
工长月结
联诚运输公司招聘带班工长,工作地点在廊坊(河北)。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6300至8700元/月,包吃住,工资月结。
工长月结
定做工长岗位招聘,常年有活,需经常加班。
薪资福利:工资面议。
招聘人数:1名。
工作地址:东杨庄中段村。
建筑木工家装木工活动布场装修木工桁架
一、岗位职责
1. 依据施工图纸,带领木工班组完成舞台、地台、背景造型、异形木结构搭建,把控施工进度与完工时间。
2. 管控木工施工质量,做好结构加固、外观收口,排查结构安全隐患,落实现场施工安全规范。
3. 管理施工物料、电动工具,合理控制耗材损耗,完工后完成物料清点、设备收纳。
4. 对接项目负责人、灯光音响技术人员及甲方,配合预留、现场验收与问题整改。
5. 统筹人员分工,管理班组工人;活动结束带队完成舞美拆除、物料装车。
6. 服从公司调度,配合夜间搭建、加班及短途外场出差项目。
二、任职要求
1. 3年及以上商演/展会活动舞美木工带班经验,谢绝纯家装木工,能看懂舞美施工图纸。
2. 会使用雕刻机,熟练各类板材加工,可独立制作常规及异形舞美木结构,熟悉结构承重原理。
3. 具备带班统筹能力,合理分配人手,赶工期可高效完成搭建任务。
4. 了解桁架、雷亚架等舞台配套结构,能配合灯光吊挂点位开孔加固。
5. 能适应通宵搭建、夜班作业、短途出差,吃苦耐劳,沟通顺畅。
6. 安全意识强,无重大施工安全事故与甲方返工投诉;有固定工人资源优先。
工长月结
招聘工长一名,薪资为6000-6001元。
岗位职责:负责施工现场的日常管理,协调各工种作业,确保工程进度按计划推进;熟悉施工图纸,组织技术交底,监督施工工艺与质量标准,及时处理现场技术问题;落实安全生产与文明施工要求,排查安全隐患,组织安全教育培训;做好施工记录与日志,参与工程验收,配合资料归档。
任职要求:具备3年以上施工现场管理经验,熟悉土建或装修施工流程;能看懂施工图纸,掌握常用测量仪器操作,具备现场协调与应急处理能力;责任心强,具备良好的沟通能力和团队管理能力,能承受一定工作压力。
工长
廊坊市固安县招工长一名,工程工长的工作职责:
1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;同时,告知业主施工问题;
3.具备良好的沟通及协调能力;
4.具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5.协助设计师顺利完成装修项目;
6.领导交办的其他任务。
任职要求:
熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
从事家装工程3年以上的从业经验;
良好的沟通与协调能力
电话
工长全职
【工长俱乐部 · 全国招募合伙人】
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家装工长
8千-2万/月
工长
任职要求:
1、熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项;
2、从事家装工程3年以上的从业经验。
岗位职责:
1、按照设计施工图独立完成室内装饰的施工;
2、发现与报价不符的项目及时反馈给设计师;
3、具备良好的沟通及协调能力;
4、具备吃苦耐劳精神,同时有一定的抗压能力;
5、协助设计师顺利完成装修项目。
工长全职
负责所在区域的施工,合作共同开发农村旧房改造事业【请看仔细再联系,我们是招总部以外地区的,当地工长或者项目经理,和总部合作负责施工,我们只做的是农村旧房改造项目】,招募学员计划启动中,我们负责手把手教学您在当地自己当老板做农村旧房改造,实现自己当老板,未来农村旧房改造一定是很好的机会,如有兴趣可电话联系沟通
【招聘岗位】手机维修师傅4000–5000元工作地址:固安剑桥郡联系方式:【同V】
4-5千/月
手机维修月结
【招聘岗位】手机维修师傅4000–5000元工作地址:固安剑桥郡联系方式:【同V】
