工作内容：解决用户在支付中遇到的问题 工作时间：八小时工作制 休息：6天 薪资：3500-5500 保险：本地五险一金 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上

注意：不是中介！公司直招！公司直招！ 职位要求： 男女不限，具备基础电脑操作能力即可~ 【我们能给你的】 工作舒适——实行8小时工作制，24小时热水供应，空调全天开放，免费提供茶饮与零食，办公环境优越，可提供住宿 1、五险保障：入职即享五险（社保） 2、完善休假体系：包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等 3、带薪病假：入职即可享有每年6天带薪病假 4、年度健康体检：入职后每年享受一次全面体检 5、生日关怀：入职即可领取生日礼物 6、节日福利：入职即享节日礼品，如中秋、端午等节庆福利 7、团队活动：定期组织部门团建 8、茶水间配备：设有专用茶水区，方便员工休息、用餐及茶歇 9、带薪培训：提供入职及在职带薪培训

家教文员，工作轻松每天发发单子对接即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-23 【岗位职责】 1. 协助进行市场调研及分析，确保营销策略的有效实施。 2. 支持团队成员，参与制定和执行市场营销计划。 3. 协助处理客户咨询，保证优质客户服务体验。 4. 参与产品推广活动，提供必要的市场支持和文书工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协助团队成员完成市场相关工作。 2. 对市场营销有一定的理解，能够灵活运用市场工具和数据。 3. 具有较强的组织能力和问题解决能力，能够处理多任务并保证工作质量。 4. 有一定的文字功底，善于撰写市场相关的文案和报告。

岗位职责： 1、负责站点日常客流疏导指引，接待到访人员咨询，做好来访信息登记归档，完成站点日常行政台账录入； 2、负责公共区域物资盘点、物料保管、设备日常巡检登记，发现设施小问题及时报备后勤维修部门； 3、维护站点公共区域环境管理，配合完成现场客流疏导，保障站点日常办公与客流运转顺畅； 4、配合站点管理人员完成排班统计、文件交接、日常通知传达等内勤运营工作； 5、 协调车站各部门（乘务、票务、安检等），跟进调度指令落地执行； 任职要求： 1、年龄合适，沟通谈吐良好，做事细心有耐心； 2、能配合站点倒班制度，执行力强，服从管理； 3、会基础文字登记、简单表格录入，有无经验均可带薪培训。 薪资福利：薪资按月发放，班次稳定，食宿齐全，长期在岗岗位，晋升体系完善。

1.负责公司各项业务数据的采集、归类、录入及存档，确保信息真实无误、完整齐备。 2.熟练运用Excel对海量数据进行高效处理与分析，掌握常用函数操作，善于利用数据透视表完成数据整合与深度解析，按时输出各类统计报表，为管理决策提供可靠依据。 3.配合各部门开展数据检索、条件筛选等工作，响应多样化数据需求，并给予相应的技术支持与说明服务。 4.定期执行数据备份与系统维护任务，保障数据安全与可查性；及时识别并处理数据运行中的异常情况，确保数据流程稳定运行。 5.与各职能部门紧密配合，参与业务流程改进项目，结合数据分析提出专业意见，推动公司运营效能持续提升。 试用期3500加200全勤奖，转正根据职位有相应的职位薪资体系，具体面谈 早9：00-12：00，13：30-18：00，月休6天 工作地址：海港区河东船厂院内（大仓）

岗位职责： 1、协助开展市场规模、竞争态势等关键信息的分析，参与编制行业研究材料，为投资决策提供数据支撑； 2、参与集团在经营管理、生产运营、采购及冶金业务等方面的工作，配合上级完成相关事务； 3、搜集目标企业运营资料，逐步掌握价值驱动要素与潜在风险的判断方法； 4、深入业务环节，承担文件归集、会议记录整理等基础性工作； 5、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，冶金工程专业背景，优先考虑东北大学、北京科技大学、安徽工业大学等具有冶金学科优势院校的毕业生； 2、具备扎实的文书写作能力，可独立完成各类公文与商务函件撰写，熟练使用Office办公软件，掌握计算机信息化基础知识及基本操作； 3、性格积极乐观，富有亲和力，拥有良好的沟通技巧和跨部门协作能力，能够妥善应对各类内外部关系； 4、工作态度主动，责任感强，具备多任务并行处理能力，能在高强度工作环境中保持专注与细致； 5、具备优秀的协调沟通意识和团队合作精神，抗压能力佳，学习适应能力强； 6、能够高效执行上级交付的其他综合性事务。

