
设备实施工程师
8千-1.1万/月
设备工程师经验不限本科有源医疗器械医疗耗材医疗设备外科器械口腔科器械
负责公司口腔数字化设备(包括切削设备、扫描仪、3D打印机等)在海外市场的技术交付工作,全面统筹设备的现场安装调试、操作培训及售后支持,同时承担内部产品调试与知识传递任务,确保设备稳定运行并提升客户满意度。
核心职责:
- 执行海外客户现场设备的安装、调试、验收以及临床或技工端的操作培训,保障交付流程高效且符合规范要求。
- 提供远程技术支持,及时响应并处理设备故障问题,联动研发团队推动产品持续优化。
- 非出差时段参与产线设备调试、故障模拟复现,并主导开发和讲授内部技术培训课程。
- 编制中英文版技术文档、操作手册及常见问题解决方案库,支持海外经销商技术团队能力建设。
任职要求:
- 本科及以上学历,机械、自动化、口腔医学技术等相关专业背景,具备3年以上牙科CAD/CAM设备技术支持或项目交付经验。
- 熟悉切削机、3D打印机、口内扫描仪等工作原理及维护流程,掌握Hyperdent、Millbox等CAM软件基本操作。
- 英语可作为主要工作语言,能够流畅开展技术交流并撰写专业技术文件。
- 可接受每年多次海外出差安排(单次持续2至4周),具备独立应对现场技术问题的能力。
- 具备较强的客户服务意识,良好的跨文化沟通技巧与抗压素质
设备实施工程师
6千-1万/月
设备工程师1-3年本科机械设备自动化设备
工作内容
1、负责设备的交付执行,确保设备准时无误地送达客户现场。
2、与客户保持对接,保障设备安装及使用过程满足客户实际需求。
3、配合处理设备交付期间的技术问题,确保设备稳定运行。
4、需接受频繁出差安排。
任职要求
1、具备较强的项目执行能力,能按计划推进并完成设备交付工作。
2、具备良好的沟通技巧,能够与客户高效交流并协调相关事宜。
3、具备故障排查与应对能力,可迅速识别并解决交付中的技术难题。
4、理工类专业背景者优先考虑。
设备实施工程师
7千-1万/月
设备工程师1-3年本科
1. 负责客户侧设备的交付实施,确保设备顺利投入使用并充分释放其性能与方案价值,持续跟进客户使用状态,高效闭环处理各类问题;
2. 为客户提供专业的售后支持服务,及时响应并精准解决售后相关技术及操作问题;
3. 承担设备的日常维护保养工作,针对异常故障或返厂设备进行快速响应与全程跟踪,保障问题高效、彻底解决;
4. 开展行业动态、市场发展方向、客户需求及竞争格局等相关信息的调研与整理;
5. 参与新产品上市前在客户现场的测试验证,收集实际使用反馈并传递至产品部、研发部、PDT等相关部门,协同推进产品优化与上市准备;
6. 能够适应出差安排,前往客户现场开展技术支持与服务工作
研发助理8K+包食宿+社保
7-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
一、工作内容:
1、参与研发需求与产品的调研工作,配合研发工程师完成研发方案的制定及前期技术预研;
2、负责研发项目执行过程中的数据收集、归纳、统计与分析,并按周期提交分析报告;
3、参与研发项目的具体实施环节,协助优化新产品性能并开展相关评估工作。
二、岗位要求
1、本科及以上学历,23届-26届毕业生,食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学、营养学等相关专业优先,综合素质优秀者专业可适当放宽,入职后提供系统培训。
2、能够适应出差安排(涉及陕西、安徽、山东等子公司)。
3、实习期可支持1至3个月。
4、无纹身。
三、晋升途径
基层研发助理→产品工程师
四、福利待遇:
食宿免费、缴纳五险、每月7号前发放工资、父母生日蛋糕、定期团建活动、节日福利、父母体检卡、年底慰问金、内部晋升机会、部门绩效奖励、春节红包等
研发工程师-改性塑料
8千-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 负责汽车内外饰(仪表板、保险杠、门板)专用改性PP材料的配方设计、小试与中试放大,优化配方性能与成本。
2. 对接主机厂及一级供应商,参与材料技术路线确定、样品测试、材料认可及PPAP文件编制与提交。
3. 指导生产车间进行挤出生产线螺杆组合优化与工艺参数调整,解决量产过程中的产品稳定性问题。
4. 制定产品技术标准与质量标准,完成技术交接;快速响应客户技术反馈,提供产品质量问题解决方案。
【岗位要求】
1. 学历...