会籍顾问游泳教练
十月预售项目三公里无竞争!翻新店庆,两年没做过预售项目位置:廊坊大学城面积:2500平米游泳健身。收集20天资源,售卡25天,无底薪。模式定金返现(日结)通提25%+组提(日结)开干,保证每个兄弟都挣到钱!招聘:会籍顾问10名健身私教5名游泳教练5名联系电话:李队
污水处理1-2人月结
家门口的好工作,早8晚5,上社保。招聘污水处理工2名。工作时间早8点至晚5点,管饭。薪资待遇为5000元/月,缴纳社保,每月休息2天。要求必须有污水处理工证。工作地点在香河。
油漆工喷漆工3-5人月结
招聘喷漆工3名,年龄要求20至35岁,要求踏实认干,无经验学徒亦可。每天工作8小时,月工资4000至6000元,每月6号发放工资。工作时间:8:00至12:00,14:00至18:00。
工长工程师
招聘项目工程师一名。
岗位职责:
1. 组织协调项目有关设计和技术工作,包括公司内部相关部门之间、外部供应商、项目与客户之间的协调,协助项目经理开展项目执行,如进度协调和采购。
2. 负责提出项目的采购请求,编写项目分包程序,负责分包项目工作,推进技术文件更新,评估技术方案可用性,协调订单的到货管理,澄清与供应商之间的技术问题,涉及PID/PDS结构、管道、电仪、设备等相关图纸,跟进并控制项目进度。
任职要求:
1. 有空分企业或项目经验。
2. 本科及以上学历。
3. 英语良好,至少读写熟练,口语交流无障碍。
4. 具备良好的协调、组织和沟通能力。
工作地点:浙江。
工期:一年以上。
工作制:5*8,立即到岗。
有意者可报名。
工长月结
招聘庭院施工工长/项目经理。
薪资待遇:底薪五千,加绩效奖金、完工奖励及年终福利。
团队简单,正规管理,供应稳定。
有意者可报名。
工长工程师
天津HF项目招聘钳工大工。每周工作6天,每天8:00至20:30,中间休息2.5小时。要求熟悉气路、液路安装,年龄在24至45岁之间。
后端开发工程师
7千-1.2万/月
其他后端开发3-5年本科Java团队管理经验PostgreSQLSpringCloudMySQLMyBatisDubbo架构设计经验Python
【岗位职责】
1. 负责Java后端系统的设计、开发和优化,使用Spring Boot/Spring Cloud等框架实现业务逻辑,确保系统稳定性和可扩展性。
2. 负责数据库业务系统维护以及新增需求开发实现,保证数据入库服务稳定、高效。
3. 参与新研项目研发,参与完成需求分析、架构设计、功能模块开发、项目文档编制等。
【岗位要求】
1. 计算机相关专业,本科及以上学历,3年及以上Java开发经验。
2. 具备良好的分析解决问题能力,能独立承担任务和有系统进度把控能力,并保证结果。
3. 具有良好的沟通、团队协作、计划和主动性思考的能力,工作积极主动,勇于承担。
【其他要求】
1. 精通Java编程,能够编写高质量、简洁清晰代码;熟悉IO、多线程、集合等基础框架;熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制。
2. 熟悉主流开源框架(如SpringBoot、SpringCloud、Dubbo、Mybatis)的原理、实现与应用。
3. 熟练掌握PostgreSQL数据库,熟悉SQL语言及优化。
4. 熟练使用Redis、Nacos、Nginx、RocketMQ、ES等中间件。
5. 熟练掌握Linux系统相关操作,掌握Docker容器技术,能够独立完成环境的搭建、服务部署及系统维护。
6. 对数据结构、算法驱动、多线程编程、设计模式以及JVM虚拟机等都有一定深入的理解,能够对系统性能瓶颈进行优化。
7. 有较强的抽象设计能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和解决复杂问题。
8. 有遥感、地理信息等系统产品开发经验优先考虑。
喷印车间主管
6-7千/月
车间主任5-10年本科装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责广告喷印车间的日常运作与整体管理工作