岗位职责 1. 专注于劳动争议全流程法律文书的撰写，独立完成仲裁申请书、答辩状、上诉状、代理词、证据清单、调解协议、工伤赔偿协议、催告函等各类劳资纠纷相关文书的起草工作 2. 协同客户及律师收集整理劳资纠纷证据材料，系统梳理员工工龄、薪资结构、社保缴纳、加班时长、经济补偿、违法解除等案件事实，核查证据链条完整性，完善案卷资料 3. 掌握劳动仲裁与法院立案程序，协助准备立案所需文件，完成材料装订、线上系统信息填报、文书校对修订及案件档案归档管理 4. 跟进劳资类案件办理进度，配合律师开展庭前准备工作，进行基础案情沟通，汇总整理同类案例文书模板，持续优化文书写作标准化流程 5. 熟练运用《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《工伤保险条例》等法律法规，高效处理辞退争议、岗位调整、欠薪纠纷、工伤认定、双倍工资索赔、竞业限制等常见劳资问题的文书事务 任职要求 1. 大专及以上学历，法学或人力资源相关专业优先；具备律师事务所、仲裁机构、企业法务部门劳资文书处理经验者优先 2. 熟悉劳动法律法规体系，能够独立完成劳动仲裁及诉讼全流程文书撰写，文字表达规范严谨，逻辑性强，无法律基础知识错误 3. 工作细致耐心，善于证据归纳与材料审核，熟练使用Word进行文档排版，精通案卷整理，打字速度较快 4. 了解劳动仲裁立案操作流程，有劳动争议案件处理、书记员或法务文职岗位经验者优先考虑 5. 性格沉稳，责任心强，无拖延习惯，愿意长期专注劳动纠纷领域发展，通过大量实际案例积累专业能力 办公环境安静，纯内勤岗位，无需外出拓展客户，专注提升文书专业技能

秦皇岛市海港区招工地小工/杂工

小吃车招工，要求手脚勤快。眼睛有活。。时间可以商量，工资都可以商量，电话

招聘倒螺人员，有意者请联系。

招聘两名住宿人员。

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工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

法务助理｜无销售｜律师带教｜双休不加班｜ 纯法律文职，零销售、无业绩压力，不要求拓客； 律师一对一带教，全程接触诉讼案件，文书、立案、证据全流程实操； 准时下班无加班，双休 + 法定节假日全休，氛围简单不内卷； 接受应届生、法学专业，长期稳定发展有清晰晋升通道。 岗位职责 案件证据管理：协助律师整理、分类、扫描案件证据，规范装订归档，建立案件台账，保障材料完整可追溯； 法律文书辅助：协助起草、校对起诉状、通知书、合同、情况说明等各类诉讼文书，优化文书格式排版； 立案流程协助：配合律师完成线上 / 线下立案材料准备，跟进案件基础流程； 档案管理：统筹纸质、电子案件档案分类保管，严格遵守保密制度； 部门辅助工作：资料汇总、信息录入、流程报备，配合团队完成案件配套工作。 任职要求 学历专业：法学相关大专及以上，22/23/24 届应届生均可，无经验可培养； 基础能力：熟练 Office，擅长文字排版、信息录入，打字流畅，逻辑清晰； 个人特质：细心严谨、有责任心、保密意识强，能踏实长期稳定在岗； 加分项：有过人事岗位经验或有律所、法院、企业法务实习经验，熟悉基础诉讼流程优先； 不接受短期过渡、兼职人员，期望长期稳定发展。 薪资福利 薪资结构：转正固定底薪 4000 + 全勤奖，每年调薪； 晋升路径：法务助理→主办法务→诉讼专员→授薪律师，可独立承接案件； 基础保障：入职缴纳社保，带薪年假、法定节假日正常放假； 作息环境：周末双休，无强制加班，下班时间固定，办公安静、团队年轻化； 成长支持：执业律师全程带教，系统学习诉讼全流程，积累完整法律实操经验，为后续执业打基础。

公司直招！无中介！法学专业！ 室内办公 不外出 不出差 不用接待客户 新人入职有专人一对一全程带教零基础可入行，上手快！ 任职要求： 1.大专及以上学历，具备法律基本常识或相关从业经验者优先； 2.普通话标准，具备较强的沟通能力、谈判能力、协调能力和团队合作精神； 3.具备快速学习能力和较强的适应能力，能够在短时间内熟悉公司业务和行业知识； 4.品行端正，诚实守信，具备高度的责任心和敬业精神。 5.有法院、调解中心或同行业工作经验者优先。 岗位职责： 1.快速学习和掌握公司的业务流程、信息知识，以便高效地开展工作； 2.负责诉讼、执行案件流程节点跟进及管理，及时督促法院进行立案、调解、保全、开庭、判决等，保障案件顺利、快速推进； 3、协调调解团队工作，及时更新案件进度并向调解团队及时反馈案件最新情况。 薪酬说明：4000-6000元/月，具体面议，根据个人能力及经验可适当上浮；试用期3个月。 你可以得到： 1.入职有老员工一对一带教，保证上班不迷茫。有专门的入职培训。 2.有五险一金！ 3.早九晚六+周末双休+假节日+午休1.5小时+全勤 4.开工红包+年会大奖+生日福利+节假日员工福利......

