单。

1.负责固安地区分布式光伏电站（全款自投/租赁模式）的销售推广与客户开发；2.收集潜在客户信息,跟进意向客户,完成拜访、洽谈与签约；3.为客户提供专业方案解答,协助完成现场勘查、合作模式讲解与合同签订；4.维护客户关系，推动项目落地，完成销售目标；

河北唐山路北区招聘销售专员 工作地点路北区华严路建华道口 工作轻松环境好 团队充满青春有活力 每天工作8小时，不加班，法定节假日，单休，团建 薪资3000-10000 期待你的加入 联系电话

岗位职责 通过电话、微信等渠道，对接意向客户，介绍汽车销售、网约车租赁等相关业务 主动跟进客户需求，解答车型、价格、政策、流程等咨询，促成签单 维护客户关系，做好客户信息登记与跟进记录，提高转化率 完成公司下达的销售任务，配合团队完成业绩目标 任职要求 年龄18-40岁，沟通表达清晰，有电话销售、汽车销售、网约车从业经验优先 性格外向，有耐心，抗压能力强，愿意主动开发客户 会基本手机/电脑操作，工作认真负责，服从管理 薪资待遇 底薪3000元 + 500元全勤奖 + 高额提成 综合收入上不封顶，多劳多得 工作时间：朝九晚六，月休4天 工作环境轻松，团队氛围好，带薪培训，晋升空间大

1.工作内容:负责工业灯具销售。 2.客户资源：已有长期合作的大企客户。 3.工作范围：唐山、承德、廊坊移动式办公 4.工作待遇：入职4200，转正4700，升职后待遇再加无上限。外加每月800油补，每月150话补，提成、奖金、福利物品发放、五险、团建。 5.全国4000销售人员，是个大企业，自己工厂研发产品，靠得住。客户资源公司有，无需费力。 只空缺一个岗位，需要有车会开，年龄35以内，男女不限，销售经验优先。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品信息 5. 持续学习产品知识与销售技巧，提高车险的续保率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

平常做店办公负责给客户提供房源，客户到公司了负责接待，没事可以外出拍照片收钥匙，但是如果客户想看房也会涉及外出带客户看看房子成交拿提成

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核