空气能热泵研发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科干燥设备
岗位职责
1. 热泵系统设计
· 负责空气能热泵产品(烘干应用)的系统方案规划
· 完成压缩机、换热器、膨胀阀、四通阀等核心部件的选型与匹配工作
· 开展热泵系统热力学分析计算,提升系统能效比(COP)
2. 产品开发
· 参与新产品从概念构思、样机制作到批量生产的全过程开发
· 编写产品BOM清单、技术图纸、工艺文档及检验规范
· 跟踪样机装配与调试,解决研发阶段出现的技术难题
3. 性能测试与优化
· 制定产品性能测试计划,组织实施制热量、能效、噪声等关键指标测试
· 分析测试结果,识别性能短板,提出改进措施
· 推进在售产品的能效升级与制造成本优化
4. 技术支持
· 为生产环节提供装配与检测方面的技术指导
· 配合售后团队诊断并处理客户现场反馈的技术问题
· 协助销售团队开展产品技术讲解与培训工作
调试工程师
2-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科自动化设备
调试工程师
【岗位职责】
1. 负责义齿自动化产线(如切削机、烧结炉、打磨机器人等设备联动)的日常运行监控,联合外部供应商解决产线智能化运行中的技术瓶颈与设备故障。参与调试半自动/全自动义齿生产线,处理机器人系统作业bug。
2. 接手半自动/全自动义齿生产线整线调试转产工作,包括机器人配方建立、PLC触屏操作。
3. 处理自动化产线的机械问题,包括设备卡滞、异响、配件更换等工作。
4. 参与电气调试工作,能够使用西门子/三菱PLC调试软件,可更改简单的PLC程序逻辑,解决部分程序bug。
5. 执行自动化产线的日常保养、点检工作。
6. 负责产线的故障处理与分析,以及操作人员培训工作。
7. 负责自动化产线操作说明书,保养、点检规范的编写工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械制造及自动化、电气自动化、机电一体化、机器人调试等相关专业,3年以上工作经验。
2. 熟练使用至少2款品牌机器人,包括但不限于机器人作业编译,视觉系统集成(标定、调试),通讯协议调试、主栈从栈的配置(cclink、profinet、TCP/IP等等)。
3. 能够熟练执行机器人外部轴系统的应用,熟悉西门子/三菱PLC系统的编程工作。
4. 具备良好的沟通能力,能指导现场装配人员落实工艺标准;有较强的问题分析与解决能力,可快速响应装配过程中的技术难题。
5. 具备培训能力,能向操作人员传递工艺要求与操作规范。
6. 工作严谨细致,有成本意识与持续改进的思维。
静设备技术员
1.2-1.8万/月
设备工程师3-5年大专
1、具备3年以上大型化工企业静设备管理相关工作经验
2、持有大专及以上学历
3、可迅速到岗入职
精炼工程师(JD00190)
1-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科黑色金属冶金工程师炼钢工艺
岗位职责:
1、主导炼钢过程中各类生产与质量问题的分析,通过数据挖掘、工艺试验等方式追溯根本原因,提出改进方案并跟进实施效果。
2、推动新原料、新工艺、新技术及新型外观检测手段的引入与应用,优化生产过程稳定性,提升产品品质。
3、组织制定和修订各工序关键工艺参数、设备精度、水质等检查项目及相关标准规范。
任职要求:
1、本科及以上学历,冶金工程或相关专业,具有扎实的精炼工艺理论基础;5年以上炼钢精炼工艺(侧重LF/RH)实际工作经验,具备中级工程师或以上职称;特别优秀者,可适度放宽学历、职称及年限要求。
2、熟练掌握LF/RH等精炼全流程工艺技术,了解精炼设备运行原理,具备良好的数据分析、问题诊断及协同推进能力;有新钢种精炼洁净度控制、成分精确调控、夹杂物去除等实践经验,能独立牵头解决精炼环节中的成分异常、气体含量超标、夹杂物不达标等复杂技术问题。
工资面议
变压器工程师(技术/设计/外贸)
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 产品设计:负责华变(SCB系列)、美变(ZGS系列)、欧变(箱变)及高低压变压器的整体方案规划与结构细节改进,独立完成CAD全套图纸绘制(含电气原理图、结构图),确保设计方案满足国际标准及客户具体需求;
2. 外贸技术协作:响应海外客户技术咨询,分析并转化需求为可行技术方案,协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认,并提供售后安装调试的技术支持;