公司直招！无中介！说话有逻辑，普通话较标准即可！ 室内办公 不外出 不用主动找客户 不用接待客户 不需要主动寻找客户 新人入职有专人一对一全程带教，没有本行业经验的也可快速入行，上手快！ 一、任职要求： 1、中专及以上学历（不限专业），普通话标准，熟练办公软件，做事认真。 2、做过电销客服、贷后服务、有销售经验、客服经验的优先，负责金融案件纠纷调解。 3、有良好的沟通能力、谈判能力、思维敏捷、逻辑思维清晰、有责任心、有上进心。 4、征信记录良好、无犯罪记录。 你可以得到： 1.入职有老员工一对一带教，上班不迷茫。有专门的入职培训。 2.入职购买五险一金！ 3.早九晚六点半+周末双休+休假节日+午休1.5小时 4.开工红包+年会大奖+生日福利+节假日员工福利......

法律助理招聘 一、任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业； 2. 具备行政事务处理经验优先，可熟练完成文档整理、资料归档等办公事务； 3. 男女不限，工作认真细致、责任心强，具备良好的文书撰写与逻辑思维能力； 4. 服从工作安排，踏实稳定，应届毕业生亦可。 二、工作内容 1. 协助处理商标侵权纠纷相关案件对接、资料跟进； 2. 负责各类法律文书、案件材料的整理、归档、录入与校对； 3. 兼顾日常行政辅助工作，完成文档、台账、资料管理等行政类事务； 4. 协助完成日常法务辅助性工作，配合团队完成各项事务。 三、薪资待遇 1. 试用期底薪：2000元； 2. 转正底薪：3000元； 3. 薪资发放：次月20号准时发放上月工资。 四、上班时间 上班时间：8:30—17:30 休息制度：上六休一 五、其他 岗位兼顾法务+行政，办公环境良好，团队氛围和谐，适合法律专业应届生积累实务经验，长期稳定发展。 有意向者可直接投递简历，预约面试！ 如果你需要，我再精简一版适合直接发到招聘平台的短文案。

简单的视频剪辑、图片处理及文字编辑 提供住宿，单人房间

负责资料整理与信息录入，配合完成日常事务处理，熟练使用各类办公软件，具有较强的沟通协调能力与任务落实能力。

岗位职责 1. 负责日常来访客人接待、登记，提供基础接待服务 2. 及时接听并转接办公电话，传递基础通知信息 3. 维护办公区域环境卫生，保持前台区域整洁有序 4. 协助管理办公物资领用、登记等基础行政事务 5. 配合完成公司线上宣传推广提高公司知名度 任职要求 1. 沟通顺畅、服务意识强，待人热情有礼貌 2. 熟练使用基础办公软件，能完成简单数据记录、文档整理 3. 工作细致、有责任心，时间观念强，能稳定出勤 4. 接受无行政前台经验，应届生、新人均可培养 员工福利 有空调、全勤奖、提供商品房住宿，定期团建出游，免费奶茶零食供应 6点下班不加班到点就走，工作环境舒适，新人一对一带教

负责资料整理与信息录入，配合完成日常事务处理，熟练使用各类办公软件，具有较强的沟通协调能力及执行能力。

1. 负责公司各项业务数据的采集、归集、录入及存档工作，确保信息真实、完整、可查。 2. 熟练运用 Excel 进行大批量数据的整理与分析，掌握常用函数操作，善于使用数据透视表完成数据聚合与深度分析，按时输出各类统计报表，为管理决策提供数据支撑。 3. 配合各部门开展数据调取、条件筛选等工作，响应多样化数据需求，并给予相应的数据说明与技术支持。 4. 定期执行数据备份与系统维护任务，保障数据安全与历史记录的可追溯性；快速识别并处理数据流程中的异常情况，确保数据运转稳定高效。 5. 与各职能部门保持良好沟通，参与流程改进项目，结合数据分析成果提出优化建议，推动公司运营效能持续提升。 试用期3500加200全勤奖，转正根据职位有相应的职位薪资体系，具体面谈 早9：00-12：00，13：30-18：00，月休6天 工作地址：海港区河东船厂院内（大仓）

工作内容： 1. 制定招生计划并撰写相关文案。 2. 组织并协助现场讲座的开展与服务保障。 入职要求： 1. 具备良好的团队协作能力。 2. 普通话流利，具备较强的沟通表达能力。 3. 能够细致讲解，认真回应各类咨询。 4. 办公地：茂业中心或者中铁七局

岗位职责：1.邀约面试2.访客登记3.用人面试4.岗位招聘直播（介绍工作内容，不带货不用才艺）薪资待遇:1.月薪2600+高提成+管午饭和住宿2.五险3.月休四天4.正常八小时，不加班5.独立办公室用人要求:25-45岁高中及以上学历五官端正善于沟通识字会用电脑优先录取