2.监督生产流程,确保达到既定的质量与效率要求
3.统筹协调车间各环节工作衔接,保障生产计划按时推进
任职要求:
1.具备优秀的组织规划与现场管理能力
2.能够及时应对并处理生产过程中出现的各类问题,确保产线稳定运行
3.拥有良好的沟通技巧,善于与团队协作配合
环控生产主管(空调制造生产运营经验)
1.5-3万/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验铜管焊接精益改善经验钣金工艺经验空调行业焊接工艺经验钎焊
具备空调行业3年以上同岗位管理经验
1依据公司年度经营规划,拟定本部门相关管理制度;
2编制生产排程,确保按期达成交付目标;
3组织实施生产环节质量保障与改进措施,保障产品品质符合客户标准;
4构建客户投诉问题分析与预防机制,减少客诉发生频次;
5持续优化生产工艺流程,落实产品标准工时管理;
6科学配置人力编制,提升作业效率,实现人均产值考核目标;
7主导制造成本管控,确保实际支出不超出年度预算范围;
8强化车间物料管控,确保在制品账目与实物一致;
9提升员工操作能力,减少作业失误及材料损耗金额;
10及时应对并处理生产过程中的异常情况;
11推行现场定置管理,全面提升团队6S执行水平;
12负责本部门人才梯队建设与团队管理;
13落实上级交办的其他工作事项;
厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年学历不限懂图纸生产管理不轻言放弃
岗位职责:
制定并分解生产任务计划,统筹安排生产作业流程,把控各环节进度,确保生产目标顺利实现。
联合相关职能部门拟定生产管理规范与劳动纪律制度,并落实监督执行,推动管理流程标准化。
强化对生产资源(含设备、工具、原材料等)的管控,建立合规使用机制,出现损毁情况及时核查原因并上报总经办,依规处理。
实时跟进生产动态、产品需求变化及工艺流程执行情况,保障生产任务按期完成。
深入生产现场指导组织运作,持续优化车间布局与人员配置,提升作业效率与产出效能。
熟悉ISO体系运行要求,并能有效组织实施,确保生产活动符合行业规范标准。
加强员工安全意识培训,严格落实安全操作规程,预防人身伤害与设备故障事故发生。
协调生产团队与其他部门之间的协作关系,确保信息畅通与工作衔接顺畅。
负责基层员工的技能培训与日常管理,定期开展指导、监督、检查及绩效评估工作。
高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
具有货架制造领域管理工作经历,了解金属制品行业基本工艺流程。
能够识读机械图纸,具备一定工程技术基础。
具备良好的组织协调与沟通能力,可有效联动跨部门协作。
有实际参与ISO体系运行维护经验者优先。
薪酬待遇优厚,每周固定休息一天,公司依法缴纳社会保险并提供住宿支持。
生产主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理ISO9001食品安全管理体系
一、工作职责1. 订单生产统筹管理
根据客户订单需求,结合净菜加工流程,制定每日、每周生产排程,科学分配生产任务,全程跟踪生产执行进度,严格控制净菜出品时间节点,确保产品按时合规出库交付,满足客户供货要求。
2. 净菜工艺编制管控
依据客户对净菜品种、切配尺寸、清洗标准及包装方式等个性化要求,编制专业净菜生产工艺文件,明确初洗、精洗、切割、分选、包装、保鲜等各环节操作细则,全程监督工艺执行,保障产品品质稳定达标。
3. 生产原料领用管控
根据订单与生产计划,精准计算净菜所需原材料、辅料及包材使用量,规范执行物料领用流程;严格管理原料损耗,落实原料保鲜与使用监管措施,避免浪费,确保生产物资及时充足供应。
4. 工序人员优化调配
结合清洗、切配、包装、入库等各工序作业特点,合理配置车间人力,优化岗位分工,提升作业协同效率,严格执行公司人效考核标准,确保人员效能最大化达成。
5. 车间现场与安全管理
监督员工严格执行净菜车间管理制度及食品安全操作规程,落实环境卫生、消毒防疫、个人防护等要求;全面排查生产安全隐患,防范食品质量与安全事故发生,保障生产环境安全有序。