3. 报价编制:根据原材料价格、制造工艺、运输成本及市场动态,准确制定出口报价文件,保障报价的科学性与市场竞争力;
4. 技术支持:参与生产前技术交底,协助解决制造和装配过程中的技术问题,持续优化工艺流程,提升产线运行效率;
5. 技术文档管理:系统整理技术资料,包括设计图纸、BOM清单、技术规范书、产品使用说明书等,保证文档齐全且可追溯;
6. 技术动态跟踪:关注变压器领域技术发展及国际标准变化(如IEC、ANSI),不断升级优化产品设计体系。
任职要求:
1. 学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经历:具备3-5年及以上变压器设计经验,须有独立完成华变、美变、欧变及高低压变压器设计的实际案例,具有外贸类变压器项目技术支持经验者优先考虑;
3. 专业能力:
- 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法;
- 熟练使用CAD等制图软件,能独立承担整套产品图纸的设计与修订;
- 具备外贸报价能力,了解国际物流、关税政策者更佳;
4. 语言水平:通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听说读写能力,可独立开展与海外客户的技术交流(邮件、视频会议等形式);
5. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具备较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识,能接受 occasional 出差安排。
打锚杆1-2人
急需招聘两名工人,要求年龄在60周岁以内,工资为每天240元,提供食宿,工作时间为12小时,工作内容为打抗浮锚杆。
理货员1-2人月结
金屋秦皇半岛五区西门快递代收点驿站,招理货员一名。早九点上班晚七点下班。月休假两天。月薪:3500元,需要干活干净利落,灵头一点的。能吃苦耐劳长期干的。否则请勿扰。岁数大眼力体力跟不上的勿扰。最好是干过快递行业的和离家近的,具体其他事宜私聊。号同。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备服务工程师
5千-1万/月
设备工程师1-3年大专
(一)岗位职责
1. 设备安装调试:负责公司家用微高压氧舱设备的现场开箱、组装、整机安装、通电调试,完成设备压力、氧浓度、温控、耳压平衡、臭氧消杀等全部功能校验,确保设备各项参数达到出厂标准。
2. 售后维修故障处理:承接全国代理商、体验中心、海外客户设备故障报修,远程技术排查;必要时出差到现场开展设备检修、零部件更换,解决电路、制氧系统、压力控制系统、传感器、控制系统等各类硬件故障。
3. 技术服务与培训:对代理商工作人员开展设备日常操作、基础故障排查、日常维护保养培训;输出设备维护保养手册、常见故障处理指引文档。
4. 质保履约执行:落实舱体十年质保等公司质保政策,做好维修更换记录,建立设备服务台账,记录设备安装时间、故障现象、维修方案、更换配件、回访结果。
5. 设备检测反馈:维修过程中收集产品硬件缺陷、设计问题,整理反馈给生产及研发部门,协助优化产品质量。
6. 售后配件管理:统计维修备件需求,提交备件申请;做好备件领用登记,管控备件消耗;完成维修完工报告、服务工单归档。
7. 出差支持:根据售后需求全国出差,配合海外客户远程技术指导,配合销售完成客户现场设备技术答疑。
(二)招聘任职要求
1. 大专及以上学历,40 周岁以下,机械、机电一体化、电子电气等相关专业。
2. 持有有效电工证;具备设备整机安装、电路检修、设备调试实操经验;有大型家电、康养医疗设备、工控设备售后维修经验优先。
3. 看得懂电气原理图,能够独立排查电路、传感器、控制系统故障;了解气压设备、压力容器相关知识优先。
4. 能够接受高频全国出差;动手能力强,善于故障分析判断。
5. 具备基础文档能力,可填写服务工单、撰写故障报告;有安全操作意识,严格遵守电气作业安全规范。
6. 有高压舱、制氧设备相关维修服务经验优先。
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
毕业时间:2026年
招聘截止时间:2026.08.01
面向2026届优秀应届毕业生,为公司生产制造体系定向培养兼具技术能力与管理潜质的复合型人才。通过系统化轮岗机制、导师全程指导及实际项目参与,快速掌握精密加工工艺、生产运营流程与质量控制规范,未来成长为生产管理、工艺技术或生产计划领域的核心骨干力量。
岗位职责:
在生产制造、工艺技术、质量管理、生产计划等岗位开展轮岗实践,深入理解产品全流程生产环节、工艺规范及品质要求。