1.协助老板处理日常事务 2.安排和管理老板的日程 3.准备和整理相关文件和报告 4.提供决策支持和建议 5.维护内外部沟通渠道 6.确保信息安全和保密 7.完成其他交办事项 感兴趣联系我，接受零基础，入职后有培训，欢迎加入我们的团队！

实习临时长期都可以过来每周六周天休息法定节假日休息工作时长不超过8小时

公司直招：不收取任何费用，可放心投递 找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合不合适。工作内容简单，室内办公。五险＋带薪培训，不加班的生活值得你拥有！老板不喜欢加班的员工，本人也是带头拒绝加班。 【福利待遇】 1. 工作舒适：8小时工作制，24小时供应热水，空调24小时开放，免费的茶饮零食，环境优越。 2. 五险：享有五险。 3. 完善的休假制度：全薪年假、全薪病假、婚假、产假等。 4. 带薪病假：入职即可享受带薪病假。 5. 年度体检：入职即享有每年一次健康体检。 6. 生日福利：入职即可享受生日礼物。 7. 过节福利：入职即享有节日礼品，如中秋节、端午节等。 8. 部门活动：定期团建活动。 9. 公司设有茶水间，方便员工工作之余用来茶歇、吃饭。 10. 提供带薪培训。 11. 带薪休假、年终奖。

您好： 我是里歌，里歌中艺乐器音响（北京）有限公司的创始人。感谢您在众多企业中关注到里歌，这份关注让我倍感珍惜，相信这是美好缘分的开启。若能有幸迎来您的加入，必将是伟大事业新征程的起点，我们将携手共进，开创一段非凡的未来。感恩您的信任。 回顾过去，2000年至2020年，我们历经二十年的深耕与积累，稳步前行，从北京走向全国，事业版图不断扩展，也结下了深厚情谊。展望未来，2021年至2050年，这三十年将是里歌蓝海战略的全面推进期。今年正是新事业启航的关键之年，意义非凡。因此，里歌正在组建一支充满激情与活力的梦想之队。 2021年第一阶段，我们将启动里歌乐器新连锁项目，致力于构建中国乐器行业的命运共同体。目前，里歌乐器城秦皇岛事业部已正式成立，在人才引进方面，现面向社会招聘多个岗位，涵盖前台、行政、客服、销售、外联、项目经理、部门经理、经理助理、美工、平面设计、电商运营、抖音快手新媒体运营等各类人才。 我们始终相信，每个人都有独特的天赋。在里歌，我们将用心发现每位伙伴的优势，结合个人兴趣与发展方向，安排适配岗位，助力潜能充分释放，实现更大价值与成就。 我们期待与心怀梦想、充满热忱，富有爱心与进取精神，热爱生活、乐于学习的你并肩同行，共同书写辉煌灿烂的明天。 关于经理助理和行政专员岗位的具体职责如下： 1、负责每月考勤数据的统计与汇总、员工信息及档案管理、员工入离职手续办理等基础人事事务； 2、负责节假日放假通知发布、员工活动策划组织、加班期间零食采购等员工关系相关工作； 3、负责来访宾客的接待、信件收发、电话记录及信息反馈等日常接待事务； 4、协助开展固定资产的采购执行、定期盘点及日常管理工作； 5、参与人事行政类制度的修订完善，并推动落实与监督执行； 6、根据个人能力与意愿，可参与招聘等相关模块的支持工作； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、旅游管理、汉语言文学等相关专业优先； 2、普通话标准，形象端正，气质良好，性格活泼开朗； 3、具备良好的人际沟通能力、理解力与协调能力； 4、具备综合处理事务及独立开展工作的能力； 5、工作积极主动，责任心强，亲和力佳，耐心细致； 6、优秀应届毕业生亦可考虑。

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文书的拟定、审查与修改，保障文件合法合规。 2. 参与合同磋商过程，提供专业法律支持，协助完成合同及相关法律材料的编制与审阅。 3. 处理企业日常法律事务，涵盖法律咨询、风险识别评估及应对策略制定。 4. 配合推进公司所涉法律争议的处理，参与诉讼或非诉解决流程。 5. 关注法律法规动态，及时向公司传递法律变动信息并组织相关培训，确保经营管理符合最新法规要求。 任职要求： 1. 法学相关专业，掌握系统的法律理论知识。 2. 具备优秀的法律文本撰写水平及合同审查实务能力。 3. 拥有良好的沟通协作技巧，能高效协调内外部法律事项。 4. 具备出色的逻辑分析与实务应对能力，可独立开展法律问题处置。 5. 工作细致认真，责任感强，能在高强度环境下稳定输出高质量工作成果。