6. 团队管理与会议部署
定期召开车间周会、班前例会,传达生产安排、工艺要点及安全规范,总结生产进展与人效完成情况;协调处理生产过程中的各类问题,规范作业流程,强化团队执行能力。
7. 其他生产管理工作
负责净菜生产数据记录、产能分析、质量监控等工作,积极配合上级交办的其他生产相关事务。
二、任职要求
1. 行业经验:须具备净菜生产管理实际工作经验,熟悉净菜加工全流程、生产运作模式及现场管理要求,无相关行业背景者请勿投递;
2. 具备生产计划编排、人员调度、工艺标准落地等实操能力;
3. 熟知食品安全生产规范,责任心强,具有良好的团队管理与沟通协调能力。
固废资源化处理技术研究开发
1-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士固废技术支持工艺设计固废处理工艺一般固废工业固废
1. 主要从事固体废弃物资源化利用技术的研究工作,涵盖炉渣、飞灰、污泥、石膏等固废的无害化处理与高值化应用;参与科研项目的申报及研究成果的整理总结;参与从中试阶段至工业化落地的工艺流程设计。
2. 熟练掌握无机化学、有机化学、分析化学、物理化学等相关专业知识,熟悉大宗固废处置工艺流程,具备固废资源化实际应用经验者优先考虑。
3. 具备较强的创新意识、逻辑思维能力、语言表达能力、团队协作与沟通能力,以及数据处理和科技论文撰写能力,工作态度认真细致,执行力高。
4. 接受应届毕业生或社会招聘人员,工作地点为北京或廊坊固安,能适应不定期出差安排。
工厂安全主管
6-7千/月
厂长/主管3-5年大专安全员资格证
岗位职责:
1、负责固安、浙江两地厂区的安全体系搭建与安全标准制定,推动安全管理制度有效实施,保障作业环境的安全与高效运转。
2、统筹安全设备设施及物资的日常维护与管理,确保其功能完好并处于正常使用状态。
3、主导安全事故的调查与原因分析,提出预防对策和优化措施,防止类似事件再次发生。
4、协同各部门推进安全防护工作,促进跨部门协作,助力构建企业安全文化生态。
5、编制年度安全培训方案,组织全员参与安全知识普及与防范技能培训。
6、执行公司各项安全巡检任务,针对发现的问题及时督导整改闭环。
7、策划并开展季度、月度及日常安全检查,落实隐患整改机制,监督防控措施落地执行。
8、监管业务单元在特种设备操作中的合规性,组织特殊岗位人员的培训与能力评估。
9、管理特殊工种劳动防护用品的配发,并规范使用流程与标准。
10、牵头开展6S现场管理的检查、考核与评比工作。
11、在安全事故发生时,负责现场指挥、应急救援与处置指导。
12、编制各类安全应急预案和演练计划,并组织实际演练以提升应对能力。
13、完成月度、季度及年度事故统计分析,建立完善事故案例档案库。
14、配合政府相关监管部门的监督检查工作,确保合规运行。
15、完成领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1、具有3-5年安全管理相关工作经验,熟悉安防运作流程及突发事件应对程序。
2、掌握安全资料归档方法,了解国家安全生产政策法规,熟知工厂安全管理规范与保障措施。
3、具备良好的团队组织、沟通协调能力,能有效带领团队完成工作任务。
4、拥有较强的计划统筹能力,可独立拟定工作规划并高效执行。
5、工作态度严谨,责任感强,具备扎实的安全专业知识与职业操守。
印尼工厂经理
1.2-2.4万/月
厂长/主管3-5年本科运营管理医疗0-30人消费品政府对接市场经营有管辖多个分公司的经验从0-1搭建团队电商全国有当地政府资源
【岗位职责】
1. 负责印尼工厂的成立、组建及运作等工作;
2. 在公司总部的指导下,独立管理分厂的全面业务;
3. 进行印尼市场调研和分析,拓展公司品牌形象的海外推广。
【岗位要求】
1. 对印尼本土情况有深入了解;
2. 印尼语可作为工作语言;
3. 有建厂经验者优先。
栏目概述
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