岗位要求:
本科及以上学历,2026届应届毕业生;
机械设计制造及其自动化、工业工程、材料成型、数控技术、机电一体化、自动化等相关专业优先;
能适应从基层岗位起步,踏实肯干,具备较强的学习意愿与发展潜力。
车间主任
4-7千/月
车间主任包吃包住1-2人月结高中
岗位职责:执行生产计划确保生产的完成,监控生产进度,确保按时完成订单,管理生产线人员,包括排班生产培训和绩效评估,监管生产质量,保证产品合格出厂,上班时间:早7晚7点-黑白两班倒,可住宿可免三餐,无假期
电器研发工程师
4-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科PLC工程师电路设计电控工程师放大器
【岗位职责】
1. 设计与研发:根据需求设计电气系统(如供电系统、控制系统)、绘制电气图纸(原理图、接线图),选型电气元件(接触器、断路器等)。
2. 安装与调试:指导或参与电气设备的现场安装,通过测试、编程(如PLC编程)等方式调试设备,解决安装调试中的技术问题。
3. 运维与检修。
4. 安全与合规。
5. 技术支持与优化。
工厂焊工焊接工龄奖包住包吃月结
诚聘焊工:河北省秦皇岛市上班。工作内容按图纸要求完成焊接;任职要求:45岁以下,焊接技术熟练,持焊工证优先。薪资6700至8800元/月,包吃住,有工龄奖。当天可安排上岗。工资按时发放。活儿长期稳定。
招三个焊工420一天包吃住,不要证会焊就行
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补包住加班补贴五险一金20人以上日结
扬州厂要三个二.保.焊岗位,不用证会焊就行,焊工岗位,18-48以内都可以,420/天包吃住
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维修钳工
4-5千/月
装配钳工五险1-2人月结有机械常识焊工证
岗位职责:
1.按照工艺图纸和技术要求,完成机械设备的装配、调试与精度校验工作
2. 使用钳工工具及量具进行零部件修配、钻孔、攻丝、刮研等基础加工操作
3. 配合质检部门完成装配过程中的自检、互检及终检,确保产品符合质量标准
4.参与设备装配问题分析与改进,提出合理化建议并落实优化措施
5. 严格执行安全生产规范,维护作业环境整洁,做好工装夹具日常保养
任职要求:
1.熟悉机械制图与公差配合知识,能看懂装配工艺文件
2.具备基本钳工实操能力,掌握划线、锯削、锉削、钻孔等核心技能
3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的动手能力和团队协作意识
4. 身体健康,能适应车间现场作业环境,服从生产安排
5.有相关行业装配经验者优先,学历不限
临床交付经理/临床交付工程师
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责产品试用,确保试用成功并达成试用目标,解决技术疑虑,为正式合作奠定基础;
2. 参与重点项目解决方案制定,确保服务承诺与客户期望一致;
3. 负责产品交付与临床技术支援,确保客户能够熟练使用并发挥产品价值;
4. 及时响应并协调处理客户在临床使用中遇到的各类技术及服务问题,确保问题闭环与满意度提升;
5. 建立并维护与客户医务端的长期稳定合作关系,成为客户信任的技术伙伴;
6. 收集并反馈客户在使用...
机械维修包住包吃
机修要求:会操作氩弧焊,电焊,气割,有维修机器经验,年龄30-45岁之间,工作时间:早7-晚7点,黑白两班倒,可住宿可三餐免费,无假期
牧场信息员
3-4千/月
生产运营1-2人1-3年大专工作餐免费缴纳社保
职位描述
工作职责:
负责牧场日常生产数据的采集、整理与标准化录入,覆盖牛群档案、饲喂量、产奶量、繁殖记录等核心维度,确保数据真实准确。
维护牧场信息化管理系统(如牧场管理软件、物联网监测平台)的日常运营,及时更新牛群动态、设备状态等关键信息。
定期生成牧场生产数据报表与趋势分析报告,为牧场运营团队提供成本优化、产能提升的决策依据。
协助建立牧场数据管理规范,推动数据共享与跨部门协同,支撑精准饲喂、疫病防控等业务场景的落地。
任职要求:
大专及以上学历,动物科学、畜牧兽医、农业信息化等相关专业优先。
熟悉牧场生产流程,掌握Excel、数据库等工具的数据处理技能,能独立完成数据清洗与分析。
具备良好的逻辑思维与细节把控能力,能快速识别数据异常并提出改进建议。
有牧场管理系统(如阿菲金、DC305)或物联网设备操作经验者优先。
栏目概述
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